• 4k-7k 经验不限 / 不限
    制造业,新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、依据相关文件核对首件,并给出结论; 2、精通SMT制程标准,对与质量相关的各个制程环节进行巡检、确认; 3、抽检在制品的质量,对现场作业(操作)规范提出修正意见与建议; 4、填写巡检报告,向品质主管反映质量具体情况; 5、分析制程的有关资料和检验记录,及时发现生产过程中的质量问题; 6、收集产线上发生、发现的异常信息(料号,批号,不良现象/原因/描述); 7、对不合格品的围堵,隔离; 8、工程变更文件的及执行确认、记录; 9、稽查责任部门改善落实; 10、检验用具点检、效验管理; 11、完成上级交办的其它工作。 任职要求: 1、高中以上学历,会简单电脑报表制作,精通SMT制程品质标准; 2、有IPQC岗位1年以上经验,熟悉IPQC作业流程; 3、原则性、执行力强; 4、团队意识强具备团队精神。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    制造业,新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、依据相关文件核对首件,并给出结论; 2、精通SMT制程标准,对与质量相关的各个制程环节进行巡检、确认; 3、抽检在制品的质量,对现场作业(操作)规范提出修正意见与建议; 4、填写巡检报告,向品质主管反映质量具体情况; 5、分析制程的有关资料和检验记录,及时发现生产过程中的质量问题; 6、收集产线上发生、发现的异常信息(料号,批号,不良现象/原因/描述); 7、对不合格品的围堵,隔离; 8、工程变更文件的及执行确认、记录; 9、稽查责任部门改善落实; 10、检验用具点检、效验管理; 11、完成上级交办的其它工作。 任职要求: 1、高中以上学历,会简单电脑报表制作,精通SMT制程品质标准; 2、有IPQC岗位经验,熟悉IPQC作业流程; 3、原则性、执行力强; 4、团队意识强具备团队精神。
  • 5k-6k 经验1-3年 / 大专
    制造业,新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    负责物料的采购,客户订单的跟踪,协调日常销售采购事务。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 大专
    制造业,新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    任职要求: 1. 熟悉SMT装备操作编程包括印刷机,贴片机,回流焊接,SPI,AOI 2. 了解SMT装备常规保养方法 3. 熟悉常见焊接不良失效原因分析及改善方法 4. 有装备非标改造经验作为加分项 岗位职责: 1.SMT装备日常程序制作及维护 2.印刷到焊接过程异常分析及处理 3.对职责范围内UPH目标,直通率目标,良率目标负责 4.通过不断优化程序和操作方法,提升UPH,直通率,良率 5.参与生产线体自动化改造 6.新产品UPH,直通率,良率评估及试产跟进提升
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    制造业,新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    岗位要求: 1. 熟悉SMT装备操作编程包括印刷机,贴片机,回流焊接,SPI,AOI 2. 熟练掌握回流焊接工艺参数设定验证方法 3. 熟悉常见焊接不良失效原因分析及改善方法 4. 熟练掌握8D分析模式,人机料法环排查改善方法,应对客诉8D异常分析 5. 熟练掌握FMEA失效模式分析,对工艺过程善于分析总结 工作职责或内容: 1.产品工艺过程参数制定及验证 2.工艺路线维护,评估指定UPH目标,UPPH目标,产线人效配置 3.对职责范围内UPH目标,直通率目标,良率目标负责 4.通过不断优化工艺路线和操作方法,提升UPH,直通率,良率 5.参与生产线体自动化改造 6.新产品UPH,直通率,良率评估及试产跟进提升 7.参与新工艺,新设备开发验证 8.钢网治具设计方案及验收标制定 参与新材料新器件应用验证
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    制造业,新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    负责机器设备的日常维护、机器设备的控制等生产活动。
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    制造业,新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    负责新能源汽车电池线束的研发、设计、生产、销售工作。
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 不限
    制造业 / 未融资 / 50-150人
    本公司从事家装板材研发,加工,销售于一体,深耕行业20载。 随市场变化,与时俱进,现招以下岗位精英人员,共同开发市场 岗位:家装板材销售 要求:年龄20岁以上,有无经验均可,公司有行业培训,需自带车有出差能力,负责线下接触客户,推销产品
  • 8k-10k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、熟悉服装生产QC工作流程; 2、熟悉服装工厂的运作和工艺制作; 3、监控所有产品质量标准,严格把控品质要求。 任职要求: 1、精通品质管理流程: 熟悉服装纺织行业品质相关标准,如ISO9000质量管理体系等。 了解并掌握服装制造业相关质量标准,包括面料、辅料及成衣的检验知识。 2、熟悉服装生产工艺: 精通服装工厂的生产流程和服装工艺操作流程,对针织面料有深入了解。 能够识别并解决生产中的品质问题,对服装品质有良好的预测、发现、解决问题的能力。 3、具备良好的沟通协调能力: 能够与生产部门、技术部门等紧密合作,确保品质问题的及时发现和解决。 能够与外部供应商、客户等进行有效沟通,确保产品品质的持续改进。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.紧密跟踪服装生产订单,确保生产进度和产品质量符合预期。 2.与供应商沟通,确保生产材料的供应及时且符合质量标准。 3.监督生产现场,确保生产流程的顺畅,及时解决生产过程中出现的任何问题。 4.与质量控制部门合作,确保产品在生产过程中达到质量要求。 5.与客户沟通,确保产品按时完成并交付。 任职要求: 1.具备良好的组织和协调能力,能够有效管理生产订单。 2.良好的沟通技巧,能够与团队成员、供应商和客户建立良好的工作关系。 3.对服装生产流程有深入理解,能够对面料的质量和交期进行有效管理。 4.具有较强的问题解决能力,能够在生产过程中迅速应对和处理突发情况。 5.有责任心,能够在压力下保持高效的工作状态。 【特别提示】:无以上经验者,请理解本职位要求的专业性和紧迫性,非诚勿扰。感谢您的理解与支持,谢谢!
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 500-2000人
    1.负责服装生产管理和技术指导,带领本组员工按质按量完成生产任务; 2.督促本组员工自觉遵守岗位操作指引,做好6S工作; 3.监督抽查员工做好的大货,严格把关质量; 4.接受上级主管的工作安排,负责本组各项工作安排与落实; 5.每一次开新货前明确告知员工注意那些重点位置。 (主要做针织服装类)需要有相关工作经验,谢谢!
  • 6k-10k 经验3-5年 / 不限
    硬件 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责服装生产流程的优化,提升生产效率; 2.对服装生产成本进行分析,提出成本控制方案; 3.协同团队研发新款服装,确保生产工艺的可行性; 4.监控生产质量,确保产品符合公司标准。 任职要求: 1.拥有服装现场IE经验; 2.具备较强的分析能力和问题解决能力; 3.能够独立进行项目管理,具备良好的团队合作精神; 4.对服装生产工艺有深入理解,能够进行技术创新; 5.具有良好的沟通能力和协调能力。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、协助总经理制定年度/季度生产计划,跟踪生产进度,确保订单按时交付; 2、协调生产、采购、仓储等部门,优化生产流程,解决跨部门协作问题; 3、收集并分析生产数据(如产能、效率、损耗率等),为管理层决策提供依据; 4、配合质检团队跟进生产质量问题,推动整改措施落地; 5、筹备生产相关会议,记录并督办会议决议事项; 6、处理总经理交办的文书、汇报材料及日常事务。 任职要求: 1、大专及以上学历,服装工程、纺织工程、生产管理等相关专业优先; 2、2年以上服装行业生产相关经验,熟悉服装生产流程; 3、逻辑清晰,沟通协调能力强,能承受快节奏工作压力; 4、责任心强,具备问题解决意识和团队协作精神。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    汽车|出行,硬件 / 未融资 / 50-150人
    1、根据检验标准(如技术图纸、规格书、样品、国家标准、行业标准、客户要求等),对供应商送来的物料进行检验,详细、准确地记录检验数据和结果(填写检验报告)。 2、将检验中发现的质量问题及时反馈上级,并跟踪供应商的改善措施和效果。 3.中专/高中及以上学历,1年以上IQC、IPQC、OQC等经验,具有1年以上电动摩托车或电动自行车IQC、IPQC、OQC相关工作经验优先考虑;有五金件、电子件质检相关经验优先考虑, 4.能看懂图纸,熟练使用卡尺、千分尺等常规测量器具,了解QC七大手法8D等质量工具; 5.具备良好的沟通、有较强的团队意识、有责任心、上进心。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,硬件 / 未融资 / 50-150人
    要求:18岁-35岁内,男女不限,初中以上学历,吃苦耐劳,身体健康,较强动手和学习能力;有组装摩托车或者机车手经验优先考虑;