编导要求 1.超强的学习和变通能力 2.和大型民营企业负责人有思想共鸣 3.能接受不定期出差 4.有媒体行业选题经验或3年工作经验 5.长期和民营企业打交道，知道中小企业的痛点 6.有挑战月薪2万以上的梦想 7.有超强的自律性和行动力 8.年龄满24周岁（优秀者可放宽条件） 工作内容： 1.编导类似于一线记者 2.主要工作是和企业前期沟通，发现优秀企业故事和匠心精神，了解企业是否愿意参与央视纪录片拍摄 3.协助有意愿参与央视报道的企业，准备企业证件，参与央视栏目组审核 4.协助领导沟通企业情况，协助领导参与企业交流 5.后期审核通过，协助企业签订协议，协助拍摄

岗位职责  1、负责短视频平台相关内容的策划、剪辑，能把握内容风格和发展方向  2、通过有效的新媒体运营手段，实现用户量、活跃度等数据增长  3、及时跟踪各新媒体推广效果，分析数据并反馈总结推广经验，积极探索新的运营模式  4、重视流量资源的管理维护，不断优化流程，提升资源质量  岗位要求  1、编导、戏文、新闻、传媒等相关专业优先  2、有视频剪辑相关工作经验，具备优秀的美学素养  3、高度关注视频平台热点，熟悉主流平台规则玩法，有账号运营经验  4、熟练使用各类视频剪辑制作软件

彩虹新媒体运营 岗位职责: 1. 根据项目业务要求，在抖音，小红书，视频号等平台，完成话题整理，素材搜集，媒体制作，发布，回复等一系列日常运营工作，对各平台账号，数据，转化负责。 2. 根据热点和目标用户兴趣策划线上活动，提高新媒体平台的影响力和内容曝光度; 3. 负责研究业务相关热点和内容，根据目标人群进行热点话题策划和执行。 岗位要求: 1. 有网感：喜欢冲浪，抖音，视频号，小红书，B站等平台的深度使用用户。 2. 有态度：熟悉且认同LGBTQ+彩虹文化。圈内最佳。 3. 有技术：对文案，图片，视频熟练制作修改等操作，熟练使用剪映，必剪等新媒体生产工具.

**新媒体运营职业描述：** 我们正在寻找一位充满创意和热情的新媒体运营专员，负责品牌在各大社交平台（如微信、微博、抖音、小红书等）的内容策划、发布与推广。你需要具备敏锐的互联网嗅觉，能够紧跟热点，策划并执行有吸引力的内容，提升品牌曝光度和用户互动率。同时，你需要通过数据分析优化运营策略，提升粉丝增长和转化效果。如果你热爱社交媒体，擅长内容创作，具备良好的沟通能力和团队协作精神，欢迎加入我们，一起打造有影响力的品牌形象！ 创业型公司，有优质投资人支持，初步阶段有更大的发展及薪资组成

1、根据公司阶段性传播目标，制定新媒体传播策略，进行传播方案的策划、创意、撰写、执行； 2、负责公司抖音、快手等平台的内容策划、短视频拍摄、剪辑、日常发布、后台维护、项目管理、互动及话题制造工作，快速响应社会、行业热点，提高公司品牌影响力和粉丝数； 3、建立有效运营手段提升平台活跃度； 4、挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受，有计划性完成专题策划、编辑制作； 5、定期与粉丝互动，策划并执行相关线上和线下的推广活动，通过有效运营手段提升关注度，达成营销目标； 6、品牌宣传并通过数据有效分析社会化媒体推广效果；公司领导交办的其他事务； 职位要求： 1、有抖音运营经验，短视频拍摄剪辑经验 2、热爱互联网行业，熟知微博、微信、抖音、快手等各类应用知识和技巧，熟悉产品的传播规律，有关注互联网热点信息的习惯，对网民阅读兴趣、喜好、习惯有一定了解； 职位福利：带薪年假、五险、节日福利

嘿，我们正在找你！ 充满创意和激情的新媒体运营小伙伴，一起玩转各大社交平台， 将我们的品牌推广到更多角落！ 你的工作将是管理并优化我们的社交媒体平台， 设计超酷的营销活动，并与一群志同道合的小伙伴合作。 如果你热爱社交媒体，擅长内容创作， 对数据分析有一定了解，那么赶快加入我们吧！ 期待与你一起玩转新媒体世界！ 任职要求： 1、大专及以上学历，条件优质可放宽至高中或中专； 2、意愿从事房地产行业，专业不限，经验不限； 3、有梦想，有干劲，不甘平庸； 4、脚踏实地，渴望晋升，渴望实现自己的价值； 5、接受应届毕业生，在校实习生，愿意花时间悉心培养， 给予高底薪生活保障。 薪资待遇 （轻松月入过万）: 6000＋高额提成 工作时间： 周二至周天9:30-18: 30（午休两个小时）

岗位名称：财富成都新媒体编辑（“高新道安”微信公众号） 岗位职责： ①政务新媒体账号内容采编运营：以微信平台为主，日常更新、运营、推广，提高账号的影响力； ②政务微信平台运营：根据账号定位和需求，发现、选择选题线索；根据选题要求整合编辑稿件；设计微信栏目，并撰写相关运营方案； ③活动稿件采写发布：独立采写新闻稿、策划主题、撰写原创稿件； ④负责与粉丝的沟通交流，及时了解粉丝的需求，使平台与粉丝建立良好的关系； ⑤根据需要，策划微信、微博涨粉活动，并参与或牵头实施，确保涨粉效果； ⑥领导安排的其他工作。 职位要求： ①具有服务甲方的意识，为人耐心踏实，肯学习、肯钻研，不轻言放弃； ②网感强，能够主动关注、抓住热点，具有良好的信息搜索和整理能力； ③语言文字功底强，文字把控能力强，有较好的逻辑能力； ④有良好的语言组织能力及沟通能力，团队合作意识强，执行力强； ⑤有很强的责任心、耐心、仔细度，做到事事有回应，件件有落实。 ⑥有半年以上新媒体运营经验。 工作地点：金科北路155号 岗位薪酬： 1.基础工资+岗位工资+绩效考核，3500-6000元，详细****； 2.入职当月15号之前即购买五险一金；国家法定节假日福利、生日福利、带薪年休、有升级标准和定期考核升级机会； 3.每周周五下午13:30学习读书会（1-2小时），读书会后完成当周工作，可提前下班； 4.不定时工作制；正常上下班时间：夏季9:00-17:30/冬季9:00-18:00，周末双休。    财富成都新媒体简介：财富成都新媒体前身：2010年，在成都市政府新闻办及新加坡《联合早报》支持下， 创办联合早报网成都频道。2012年，发展成为财富成都新媒体（chengduvip.cn），设新加坡、台湾及香港 分频道，并成为2013成都财富全球论坛媒体报名官方网站。 专注新媒体采编服务：2013年7月，经成都市委 宣传部批准，财富成都新媒体启动商业化运作。目前，网站日均访客超过20万人次，日均PV超过100万。用 户主要为中产者、企业家及创业者群体。财富成都新媒体在发展PC端业务的同时，积极抢占社交媒体及移动 互联网入口，投资研发移动互联网技术解决方案，并和今日头条、腾讯新闻、一点资讯等主流新闻客户端形 成合作,系今日头条、抖音都新媒体矩阵专业内容服务商。 财富成都本地服务客户有成都市委宣传部、成都高 新区、温江区委宣传部、武侯区委宣传部、成都东客站、金融城等。 财富成都远景：为成都和我们自己更美 好而奋斗 财富成都团队是一个年轻有活力的团队，致力于用我们的创意和努力，为城市和区域提供专业新媒 体解决方案，让城市和我们自己生活的更美好。我们坚信，“天下没有难做的传播”——财富成都新媒体目 前正在服务的客户包括成都高新区党群工作部、成华区委宣传部、温江区委宣传部、新津县委宣传部、新北 天地商贸旅游发展区、成都金融城等。我们依靠专业记者的策划能力和最具影响力的传播平台渠道，实现政 务信息传播的新高地。

新媒体运营总监岗位JD 一、岗位概述 我们正在寻找一位有能力引领公司新媒体运营策略，同时负责平台内容创作，运营和管理的新媒体运营总监。此岗位将负责带领团队通过内容创新和有效运营策略，提升公司品牌影响力，增加用户粘性，提高转化率。 二、主要职责： 1. 制定并执行新媒体运营策略，包括但不限于小红书、微信公众号、微博、抖音等平台。 2. 负责团队成员的培训、指导、评估和激励，提升团队整体运营水平。 3. 策划并执行有影响力的营销活动，包括线上活动、社群营销等。 4. 撰写高质量的文案，包括广告文案、新闻稿等。 5. 负责日常内容的更新和发布，确保内容的质量和数量。 6. 跟踪新媒体平台的运营数据，进行数据分析，并根据数据优化运营策略。 7. 协助团队完成其他新媒体相关的项目。 三、具体要求： 1. 至少3-5年的新媒体运营经验，有成功的案例和业绩。 2. 具备优秀的文案策划能力，能够撰写吸引人的广告文案、新闻稿等。 3. 具备视频拍摄和剪辑经验，能够独立完成视频制作。 4. 熟悉小红书、抖音等平台的运营规则和用户习惯，能够根据平台特性调整运营策略。 5. 具备跨部门协作能力，能够与其他部门有效沟通，推动项目进展。 6. 具备团队管理经验，能够指导团队成员完成工作，提高团队整体效率。 7. 具备创新思维，能够根据市场变化调整运营策略，保持竞争优势。 四、加分项： 1. 了解社群营销和KOL合作等新媒体运营模式。 2. 有成功带领团队完成大型项目的经验。 3. 对新兴媒体平台（如快手、B站等）有深入的了解和研究。 五、其他： 我们希望候选人能够对新媒体行业有浓厚的兴趣，愿意在这个快速发展的领域不断学习和探索。此外，良好的团队协作精神、沟通能力、分析能力和创新能力也是必要的素质。 我们提供具有竞争力的薪资待遇和福利，以及一个充满挑战和机遇的工作环境。如果你满足以上要求，并且愿意领导我们的新媒体团队取得更大的成功，我们非常欢迎你加入我们的团队。请发送简历至****************，邮件主题请注明“新媒体运营总监申请”。 注：该岗位工作地点为成都市。

工作职责： 1、制定和执行公司短视频内容的策略和计划，包括选题、拍摄、剪辑和发布等。 2、擅长热点文案创作，特立独行，不居一格。 3、注重内容创作，有短视频信息流引流，客资经验，做过矩阵账号全案优先。 4、分析和评估公司的短视频内容的数据，并根据数据进行调整和优化。 5、与公司其他部门合作，推动公司的品牌建设和营销。 任职资格： 1、1年以上的新媒体短视频运营经验，有信息流推广，留资经验优先。 2、具备优秀的文案策划和撰写能力，能够独立完成项目方案和文案。 3、具备较强的总结能力，好学，能自我更新。 4、对社交媒体和数据分析有一定的了解和经验，有短视频矩阵账号经验优先。 5、具备良好的沟通和协调能力，能够与公司内外部门和合作方进行有效的沟通和合作。 6、有创意，有激情，有创业精神，公司可内部孵化项目。 薪资待遇 无责底薪5000+定量+绩效，不封顶 本岗位不是销售岗，只负责抖音线上业务

您将在实习中学到： 金融/娱乐行的自媒体的运作及推广； 影视行业制作风险控制管理； 金融保险行运作及市场推广； 如何创造推广材料，以树立线上品牌，营造客户群体。 工作负责内容： 1、收集，整理行业相关新闻和资料； 2、撰写行业文章，类别“影视，互联网，金融，保险等”； 3、维护品牌各个平台的自媒体账号； 4、市场调查，竞争对手数据调研工作等。 岗位要求： 1、大三大四学生，热爱影视，剧组运作感兴趣，或者对金融类有兴趣； 2、每月工作日不低于15天； 3、有市场营销，广告专业背景，或者金融类（保险或金融担保）； 4、对marketing感兴趣并愿意学习。

职责描述： 1、微信公众号、新浪微博、小红书等媒体平台的日常运营； 2、参与策划、组织、执行各类线上/线下活动，增加各渠道账号粉丝数量； 3、针对项目需求制作项目提案文件； 4、拍摄和制作项目运营过程中的图文视频内容； 5、完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1、对新媒体运营、活动策划执行感兴趣；熟悉新媒体平台生态，有一定的文字功底和文案创作能力，有新媒体运营经验者优先； 2、脑洞大、对新事物保持好奇心，有较强的审美意识；乐于学习新知识，既可以静下心分析用户数据，也善于沟通，有良好的人际交往能力； 3、掌握PS/AI/LR等平面设计类软件、PR/AE等视频剪辑类软件、会拍摄的优先； 4、工作积极主动，细心负责，具有团队合作精神和良好的组织协调能力； 5、需要有一定的策划思维 6、本科及以上学历优先，传媒类院校、广告传播，新闻或者文学等相关专业优先；

工作内容： 1、负责公司官方微博、微信、小红书、知乎等新媒体平台的日常内容和撰写和运营规划； 2、负责公司品牌舆情的日常监控并进行内容优化管理，并定期输出舆情报告； 3、策划组织品牌线上推广活动，包括内容策划、画面设计、执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告； 4、负责公司品牌宣传PR稿件的内容撰写及发布；  5、完成上级指定的其他工作。 任职要求：  1、本科以上学历，中文、新闻、广告等相关专业毕业，有3年以上相关工作经验；  2、有优秀的文案写作能力，会格式排版及会运用新模板和工具，并熟练掌握各类新媒体功能设定；   3、有丰富的线上线下活动推广经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程；  4、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件；  5、知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力；  6、良好团队合作精神；较强的执行力，独立思考能力 ，观察力和应变能力。

公司主要是从事房地产行业：平时需要在售楼处拍摄样板间，在小区内拍摄新房、二手房、租房并上传到自媒体账号，面试时需要自带作品，作品说话 【新媒体拍摄剪辑职位描述】： 1、负责短视频的拍摄及型辑工作，根据创意脚本和企业短视频需求对素材进行拍摄、剪辑等处理工作； 2、熟悉了解新媒体、自媒体、视频号、抖音、快手等短视频平台制作技巧和传播规律； 3、参与公司组织策划的推广产品活动及短视频的拍摄负责视频后期、剪辑制作； 4、对各种素材包括文字、图片、视频等进行有效处理; 5、负责包装剪辑产品剧情内容视频，协助推广宣传 6、协调与沟通制作过程中的相关各环节，独立完成制作全过程，保证成片质量。 7、分析账号数据，结合数据及用户反馈制定并调整账号的视频策划，提高用户量、阅读量和互动数量； 【任职要求】： 1、会基本使用相机稳定器等拍摄设备，有扎实的后期制作技术基础，会使用相关剪辑，合成软件，熟练使用视频制作工具; 3、有较强的美术欣赏能力，能够准确把握整体风格及视觉表现，对影视内容剪辑有独特的见解，具备良好的音乐节奏感熟悉，以音乐题材的短视频制作方法，能熟练的使用PR、AE、PS等日常剪映办公软件: 4、良好的沟通能力和团队合作精神，工作细致、耐心、有责任心。 【上班时间】： 1:、早9:20～晚18:00，午休2小时，周末双休，节假日正常放，年假10-15天左右 【福利待遇】： 2、3k-8k，入职即买社保+提成+年终奖+可申请房补。 公司情况描述：公司主要做房地产行业，公司氛围好，团队很年轻，只要你有梦想，有冲劲，欢迎加入我们。

1.负责互联网自媒体平台的日常运营和推广，有从0到1打造品牌媒体矩阵经验； 2.独立运营各种平台，策划高质量的文章和宣传模式，有内容的文章和服务； 3.数据分析：新媒体工作也是数据运营的工作，每天都要盯着后台数据。互动.分享.留言评论……你需要知道每个曲线的峰值.谷出现的原因，预测它的趋势，并能在后台讲很多看似枯燥的数据。 4.运营增加粉丝数量，提高平台关注度和粉丝活跃度，定期与粉丝互动； 5.分析网友的使用习惯.情感与体验，更新掌握新闻热点，有效完成专题策划活动； 6.紧跟各平台发展趋势，与用户互动，创新运营模式； 7.用户运营：充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为和需求；掌握用户需求，了解受众，勾勒用户肖像，加强与用户的沟通，了解如何与用户聊天，如何处理。 8.有独特的眼光，写宣传文章，定期更新与产品相关的最新活动，促进与用户的互动。 9.建立各平台社群，根据公司需求出具运营方案并进行每日运营。 10.领导交办的其他事项

【岗位优势】： 1、有抖音运营经验可优先考虑 2、该岗位双休双休双休 3、大牛带队，可学习全媒体的运营知识，全方位，多角度提升自己。 【福利待遇】： 1、薪资待遇：底薪+提成（4%）+奖金 2、上班时间：9:00--17:30，中午吃饭休息一个半小时，节假日休，节假日提前一个小时放假错峰出行； 3、节假日福利，生日福利，周年庆福利 4、内部员工可享受学历提升福利优惠。 【岗位职责】： 1、小红书、知乎、今日头条、抖音的日常运营（根据自己的兴趣及擅长方向具体规划）； 2、发布素材的收集、发布视频拍摄剪辑等工作； 3、剪辑视频成品上传到对应的平台，并日常维护账号 3、该岗位需要出镜视频拍摄，口播类型为主， 【岗位要求】： 1、普通话标准（愿出镜的小伙伴优先考虑）； 2、沟通表达能力很OK； 3、工作主动性强，有自驱力，执行力强 4、有基础的剪辑能力，文案能力 3、学习能力强并对新媒体行业有极大的兴趣。 岗位急招，可立马入职，非诚勿扰