岗位职责 1. 负责组织公司战略宣传，推动公司战略落地，开展战略全流程闭环管理； 2. 负责办公会、专题会、经营分析会等重要综合性会议的组织与准备工作，承担会议纪要、决议的整理，并做好重要事项的督办与落实； 3. 负责公司综合性文稿（如工作总结、计划报告、对外函件等）的起草与修改； 4. 牵头公司企业文化建设工作： - 组织策划并实施企业文化活动，定期分析评估工作进展并报送相关信息； - 负责内部宣传渠道（如公众号、内刊、公告栏等）的管理与内容更新，推动稿件撰写与编辑； - 撰写、编辑对外宣传稿件，协调发布； 5. 承担公司保密管理职能，负责保密工作的组织、督导与检查； 6. 配合公司党支部、工会开展相关工作（如党建活动、工会福利落实等）； 7. 完成领导交办的其他任务。 岗位要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，汉语言文学、新闻传播、行政管理、企业管理等相关专业优先； 2. 工作经验：具有企业文案撰写、企业文化建设或综合管理相关工作经验，有互联网、电商行业从业经验者优先； 3. 核心能力： - 文字功底扎实，能独立完成会议纪要、宣传稿件等各类文稿撰写； - 熟悉企业文化建设全流程，具备文化活动策划、内部宣传渠道运营（如公众号运营、内刊编辑）经验； - 具备高效的会议组织能力，能统筹会议筹备、记录及后续督办全流程； 4. 综合素质： - 具备极强的保密意识和责任心，严格遵守保密制度； - 沟通协调能力突出，能有效对接各部门及外部机构，推动跨部门协作； - 工作严谨细致，抗压力强，可适应多任务并行的快节奏工作； 5. 优先条件：中共党员优先，有党务、工会相关工作经验者优先。

职位职责： 团队介绍：V-AI团队当前支持抖音直播、开放平台、V项目（AI分身/小火人等）业务方向，涵盖了自然语言处理、计算机视觉、图形学等技术领域，通过大模型技术来创造新的互动玩法、制作美术资产、提升研发运营效率等，当前已上线和开展中的项目包括直播大模型（助播/伴播/独播）、角色多模态对话大模型、研发智能助手、3D模型生成大模型、动作生成大模型等。 课题介绍： 背景：随着虚拟现实、增强现实、数字孪生等技术的快速应用，3D数字资产已成为构建沉浸式数字空间的核心要素。在影视动画、游戏开发、直播、社交等领域，3D模型与3D动作的需求呈现爆发式增长。然而，传统3D内容生产高度依赖人工建模与动作捕捉技术，存在效率低、成本高、创作门槛高等瓶颈，难以满足直播等场景中大规模、高保真、多样化、高频迭代的3D内容需求。近年来，以生成式人工智能（AIGC）为代表的大模型技术在2D图像与视频生成领域取得突破性进展，但在3D内容生成领域仍面临表征复杂、多模态数据稀缺、物理规律约束严格等难题。如何将大模型技术与3D生成任务深度融合，实现“文本/图像到3D模型”、“文本/语音到动作”的高质量生成，形成建模+驱动的一站式美术资产生成管线以适配直播场景下资产迭代速度快，品质要求高的需求是当前的重要研究内容。 课题挑战： 传统方法依赖人工建模工具或程序化生成算法，存在生成效率与创作自由度之间的固有矛盾。AI技术虽然能很好地弥补人工生成效率不足的问题，但仍然存在如下挑战 1. 表征困难：与一维文本和二维图像可以自然地实现结构化表征不同，3D模型由于其多模态（如几何、纹理、材质等）、结构复杂和高维度等特性，使得其表征更为复杂。而3D动作又与物理世界紧密相关，且动态复杂度高。因此，如何高效地表征3D几何形状和3D动作，同时确保高品质的生成，仍然是亟需突破的课题。 2. 生成困难：模型生成需同时保障结构完整性、拓扑合理性和细节丰富性；动作生成需兼顾运动多样性、物理约束与时空连续性。现有方法易出现模型畸变、贴图瑕疵、动作力度不足和多样性差等问题。 3. 数据不足：3D数据标注成本高、多模态对齐难度大，且现有公开数据集规模有限，导致大模型训练面临数据不足的问题；如何把相关模态数据（图像、视频）利用起来，提升3D模型和3D动作的生成品质也是当前的重大挑战。 4. 评估体系不完善：缺乏统一的3D生成质量量化指标，现有评价多依赖人工主观判断，难以客观衡量生成的几何精度、动作自然度与多模态语义一致性，因此建立完善、客观、可量化的评价体系是保障技术迭代的关键基石。 1、负责抖音、抖音直播及相关产品的大语言模型/多模态大模型/AIGC算法研发，如数字人、3D生成、动作生成、智能对话等相关工作； 2、负责关键场景的算法优化，构建高质量的模型和Agent系统，提升业务效果； 3、跟踪AI前沿技术进展，推动前沿技术的产品化落地。 职位要求： 1、2026届及之后毕业，博士在读，人工智能、自然语言处理、计算机视觉、计算机图形学相关专业优先； 2、具有优秀的编程能力，熟练使用PyTorch深度学习框架和相关高性能计算框架； 3、具有丰富的自然语言处理、计算机视觉、计算机图形学、强化学习相关研究经验，在Siggraph/CVPR/ICCV/ECCV/ACL/ICLR/ICML/NeurIPS/TPAMI等顶会顶刊上发表论文者优先； 4、熟悉扩散模型、GPT等生成式模型，有大模型训练、智能对话、3D生成、动作生成、数字人相关领域研发经验、有Unity/Unreal引擎使用经验者优先考虑； 5、具备优秀的分析和解决问题的能力，对解决具有挑战性的问题充满激情，具有良好的沟通和团队合作能力。

职位职责： 团队介绍：V-AI团队当前支持抖音直播、开放平台、V项目（AI分身/小火人等）业务方向，涵盖了自然语言处理、计算机视觉、图形学等技术领域，通过大模型技术来创造新的互动玩法、制作美术资产、提升研发运营效率等，当前已上线和开展中的项目包括直播大模型（助播/伴播/独播）、角色多模态对话大模型、研发智能助手、3D模型生成大模型、动作生成大模型等。 课题介绍： 背景：随着虚拟现实、增强现实、数字孪生等技术的快速应用，3D数字资产已成为构建沉浸式数字空间的核心要素。在影视动画、游戏开发、直播、社交等领域，3D模型与3D动作的需求呈现爆发式增长。然而，传统3D内容生产高度依赖人工建模与动作捕捉技术，存在效率低、成本高、创作门槛高等瓶颈，难以满足直播等场景中大规模、高保真、多样化、高频迭代的3D内容需求。近年来，以生成式人工智能（AIGC）为代表的大模型技术在2D图像与视频生成领域取得突破性进展，但在3D内容生成领域仍面临表征复杂、多模态数据稀缺、物理规律约束严格等难题。如何将大模型技术与3D生成任务深度融合，实现“文本/图像到3D模型”、“文本/语音到动作”的高质量生成，形成建模+驱动的一站式美术资产生成管线以适配直播场景下资产迭代速度快，品质要求高的需求是当前的重要研究内容。 课题挑战： 传统方法依赖人工建模工具或程序化生成算法，存在生成效率与创作自由度之间的固有矛盾。AI技术虽然能很好地弥补人工生成效率不足的问题，但仍然存在如下挑战 1. 表征困难：与一维文本和二维图像可以自然地实现结构化表征不同，3D模型由于其多模态（如几何、纹理、材质等）、结构复杂和高维度等特性，使得其表征更为复杂。而3D动作又与物理世界紧密相关，且动态复杂度高。因此，如何高效地表征3D几何形状和3D动作，同时确保高品质的生成，仍然是亟需突破的课题。 2. 生成困难：模型生成需同时保障结构完整性、拓扑合理性和细节丰富性；动作生成需兼顾运动多样性、物理约束与时空连续性。现有方法易出现模型畸变、贴图瑕疵、动作力度不足和多样性差等问题。 3. 数据不足：3D数据标注成本高、多模态对齐难度大，且现有公开数据集规模有限，导致大模型训练面临数据不足的问题；如何把相关模态数据（图像、视频）利用起来，提升3D模型和3D动作的生成品质也是当前的重大挑战。 4. 评估体系不完善：缺乏统一的3D生成质量量化指标，现有评价多依赖人工主观判断，难以客观衡量生成的几何精度、动作自然度与多模态语义一致性，因此建立完善、客观、可量化的评价体系是保障技术迭代的关键基石。 1、负责抖音、抖音直播及相关产品的大语言模型/多模态大模型/AIGC算法研发，如数字人、3D生成、动作生成、智能对话等相关工作； 2、负责关键场景的算法优化，构建高质量的模型和Agent系统，提升业务效果； 3、跟踪AI前沿技术进展，推动前沿技术的产品化落地。 职位要求： 1、2026届及之后毕业，博士在读，人工智能、自然语言处理、计算机视觉、计算机图形学相关专业优先； 2、具有优秀的编程能力，熟练使用PyTorch深度学习框架和相关高性能计算框架； 3、具有丰富的自然语言处理、计算机视觉、计算机图形学、强化学习相关研究经验，在Siggraph/CVPR/ICCV/ECCV/ACL/ICLR/ICML/NeurIPS/TPAMI等顶会顶刊上发表论文者优先； 4、熟悉扩散模型、GPT等生成式模型，有大模型训练、智能对话、3D生成、动作生成、数字人相关领域研发经验、有Unity/Unreal引擎使用经验者优先考虑； 5、具备优秀的分析和解决问题的能力，对解决具有挑战性的问题充满激情，具有良好的沟通和团队合作能力。

周六，周日就近分配，小区内广告机内容更新

——四极联合文化工作室—— ——招聘客服助理10名—— 【工作时间】9:00-18:00（午休1H）不加班 ，周末双休，法定节假日休； 【薪资待遇】综合薪资7K-1.2W，优秀者2W以上； 【工作培养】入职专业培训，老员工一对一培养； 【福利】      购买社会保险，各类节日福利、生日福利、出游团建等； 【工作内容】 1、通过微信，QQ，新媒体平台，线下等多渠道寻找需要发表学术论文和出版专著的作者完成采稿与组稿工作。(公司会提供客户渠道资源)； 2、熟悉公司旗下的期刊、专著等产品，为作者推荐合适领域的期刊和专著； 3、关注行业动态，了解国内外学术、期刊、论文发表等市场变动情况，完成每月任务； 4、负责稿件的初审，作者信息核对，发表流程跟进等； 【晋升空间】 员工→组长→主管→经理，目前属于子公司其中一家处于快速发展阶段，空缺大量管理岗位； 【任职要求】 1、18-30岁，大专以上学历（接受无经验）活泼开朗，有耐心、责任心、上进心； 2、热爱学术，出版行业，喜欢与人沟通，学习能力强，有较强的团队合作意识。 3、从事过教育、医疗、工程、财务等行业工作，或从事过销售行业工作经验优先考虑； 工作地点：四川省成都市聚龙路16号（摩尔国际）2栋6楼48号

收发室招聘 主要职责： 按时接收各种报刊和邮件等 工作态度： 热情服务，讲文明、讲礼貌，不与学生、各单位收发人员发生争执 工作要求： 分发各环节落实到人，收件、分发各环节落实到人 保持收发室设备的整洁、完好、摆放有序 完成领导交办的其它工作 工作时间： 做五休二，8:00-17:00 工资待遇： 税后3000元，缴纳五险一金 年龄：28-55岁 学历：不限 工作地址：上海交通大学医学院附属第九人民医院 制造局路639号

课题立项申报研究报告期刊编辑7k 【岗位职责】 1、负责了解清楚写作要求，根据实际需求创作高质量稿件；完成客户的稿件要求； 2、课题立项申报写作，中期报告，结题报告等，客户会提供题目和申请表，根据信息撰写；(重点） 3、商业计划书、融资报告、可行性研究报告、文案策划、品牌推广、营销策划方案等各种类型的文案。（更好） 4、擅长总结经验整理培训资料，培训带新人。 【任职资格】 1、不低于3年文章撰写工作经验；中文、汉语言文学、新闻专业优先；教育类专业，有课题研究，可行性研究报告及论文发表经验的优先考虑； 2、文字功底扎实，能够独立撰写申报材料，知识面广；良好的书面撰写能力及文字排版能力，熟练使用office软件； 3、工作积极主动，具有良好的沟通协调能力，有一定的抗压能力；优秀的逻辑分析和编辑创作能力； 4、具有良好的专业知识 【上班时间】 9:00-18：00，中午休息一个半小时 【福利待遇】 1、薪酬采用底薪+提成制度，多做多得，上升空间大，特别欢迎敢于挑战高薪者加入。 2、员工不定期聚餐，年终奖，节假日、福利补贴； 3、开放自由人性化，公司氛围开放、灵活、节奏有张有弛。

职位描述： 岗位职责 1.负责与客户沟通简报/小报/报刊/书籍/排版设计等； 任职要求 1.大专及以上学历，具有较强的审美能力，平面设计、美术相关专业。 2.熟练运用word、Photoshop、Ai等相关软件 3.沟通交流顺畅，理解能力强，执行力强； 在家办公，适合工作、学习之外有多余时间的平面设计人员。 薪酬待遇 我们承诺，在您有效完成订单之后，薪酬一单一结，绝不拖欠。

职位诱惑：  1、国内知名家庭早教刊物-巧虎  2、合规运营资质，为销售工作保驾护航  3、业务稳定，收入稳定，高薪挑战更高薪  4、收入轻松过万，2个月即可达到过万收入。  5、无加班，做五休二  职位描述：  通过（电话+微信）方式进行国内先进的，“乐智小天地-巧虎”幼儿学习商品的销售和推广，资源全部公司提供，无需开发客户源  ★任职要求：  1、有销售推广工作经验或呼叫中心工作经验者佳,年龄（20-35岁之间）  2、标准普通话，善于电话沟通，反应灵敏  3、性格外向、坦诚、自信、乐观、思维活跃  4、热爱电话销售工作，能够承受工作压力  ★你会拥有全方位的专业培训  入职培训：“理论 实践”模式的系统性带薪培训，传授全面的商品知识及销售技巧，全面掌握电话销售各环节要领

通过（电话+微信）方式进行国内先进的，“乐智小天地-巧虎”幼儿学习商品的销售和推广，资源全部公司提供，无需开发客户源  ★任职要求：  1、有销售推广工作经验或呼叫中心工作经验者佳,年龄（20-35岁之间）  2、标准普通话，善于电话沟通，反应灵敏  3、性格外向、坦诚、自信、乐观、思维活跃  4、热爱电话销售工作，能够承受工作压力  ★你会拥有全方位的专业培训  入职培训：“理论 实践”模式的系统性带薪培训，传授全面的商品知识及销售技巧，全面掌握电话销售各环节要领  提升培训：每月一次的商品培训、心态辅导、销售技巧提升以及主管1vs1的专项能力培训  晋升培训：选拔至储备人才体系的员工，会进一步获得管理技能的培训，有机会成为主管  ★你会得到完整的职业规划（公平、公开、迅速，不按个人的工作经历和学历为限制）  能力定位：新会员开发-销售精英-老会员营销（每一步都是收入与能力的成长）  职业发展：销售专员—销售精英—储备人才—销售主管（或根据发展意愿转公司内勤岗位）。 

岗位职责：审核用户上传的视频，封禁下架违规视频，工作简单，需要办公室坐班。 岗位要求：大专及以上学历，要求毕业生，会基础的电脑操作 薪资待遇：基础底薪2800，综合薪资3500--5000 【五险一金】【八小时工作制】 节日福利，生日福利等

大型短视频平台视频审核岗 违规违纪等审核（无销售性质，不需要面对用户） 工作比较愉快，轻松无压力 【薪资待遇】 1、工作时间：8小时工作制；每周双休 2、平均薪资工资4000-5000左右，上不封顶； 3、公司缴纳五险一金； 4、定期的团建，不定时的下午茶，节日礼物，生日礼物； 晋升空间大（集团内部公开竞岗）

1.看别墅，急需一个打扫别墅的阿姨，负责别墅日常卫生和花园打理，客户偶尔回来小住，平时就阿姨一个人在家，要求会收纳整理，卫生打理干净，50以内，包吃住10000休四，年底奖励，不休有补

工作内容是：在工厂地磅室统计和汇总过磅的数据 要求：会用电脑，基本的操作表格。工作轻松，有培训 试用期1个月，工资4500元/月，购买深圳五险，包住不包吃 工作时间：上12小时休24小时 （吃的话可以在食堂用餐，一顿8块），宿舍是4人间

16至28岁 可日结 有wifi 室内 6到8小时 可寒假工  白班夜班都有  28岁到45岁 可周结 必须干满30天 管吃住