• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于业务目标及商业模式,搭建全面、准确、客观的指标体系和监控框架,同时基于业务监控体系,清晰洞察业务全局和定位业务问题; 2、能够和业务团队一起,建立有效的策略创建,策略投放,策略效果回收(增量计算/ROI计算等)等完整的分析链路,同时能够有效建立起电商用户分析的体系; 3、将监控体系及分析方法逐步总结沉淀,抽象、提炼数据产品需求,与技术、产品等相关团队开展跨部门合作并推动数据产品的落地。 职位要求: 1、精通至少一种数据库操作,如Hive/Mysql等,熟悉常用的数据分析方法以及掌握至少一种分析工具,如Excel/Tableau等,有数据分析、开发、算法背景优先,熟练使用数据分析/挖掘语言,如Python/R为佳; 2、有用户增长相关成功项目经验优先,有互联网数据分析、移动互联网数据分析挖掘从业经历者优先,有AB测试经验的同学优先; 3、有频道业务对接经验,或者对电商用户产品有从业经验者优先; 4、能够帮助业务,通过标签进行场景策略的创建以及落地,同时形成效果回收,以及增量和ROI的测算; 5、能够形成将分析的结果形成可复用的方法和套路的加分。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于业务目标及商业模式,搭建全面、准确、客观的指标体系和监控框架,同时基于业务监控体系,清晰洞察业务全局和定位业务问题; 2、能够和业务团队一起,建立有效的策略创建,策略投放,策略效果回收(增量计算/ROI计算等)等完整的分析流程,同时能够有效建立起电商用户分析的体系; 3、将监控体系及分析方法逐步总结沉淀,抽象、提炼数据产品需求,与技术、产品等相关团队开展跨部门合作并推动数据产品的落地。 职位要求: 1、精通至少一种数据库操作,如Hive/MySQL等,熟悉常用的数据分析方法以及掌握至少一种分析工具,如Excel/Tableau等,有数据分析、开发、算法背景优先,熟练使用数据分析/挖掘语言,如Python/R为佳; 2、有用户增长相关成功项目经验优先,有互联网数据分析、移动互联网数据分析挖掘从业经历者优先,有AB测试经验的同学优先; 3、有频道业务对接经验,或者对电商用户产品有从业经验者优先; 4、能够帮助业务,通过标签进行场景策略的创建以及落地,同时形成效果回收,以及增量和ROI的测算; 5、能够形成将分析的结果形成可复用的方法和套路的加分。
  • 10k-15k·16薪 经验不限 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、通过各种渠道了解家居商品信息,结合市场潮流风向,通过市场分析和数据分析开发具有市场潜力的商品; 2、根据平台产品的销售数据,制定及实施家居品类的选品计划,控制货品结构及价格策略; 3、开展家居品类站内流量运营和站外私域流量运营相关工作。 任职资格: 1、1年以上电商运营经验,有家居相关品类运营经验优先;本科及以上学历; 2、对消费者消费行为、心理有较强的理解; 3、具备流量思维及运营思维,能够根据销售结果,快速反应,调整品类发展方向; 4、具备一定的商品知识,对所负责品类的市场消费需求有较强的分析判断、归纳总结能力。
  • 10k-15k·16薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.内容策划与创作: 负责短视频、宣传片、直播等内容的全流程制作,包括选题策划、脚本撰写、分镜设计、拍摄执行及后期剪辑; 需结合智能家居产品特性,挖掘用户需求与市场热点,输出兼具创意与实用性的内容,例如产品功能演示、场景化体验等; 2. 新媒体账号运营: 负责搜狐、抖音、B站小红书等平台的账号内容规划与运营,通过数据分析优化内容策略,提升粉丝增长、互动量及转化率; 需熟悉平台算法规则,追踪热门趋势,灵活运用热点和互联网“梗”增强传播效果; 3. 跨部门协作与资源整合: 需与市场、技术等部门合作,协调拍摄资源,推动内容项目高效落地;能够联动KOL/KOC资源,打造传播生态,提升品牌影响力; 任职要求: 1. 精通摄影摄像及后期软件(如Premiere、Final Cut Pro等),能独立完成视频制作全流程; 2. 需对智能家居行业有基本认知,熟悉产品功能与技术特点,例如米家App设计、智能家居场景联动等;对科技数码领域有浓厚兴趣,关注行业动态与用户痛点,能结合产品特性策划内容; 3. 网感强,熟悉年轻用户群体的内容偏好,能快速捕捉热点并融入创作;具备较强的抗压能力、团队协作精神及沟通能力,适应快节奏的新媒体工作环境。 4.拥有1-3年短视频编导或MCN机构运营经验,有智能家居、数码科技类账号成功案例者优先;熟悉IP孵化流程或具备商业变现思维(如品牌合作、直播带货)更受青睐。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述: 1、淘宝、抖音等直播频道,或自有直播频道做过相关家居知识讲解、各类家居产品介绍等活动节目,引导粉丝关注; 2、配合公司宣传节奏,完成海报拍摄,视频拍摄等宣传工作: 3、该职位无须坐班,完成公司的直播任务即可。 职位要求: 1、普通话良好、口齿清晰、头脑灵活、反应机敏、性格外向善于表达和与人沟通,具有强烈的表演欲 2、形象气质佳、热爱网络直播事业并有认真学习专研的态度与良好心理素质 3、服从公司与管理人员安排,具有敬业精神和团队意识 4、有某方面技能如:唱歌、跳舞、乐器、表演、脱口秀,主持者优先考虑 5、有家居行业,淘宝主播相关经验优先
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    所谓志同道合 没有任何套路,没有任何哄抬“物价”、虚高掺水成分 三观一致,踏实做事,那么也给你,也给我一次机会,大家聊聊看。 【招聘岗位】:墙面材料(墙纸墙布皮革)销售顾问 【工作内容】:我们是家居软装公司,专业做墙纸墙布(高端进口/国产品牌)。 1.主要对接工装+家装项目,熟悉公司产品,挖掘拓展销售渠道,及时跟进客户和设计师。 2.负责客户接待,为客户提供关于装修咨询和服务。 3.配合设计师选材料,后期及时跟进项目,增加项目落地性。 【任职要求】: 1.工作有长期稳定意向,能接受出差应酬(若有需要) 2.愿意学习,学习能力强,沟通能力强,有上进心; 3.男女不限,22-30岁,专科及以上学历,有亲和力。 4.会CAD图纸加分 【薪资】:底薪3000+提成(不压提成),双休 诚心招纳志同道合的伙伴,如果想挑战自己,对未来想要更多可能性的,加入我们吧!(我们公司不喜欢画饼,就想踏踏实实做事)
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 15-50人
    【职位描述】:​​ 1、负责海外创意设计品牌在家居板块的电商店铺(天猫/京东等)的日常运营管理,独立带店,完成销售目标; 2、制定并执行店铺运营策略,包括商品上架、活动策划、流量推广、数据分析等,提升店铺转化率与GMV; 3、监控行业动态及竞品情况,优化运营方案,提升品牌竞争力; 4、协调设计、客服、仓储等团队,确保店铺运营高效顺畅; 5、定期输出运营数据报告,提出优化建议并落地执行。 ​【任职要求】:​​ 1、1-3年电商运营经验,有独立带店经验者优先; 2、熟悉天猫、京东等主流电商平台规则及运营玩法,具备家居类目经验者更佳; 3、具备良好的数据分析能力,能通过数据优化运营策略; 4、逻辑清晰,执行力强,能适应快节奏工作; 5、对海外设计品牌或高端消费品有认知,具备审美能力者优先。 ​【我们提供】:​​ 1、具有竞争力的薪资+绩效奖金; 2、与全球TOP设计品牌合作的机会; 3、开放、创新的团队氛围,快速成长空间。
  • 电商 / 不需要融资 / 15-50人
    【岗位职责】:​​ 1、负责海外家居&创意杂货品牌在国内电商平台(天猫、京东等)的店铺运营,独立带店并达成销售目标; 2、具备0-1起店经验,能完成新店搭建、商品规划、流量推广、活动策划等全流程运营; 3、精通付费推广,能独立制定投放计划并优化ROI; 4、具备店群运营能力,管理多个店铺的同时,亲自负责核心店铺的运营; 5、分析市场趋势及竞品数据,优化运营策略,提升店铺转化率及客单价; 6、协调设计、客服、供应链团队,确保店铺高效运转。 ​【任职要求】:​​ 1、3年以上电商运营经验,有海外品牌旗舰店或海外家居&创意杂货类目经验优先; 2、熟悉天猫、京东等平台的运营规则及推广玩法,能独立制定投放计划; 3、具备从零到一搭建店铺的成功案例,擅长数据分析及策略调整; 4、有店群管理经验,能同时兼顾多店运营; 5、年龄32岁以下,逻辑清晰,执行力强,能适应快节奏工作; 6、对海外文创品牌有认知,具备审美能力者优先。 ​【我们提供】:​​ 1、综合薪资8K-12K(能力优秀者可谈更高); 2、与全球知名文创&文具品牌合作的机会; 3、灵活开放的团队氛围,快速成长空间。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / A轮 / 15-50人
    核心定位 作为门店软装产品销售与客户服务的核心角色,通过专业的软装搭配建议与贴心服务,为客户提供 “一站式软装解决方案”,推动窗帘、墙布、家居饰品等产品成交,提升客户满意度与复购率。 核心职责 1,客户接待与需求挖掘 热情接待到店客户,通过沟通了解客户家庭装修风格、户型、预算及软装需求(如遮光、环保、风格匹配等),精准定位客户痛点; 主动介绍门店产品优势,引导客户体验样品(如触感、质感、功能演示),建立信任关系。, 2,产品销售与方案推荐 基于客户需求,推荐匹配的软装产品组合(如窗帘 + 墙布 + 抱枕的风格统一方案),讲解产品材质、工艺、价格及保养知识; 结合家居美学与实用功能,提供个性化搭配建议(如色彩呼应、尺寸适配、场景化布置),增强客户购买意愿,促成订单转化。 3,订单跟进与服务落地 协助客户完成订单签订、付款流程,准确记录产品型号、尺寸、定制需求(如窗帘高度、墙布铺贴面积); 跟进订单生产、配送及安装进度,协调解决客户在售后环节的疑问(如尺寸不符、安装问题),确保服务闭环。, 4,门店运营与客户维护 维护门店产品陈列(如窗帘悬挂、饰品摆放),保持展示区整洁有序,营造舒适的购物环境; 收集客户反馈与竞品信息,及时反馈给门店主管;通过会员体系、节日问候等方式维护老客户,推动复购或转介绍。 5,产品类别 窗帘类:布艺窗帘(棉麻、丝绒、亚麻等材质)、百叶窗、卷帘、罗马帘等,含定制尺寸、遮光 / 透光功能、风格化设计(现代简约、轻奢、新中式等); 墙布 / 墙纸类:无纺布墙布、纱线墙布、纯纸墙纸等,涵盖不同纹理(肌理、提花、印花)与环保等级; 家居饰品类:抱枕、靠垫、桌布、地毯、装饰画等,侧重与窗帘、墙布的风格搭配; 配套辅料:窗帘轨道、挂钩、墙布胶黏剂(环保型)等。 任职要求 经验与技能: 3 年以上零售门店销售经验,必须具备软装、家居建材行业经验; 具备基础的家居美学认知,了解不同装修风格(如现代、北欧、中式)的软装搭配逻辑,可快速学习产品知识。 能力素质: 沟通表达流畅,擅长倾听客户需求,有亲和力与说服力; 目标导向强,能主动跟进客户促成成交,承受一定销售压力; 耐心细致,能准确记录客户定制需求,避免订单误差。 其他: 年龄 20-35 岁,形象气质佳,乐于接受新鲜事物; 可接受基础的软装搭配培训,愿意提升专业能力。
  • 40k-80k 经验1-3年 / 大专
    其他,房产家居 / 未融资 / 少于15人
    铜川朴拙臻品定制家居有限公司招聘信息 公司简介: 铜川朴拙定制家居专注于全屋定制、橱柜、衣柜、高端木作等个性化家居解决方案,拥有10年行业经验,提供设计、生产、安装一站式服务。现因业务扩展,诚邀精英加入! 一、招聘岗位 【朴拙定制家居】初级设计师招聘(无经验可培) 我们提供:  零基础岗前培训  1V1师徒制  软件技能提升  快速晋升通道 【岗位名称】初级定制家居设计师(助理→主案) 工作内容:设计辅助: 1:协助主案设计师完成量房、方案深化、施工图绘制; 2:学习橱柜/衣柜等定制产品的结构设计与工艺标准。 客户服务: 1:参与客户沟通会议,记录需求并整理设计brief; 2:完成效果图基础建模及细节调整(如配色、材质替换)。 技能成长: 1:3个月内掌握酷家乐/CAD基础操作,独立完成简单户型设计。 任职要求:  必需项     学历:大专及以上,设计类相关专业(室内/环艺/家具/工业设计 )            软件:至少熟练1项设计工具(CAD/酷家乐等); 态度:热爱家居行业,愿意从基础做起,抗压能力强。  加分项:有定制门店实习经历或家装公司兼职经验; 对板材/五金品牌,有基础认知; 手绘能力强或审美突出(附作品集)。 【薪资待遇】 试用期:4K-5K(1-3个月,通过考核转正); 转正后:5K-8K(底薪)+ 设计辅助提成(1%-2%)+ 年终奖; 晋升路径: 助理设计师→主案设计师→高级设计师(最快1年晋升)。 【应聘方式】  适合人群:应届毕业生/转行新人/热爱设计的追梦者  面试准备:携带在校作业/DIY设计作品(电子版亦可)  联系方式:唐先生 ***********(微信同号) 地址:铜川新区丹阳大厦6楼
  • 文化传媒,影视|动漫 / 不需要融资 / 15-50人
    骏乐影视高薪诚聘短剧主编 年薪100万起+项目分红 | 爆款剧本操盘手 | 团队成长带领者 定位:内容创作带领者+团队孵化导师,为新人编剧开路,为爆款剧本护航 【岗位职责】 1. 爆款创作主导 - 统筹短剧选题策划,结合市场趋势及用户需求,主导开发重生/神豪/战神/虐恋/萌宝等赛道剧本,把控人物设定、剧情爽点及付费逻辑。 - 对剧本数据负责,通过市场反馈优化内容,确保爆款产出。 2. 团队管理与新人培养 - 带领5-10人编剧小组,制定创作目标、拆解任务流,提供剧本审核及修改意见,推动团队产能提升。 - 负责新人编剧培养,通过“前3集实战教学-30集结构优化-完本复盘”路径,助力小白1年内进阶为S级编剧。 3. 行业资源整合 - 联动公司选题中心,筛选市场头部IP及高潜题材,策划符合免费付费等平台的短剧内容题材需求。 【任职要求】 1. 硬性门槛 - 3年以上网文创作/短剧编剧经验,至少主导过1部消耗千万级爆款剧本(需附作品链接)。 - 深度熟悉男频/女频其中一类市场爆款套路,精通甜宠或者重生等热门题材短剧卡点设计、节奏把控及过审规则。 2. 核心能力 - 兼具创作力与管理力:既能独立产出剧本大纲,又能制定团队创作SOP,优化项目管理流程。 - 强数据思维:根据市场数据、用户留存率等指标反哺内容优化,精准预判市场热点。 3. 性格特质 - 抗压能力强,适应快节奏产出,无玻璃心,能接受剧本多轮修改。 - 热衷行业前沿动态,定期输出选题趋势报告及案例复盘。 【岗位福利】 √ 收入跃迁 - 基础年薪100万起+团队项目分红(爆款剧额外奖励),TOP主编年收入无上限。 √ 成长赋能 - 专家课:短剧行业专家论坛定期授课,签约作者/传统编剧可享转型专项支持。 - 主编特权:优先参与百万级IP开发,公司全额投资打造个人代表作。 √ 资源护航 - 开放行业IP库,直连红果短剧TOP平台流量,确保选题竞争力与商业变现效率。 - 定期组织编剧闭门会,与头部平台制作人、爆款导演研讨创作方法论。 【加入行业头部,定义短剧未来】 骏乐影视作为红果短剧TOP级供应商,2025年将以“让好故事被更多人看见”为使命,投入亿元级资源构建编剧生态。加入我们,您将获得: - 对标奈飞的创作自由度 + 短视频行业的爆发式增长红利 - 一支由网文大神、传统影视人转型的团队 - 从剧本到爆款的完整产业链支持 投递须知:简历请附爆款剧本/小说代表作+1份针对当前短剧市场的选题分析报告(含爽点设计与用户画像)。
  • 影视|动漫 / 未融资 / 15-50人
    骏乐影视高薪诚聘短剧主编:内容创作引领者+团队孵化导师,为新人编剧开路,为爆款剧本护航 年薪100万起+项目分红 | 爆款剧本操盘手 | 团队成长领航者 【岗位职责】 1. 爆款创作主导 - 统筹短剧选题策划,结合市场趋势及用户需求,主导开发重生/神豪/战神/虐恋/萌宝等赛道剧本,把控人物设定、剧情爽点及付费逻辑。 - 对剧本数据负责,通过市场反馈优化内容,确保爆款产出。 2. 团队管理与新人培养 - 带领5-10人编剧小组,制定创作目标、拆解任务流,提供剧本审核及修改意见,推动团队产能提升。 - 负责新人编剧培养,通过“前3集实战教学-30集结构优化-完本复盘”路径,助力小白1年内进阶为S级编剧。 3. 行业资源整合 - 联动公司选题中心,筛选市场头部IP及高潜题材,策划符合免费付费等平台的短剧内容题材需求。 【任职要求】 1. 硬性门槛 - 3年以上网文创作/短剧编剧经验,至少主导过1部消耗千万级爆款剧本(需附作品链接)。 - 深度熟悉男频/女频其中一类市场爆款套路,精通甜宠或者重生等热门题材短剧卡点设计、节奏把控及过审规则。 2. 核心能力 - 兼具创作力与管理力:既能独立产出剧本大纲,又能制定团队创作SOP,优化项目管理流程。 - 强数据思维:根据市场数据、用户留存率等指标反哺内容优化,精准预判市场热点。 3. 性格特质 - 抗压能力强,适应快节奏产出,无玻璃心,能接受剧本多轮修改。 - 热衷行业前沿动态,定期输出选题趋势报告及案例复盘。 【岗位福利】 √ 收入跃迁 - 基础年薪100万起+团队项目分红(爆款剧额外奖励),TOP主编年收入无上限。 √ 成长赋能 - 专家课:短剧行业TOP专家论坛定期授课,签约作者/传统编剧可享转型专项支持。 - 主编特权:优先参与百万级IP开发,公司全额投资打造个人代表作。 √ 资源护航 - 开放行业最大IP库,直连红果短剧TOP平台流量,确保选题竞争力与商业变现效率。 - 定期组织编剧闭门会,与头部平台制作人、爆款导演研讨创作方法论。 【加入行业头部,定义短剧未来】 骏乐影视作为红果短剧TOP级供应商,2025年将以“让好故事被更多人看见”为使命,投入亿元级资源构建编剧生态。加入我们,您将获得: - 对标奈飞的创作自由度 + 短视频行业的爆发式增长红利 - 一支由网文大神、传统影视人转型的TOP团队 - 从剧本到爆款的完整产业链支持 投递须知:简历请附爆款剧本/小说代表作+1份针对当前短剧市场的选题分析报告(含爽点设计与用户画像)。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    以下是针对您所需招聘的三个岗位的职位描述(JD): 1. 小说主编岗位 职位名称:小说主编 岗位职责: - 负责公司小说内容的整体策划、编辑和管理工作; - 挖掘和培养潜力作者,提升小说内容质量; - 制定小说内容标准,确保内容符合市场需求; - 组织、协调和监督小说项目的进度,确保项目按时完成; - 定期分析小说市场动态,调整内容策略。 任职要求: - 本科及以上学历,中文、新闻、传媒等相关专业优先; - 3年以上小说编辑工作经验,有主编经验者优先; - 熟悉小说市场动态,具备良好的文学素养和审美能力; - 具备较强的沟通协调能力和团队管理能力; - 熟练使用办公软件及相关编辑工具。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    岗 位 描 述: 我们正在寻找一位富有创新精神,对家居设计有独特见解的家居设计师加入我们的团队。这位设计师需要具备扎实的室内设计理论基础,良好的空间规划能力,以及对各种材质、颜色搭配的敏锐洞察力。他们需要与项目经理、项目经理、销售团队和客户进行有效的沟通,以确保设计方案的顺利实施。 职责: 1. 根据客户需求,进行室内空间规划,提供家居设计方案。 2. 运用CAD、SketchUp等设计软件进行3D建模,并制作渲染图。 3. 完成设计方案,包括家具、灯具、窗帘、地毯等软装设计方案。 4. 与项目经理和销售团队密切合作,确保设计方案在项目中的顺利实施。 5. 收集并研究市场上的家居设计趋势,为客户提供专业的建议。 6. 撰写设计方案报告,向客户解释设计方案的内容和细节。 7. 参与项目过程中的沟通会议,解答客户的问题,提供专业的建议。 要求: 1. 艺术设计或相关领域本科及以上学历。 2. 至少3年以上室内设计工作经验,有高端家居设计经验者优先。 3. 熟悉CAD、SketchUp等设计软件,能独立完成设计方案。 4. 具备良好的空间规划能力和色彩搭配能力。 5. 优秀的沟通能力和团队协作精神,能够与客户有效沟通。 6. 对家居设计有热情,有创新精神,能够接受新的设计理念和方法。 7. 良好的英语沟通能力,能够与外国团队成员顺畅交流。 我们提供具有竞争力的薪酬福利,以及一个充满挑战和机遇的工作环境。如果你热爱家居设计,愿意与优秀的人共事,我们非常欢迎你加入我们的团队!
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 1、负责京东企业版商城频道规划、频道搭建、频道运营等内容,制定运营策略,对频道转化指标负责; 2、负责频道入口拓展,基于频道定位及目标客户进行频道流量拓展,挖掘用户需求,通过产品能力建设及频道优化提升频道产出; 3、制定相关频道的运营规则,与各团队协同合作,完成频道资源分配管理和数据监控运营,提升频道运营效率; 4、基于频道定位协助进行商品货盘供给梳理,制定商品准入规则,提升频道内人货匹配效率; 5、日常频道流量数据监控及用户流量动线分析,优化频道展示,提升用户复访和停留时长。 岗位职责: 1、本科及以上学历,5年以上平台运营、频道运营相关经验; 2、具有阿里频道/店铺运营、美团频道运营等电商运营或相关工作经验者优先; 3、具备互联网运营方法论及产品建设能力; 4、具备数据分析能力,能通过数据挖掘增长机会点,基于数据表现调优运营策略; 5、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。