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职位职责: 1、基于业务目标及商业模式,搭建全面、准确、客观的指标体系和监控框架,同时基于业务监控体系,清晰洞察业务全局和定位业务问题; 2、能够和业务团队一起,建立有效的策略创建,策略投放,策略效果回收(增量计算/ROI计算等)等完整的分析链路,同时能够有效建立起电商用户分析的体系; 3、将监控体系及分析方法逐步总结沉淀,抽象、提炼数据产品需求,与技术、产品等相关团队开展跨部门合作并推动数据产品的落地。 职位要求: 1、精通至少一种数据库操作,如Hive/Mysql等,熟悉常用的数据分析方法以及掌握至少一种分析工具,如Excel/Tableau等,有数据分析、开发、算法背景优先,熟练使用数据分析/挖掘语言,如Python/R为佳; 2、有用户增长相关成功项目经验优先,有互联网数据分析、移动互联网数据分析挖掘从业经历者优先,有AB测试经验的同学优先; 3、有频道业务对接经验,或者对电商用户产品有从业经验者优先; 4、能够帮助业务,通过标签进行场景策略的创建以及落地,同时形成效果回收,以及增量和ROI的测算; 5、能够形成将分析的结果形成可复用的方法和套路的加分。
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职位职责: 1、基于业务目标及商业模式,搭建全面、准确、客观的指标体系和监控框架,同时基于业务监控体系,清晰洞察业务全局和定位业务问题; 2、能够和业务团队一起,建立有效的策略创建,策略投放,策略效果回收(增量计算/ROI计算等)等完整的分析流程,同时能够有效建立起电商用户分析的体系; 3、将监控体系及分析方法逐步总结沉淀,抽象、提炼数据产品需求,与技术、产品等相关团队开展跨部门合作并推动数据产品的落地。 职位要求: 1、精通至少一种数据库操作,如Hive/MySQL等,熟悉常用的数据分析方法以及掌握至少一种分析工具,如Excel/Tableau等,有数据分析、开发、算法背景优先,熟练使用数据分析/挖掘语言,如Python/R为佳; 2、有用户增长相关成功项目经验优先,有互联网数据分析、移动互联网数据分析挖掘从业经历者优先,有AB测试经验的同学优先; 3、有频道业务对接经验,或者对电商用户产品有从业经验者优先; 4、能够帮助业务,通过标签进行场景策略的创建以及落地,同时形成效果回收,以及增量和ROI的测算; 5、能够形成将分析的结果形成可复用的方法和套路的加分。
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工作内容:负责给学员提供一对一英语教学服务,监测学生的学习进度, 每月薪资: 3000-5000 学历要求:不限 工作年限:不限 工作地址:临汾市尧都区平阳南街四中旁 任职要求:有责任心 报名方式:请直接投递简历报名或来电咨询报名。
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工作内容: 1、给学生进行英语教学规划,主要提供少儿英语教学,保证授课质量; 2、给学生提供伴学服务以及情感激励,提高学生的学习自驱力; 3、参与讯飞英语通伴学服务教研,保证高质量的英语教学质量和家长的口碑; 4、协助销售做好英语Demo课程转化和市场活动; 5、进行积极有效的家长沟通与服务,为家长提供专业的育儿咨询; 6、负责英语教学设备的维护和管理; 7、完成上级安排的其它工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,2年及以上英语教培机构老师经验者优先; 2、持有英语专四或专八证书者优先; 3、具备英语教研能力者优先; 4、英语发音标准,口语能力较好; 5、具备较强的吃苦力、耐心力、学习力,可长期持续性服务学生; 6、具备良好的沟通能力,性格开朗; 5、认可人机共教、人机共育的教育理念。
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高薪面销(提供客源) 工作内容: 公司提供意向客源; 预约客户上门时间,到店洽谈接待客户,判断客户具体情况,定制服务提供试用(可以不在当场成交,交由其他部门成交); 公司产品: 有明确交付结果和判定标准的教培产品(高中水平即可理解,考试提分); 时间地点: 时间弹性,地点覆盖所在区域数个门店,通勤自理(没有日常管理,只看业绩); 经验要求: ***本科,3-5年任意行业销售经验,销冠优先; 岗位预算: 省会城市10-20k(至少要到手10k),10-20k的跨度取决于交不交由其他部门成交。地方城市*0.8; 薪酬结构: 可选底薪含社保(5-6k)+按单4-8%提成,或承包按单8-12%提成,试用期1个月*0.8; 其他要求: 情绪稳定,长期合作,无纹身,有强烈的赚钱欲望,男女不限。
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岗位职责: 1. 打造书店「知识充电站」:设计落地各类教培课程; 2. 从0到1孵化爆款课(辩论课/研学活动),让家长孩子“追更”; 3. 用「成就显」项目破圈:联动学校及企业机构,把书店变教育地标。 任职要求: 1. 本科+,教育类背景,3年教培管理经验,有相关资源优先; 2. 左手负责研学,右手抓用户体验(书友优先哦~); 3. 教育理想派:能讲知识、能聊雄安、能让孩子喊“再来一节”。
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岗位职责: 1. 打造书店「知识充电站」:设计落地各类教培课程; 2. 从0到1孵化爆款课(辩论课/研学活动),让家长孩子“追更”; 3. 用「成就显」项目破圈:联动学校及企业机构,把书店变教育地标。 任职要求: 1. 本科+,教育类背景,3年教培管理经验,有相关资源优先; 2. 左手负责研学,右手抓用户体验(书友优先哦~); 3. 教育理想派:能讲知识、能聊雄安、能让孩子喊“再来一节”。
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岗位职责: 1. 岗位概述: 作为教培带货主播,负责在直播平台上进行教育产品和课程的销售推广,通过专业的讲解和互动,吸引潜在客户,提高课程销量。 岗位职责: 1.1 熟悉公司教育产品及课程体系,为潜在客户提供专业、详细的课程介绍和解答疑问。 1.2 制定直播带货计划和策略,提高直播间的观看人数、互动率和转化率。 1.3 撰写直播脚本,包括开场、课程介绍、互动环节、结束语等。 1.4 在直播过程中,运用生动、形象的语言,展示教育产品的优势和特点,吸引潜在客户。 1.5 与观众互动,解答疑问,收集用户反馈,及时调整直播内容和策略。 1.6 配合团队进行直播活动策划、执行和总结,提高直播效果。 2. 岗位要求: 2.1 本科及以上学历,教育学、心理学、市场营销等相关专业优先。 2.2 具备一定的教育行业背景,了解教育产品和课程体系。 2.3 具备良好的沟通表达能力和应变能力,善于与人交流。 2.4 熟练使用直播设备、软件,具备一定的直播技巧。 2.5 具备较强的团队协作精神,能适应高强度工作。 2.6 热爱教育事业,有责任心,具备较强的抗压能力。 3. 岗位待遇: 3.1 薪资待遇:底薪+提成,待遇优厚,上不封顶。 3.2 五险一金、年终奖、带薪年假等福利。 3.3 完善的晋升机制和职业发展空间。 3.4 舒适的工作环境和良好的团队氛围。 欢迎有志之士加入我们的团队,共同为教育事业贡献力量!
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1、通过电话销售(有系统辅助减少工作量)和线下销售。 1.2(我们校区机构有丰富资源)有重庆教培咨询(招生老师)经验优先。 2、维护和拓展客户关系,确保销售课程目标。 岗位要求:学历不限,不限年龄,年纪大点没有关系,公司比较人性化,有重庆(教培机构)经验者优先,熟悉重庆学校教育体系等。有强烈的赚钱欲望,积极肯干,想赚钱的,勇于挑战高薪,重庆K12教育。 薪资待遇:底薪4K+提成 公司提供丰富客户资源,只要你够努力,分校区咨询都平时8k—1.3K起,暑假渠道提成15W+!另有话补、交通补助等等 职位福利:五险一金、单休(可调假/累计调休)、话补、交通补助。
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岗位职责: 1、根据校区战略要求和部署制定发展计划,组建、完善所辖部门的销售体系和教学队伍,并做好教学后期服务及管理工作的监督和落实 2、负责管理中心日常运营工作,统筹落实中心各项管理制度,政策方针 3、根据业绩要求完成中心经营的各项指标任务 3、编制校区年、季、月度销售计划及销售费用预算,并监督实施 4、带领团队成员,建立高效的服务支持流程,不断提升学员满意度; 5、负责团队人员梯队的组建和管理 6、负责已有渠道拓展,积极开发新的创收项目 任职要求: 1、本科及以上学历,5年及以上教育培训行业工作经验,2年及以上管理岗位经验 2、对教培行业有良好的认知,思维敏锐,有很强的感召力和凝聚力 3、具有良好的职业素养和团队建设能力,有强烈的责任心和使命感,抗压能力较强 4、具备较强服务意识和良好的职业道德,有团队合作精神,诚实正直 5、对教培行业有一定的情怀 6、在杭州萧山区工作或定居的优先。
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公司介绍: 北京影易时代文化发展公司(简称“影易时代”)成立于2004年,秉承“挖掘影像历史,构建视觉文化,创造影像价值”的宗旨,从事艺术品代理,展览、出版、收藏、教育和投资等业务,为美术馆、博物馆提供兼具历史价值、文物价值和艺术价值的影像艺术品,出版有包括《影像艺术品收藏与投资》《摄影180年在中国》等在内的30多本影像艺术品收藏和投资指南,是一家享誉行业的文化企业。 2019年成立的北京影易拍卖有限公司(简称“影易拍卖”)是以影像艺术品交易为核心业务的综合性拍卖公司。2020年成功转型为线上、线下并行的拍卖交易平台,向国内外藏家提供拍卖、私洽和鉴定等业务。 工作内容: 负责公司教培项目及自媒体运营; 收集分析艺术市场动态及行业信息,为项目发展提供建议; 维护良好的客户关系、开发拓展潜在客户; 负责课程安排和学员的体验和满意度调查; 完成上级领导交办的其他工作任务。 我们希望你: 在当代艺术领域有二年以上相关工作经历或学术积累;有2年艺术教育从业经验者优先; 有较强的文字、语言表达和沟通能力,有一定的外语听说读写能力;具有新媒体和社交媒体营销经历者优先; 有较强的统筹能力和管理能力,具有团队合作精神,责任心强; 摄影、艺术、收藏界人士推荐者,优先考虑。 薪资福利: ****; 五险一金; 职场上升通道,年终项目分红,股权激励。。。
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1.负责平台加盟拓展招商工作,开发城市合伙人和代理加盟商。 2.完成公司下达的招商任务指标,根据公司战略梳理、细化、落地。 3.给出加盟模型及建议,扩大加盟市场,扶持标杆。 4.负责老、新加盟商的关系维护,推动加盟商持续发展。 任职要求是: 1、本科及以上学历,年龄在30至40岁; 2、具有五年以上招商及商业运营管理岗位的工作经验,自带教培行业资源; 3、具有较强的谈判能力,有成功的招商案例。
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工作特色: 针对教培行业的改革,平安现面向有教培行业工作经验的离职人员进行招聘,薪资待遇较好,工作时间灵活,发展前景广阔。 面试条件: 1、具备较强的企业分析、课程研发、演讲能力; 2、富有激情,较强的亲和力和感染力; 3、良好的文字和语言表达、沟通能力,思维敏捷; 4、熟练使用办公软件,可制作课件。 5、工作时间:5天/周(周末及节假日正常休息) 年龄:23-40 学历:本科及以上 需开具近三个月内离职证明 薪资:5k-10k,季度收入3.6w以上(具体薪资待遇在面试中详细介绍) 工作内容: 1、主要会负责新人培训或者公司新产品的发布和宣讲,但前期要有一段时间的实践业务体验经历(包含销售性质),后期也可以管理+讲师双条道路同时进行。 2、制定公司培训工作规范、流程和培训方案; 3、聘才津贴定向培养季度收入3.6w+,在职业转型期给您满满的安全感; 4、撰写培训报告,反馈、评估培训效果; 5、跟进培训工作效果对培训工作进行改进; 6、金牌导师专属政策支持 :市场实践 、快速转正 、快速晋升 。
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工作特色: 针对教培行业的改革,平安现面向有教培行业工作经验的离职人员进行招聘,薪资待遇较好,工作时间灵活,发展前景广阔。 面试条件: 1、具备较强的企业分析、课程研发、演讲能力; 2、富有激情,较强的亲和力和感染力; 3、良好的文字和语言表达、沟通能力,思维敏捷; 4、熟练使用办公软件,可制作课件。 5、工作时间:5天/周(周末及节假日正常休息) 年龄:23-40 学历:本科及以上 需开具近三个月内离职证明 薪资:5k-10k,季度收入3.6w以上(具体薪资待遇在面试中详细介绍) 工作内容: 1、主要会负责新人培训或者公司新产品的发布和宣讲,但前期要有一段时间的实践业务体验经历(包含销售性质),后期也可以管理+讲师双条道路同时进行。 2、制定公司培训工作规范、流程和培训方案; 3、聘才津贴定向培养季度收入3.6w+,在职业转型期给您满满的安全感; 4、撰写培训报告,反馈、评估培训效果; 5、跟进培训工作效果对培训工作进行改进; 6、金牌导师专属政策支持 :市场实践 、快速转正 、快速晋升 。
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岗位职责: 1、负责公司日常会计核算工作,编制会计凭证,确保收入、成本、费用准确、及时入账; 2、负责各类凭证、报销单据审核;定期盘点库存现金、固定资产、核对往来等;确保财务数据的准确性和会计资料的齐备、完整性; 3、负责税务资料的编报、整理、装订并妥善保管,做到查有实据; 4、负责对财务工作相关的外部及政府部门,如税务局、工商局、银行、会计事务所等联络、沟通工作; 5、负责建立系统的成本管控体系,有效降低公司整体运营成本;较强的成本管理、风险控制和财务分析能力; 6、做账报税,定期装订会计凭证、账簿、表册等,妥善保管和存档;复测月度、季度及年度财务报表及汇算清缴; 岗位要求: 1、本科及以上学历 2、财务、会计专业 3、5年以上财务相关工作经验 4、熟悉财税法律规范,谙熟会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策。 5、能熟练运用WORD、EXCEL等办公软件,金蝶、用友等财务软件 6、有教培机构经验 7、需持初级会计职称


