• 2k-4k·24薪 经验不限 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    担以下职责: 1. 对乘客进行安全检查,包括检查其携带的物品是否符合安全标准,是否携带禁止品等。 2. 监督乘客遵守车站规定,包括不乱扔垃圾、不随地吐痰、不追逐打闹等。 3. 在必要时,及时向乘客提供帮助,解答他们的疑问。 4. 维护车站的安全和秩序,及时报告并处理突发事件。 5. 完成其他由车站负责人交办的任务。 职位要求: 1. 具有大专或以上学历,具备良好的职业道德和团队合作精神。 2. 身体健康,能够承受站立、行走和工作压力。 3. 具备较强的沟通能力和应变能力,能够与不同背景的乘客进行有效的沟通。 4. 具备基本的安检知识和技能,了解地铁安检工作流程和规定。 5. 能够操作安检设备,熟练使用安检软件进行数据记录和分析。 6. 有较强的责任心和职业道德,能够保证车站的安全和秩序。 福利待遇: 1. 单位包吃包住。 2. 给员工购买五险。 3. 提供职业培训和技能提升机会。 4. 提供有竞争力的薪资待遇和福利待遇。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责消防设施的日常维护和保养,确保其正常运行。 2. 定期检查消防设施的运行状态,记录检查结果并报告异常情况。 3. 负责消防设施的维修和故障排除,确保在最短时间内恢复正常运行。 4. 协助消防安全培训和演习,提高员工消防安全意识。 5. 定期巡检消防安全环境,确保无火灾隐患。 6. 协助处理消防事故,提供必要的支持和协助。 7. 完成领导交办的其他消防相关工作。 任职资格: 1. 机电、机械、工程类相关专业优先。 2. 具备一定的消防设施维护和故障排除经验。 3. 熟悉消防设施的性能、使用方法、工作原理及保养要求。 4. 具备一定的应急处置能力和沟通协调能力。 5. 工作认真细致,具备高度的安全意识。 6. 能够熟练使用各种维修工具和仪器。 工作时间:全职 工作地址:根据公司安排 岗位要求: 1. 具有良好的职业道德和较强的执行能力,能够独立完成工作任务。 2. 具备一定的团队协作精神和服务意识,能够与同事和客户保持良好的关系。 3. 持有中级消防设施操作证者优先考虑。 薪资待遇:面议,根据个人能力及工作经验综合评定。
  • 11k-22k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 50-150人
    广州地铁安检招聘信息 【工作内容】 1、在现场通过仪器对过往旅客进行安全检查, 2,在地铁里面做安全检查,有坐有站,里面冷气不热,也不用晒太阳,工作非常轻松! 招聘要求:不能外露纹身,不能案底 【报名条件】 男女不限,年龄:18-35岁。身高:男168以上,女155以上。 【薪资待遇】 试用期(2-3月):安检:一个班120元/班,一天连班240元/天, 转正后:安检:一个班175元/班,一天连班350元/天+五险+全勤 2,包吃住+床单+被褥+枕头+工作服 免费提供  晋升空间:班长~中队长~大队长~督查~副经理~线路经理~标段经理 工作时间: 早班(早7:00——15:00,每上1小时之间均可休息15分钟) 晚班(下午15:00——晚22:30,每上1小时可休息15分钟)
  • 6k-10k 经验不限 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    山东国安检验检测有限公司是专业从事塔式起重机、施工升降机、高处作业吊篮等机械设备的检验、检测、检查工作的第三方检验机构,业务范围覆盖山东各地,因发展需要大量特种设备检验检测技术人才,现招聘持证人才及储备人才,培养成为检验技术骨干,管理精英。 岗位职责: 1. 负责建筑工地和市政工地起重机械设备的检验、检测、检查工作,确保设备安全、可靠、高效运行。 2. 按照国家和行业标准、规程,对起重机械设备进行检验检测,并出具检验报告。 3. 对起重机械设备的故障进行诊断、分析,提出合理的维修方案,确保设备恢复正常运行。 4. 参与主管部门组织的起重机械设备安全隐患检查并指导使用单位维修整改。 5. 配合完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、机电一体化等理工类相关专业,非相关专业请勿投递。 2. 具备起重机械设备检验、检测、维修等相关工作经验者优先。 3. 年龄22-28岁,不恐高,有驾照。 4.具备良好的沟通、协调能力,具备团队协作精神。 5.开放式工作环境,相应能力匹配满意薪酬。 6. 提供相关培训和学习机会,提升个人技能和职业发展。
  • 2k-3k 经验在校/应届 / 不限
    硬件,人工智能,物联网 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 根据公司要求进行数据处理员;图像标注。 工作要求: 对工作认真负责,有上进心,配合团队工作,服从公司安排。 特别说明:可无工作经验,软件、计算机专业优先,公司全程培训。 福利待遇:3000-3500元/月
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    硬件,人工智能,物联网 / A轮 / 15-50人
    职位描述: 1、 机器视觉、X射线及工程条件下成像质量及图像去噪、增强等研究; 2、基于机器学习算法的图像智能识别模型、算法、工具的研究; 任职要求: 1、 本科及以上学历; 2、 熟练掌握python、C++等至少一种编程语言; 3、熟悉Linux,具备扎实的编程基础和良好的编程习惯; 4、 熟悉常用数据处理和数据分析方法,有一定的统计学基础,熟练使用pandas、numpy等进行数据处理,具备大数据处理相关经验; 5、 熟悉OpenCV,OpenGL;熟悉图像处理、机器视觉理论和算法; 6、熟悉双目视觉算法、X光图像去噪/增强优先; 7、 熟悉Caffe/MXNet/Tensor Flow/PyTorch等至少一款机器学习框架; 8、逻辑思维好,有优秀的分析问题解决问题的能力; 9、开发态度,有团队精神,沟通良好。
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    医疗丨健康 / 未融资 / 少于15人
    高级电源工程师 工作职责: 1、负责公司医疗高压电源产品开发; 2、大功率逆变器和谐振环路的设计、调试、测试; 3、高压变压器设计、调试、测试; 4、大功率电源控制环路系统仿真和参数设计、测试、调试; 5、根据公司产品战略,带领团队完成新产品开发。 岗位要求: 1、硕士以上学历,五年以上大功率电源开发工作经验; 2、精通常见电源拓扑设计,特别是LLC、LCC; 3、精通IGBT、MOSFET、SIC等功率器件的应用设计; 4、精通大功率变压器设计和高压绝缘设计; 5、精通电源控制环路设计以及仿真软件应用,利用仿真结果辅助产品设计; 6、精通医疗器械EMC设计及整改; 7、具备较强项目管理能力,有项目管理经验; 8、具备较强领导力,能率领团队完成公司高压电源领域的产品规划与开发。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 不限
    电商 / 未融资 / 少于15人
    要有过硬的人品及丰富的渠道资源 一起共享共赢未来
  • 6k-9k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    *二、主要职责** 1.负责接待顾客,为顾客提供专业的药品咨询和用药指导。 2.负责药品的库存管理,确保药品的准确性、安全性和有效性。 3.负责保持药店的清洁和整洁,确保顾客有一个良好的购物环境。 4.负责维护药店的安全,确保药品和设施的安全。 5.负责销售药品,完成销售目标。 6.协助店长进行药店的日常运营和管理。 **三、基本要求** 1.医药相关专业中专及以上学历,有相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和服务意识,能够为顾客提供专业的药品咨询。 3.具备基本的电脑操作技能,能够使用办公软件进行简单的数据录入和表格制作。 4.具备良好的团队协作精神和责任感,能够积极主动地完成工作。 5.对药品有一定的了解,熟悉药品的分类、用途和基本使用方法。 6.熟悉药品的法律法规和行业标准,能够遵守相关法律法规和公司制度。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    负责区域内的中医门诊的运营管理,区域内部的日常管理,指导和培训
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / C轮 / 150-500人
    薪资: 4000-8000元 任职要求: 1、形象好气质佳,熟练当代时尚美发技术; 2、剪法精准细致,吹风造型功底深厚,设计理念时尚而有品位; 3、沟通能力好,能够为顾客提供优质服务。  工作内容: 1、能按美发店服务程序和规范,有礼貌的接待宾客,并提供一般的美发、咨询服务; 2、根据顾客不同特征,设计制作出符合顾客要求的发型; 3、能熟练的使用美发用品、工具设备; 4、能指导美发助理工作。 职位福利:职位分红,有晋升空间 工作地址:山东省德州市德城区万达金街 报名方式:请直接投递简历或来电咨询!
  • 25k-45k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司 OMP 后台的前端开发和维护,确保代码的高质量和高性能; 2.设计和优化后台管理系统中的看板图表和数据可视化功能,提升数据展示的直观性和用户操作体验; 3.与UI/UX设计师及后端开发工程师紧密协作,推动项目高效落地并优化产品性能; 4.持续跟踪前端技术趋势,优化代码质量和加载速度,确保产品的兼容性和稳定性。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业优先;三年以上前端开发经验; 2.精通 HTML5、CSS3、JavaScript,熟悉 Vue.js、React.js 等主流前端框架; 3.具备前端性能优化的实践经验,熟悉常用优化工具和方法; 4.有数据可视化或看板开发经验者优先,熟悉 ECharts、D3.js 等图表库者优先; 5.具备良好的代码书写习惯和质量意识,重视团队协作,具备良好的沟通能力,能适应一定的工作压力。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    if (your_passions.includes('coding')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Go': case 'Kubernetes': case 'Serverless': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、主导公司消息平台后端系统的整体设计与开发,负责从需求分析、架构设计到代码编写与测试的整个流程,确保系统功能完备、性能优越; 2、负责并监控消息系统的关键指标,积极维护系统稳定性与可靠性,及时识别并解决系统运行中的各类技术问题,确保用户服务的连续性与高效性; 3、撰写清晰详细的技术文档,记录系统架构、设计方案以及关键技术要点,促进团队内外技术交流与知识共享,提升团队整体技术水平; 4、与跨职能和跨地域的团队成员密切合作,建立高效的沟通协作机制,确保团队各项工作有序推进,实现协同合作的最佳效果; 5、积极推动技术探索与创新实践,可以带领团队向新技术突破,将新技术转化为团队的生产力与系统的核心竞争力,可以指导初中级开发工程师开展工作; 6、协调各方资源推动技术方案实施和落地,确保需求按时、高质量交付。 岗位要求 1、本科及以上学历,具备良好的英语读写能力,口语流利者优先; 2、6 年以上 C/C++/Go/Java 项目研发经验,熟悉常见的通信协议 TCP/HTTP 及 RESTful 标准、消息队列、缓存服务、存储服务等后端技术栈,有 Go 语言开发经验优先,有阅读或贡献源码者优先; 3、热爱编程,具备优秀的设计与编码能力,对线上代码有敬畏之心;主导或深度参与过复杂系统架构设计,具备良好的领域驱动设计(DDD)实践能力,能够编写清晰、可维护、可测试的代码; 4、具备良好的产品意识和需求分析能力,善于从复杂业务中抽象出高效技术方案,重视产品效果,能够与产品经理优势互补; 5、具备良好的技术文档撰写能力和技术分享精神,能够清晰地进行技术方案宣讲和评审,拥有代码审查经验,能够提出建设性意见; 6、具备优秀的问题解决能力,面对模糊或复杂的技术挑战能快速定位问题本质,并设计出稳健、可持续的解决方案; 7、具备较强的沟通协作能力,可以作为负责人与非技术角色(产品、设计、运营、客户等)高效协作,用技术驱动业务发展; 8、积极拥抱并善用 AI 工具与技术,对 AI 在提升研发效率与解决复杂问题方面有个人见解,并保持持续学习的热情。 加分项 1、有代码洁癖,对代码精益求精,对技术有极客热情; 2、有消息系统开发经验; 3、有写 Blog 的习惯,活跃技术社区,参与开源项目等; 4、英语可作为工作语言。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、项目设计:可结合业务发展及人员成长目标,关注业务发展与痛点,识别组织与人员核心能力需求,定制化解决方案/培养项目,主导人才发展计划的规划、实施、运营及评估; 2、业务能力:能够深入业务团队,有效的组织和调动学习成长,可对培训项目进行分析,制定规划,并完成统筹及实施工作,阶段性的对培训项目完成学习结果复盘、分析数据,确保培训与业务的紧密度; 3、课程开发:承担技能类、知识类、管理类课程内化开发,对业务团队的成功经验和优秀案例进行萃取和传播,推进在岗实践,引入和探索更多元的学习方法,提升更好的学习体验,促进有效转化,并对成果进行评估与审核; 4、培养资源:可以有效的对学习资源(课程、平台、讲师等)进行开发及整合,确保项目有序、高效落地,协助业务阶段性完**员培养,并持续迭代优化现有的内训赋能体系。 职位要求: 1、本科以上学历,3年以上培训经验,有业务培训从业经历优先,熟悉销售或运营体系业务团队的培养优先; 2、具备良好的问题分析和决策能力、信息收集能力、组织协调能力、资源整合能力、项目管理和推动能力; 3、业务敏感度高,关注业务重点、难点,能够深入业务中,愿意钻研找寻业务问题最佳解法; 4、具有创业精神、良好的抗压能力,适应公司高速发展、快速调整、简单开放的工作风格。
  • 10k-12k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责或参与底盘各系统及结构的详细设计、三维建模与工程图纸输出,确保设计满足功能与性能要求。 2、参与设计评审及技术攻关,为四轮无人车、扫地机器人及其它可移动底盘等运动机构提供可靠、创新的技术解决方案。 3、根据项目需求,支持现有底盘系统的改进与优化,提升整体性能与可靠性,并参与到底盘、相关结构件及整体改造中。 任职要求: 1、车辆工程、机械设计制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历。 2、有底盘设计相关经验,具备可移动底盘开发经验者优先,至少参与过1个完整的结构设计改造项目。 3、熟练运用三维及二维设计软件,能够高效、精准完成建模与出图工作。 4、熟悉机械系统设计相关标准与规范,具备良好的工程判断与设计分析能力。 5、具备良好的团队协作与沟通能力,能够适应多项目并行、跨专业协作的快节奏研发环境。