【主要职责】 1.深度了解K12教育小程序产品矩阵建设逻辑，熟悉微信生态流量获取逻辑 。 2.深入了解K12家长和学生心理，基于市场家长及学生用户需求设计产品需求 。 3.设计产品矩阵中用户跳转逻辑，高度协同教研与运营上下游同事业务需求 。 4.针对行业竞品定期输出产品分析报告，结合竞品及市场环境定义及输出产品建设方向及推进产品方案落地。 【任职要求】 1.学历本科以上，5年以上产品经理工作经验，有K12行业产品矩阵建设成功案例优先。 2.具备独立完成项目需求输出及落地经验，具备一定运营思维。 3.有较强的目标感和沟通协调能力。 4.具备产品运营思维和数据分析能力优先。

工作职责： 职责一：教学资源制作、审核、更新和维护。 具体内容： 1. 根据业务和产品需求开发计划进行教育资源调研、收集和整理分析。 2. 根据教学资源制作标准和专业学科知识进行资源的整理、编辑和审核和更新。 3. 分析教材和相关教辅，创作专业的符合教学标准的课件和素材、题库资源。 4. 协同项目组完成其他与资源和教研相关的事项和任务。 职责二：资源平台、产品应用软件维护和优化。 具体工作： 1. 进行产品调研和分析，编写相关调研和分析报告，提出产品优化升级方案。 2. 负责日常产品运行平台和软件的测试和编写测试报告。 3. 负责开发、维护更新过程中的与本岗位相关的需求沟通和协调。 4. 了解项目进度，协调完成项目组需要配合的其他任务和事项。 职责三：完成上级领导交办的其它工作任务。 任职要求： 1、英语相关学科专业本科毕业。 2、具备两年相应学科的教学经验，有较强的教学课件制作能力； 3、具有相关学科的专业知识积累，熟悉中小学教材，有一定的教学研究能力； 4、对多媒体教育软件行业产品有一定的理解和认识，了解产品开发流程； 5、具有良好的团队协作精神和沟通能力，能够承受一定的工作压力； 6、有教师资格证优先。

岗位职责 1.完**工智能项目的开发，包括机器学习、深度学习、自然语言处理等算法； 2.完成数据预处理、特征工程、模型评估等工作； 3.参与项目的讨论和需求分析，形成文本处理、图片处理等课题解决方案； 4.与团队成员合作，对新技术进行研究，解决项目中遇到的问题； 5.负责编写算法代码，实现算法功能，负责算法优化，提高算法性能； 6.负责人工智能模型的研究，数据训练、参数调优等工作； 7.负责算法与模型的部署和维护。 任职要求包括：‌ 1.计算机相关专业***本科及以上学历； 2.熟悉常见的机器学习和深度学习算法，‌并了解自然语言处理、‌知识图谱等相关知识。‌ 3.熟悉大数据相关技术，‌如Hive、‌Kudu、‌Flink等，‌并能熟练使用SQL进行数据分析。‌ 4.熟悉至少一门脚本语言，‌如Python、‌Java等，‌以提高数据处理和模型训练的效率。‌ 5.能够阅读英文技术文档，‌能够在工作中使用英文技术词汇沟通，‌熟练使用英文搜索引擎和论坛解决技术问题者优先。‌

岗位职责 1.完**工智能项目的开发，包括机器学习、深度学习、自然语言处理等算法； 2.完成数据预处理、特征工程、模型评估等工作； 3.参与项目的讨论和需求分析，形成文本处理、图片处理等课题解决方案； 4.与团队成员合作，对新技术进行研究，解决项目中遇到的问题； 5.负责编写算法代码，实现算法功能，负责算法优化，提高算法性能； 6.负责人工智能模型的研究，数据训练、参数调优等工作； 7.负责算法与模型的部署和维护。 任职要求包括： 1.一年以上相关经验，计算机相关专业*****本科及以上学历； 2.熟悉常见的机器学习和深度学习算法，并了解自然语言处理、知识图谱等相关知识。 3.熟悉大数据相关技术，如Hive、Kudu、Flink等，并能熟练使用SQL进行数据分析。 4.熟悉至少一门脚本语言，如Python、Java等，以提高数据处理和模型训练的效率。 5.能够阅读英文技术文档，能够在工作中使用英文技术词汇沟通，熟练使用英文搜索引擎和论坛解决技术问题者优先。

【工作职责】 负责全网推广，通过互联网获取意向客户。 1、通过主流网络平台（公众号、小红书、抖音），分享学员、家长案例、课程宣传等内容吸引目标用户留资； 2、利用热点事件、家长痛点、争议话题进行内容创作（图文+视频），获得目标用户关注； 3、熟悉各平台的营销功能、机制，摸索研究以获得更多流量；能掌握各平台管理功能，如店铺管理、客服工具、账号管理等； 4、利用第三方营销工具，策划拼团、助力、抽奖等活动形式吸引更多用户； 5、与用户互动，会理解用户，有效解答用户咨询，打造人性化的平台账号，让用户产生黏性； 【任职要求】 1、大专以上学历、同岗位经验5年及以上，有管理经验或教培经验更佳； 2、熟悉各种主流网络平台（公众号、小红书、抖音）并且了解营销逻辑，对互联网有敏感度； 3、结果导向，良好的获客能力，能够提升流量拿到结果数据； 4、团队合作与沟通能力强，有网感，数据敏感度好，有独立分析解决问题的能力；

算法工程师 岗位职责： 1、负责深度学习、机器学习及大模型算法的研发与优化。 2、参与图像算法、SLAM算法及通信算法的开发与应用。 3、使用Python进行嵌入式开发，处理大数据并优化算法性能。 任职要求： 1、具备扎实的算法工程化能力，能够独立完成算法的研发与部署。 2、拥有团队管理经验，能够指导团队成员并推动项目进展。 3、有参与优秀开源项目的经历，能够贡献代码并进行有效的代码协作。

岗位职责： 1. 负责公司K12教育业务的整体运营策略制定、执行和优化，达成业务目标； 2. 负责公司K12教育产品的市场推广、用户增长、品牌建设等工作，提高品牌知名度和市场占有率； 3. 负责公司K12教育业务的用户服务、满意度提升和口碑传播，建立良好的用户关系； 4. 负责公司K12教育业务的团队建设和管理，提高团队执行力和创新能力； 5. 负责公司K12教育业务的风险控制和合规性管理，确保业务健康稳定发展； 6. 负责与公司其他部门和合作伙伴的沟通协调，确保业务顺利推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，5-10年以上K12教育行业运营管理工作经验，有成功案例者优先； 2. 熟悉K12教育行业市场和用户需求，具备敏锐的市场洞察力和分析能力； 3. 具备扎实的运营管理能力，能够制定合理的运营策略和执行计划，并对结果负责； 4. 出色的沟通管理能力，能够与内外部合作伙伴进行高效沟通和协调，解决问题； 5. 具备团队建设和人员管理能力，能够激发团队潜力，提高团队绩效； 6. 具备较强的学习和适应能力，能够快速适应行业变化和公司发展需求； 7. 具备良好的职业素养和责任心，工作积极主动，抗压能力强。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间； 2. 完善的员工福利和五险一金； 3. 开放的工作氛围和丰富的团队活动； 4. 广阔的职业发展平台和持续的职业培训。

岗位职责： 1、负责公司教育行业产品销售，完成公司销售目标； 2、负责区域内客户维护并协调与公司的内部资源关系，解决在客户销售维护过程中出现的问题，提高客户满意度； 3、负责销售区域的订单合同的签订、回款跟进； 4、负责区域内寻找合适的合作经销商并善于渠道拓展与管理； 5、负责区域内市场信息收集与竞争对手分析； 6、负责区域内市场活动策划并完成销售任务。 任职要求： 1、具有较强的沟通能力、语言表达、组织协调能力； 2、具有自我激励能力、较强学习能力、勤奋开拓能力、沟通协调能力、抗压能力； 3、乐业敬业，勤奋执着，有责任心，有团队合作精神； 4、具有教育行业（学校、教育局）销售经验，教育行业集成商或用户资源者优先考虑； 5、计算机、市场营销类相关专业，本科及以上学历。 薪酬福利： 薪 酬：底薪+岗位工资+绩效工资+提成+年终奖。 核心员工可以认购公司股票成为公司合伙人完成创业梦想。 工作环境：提供舒适办公环境。

岗位职责： 1、负责公司智慧教育产品在河南区地市的推广； 2、负责拓展教育局及学校客户，维护优质客户资源，建立良好的长期合作关系； 3、主动搜集、分析、跟踪用户体验并及时反馈，做好客户数据统计分析，协同运营岗位做好产品应用相关工作； 4、密切关注行业发展趋势及用户现状和诉求，及时调整营销策略和计划，确保完成营销目标。 任职要求： 1、本科及以上，专业不限，经管类相关专业优先； 2、分析问题及解决问题能力强，具有良好的的资源整合能力和执行力； 3、性格乐观，踏实勤奋，具备良好的沟通合作技巧。 4、能够适应有规律的出差工作。 职位福利：五险一金、出差补贴、节庆礼品、婚育礼金、体检、员工旅游等。

岗位职责：     1、负责开拓、维护客户关系，跟进项目销售进程，包括投标、合同签订等；     2、具备基本的市场规划和执行能力，按照整体布局独立开展行业和区域市场拓展，完成公司分配的销售业绩指标；  3、能很好地理解并发掘客户需求，协助编写技术方案；     4、制定和执行销售计划，善于协调资源，有效拓展市场；     5、勇于探索和创新，善于将自己的工作经验加以归纳总结和提升，向上级提供宝贵建议；     6、服从领导工作安排并完成上级领导交办的各项其他工作。     任职要求：     1、大专及以上学历，计算机或市场营销相关专业；     2、具有五年以上教育行业客户销售经验，熟悉职教、高教、互联网+行业应用者优先；     3、熟悉各种销售技能，熟练掌握沟通、谈判技巧，具备独自完成软件项目直销打单/渠道签约能力；   4、具有超强的责任心，能快速了解并落实推进公司销售计划；     5、具有省内省外职教、高教行业客户和渠道资源者优先；     6、具有区块链、人工智能、物联网行业经验者优先。           福利待遇：     1、弹性工作时间，周末双休； 2、带薪年假、婚假、产假等假日福利； 3、在中山大学附近上班，地铁上盖，环境舒适，交通便利。     

岗位职责： 1、负责公司产品（留学生求职）在当地的市场推广； 2、结合公司优势和自身资源，挖掘同业及异业合作机会，建立长期合作关系； 3、维护合作伙伴及潜在合作伙伴关系，强化双方商务合作关系； 4、定期收集整理市场反馈数据，并对数据进行有效的分析和评估，为项目的有效执行和调整提供建议； 任职要求： 1、想要在教育行业长期发展； 2、具备较好的沟通协调能力、良好的心理素质和商务谈判技巧； 3、本科及以上学历，有渠道合作洽谈、市场推广等方面相关工作经验； 4、拥有行业资源者优先。

岗位职责： 1. 能快速理解业务需求，充分了解项目生命周期和其推动要素； 2. 完成产品结构设计、PRD文档、交互原型设计，善于沟通交流、细化用户故事； 3. 了解与研发、设计、测试等部门的沟通基础和沟通重点，能推动及协调产品的开发测试进度； 4. 产品调优工作，跟进实施效果以及业务发展状况，分析产品数据、寻找用户痛点，优化体验，改善版本； 岗位要求： 1. 两年以上产品设计经验，具备良好的PRD文档撰写能力； 2. 拥有完整的产品开发经历（B2B或B2C），熟悉产品开发的全部流程； 3. 熟练使用常见的产品设计工具，Axure、墨刀、Visio、XMind、MD文档、MS Office；了解版本管理工具（Git、SVN）者更优； 4. 有游戏或教育行业工作背景； 5. 有一定的unity开发经验； 6. 对教育信息化行业和技术有兴趣和热情，具有教育软件相关工作背景更佳； 7. 学习适应能力强，主观能动性好，有责任心，可以根据工作的要求，及时进行自我调整。

工作职责： 1、进行教育行业的市场开拓与销售工作，执行并完成公司的年度销售计划； 2、与客户保持良好沟通，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务，促进业绩的达成； 3、维护和发展新客户，与客户保持友好、持久关系，不断开拓客户渠道 4、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平 5、 完成销售岗位及部门领导下发的其他任务； 任职资格及要求： 1、本科及以上学历，有计算机、互联网相关学历优先； 2、具有独立拓展教育行业销售市场的能力； 3、一年以上数据中心/通信/IT/互联网行业销售经验； 4、具有云计算销售经验者或售前支持、技术咨询或项目实施工作经验者优先； 5、能独自完成客户签约工作，有潜在客户群者优先； 6、能独立完成销售项目的规划进展 7、吃苦耐劳、有较强的责任感，能承受工作中的压力，团队合作意识强。

具体细分为雅思业务、留学申请业务、电商高途佳品，根据人选意愿优先推荐。 【岗位职责】 1、负责**类教育产品的直播运营工作，包括但不限于规划直播节奏、打磨直播内容、直播现场跟进、总结直播数据，定期复盘等，对账号新增、转化等核心运营指标负责； 2、结合用户痛点、IP属性和产品内容，输出直播运营策略，培训主播，根据直播间数据指标帮助主播优化状态； 3、对直播进行日常数据监控，通过数据反馈不断优化直播内容，提升相关数据指标； 4、实时关注行业动向，开展竞品分析，结合直播间现状形成有效建议和解决方案，提高直播间转化率。 【任职资格】 1、2年及以上直播运营经验，有过知识付费类账号成功起号变现经历； 2、逻辑清晰，具备良好的数据分析能力和沟通能力，有项目管理经验优先； 3、强大的抗压能力和自我驱动力，目标导向性强； 4、既懂得自然流玩法、又有千川付费经验者优先。

划过别走哈~~~我们是新东方教育、高思教育、顺为资本投资的科学教育企业，为全国教培机构提供科学、编程等STEAM课程解决方案。 双减政策不影响～当期国家大力支持科学/编程赛道，前景广阔。尤其是6月25日国务院印发《全民科学素质行动规划纲要（2021－2035年）》中大力支持校企合作，推广科学素养教育，可以说是科学教育的春天，欢迎加入我们，共创科学教育未来，为全国教培伙伴提供优质的科学素养课程。 为详细了解我们公司，欢迎访问百度搜索 「火星科学盒」（这是我们的官网及教学服务平台）/或者滑到最后看详细介绍哈。一、岗位职责 1、负责全国教育培训机构客户资源挖掘、客户开发、签约合作及客户关系维护； 2、通过电话、参会、面谈等方式充分挖掘客户需求，定期跟进目标客户以促成合作； 3、关注竞品动态，及时更新销售策略，为产品升级提供有效建议； 4、定期维护已有客户，树立品牌形象，促成转介绍； 5、不是给孩子家长卖课！ 二、任职要求 1.经验不限； 2.教育行业运营/互联网行业/软件行业等有to B大客户相关经验优先； 3.具备较强的市场开拓、客户沟通能力，敏锐的观察力和分析判断能力； 4.注重效率，有强烈的团队协作意识； 5.乐观，有激情，凡事全力以赴，追求目标及个人成长，能适应出差。 【薪酬福利】 无责底薪+提成奖金+入职就交五险=综合薪资8k-20k(根据面试情况提供保底薪资) 节日福利+带薪年假+子女报班福利+每年2次涨薪机会+季度晋升+企业团建+结婚礼金 【培训体系】 新人培训+1对1带教+晋升机制，注重内部优秀人才培养，晋升空间大，只有你优秀，破格提拔是常事。 同时，我们希望你有激情、爱沟通，我们也会有优秀的销售团队辅导你，让你以最快的速度融入团队和获得业务知识。