• 40k-80k 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    “保险销售人员 (合伙人)”岗位职责描述 1.系统学习市场优势保险产品,涵盖寿险、养老险、财产险等 2.根据委托人需求进行需求分析,定制个性化解决方案 3.站在客户的角度,为客户提供专业保险咨询服务 4.解答客户的保险疑问,协助客户挑选最适合的家庭保障方案 5.理赔全流程服务,代表客户和各家保险公司沟通,保障理赔的顺利进行 6.发挥优势,打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7.为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议,协助客户投保,并为客户提供持续售后服务 (理赔、保全等) 招聘要求 1.年龄25岁-50周岁 2. 相貌端正,身体健康,具有良好的语言表达和沟通能力 3.具有完全民事行为能力,品行良好,信用良好,无违法犯罪记录 4. 未被监管机构、行业协会禁止一定期限内进入行业或虽被禁止但已经满期 5.本科毕业,有一年以上保险行业从业经验或特别优秀者可放宽至大专学历 6.有耐心、有责任心及团队精神 7. 认可保险行业,态度积极端正 8.有很强的内驱力和自我管理能力 9.良好的学习能力、分析和沟通能力 10.善于沟通、执行力强、勇于挑战、思维开放 11.熟悉保险产品及相关法律法规,具备基本的保险知识 12.较强的学习能力、执行力、独立思考能力、自我管理能力 13.认可保险行业的发展,有销售行业或服务行业经验者优先 14.良好的沟通能力、自我管理能力、有目标、有耐心、有责任心及团队精神 15.不限行业,不同的专业背景和人生经历会带给你不同的展业思路,百花齐放 16.遵循客户需求,致力长期经营,具备职业风范,拥有专业素养,掌握先进工具,持续学习进步 薪资福利待遇 1.达到相应的职级及要求,可享受公司团体保险(意外险、重疾险、寿险、中高端医疗(可含家人)等)、专业化培训、年度体检、旅游、高峰会等。 2.行业内极具竞争力的薪酬福利体系 3.足够广阔的平台,分公司遍布全国多个省市 4.专业的培训、高效便利的展业工具、丰富的团队建设 5.系统学习相关专业知识,包括保险学科知识、法律、医学、财税等关联知识 6.学习保险市场上的优势产品,包括寿险、重疾险、医疗险、意外险、年金险、团体保险等 7.享受公司以及团队层面完善的培训体系,系统性学习保险理论知识 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。 收入参考2022年全国业务员平均收入: 1.全员人均月收入:11628元 2.经纪人及以上职级人均月收入:43162元 3.主管职级人均月收入:82861元
  • 在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    招聘条件: 1.参加过中央或者省直机关遴选考试,且中央遴选的分数不低于70分,省直遴选的分数能够达到报考岗位的进面分数线。 2.对各级遴选的考情有较为全面、深入的了解,且有较为成熟的考情搜集、分析能力。 3.能够独立撰写遴选套卷的解析,且能够辅助模拟卷的命制人梳理、撰写评分细则。 4.能够按照教研要求,对学员撰写的答案准确、详实地进行批改点评。 5.配合度高,参与工作的时间较为充沛。 招聘流程: 筛选简历→撰写套卷解析→对学员答案批改点评 薪酬待遇: 平均税前3000-5000/月,按劳取酬,多劳多得,上不封顶。 简历内容:应聘人员需在简历中明确如下内容:①目前所在的单位级别和性质,如省级政法系统、市级党委综合部门等。②参加遴选考试的笔试分数、入围面试等情况。③遴选教学的经历(如有)。
  • 40k-80k 经验10年以上 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    1. 系统学习市场优势保险产品,涵盖寿险、养老险、财产险等 2. 根据客户需求进行需求分析,定制个性化解决方案 3. 站在客户的角度,为客户提供专业保险咨询服务 4. 解答客户的保险疑问,协助客户挑选适合的家庭保障方案 5. 理赔全流程服务,代表客户和各家保险公司沟通,保障理赔的顺利进行 6. 发挥优势,打造兼职专职讲师、团队长晋升路线 7. 为客户提供家庭资产配置、保障规划方面的咨询及建议,协助客户投保,并为客户提供持续售后服务(理赔、保全等)
  • 7k-9k 经验不限 / 大专
    医疗|健康 / 不需要融资 / 15-50人
    公司主做中医大健康,旗下近百家门店,9.26号融资五千万。计划二到三年上市,晋升科长以上职位免费股份 。。。 工作内容: 1.负责进行线上推广 2.负责解答患者问题 3.对接线下中医门诊并帮助患者预约挂号 4.后期对患者进行回访和维护 二、任职要求: 有团队意识,认同公司价值观,重视发展,有企图心 专业不限,中等学历,会基本的电脑操作,普通话标准 有无经验均可,有专业人员培训. 工作薪资:底薪3900+300饭补。综合薪资7000-9000,年龄22-33(特别优秀者年龄可放开条件) 百分之五的业绩提成(出业绩当天可提现)。挂号费提成百分之五十。 福利待遇:提供住宿,有空调,独立卫浴,干净整洁,带薪年假12-15天,享有五险一金,生日福利,每月团建,每年两次出国游机会,晋升空间大,公开透明的晋升机制,每年两次出国游机会。 公司正是上升阶段,发展空间大,如果你有能力一个月科长,两个月副店,三个月店长,四个月经理。欢迎有能力的伙伴前来一起发展。
  • 9k-12k·16薪 经验不限 / 硕士
    其他,人工智能 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1、协助团队开展论坛各类活动的落地执行,配合团队执行活动现场各项工作并处理活动现场的突发事件; 2、协助开展50人论坛运营工作,起草各类活动通知、会议纪要、新闻稿件、活动总结等; 3、协助50人论坛专职、兼职研究人员开展产业研究、区域经济研究、政策研究等; 4、做好50人论坛微信公众号、网站等宣传运营工作; 【任职条件】 1. 遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,具有良好的职业道德; 2. 具有计算机、经济、金融或法学等数字经济相关专业的硕士研究生,具有数字经济相关工作经验者优先; 3. 具有大型活动、研讨会、论坛等策划组织执行经验,有能力处理活动现场的突发事件; 4. 具备良好的公文写作能力和一定的学术研究能力; 5. 具有严谨、耐心、细致的工作作风,具有良好的学术研究、文字撰写、沟通表达能力及英语水平,能长期从事本岗位工作者优先; 6. 身体健康,心理素质良好,具有良好对外交流和沟通表达能力,抗压能力强。
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、根据公司业务场景及业务发展需要,进行产品战略的分析,产品方案的策划,目标制定及落地实施; 2、负责APP产品的市场调研、竞品分析、用户研究、需求分析、产品功能设计和交互设计; 3、负责产品项目管理及落地的整个过程,协调研发、运营、设计等角色高效推进项目,为产品目标负责; 4、以业务为驱动,能够基于用户理解及用户数据,挖掘用户需求,洞察有价值的功能点和创新机会,并推动产品的快速迭代。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机科学或软件工程等相关理工科专业优先。具有3年以上移动端APP产品经理相关工作经验,有生活服务类相关APP经验者优先; 2、熟悉上门生活服务行业,熟悉相关流程、管理规范及要求,有相关行业工作经验者优先; 3、熟练掌握Axure、Visio、XMind等工具,能够独立完成产品方案设计、输出产品原型图、流程图及需求PRD文档; 4、具备良好的沟通能力、项目管理能力及跨团队资源整合能力,善于在合作中推动业务发展,保证产品功能保质保量按时上线; 5、能够快速并深入的了解业务,独立思考,善于创新,具备较强的用户思维和洞察力; 6、具有较强的数据思维,善于通过数据分析发掘市场和产品机会点。 7、抗压能力强,工作责任心强,具有优秀的执行力和创新力。
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    广告营销,医疗|健康 / A轮 / 50-150人
    研发人员2名(月薪税后1w-1.5w;12薪) 工作地点:江苏连云港(可在北京、上海分公司缴纳社保) 1、负责产品研发验证及部分成品检验工作,完成产品各项验证报告; 2、辅助生殖实验室相关新产品开发。 3、负责小鼠及大动物受精胚胎实验及相关操作,并严格按照SOP进行各项工作 4、负责组织公司产品申报注册及与国家局及地方局协调跟进注册进度,推进注册进程; 【职位要求】 具备一定的胚胎学知识,有小鼠或者其他实验动物胚胎操作经验,有医疗器械从业经验;大学本科及以上学历,生物类相关专业。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    软件服务|咨询,电商平台,生活服务 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 1.大专及以上学历,有2年电销工作经验者或者了解建筑行业者优先; 2.善于客户管理与分析,具有一定的销售技能; 3.热爱电销工作,目标感强,挑战高目标,具备良好的应变能力和承压能力。 薪酬结构:底薪(4千-6千)+提成,上不封顶,能力越大收入越多,缴纳保险。
  • 10k-18k 经验3-5年 / 硕士
    企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 我们正在寻找一位心理测评研发人员,负责开发和验证与人才招聘相关的测评工具。作为心理测评研发人员,你将负责开发和优化测评工具,以支持客户的人才招聘流程。你将与团队紧密合作,参与测评工具的设计、开发、测试和验证,确保其准确性和可靠性。 职责: 负责心理测评工具的研发,包括设计、开发、测试和验证。 制定测评工具的研发计划,并按照项目进度进行实施。 参与对现有测评工具的优化和改进,以提高其准确性和可靠性。 进行测评工具的验证和标准化,确保其符合专业和客户需求。 分析和解读测评数据,提供有关测评结果的详细报告和解释。 任职要求: 心理学或相关领域的硕士或以上学位。 具有心理测评工具研发经验,熟悉测评工具的设计、开发、测试和验证。 熟练掌握心理测评的基本理论和应用知识,了解心理学、人力资源管理和招聘流程。 熟练使用心理测评软件和统计分析工具,如SPSS、R、jamovi等。 具有数据分析和解读能力,能够制作详细的测评报告和解释。 具有团队合作精神,能够与团队成员和其他部门紧密合作。 具有良好的沟通和表达能力,能够与不同层级的员工有效沟通。 具有高度的自我驱动和自我管理能力,能够独立处理项目和任务。
  • 15k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    硬件,电商 / 未融资 / 150-500人
    研发部主管:任职要求,硕士学位从事研发行业10以上工作经验,年龄35岁以上,****,转业军人优先!核电研发人员:任职要求,本科以上学历从事核电研发工作5年以上工作经验,年龄30岁以上****,转业军人优先!机械机电研发人员:任职要求,本行业相关专业本科以上学历从事机电、机械研发工作5年以上工作经验,年龄30岁以上,****,转业军人优先!
  • 通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    【招聘概述】全球领先的云原生融合计费OCS/CBS产品和视频智能云客服、云通讯产品研发岗位,含解决方案设计、软件系统设计和架构师、智能算法和数据处理、软件开发、软件测试、软件维护、软件运维、软件安全、SaaS运营等,地域分布在南京、长沙、东莞、济南,欢迎您加入! 【岗位要求】熟练运用Java、C++、Python、C、C#等多种开发语言的一种;有追求,有想法,敢于尝试 【岗位介绍】 1、在这,你可以加入一个优秀的团队,他们开放、创新、追求卓越,快速成长 2、在这,你可以充分发挥自身的优势,同时学习先进的软件工程能力,先进的云原生技术,先进的智能算法,先进的商业模式,先进的开发流程,领先的标准专利,完全自主可控的根技术和产品 3、在这,你可以参与到全球2C2B业务的拓展,接触运营商、金融等行业客户,参与到每年业务不断突破增长的产业中 4、在这,你可以有机会参加技术峰会、技术论坛、行业生态、行业峰会、大咖会谈,有机会和他们畅谈,开拓视野,可以把学术界的研究应用到产品中 5、在这,你可以获得不断增长的丰厚的收获和成长,不断突破自己,和国际大公司Oracle、爱立信、诺基亚、Amdocs、Opennet、TRUE、AVAYA、Cisco、Genesys等竞争 【招聘建议】给我们和你自己一个机会,可能会带来不一样的人生,不管你现在在哪,只要有编程基础,来尝试一下,即使现在不行,也可以获得建议,说不定就行了呢!
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    软件开发、通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    医康养平台,养老社区有医疗和医药经验优先
  • 10k-12k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 150-500人
    苫盖岗位 工作职责:矿区苫盖篷布工作。 岗位要求:男性,年龄25-50周岁,吃苦耐劳,服从管理。 工作时间:长白班(起止时间6点半);26天满勤。 薪资待遇:集体计件 综合11000-13000元,入职三月缴纳五险。 其他福利:节假日福利,高温补贴,提供住宿,有班车接送 
  • 通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    【招聘概述】全球领先的云原生融合计费OCS/CBS产品和视频智能云客服、云通讯产品研发岗位,含解决方案设计、软件系统设计和架构师、智能算法和数据处理、软件开发、软件测试、软件维护、软件运维、软件安全、SaaS运营等,地域分布在南京、长沙、东莞、济南,欢迎您加入! 【岗位要求】熟练运用Java、C++、Python、C、C#等多种开发语言的一种;有追求,有想法,敢于尝试 【岗位介绍】 1、在这,你可以加入一个优秀的团队,他们开放、创新、追求卓越,快速成长 2、在这,你可以充分发挥自身的优势,同时学习先进的软件工程能力,先进的云原生技术,先进的智能算法,先进的商业模式,先进的开发流程,领先的标准专利,完全自主可控的根技术和产品 3、在这,你可以参与到全球2C2B业务的拓展,接触运营商、金融等行业客户,参与到每年业务不断突破增长的产业中 4、在这,你可以有机会参加技术峰会、技术论坛、行业生态、行业峰会、大咖会谈,有机会和他们畅谈,开拓视野,可以把学术界的研究应用到产品中 5、在这,你可以获得不断增长的丰厚的收获和成长,不断突破自己,和国际大公司Oracle、爱立信、诺基亚、Amdocs、Opennet、TRUE、AVAYA、Cisco、Genesys等竞争 【招聘建议】给我们和你自己一个机会,可能会带来不一样的人生,不管你现在在哪,只要有编程基础,来尝试一下,即使现在不行,也可以获得建议,说不定就行了呢!
  • 软件开发、人工智能 / 不需要融资 / 2000人以上
    【招聘概述】全球领先的云原生融合计费OCS/CBS产品和视频智能云客服、云通讯产品研发岗位,含解决方案设计、软件系统设计和架构师、智能算法和数据处理、软件开发、软件测试、软件维护、软件运维、软件安全、SaaS运营等,地域分布在南京、长沙、东莞、济南,欢迎您加入! 【岗位要求】熟练运用Java、C++、Python、C、C#等多种开发语言的一种;有追求,有想法,敢于尝试 【岗位介绍】 1、在这,你可以加入一个优秀的团队,他们开放、创新、追求卓越,快速成长 2、在这,你可以充分发挥自身的优势,同时学习先进的软件工程能力,先进的云原生技术,先进的智能算法,先进的商业模式,先进的开发流程,领先的标准专利,完全自主可控的根技术和产品 3、在这,你可以参与到全球2C2B业务的拓展,接触运营商、金融等行业客户,参与到每年业务不断突破增长的产业中 4、在这,你可以有机会参加技术峰会、技术论坛、行业生态、行业峰会、大咖会谈,有机会和他们畅谈,开拓视野,可以把学术界的研究应用到产品中 5、在这,你可以获得不断增长的丰厚的收获和成长,不断突破自己,和国际大公司Oracle、爱立信、诺基亚、Amdocs、Opennet、TRUE、AVAYA、Cisco、Genesys等竞争 【招聘建议】给我们和你自己一个机会,可能会带来不一样的人生,不管你现在在哪,只要有编程基础,来尝试一下,即使现在不行,也可以获得建议,说不定就行了呢!