• 6k-8k·14薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、紧密协作于设计团队,确保高质量且及时地满足日常 PPT 设计及市场运营相关视觉需求; 2、充分理解设计需求与规范,将创意与策略紧密结合,高效执行视觉设计方案,达成项目目标; 3、深入理解并应用内部产品特性与设计标准,参与建立和完善设计工具使用流程文档,提升团队工作效率; 4、熟练运用AIGC工具(如Midjourney、Stable Diffusion)融入设计流程,推动创意与效率的双重提升。 任职要求: 1、设计类专业,本科及以上学历,拥有1-2年平面设计领域实战经验,特别是在PPT设计方面有所专长者将获优先考虑; 2、精通PowerPoint,Adobe Illustrator、Photoshop及MasterGo等设计与协作软件,能够灵活运用这些工具展现设计创意; 3、具备出色的审美观察能力,持续学习新知识,同时拥有优秀的沟通与协调技巧,确保设计意图准确传达; 4、展现出高度的工作积极性、责任心及团队合作精神,能在快节奏环境中保持高效且细致的工作态度; 5、请随简历附上个人作品集,特别是包含PPT设计的作品,以便我们更全面地评估您的设计能力。
  • 17k-22k·13薪 经验1-3年 / 大专
    社交平台 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责Android客户端软件开发维护 2.解决开发过程中遇到的难题,持续改进Android应用用户 3.参与代码设计,审核和检查、优化应用 任职要求: 1.3年以上Android开发经验,其中至少一年kotlin开发经验; 2.熟悉Android系统架构及相关技术,MVP、MVVM,对socket通信有深刻的理解和经验; 3.熟悉常用的第三方框架,有一定解决问题的经验和能力、思路清晰,快读的学习能力,良好的沟通能力; 4.能够适应快节奏的工作氛围,抗压能力强; 5.加分项:有相关的直播开发或音视频通话开发经验,谷歌商店上架应用经验
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音直播产品的特效创意视觉设计、美颜美妆等全流程的制作; 2、能把控整体设计风格,为创意玩法提供有创意性方案,且能推动方案落地,完成包括方案的创意构思、设计执行、技术对接。保证最后视觉效果,有很强的项目推动能力; 3、了解直播内容趋势,对直播行业有所了解,对各种人群的风格偏好有所了解,对行业、音乐、文化、娱乐等热点敏感度高,思维发散活跃。 职位要求: 1、本科及以上学历,熟悉相关设计流程,有优秀的设计表现能力,熟练掌握不同设计风格; 2、具有较强的3D设计能力,熟练使用C4D、Blender、PS、AE等主流设计软件;需要学习公司内自有引擎,并生产出高质量设计效果; 3、具备良好的沟通和表达能力,具备高度责任感和团队合作精神,能够很好地与团队协作推动工作,有一定抗压能力; 4、学习能力强,对新鲜事物有好奇心并勇于尝试。性格活泼,思维发散,能提出自己对设计行业的独特见解;对多媒体互动、AI创作等领域有所了解,对设计与创新工作有充足主动性。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责社区生态治理体系建设,基于生态理解、风险认知和用户洞察做出业务判断,制定社区问题分类定义、识别处置、效果评估的治理流程机制,协同相关团队进行治理落地; 2、基于生态治理的整体诉求,结合数据分析和案例研判,敏锐发现不同场景下的社区生态问题和治理机会点,明确治理目标; 3、对特定垂类或行业有一定了解,熟悉社区生态治理链路和方法,能够联动垂类运营、策略算法、流量推荐和一线团队,针对特定社区问题制定合理有效的解决方案并高效落地,为治理结果负责; 4、不断迭代社区生态理解和治理认知,推动社区生态治理的基建优化、方法论沉淀和复用。 任职要求 1、3年以上生态运营、内容运营相关工作经验,有垂类、商业化生态治理背景优先; 2、具有较强逻辑思维和数据分析能力,熟练掌握SQL、Excel数据分析工具; 3、有较好的项目管理意识和跨团队沟通协作能力,能驱动复杂项目落地; 4、具备良好的抗压性和自驱力,学习能力强,善于归纳总结。
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职务描述: 1. 负责榕树业务数据仓库的开发与优化 2. 基于Hive/Flink等平台建设离线/实时数据仓库 3. 负责数据模型的设计、etl的实施,etl性能优化以及相关技术问题解决 4. 负责面向业务的OLAP,报表,数据提取工具等开发工作 职位要求: 1. 熟悉大数据相关技术:Kafka/Flink/Clickhouse/Doris/Hadoop/Hive/Flume等; 2. 熟练使用 Java , Python, Go 语言中的一种或者多种; 3. 具备数据库系统理论知识, 掌握主流数据库管理和应用, 精通SQL; 4. 了解统计以数据挖掘,机器学习以及人工智能技术; 5. 有高性能分布式平台开发经验, 有金融行业经验优先。
  • 35k-50k 经验10年以上 / 硕士
    IT技术服务|咨询,信息安全,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述: 1.负责事业部采购、toB销售、toC销售电商产品的技术方向研究和总体规划,结合业务发展需求和系统现状,制定技术发展战略、对系统架构发展进行规划、组织制定和实施重大技术决策和方案; 2.负责重点项目大数据、云平台及技术平台设计、实现、管理,以满足业务需求; 3.参与重点项目,深入把握项目顶层设计和项目建设目标,参与和指导项目架构设计、技术规格设计、技术实现等,审核把关项目各阶段技术工作成果; 4. 负责解决产品开发和产品运营过程中遇到的各类技术难题,并提供前瞻性的技术储备; 职位要求: 1.拥有硕士及以上学历;至少具有10年以上供应链、电子采购、电子销售领域的工作经验 2.作为技术负责人参与过大型信息系统建设,熟悉中台架构,具有电商平台建设项目经历着优先。 3.编程语言丰富,有云计算(PaaS、SaaS)、微服务、容器、分布式等相关技术经验; 4.熟悉互联网中台架构体系,对微服务拆分、服务治理、负载均衡、流控、中台化架构设计、混合云等有较好的理解和实践; 5.优秀的团队协作和沟通能力,能够与不同职能的团队成员有效合作; 6.对技术有强烈兴趣,喜欢钻研,具有良好的学习能力,具有较强的事业心,能承受较大的工作压力; 7.有成功的云平台、大数据或大型电商应用开发案例者优先考虑。
  • 25k-45k·15薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、参与公司存储平台、分布式数据库平台建设,新技术研究以及实施。 2、主要技术方向包括:分布式对象存储、分布式KV存储、共享文件系统、分布式关系型数据库。 3、负责分布式系统的需求分析,技术调研,方案设计,代码编写以及优化等工作。 任职资格: 1、熟练掌握一门编程语言(Golang/Java/C++) 2、熟悉常用的数据结构与算法,并能灵活运用与解决实际业务问题; 3、有分布式存储、分布式数据库开发经验优先 4、有Rocksdb存储引擎研究、开发经验优先 5、对Linux系统、优秀开源项目有深入研究优先 6、有较好的团队协作能力,对技术有极客精神,有极强的学习能力
  • 25k-50k 经验5-10年 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 支持HRBP完成组织发展、干部晋升、部门培训、荣誉激励等工作,具体工作内容包括但不限于: 1、支持人力资源项目工作的运营与维护(发文、产品/项目人力盘点、组织人才盘点、培训等); 2、协助BP进行业务部门配套机制落地、团队培训与激励、组织氛围建设等各项人力资源管理工作的推进; 3、人力资源管理报表数据整理、分析,输出报告; 4、负责中心内日常事务性工作。 岗位要求: 1、本科以上学历,1-3年的人力资源工作经验; 2、了解人力资源各模块的基本工作内容; 3、熟练使用office软件,如EXCEL,PPT等; 4、积极主动,执行力高,表达沟通能力良好,做事踏实认真,善于发现问题、乐于解决问题。
  • 20k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.具备软件架构设计能力,有丰富成熟业务系统构建经验; 2.熟悉云业务高阶能力,比如:NAT、云安全、容器、微服务、数据库等PAAS,可根据客户业务系统架构提供上云规划方案、迁移方案和高阶产品组合方案; 3.为客户提供关于云计算和数字化转型的咨询服务,包括顶层设计、企业信息化规划、项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案、项目咨询方案; 4.具备各项云业务实操能力,可完成云项目落地; 5.深入了解云技术及其优势,通过分析企业的业务需求和云技术解决方案,提供整体的云转型咨询服务; 6.需对行业进行深耕,了解行业客户特定需求及深挖客户应用场景,引导客户上云; 7.具备专业的文档处理能力,能够熟练操作Word、PPT、Excel、Visio、Project等办公软件 任职要求: 1.计算机科学、信息工程、信息安全等信息技术相关理工类专业,本科及以上学历,8年以上云相关工作经验; 2.熟悉云计算、大数据、人工智能等主流IT及互联网技术,熟悉主流的云计算技术架构与部署模式,具备云架构师、IT与网络解决方案专家相关认证者优先。 3.具备出色的客户沟通技巧及需求分析、项目方案牵引能力,能够迅速理解、响应客户需求,并具备良好的专家顾问形象。 4.至少有5年成熟行业研究经验,对行业属性特性有深入研究,有大政务、工业、卫健、教育四个行业经验者优先考虑; 5.自驱型、团队合作型性格,能够适应快速变化的市场环境,具有优秀的团队领导力和项目管理能力,优秀的沟通能力、表达能力、洞察力、结构化思维。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    部门介绍: 美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家,是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发,还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责,同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 学历要求:大学本科 经验要求:3年 岗位职责: 1.为销售指标负责,主责银行、国央企等系统团餐业务目标客户的挖掘与引入; 2.自主完成销售策略的制定与实施,并能基于行业、客户动态适时调整销售策略; 3.深入理解和精准把握客户需求,结合自身产品能力,为客户提供匹配的解决方案; 4.充分挖掘自身工作潜力收集一线客户信息、用户意见、当地市场信息、竞争对手信息; 5.进行客户分析,建立并维护客户关系,挖掘不同客群的深度需求,持续探索和挖掘新业务模式和合作空间。 岗位基本要求: 1.3年以上大客户销售或服务经验,具备国央企、医药、银行等系统中高层客户资源者优先,熟悉项目招投标流程者优先,拥有计算机专业经历、saas、互联网行业、金融行业、餐饮行业经验优先; 2.具备较强的人际沟通及逻辑思维能力,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促进业绩达成; 3.爱思考,善于学习,能在业务发展中不断总结经验并迭代方法; 4.具备一定的市场分析及判断能力,具备良好的客户服务意识; 5.正直诚信,具备高度责任心与执行力。 具备以下优先: 银行、国央企资源型销售优先。有计算机专业、saas、互联网行业、金融行业、餐饮行业经验优先。能力匹配度高可以放宽工作年限要求 岗位亮点: 团队快速增长,业务飞速发展,2021至2022YoY超过15倍,2022至2023YoY超过10倍,有很大的学习和成长空间。
  • 50k-80k 经验5-10年 / 本科
    社交平台 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责海外创新项目方向客户端核心模块开发,游戏核心架构的搭建; 2、负责搭建团队内技术工作流、工具链,并持续优化相关工具,使之适应创新项目节奏,提升团队研发效率; 3、负责游戏关键技术选型及攻坚,性能分析、优化、技术问题解决,上线后的优化与迭代开发; 4、负责组织和管理技术团队,并与其他职能团队良好协作,进行游戏系统及玩法内容的探索和研发。 任职要求: 1、深刻理解客户端框架和核心模块的实现,有主导过核心模块的开发经验; 2、具有图形学基础,熟悉Unity3D、Cocos等主流引擎,熟悉小游戏场景; 3、具备扎实的计算机基础,包括C++、LUA语言基础、数据结构及算法基础等; 4、有广阔的技术视野和格局,保持对新技术、新工具的热爱和好奇; 5、有创新项目或独立游戏经验优先。
  • 18k-24k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、根据公司要求和部门策略,结合公司优势产品,拓展合作渠道,挖掘业务机会,完成既定目标。 2、拥有一定的行业资源,善于捕捉市场信息,提出新的具备可行性的业务机会。 3、有销售渠道的拓展及管理能力,对于目标行业,可以定制并跟踪执行业务策略。 4、有一定的大客户服务经验,具备根据客户需求设计服务方案的能力,建立良好的客情关系。 5、Base杭州,能适应出差。 任职资格: 1、5年以上保险业务拓展相关经验,了解保险行业。 2、有从0到1拓展渠道并落地的的经验和能力。 3、有一定的商业意识和自主决策能力,能够快速发掘和响应客户的需求,能协调相关资 源提供完整的解决方案。 4、有较强的学习能力和抗压能力,具备创业心态,谦卑皮实,结果导向意识强。
  • 15k-25k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、深入了解所负责业务部门的业务情况,人才结构和发展的痛点,和业务负责人一起做好人才机构的优化和发展; 2、负责对应业务部门的员工关系,文化建设,帮助员工更好地融入团队,和谐团队氛围; 3、负责年度的绩效考核和绩效沟通; 4、和HR负责人一起做好公司的人力资源战略和政策的落地。 任职资格 1、本科及以上学历,3-8年HR相关经验,有3年以上BP经验或有技术团队BP经验者优先; 2、熟悉人力资源相关政策,对于HR的各个模块都有浓厚的兴趣; 3、亲切,善于沟通,思维灵活并且学习能力强。优秀的面对和解决问题能力; 4、情商高,适应性强,能在快节奏下承担较大的压力。
  • 新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.深入理解零售行业市场趋势和屈臣氏O+O生态,规划品牌生意数据分析系统,赋能品牌方在屈臣氏生态的生意增长; 2.协助系统负责人管理产品生命周期,包括市场调研、需求分析、产品设计、实施跟踪、功能测试和版本迭代; 3.对接IT与供应商,确定产品建设方案与项目周期,把控进度,协调人员按时按质完成产品上线; 4.负责数据产品的使用培训,支持客户成功与销售团队提升品牌数字化运营能力; 5.持续研究零售、美妆、快消行业大数据解决方案,根据市场动态和用户反馈,不断提升营销价值和数据变现能力。 任职要求: 1.本科及以上学历,统计、数学、计算机、市场营销、电子商务相关专业优先; 2.2年以上数据产品相关工作经验,经营分析类产品、营销自动化、数据中台工作经验优先,供职过大数据公司、快消/零售业、电商公司优先; 3.熟练使用Axure RP、Visio、MindManager等工具梳理业务流程,设计产品原型; 4.优秀的数据敏感度与需求挖掘能力,具备良好的沟通能力,责任心强。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 大专
    软件服务|咨询,物联网 / B轮 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责公司信息流视频的拍摄和剪辑工作。 2.根据投流效果反馈,与团队成员协调合作,对素材进行优化。 3.熟练运用视频剪辑软件,对素材进行剪辑、调色、加字幕处理等。 4.持续关注行业短视频趋势和创新技术,不断优化提升素材质量。 5.维护和管理素材库,做好素材的整理和备份工作。 6.拍摄设备维护。 职位要求: 1.具备丰富的信息流视频拍摄和剪辑经验。 2.熟练运用拍摄设备的使用,根据脚本能够独立完成拍摄工作(配编导1名)。 3.熟练运用相关剪辑软件,能独立产出成片素材。 4.具备很强的责任感,良好的团队合作意识,接受能力强且富有热情,主动学习能力强;