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职位职责: 1、面向汽车厂商及代理公司的大客户销售,并与其介绍公司交易业务的模式、产品; 2、关注市场信息和动态,发掘客户需求,高效整合内外部资源,为客户提供交易运营方案; 3、对接客户洽谈,推动更多车型、车品的商品上架,提升GMV; 4、联动内外部资源,提升线下的核销GMV。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、了解汽车行业,对生活服务或抖音电商交易有较深入了解; 3、了解懂车帝、抖音汽车的内容场,了解用户需求,将营销和成交融合; 4、了解商家经营模式,与生活服务业务链路,并能赋能提效,有效帮助商家提升GMV。
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职位职责: 1、面向汽车厂商及代理公司的大客户销售,并与其介绍公司交易业务的模式、产品; 2、关注市场信息和动态,发掘客户需求,高效整合内外部资源,为客户提供交易运营方案; 3、对接客户洽谈,推动更多车型、车品的商品上架,提升GMV; 4、联动内外部资源,提升线下的核销GMV。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、了解汽车行业,对生活服务或抖音电商交易有较深入了解; 3、了解懂车帝、抖音汽车的内容场,了解用户需求,将营销和成交融合; 4、了解商家经营模式,与生活服务业务链路,并能赋能提效,有效帮助商家提升GMV。
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1..商品开发与优化:负责食品等品类及支持代发的优质特色商品的开发,丰富平台食品板块商品品类与结构;分析行业销售数据,优化选品方向,编制并执行月度优选及引流商品开发规划表。 2.供应商管理:接洽厂商/品牌商,进行资质审核、进驻及签约工作;审核报价单和选品,做好比价,指导协助商家商品上架;建立完善供应商管理档案,维护日常合作,掌握销售政策变化,争取优惠政策及服务支持。 3.销售与成本把控:熟练掌握商品动销情况和价格,优化开发热销商品,调整完善产品线,协助市场、运营部门提高销售额和毛利率;进行选品成本分析,控制成本,从供应商处取得有竞争力的价格。 4.其他相关工作:参与运营部销售辅助工作,处理商品上架后的销售管理、活动提报、异常处理等事项,以及部门安排的其它工作。 任职要求 1.学历与经验:大专及以上学历,3年以上综合类电商平台商品采购开发经验,具有丰富的食品等品类厂商资源,熟悉掌握市场行情。 2.能力与技能:具有良好的语言沟通、商务谈判能力及谈判技巧;有合伙人创业心态,工作敬业,责任心强,严谨度高,条理性强;熟练运用办公室自动化软件和ERP系统。 3.行业认知与素养:对电商食品行业有深入了解,具备市场洞察力,能分析销售数据并提供优化方案;了解市场趋势,具备成本控制分析能力,有良好的职业素养[引用的搜索结果。
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岗位职责: 1、负责或参与底盘各系统及结构的详细设计、三维建模与工程图纸输出,确保设计满足功能与性能要求。 2、参与设计评审及技术攻关,为四轮无人车、扫地机器人及其它可移动底盘等运动机构提供可靠、创新的技术解决方案。 3、根据项目需求,支持现有底盘系统的改进与优化,提升整体性能与可靠性,并参与到底盘、相关结构件及整体改造中。 任职要求: 1、车辆工程、机械设计制造及其自动化等相关专业,本科及以上学历。 2、有底盘设计相关经验,具备可移动底盘开发经验者优先,至少参与过1个完整的结构设计改造项目。 3、熟练运用三维及二维设计软件,能够高效、精准完成建模与出图工作。 4、熟悉机械系统设计相关标准与规范,具备良好的工程判断与设计分析能力。 5、具备良好的团队协作与沟通能力,能够适应多项目并行、跨专业协作的快节奏研发环境。
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1. 市场与产品洞察:收集各大公域电商平台热销美妆护肤产品及直播间爆款商品,对各大品牌护肤品、日用品和美妆用品保持敏锐洞察力,结合调性、价格段、年龄层等数据匹配适合产品供选择,并为提供产品专业选品建议。 2. 供应商管理:负责优质供应商的开发、审核,进行价格谈判,把控产品质量,保证采购货期;管理供应商关系,协调处理供应商间问题,定期考评供应商,优化成本,降低风险,同时优化迭代现有供应商梯队,完成供应商队伍梯度建设、汰换等工作[引用的搜索结果标号]。 3. 采购计划与执行:根据公司需求制定采购远品计划,了解产本采购成本及价格,掌握产品变动情况;实施有效的新品引进和淘汰管理,制定选品计划及相关预算,完成销售、毛利、库存周转等考核指标。 4. 品牌与品类管理:负责大牌进口及国内一线美妆护肤品牌的远品与管理,完成公司核心KPI(如GMV、毛利、同比增长等);根据品类规划分解业绩目标,引领品类组寻找业绩增长点,分析产品目标顾客群,为公司选择适合消费群的产品,完成货品选品、采购、合同、订单、结算等工作。 5.市场与竞争分析:持续关注行业最新动态和发展趋势,对自有产品、市场同类产品等进行数据分析并评估,不断优化产品,深入挖掘具有竞争力的产品;深入洞察淘内外竞争环境,在业务操盘中快速响应,保持竞争优势。 任职要求 1. 学历与专业:大专及以上学历 2. 工作经验:3年以上采购管理工作经验,有日化、美妆产品经验优先,具备1—3年自营模式采销经验,有进口美妆行业采销经验者优先。。 3. 行业知识与资源:熟悉美妆/日化/个护等产品,有丰富的美妆品类电商商家资源,拥有进口美妆供应链资源,能够快速丰富供应商队伍,熟悉快消品行业各类商品供应商渠道,自带零售采购优质供应链资源者优先。 4. 能力要求:具备出色的商品开发能力、商业谈判能力和决策能力,计划执行能力强,工作责任感强;具备良好的组织管理能力和职业道德素养,诚信务实、积极进取,团队协作意识强,能承受工作压力;具备数据处理能力,熟悉采购、物流、仓储各个操作环节;性格开朗,有良好的沟通协调能力,工作积极主动,有较强的责任心和团队合作精神。 5. 技能要求:深入了解美妆护肤品行业;具备较强的行业视角及工作自驱力,能在复杂繁重工作环境下保持良好心态和有条不紊开展工作。
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主要职责: 1、深入研究全球礼宾用车服务市场动向及持续跟踪、研判发展趋势; 2、负责全球礼宾车商业模式的设计、验证与迭代,完成商业模式可规模化复制、可持续增长的路径选择; 3、深度参与全球各区域销售团队面向客户的解决方案需求设计,完成全球礼宾用车服务产品的商业化和标准化工作; 4、必要时,针对具体单一市场(特定国家、地区、区域等)在当地办公室或客户现场办公,充分研究当地客户需求及法规、风俗、习惯等,负责全球礼宾车服务在局部市场的适应性调整或优化; 5、协同国际供应链团队,根据全球客户礼宾车服务需求的变化与目的地用量的变化趋势,提前规划供应链资源拓展及管理目标; 6、规划完整的商业化产品策略(包括不限于通用的、标准的商业化产品及面向具体KA客户的定制优化),输出标准且完整的BRD、MRD文档,协调产研资源,推动按计划落实产品功能层面的实现与交付能力(对内、对客)的保障; 协助事业部负责人对全球车生态商业模式进行持续跟踪与研究,探寻与设计、验证和推广新的全球性平台化车生态商业产品。 任职资格: 1、本科以上学历,企业管理、市场营销、商业服务等相关专业优先,硕士研究生优先,有***留学经历优先; 2、10年以上工作经验,对全球旅行(如OTA类企业)、出行服务(如Uber、Grab)、礼宾车等行业有深入了解的优先; 3、英语精通,可完全作为工作语言,普通话、英文具备同等水平的听说读写能力,会一门或多门小语种优先考虑(如日语/韩语/西班牙语/法语/泰语等); 4、有长期驻外工作经历或全球旅行、出行服务等相关企业商业化岗位的从业经验优先; 5、熟知To B和To C业务的商业模式差别,熟悉权益型业务需求的基本销售理念、策略与方法优先; 6、有商业化团队管理经验者优先。
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26天制 东莞凤岗工厂上班 上班地址:东莞凤岗镇 中科金麒智能制造科技园 人才画像 1、有8+年的 车机/车载导航产品 电子硬件工程师经验,行业经验是必须; 2、对车机的硬件电子电路设计有丰富的实战经验,开发的产品有量产且得 到可靠验证。 3、有车机硬件研发设计、工程等流精通。
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工作职责: 1、深入理解业务需求,负责AIGC应用系统的设计和研发; 2、参与大模型在公司的应用落地,包括使用开源模型或者 API搭建大模型应用架构、评测体系建设、智能体建设; 3、学习跟踪业界大模型的最新进展,并探索大模型在公司的机会点和提升改进落地效果; 4、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、计算机相关专业本科及以上学历,有扎实的计算机基础知识和编程功底,良好的数据结构基础; 2、熟练掌握fastgpt、N8N、扣子等智能体平台应用的使用,能独立完成知能体创建,工作流配置等全流程操作; 3、熟悉大语言模型(LLM)架构,熟悉deepseek、chatgpt、通义千问等大模型特性,具备大模型部署、调试、参数优化以及prompt工程实战经验,能解决模型应用中常见的技术问题; 4、至少掌握一门高级语言,包括Java、Golang、C/C++、Python; 5、精通多线程编程,熟悉常见的开源分布式中间件、缓存、消息队列、数据库等; 6、有强烈的好奇心,对前沿技术保持敏感。具有良好的沟通能力、学习能力和团队合作精神;
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1.招募小面、中面、4.2米厢式货车三种带车师傅 2.熟悉道路,服务态度好,能按照公司要求服务 3.自己带车加盟,车辆干净整洁,车上无喷漆车贴 4.小面和箱货师傅<50岁,金杯师傅<45岁 5.能吃苦,负责客户物品搬家,加盟方式进入 6.试用期一个月,达成试用期考核标准可转全职 7.全职月收入7千-1万,多劳多得,一天平均1-3单
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岗位职责: 本职招聘属于物流公司用人,如有不清楚可来电咨询,因公司业务繁忙不能及时回复简历及信息敬请谅解,该职位属公司直招、要求踏实稳重 一,司机要求C1或B2均可,有实际驾驶经验,主要负责开车送货,专职司机不用装卸 二,招聘跟车员主要负责跟着司机一起配送货,负责点数,验货,以及来往交接等职责,录用后统一包吃住 全勤奖 职位要求: C1.B2本、年龄18岁—38岁之间,身体健康,有责任心,对工作负责,无不良嗜好,能吃苦耐劳 (1)、市内司机:试用期6500-7500元,第二个月转正保底工资7500-8500元、工资月结 (2)、长途司机:试用期9000-9500元,第二个月转正保底工资9500-12500元、工资月结。 (3)、半挂车司机:试用期12000-12500,第二个月转正保底工资13000-13500元。工资月结 二、薪资待遇: (1)、市内跟车员:试用期6500-7500元,第二个月转正保底工资7500-8500元、工资月结 (2)、长途跟车员:试用期9000-9500元,第二个月转正保底工资9500-12500元、工资月结 职位福利:以上职位一经录用均就近分配,录用后统一包吃住 全勤奖。 联系电话:: 联系人:刘经理 联系地址:郑州市
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负责厂里新车停放,无需上下挂车,工作相对轻松自由 明天安排,名额有限,抓紧 招导车员 (C1两年驾龄小车司机) 广州番禺化龙 男18-42岁 有案底****己满 22元/小时+10饭补 提供宿舍 普通工衣 基本长白班, 少量夜班 需要体检,费用自理,满3个月报销。 当天面试当天出结果 当天安排宿舍 上班时间: 白班8:30分至20:30分 夜班20:30分至早上8:30分(夜班少) 有时会提前下班以厂方厂间通知为准 每月10号发工资上班 首周可预支300元第二周可预支500元
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【岗位名称】观光小火车驾驶员(长期任职) 【工作地点】广东省韶关市翁源县半溪村泉溪路1号,韶关半溪嘉华温泉酒店内部 【薪资待遇】月薪:3000底薪—6000上不封顶提成,包吃包住;转正后底薪为3500弹性提成:营业收入提成5%,闲时主动加班提成增加(提供无限创收空间);多劳多得:工作轻松、服务形象佳、沟通能力强,收入轻松攀升! 【岗位职责】安全驾驶:规范操作景区观光小火车,严格遵循运营路线、时间表及交通规则;车辆维检:每日出车前全面检查制动系统、信号设备及道路安全,确保车辆零隐患运行;协作维护:配合团队完成车辆清洁、日常维护及运营记录,保障景区服务品质; 【任职要求】年龄45-55岁,有修理机器与车辆经验的优先(形象端正,亲和力强);持有效驾驶证,具备基础车辆操作能力;热情开朗,沟通能力佳,擅长与游客互动;责任心强,适应弹性排班及景区调度安排。 【工作时间参考,根据实际项目会调整】日常班次:工作日:9:00-13:00&amp;15:00-20:30;周末/节假日:9:00-21:00;(注:不定时上岗,多数时候安排在节假日或者周末,需要服从安排) 【加入我们,你将获得】零门槛转岗机会,服务业精英(保安/服务员/营业员等)优先适配;自由开放的工作氛围,在职责范围内自主安排工作节奏;与自然共处的职业体验,告别枯燥,拥抱诗意与收益双丰收!
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必备经验: 3年经验,至少包含1年以上面向**学员的培训/授课经验(尤其擅长公开课、体验课、直播课等形式) 1年以上直接承担销售转化指标的经验(如课程顾问、销售讲师、会销讲师、知识付费转化负责人等),有可验证的优秀转化业绩。 深入使用和了解主流AIGC工具(如文本生成:ChatGPT、Claude、文心一言等;图像生成:Midjourney, Stable Diffusion, DALL-E等;视频生成:Runway, Pika,Sora等;设计工具:Canva AI等),并能清晰讲解其应用逻辑。 熟悉主流新媒体平台(如抖音、快手、视频号、小红书、B站、公众号、微博、淘宝/京东内容场等)的内容生态、运营规则、推广玩法和变现模式。核心能力: 卓越的演讲与表达能力: **稳健,语言富有感染力,逻辑清晰,能轻松驾驭线上线下不同规模的场域。强大的销售转化能力: 精通销讲流程和技巧(SPIN、FABE、逼单技巧等),擅长挖掘需求、建立信任、处理异议、促成交易。对转化数据敏感,结果导向。扎实的AIGC+新媒体知识:不仅会用工具,更能讲透工具如何解决新媒体运营中的实际问题(选题、文案、脚本、设计、视频制作、数据分析、效率提升等),并能提供有价值的行业洞察。优秀的互动与控场能力: 能有效调动课堂气氛,引导学员参与,解答现场提问,应对突发情况。快速学习与适应能力: AIGC领域日新月异,需保持旺盛的学习热情,快速掌握新工具、新玩法。抗压能力与目标感:能在转化压力下保持良好状态,积极达成业绩目标
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公司承诺:站点直招不存在收费,工资每月按时发放,面试当天可以办理入职,住宿。有意向投递简历! 一、薪资待遇: 1.保底工资6000+订单提成,工资按单提成,平均6-8元一单,有重量补贴,距离补贴,大额单补贴和雨天补贴 2.每天单量在60-80单,爆单较高120单,月平均薪资8000-12000,多劳多得,上不封顶, 工作内容:骑手通过配送系统线上接单,品类包括附近美食,早午晚餐,下午茶,宵夜,甜点等,新增订单信息到商家拿商品送至客户手中。 二、工作时间:上午10:00-14:00下午17:00-21:00,工作8小时,月休4天,自由调休 三、岗位基本要求:,身体健康,无犯罪记录,有健康证 1.求职者可以自己带车,没车免费提供车辆,有单独充电的锂电池可以保证24小时续航更换, 2.全勤奖+服务奖+好评将+车补+天气补贴+留存奖励+提供住宿(设施齐全) 3.入职3个月以上且有一定的管理经验可申请储备干部,站长或者城市经理等管理岗位 晋升路径:骑手-调度-站长-区经理-合伙人
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工作职责:按照测试用例,进行行车功能的实车测试,并输出测试结果。 任职资格: 1、3年行车相关的实车测试经历 2、会开车(MPV\SUV\C级车),**本科3年及以上工作经验,驾龄三年及以上,会刷版本,会取log,接受一段时间的夜班(下午13点~晚上23点,为期一个月)


