• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、以数据分析驱动国际电商业务的全链路风险评估,覆盖入驻、上新、测款、日常经营、大促等商业环节,以及商家、商品、品牌、类目、达人、内容等治理颗粒度。基于数据分析结论与商业sense设计适合于自营/全托管/POP业务模式的全链路治理体系,通过在入驻、上新、测款、日常经营、大促等商业环节设计依据实际风险的定制化治理方案,与内部团队等横向协同拉齐保障治理方案顺利落地,并拿到IPR风险治理结果; 2、基于对自营/全托管/POP业务模式及知识产权的深刻理解,设计并利用一系列定性、定量方式监测并保障商业团队的治理体验,确保风险治理服务于商业发展; 3、通过搭建服务市场生态,引入外部知代机构、律所等三方商业服务机构,为国际电商提供一站式的专业知产服务;服务内容包含但不限于投申诉平台代投/代申诉、海外知识产权注册、TRO和解与应诉、用户假货体感代运营优化服务;进而提升国际电商商家的知产用户满意度; 4、基于数据分析及特征挖掘寻找风控漏洞,有效牵引算法团队建设适配于国际电商IPR治理体系的风控模型,通过”策略+模型“的方式提供有效的风险识别能力; 5、以BRD、PRD为抓手,牵引产品团队建设IPR治理体系所需的风控产品基建,并通过有效的项目管理保障产品按时保质落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,统计学、法律等专业优先,英语能作为工作语言; 2、3年及以上平台治理工作经验,对治理业务及知识产权有深刻的了解,熟悉自用/全托管模式下商家/达人的生命周期各个环节的特征,具备发现问题及解决问题的能力; 3、有良好的数据分析和逻辑判断能力,能熟练使用SQL、Python的优先; 4、良好的项目管理和分析能力,能够与多个跨职能团队进行协作以制定计划和启动项目。
  • 17k-29k·20薪 经验5-10年 / 不限
    汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责带领团队进行前瞻自动驾驶视觉感知算法/雷达感知算法/多传感器融合算法/预测算法/标定算法的调研、设计、开发、部署、迭代与测试工作 2. 负责带领团队进行量产自动驾驶视觉感知/雷达感知/多传感器融合/目标筛选及预测/标定软件的需求分析、方案设计、软件实现、移植部署、测试和交付 3. 负责项目供应商管理、相关功能模块对接工作 4. 组织代码、设计、技术文档的评审,确保软件交付质量 5. 负责自动驾驶产品中算法方案的制定与实现 任职要求: 1.学历要求:**大学本科及以上学历,英语CET-4及以上 2.工作经验:具有6年及以上自动驾驶视觉感知/雷达感知/融合/预测/标定领域的深度学习或C++开发工作经验,特别优秀者可适当放宽 3.其他: ① 深度学习、机器学习、人工智能、计算机、机器人、软件工程、电子工程、通信工程、车辆工程、自动化、应用数学、测绘遥感等相关专业优先 ② 扎实的工程实践能力,深入掌握数据结构与算法,熟练掌握Linux/docker/shell/git等相关工程基础,熟练掌握Python或C++ ③ 满足以下条件之一: 1)精通使用至少一种深度学习框架(Pytorch/Tensorflow/MXNet/Caffe2),能独立完成CNN、RNN等常见网络结构搭建、训练、测评等,精通基于Transformer/时间序列预测相关模型开发经验 2)精通计算机视觉常用的图像处理、多视图几何算法 3)精通时空同步、目标跟踪、数据关联、信息融合、航迹管理、性能评估等多传感器融合基本技术 4)精通毫米波雷达/摄像头/激光雷达等传感器的工作原理,具有传感器噪声建模经验,具有车辆运动学模型建模经验 5)精通点云处理常用算法、原理和框架,精通处理点云的目标聚类、分割、检测等算法 6)精通毫米波雷达信号处理、数据滤波处理方法,有处理毫米波雷达特殊场景问题相关经验 7)精通超声波雷达泊车库位搜索、障碍物检测等相关技术 ④ 责任心强,有良好的沟通能力和团队合作能力,工作自主驱动,具备良好的问题定位与分析能力 ⑤ 优先条件: 1)有Tier 1或主机厂相关工作经验 2)熟悉线性与非线性最优化理论、数学建模、KF/EKF/UKF等滤波算法、DS证据理论、决策树/集成学习等机器学习算法 3)有嵌入式开发与部署经验,熟练使用Modern C++,有DSP开发经验优先 4)有车规级感知算法开发落地项目的优先 5)以下至少一种技术主题的研究经历:VAE, GAN, GLOW, RL, IRL, imitation learning, multi-agent learning 6)在**深度学习/机器学习学术会议发表过论文,如:CVPR, ICML, NeurIPS, ICCV, ICLR等
  • 11k-19k·20薪 经验3-5年 / 不限
    汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责前瞻自动驾驶视觉感知算法/雷达感知算法/多传感器融合算法/预测算法/标定算法的调研、设计、开发、部署、迭代与测试工作 2. 负责量产自动驾驶视觉感知/雷达感知/多传感器融合/目标筛选及预测/标定软件的需求分析、方案设计、软件实现、移植部署、测试和交付 3. 负责数据资源管理以及性能评估工具、开发调试工具等工具链的开发与维护 4. 负责项目供应商管理、相关功能模块对接工作 5. 参与代码与设计评审,确保软件交付质量,负责相关技术文档的撰写工作 任职要求: 1.学历要求:**大学本科及以上学历,英语CET-4及以上 2.工作经验:具有4年及以上自动驾驶视觉感知/雷达感知/融合/预测/标定领域的深度学习或C++开发工作经验,特别优秀者可适当放宽 3.其他: ① 深度学习、机器学习、人工智能、计算机、机器人、软件工程、电子工程、通信工程、车辆工程、自动化、应用数学、测绘遥感等相关专业优先 ② 扎实的工程实践能力,深入掌握数据结构与算法,熟练掌握Linux/docker/shell/git等相关工程基础,熟练掌握Python或C++ ③ 满足以下条件之一: 1)熟练使用至少一种深度学习框架(Pytorch/Tensorflow/MXNet/Caffe2),能独立完成CNN、RNN等常见网络结构搭建、训练、测评等,有基于Transformer/时间序列预测相关模型开发经验 2)熟练应用计算机视觉常用的图像处理、多视图几何算法 3)熟练掌握时空同步、目标跟踪、数据关联、信息融合、航迹管理、性能评估等多传感器融合基本技术 4)熟练掌握毫米波雷达/摄像头/激光雷达等传感器的工作原理,具有传感器噪声建模经验,具有车辆运动学模型建模经验 5)熟练掌握点云处理常用算法、原理和框架,熟练掌握处理点云的目标聚类、分割、检测等算法 6)熟练掌握毫米波雷达信号处理、数据滤波处理方法,有处理毫米波雷达特殊场景问题相关经验 7)熟练掌握超声波雷达泊车库位搜索、障碍物检测等相关技术; ④ 责任心强,有良好的沟通能力和团队合作能力,工作自主驱动,具备良好的问题定位与分析能力 ⑤ 优先条件: 1)有Tier 1或主机厂相关工作经验 2)熟悉线性与非线性最优化理论、数学建模、KF/EKF/UKF等滤波算法、DS证据理论、决策树/集成学习等机器学习算法 3)有嵌入式开发与部署经验,熟练使用Modern C++,有DSP开发经验优先 4)有车规级感知功能开发落地项目的优先
  • 40k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、带领团队对抖音泛知识领域各类内容进行质量把关,做出有效评估和处理,沉淀管控逻辑; 2、通过内容识别、数据分析抽象归纳问题本质,针对突出问题进行拆解,设计对应的机制解决问题; 3、能够提炼泛知识各品类内容不同程度专业问题,输出研判意见,并形成合理化分级逻辑和指导性原则; 4、跟踪行业最新动向和分析垂直监管政策趋势变化, 发现业务创新及改进的潜在机会。 职位要求: 1、本科及以上学历,对内容平台行业现状有认知,熟悉垂直方向(如财经、金融、法律等)内容供需结构; 2、具备内容从业经验,对优劣内容有判断力,文字归纳能力强,有泛知识方向内容创作或内容编辑经验优先; 3、具备较好的目标感及逻辑思维,对数据敏感,视角多元,深刻理解用户需求和内容调性; 4、工作细致、踏实、严谨,具备高度的责任心和良好的抗压能力、协同能力,善于学习和独立思考。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责 1、负责诉讼案件全流程管理,评估分析案情,与业务侧、法院、外聘律师沟通协调; 2、负责外聘律师体系管理、考核、维护等; 3、负责起草或审查与诉讼案件相关的法律文书; 4、负责案件总结、法律培训等,支持业务发展; 5、参与商标、域名的申请及专利统计管理等工作; 6、及时完成上级交待的其他工作任务。 任职要求 1、硕士研究生及以上学历,民商法学专业; 2、工作认真负责,执行力强,逻辑分析能力强; 3、银行诉讼管理或律师事务所两年以上工作经验优先; 4、有商标、专利等知识产权管理工作经验优先。
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    1、负责业务各场景(比如登录、注册、反爬等)的机器流量的风险水位防控、以及机器流量的感知、识别和监控工作。 2、熟悉各终端(PC、Wap、H5、Android、Ios)SDK埋点体系设计,并能从算法优化的角度对埋点体系给予相关建议和需求提取。 3、负责机器流量的实时对抗工作,根据各设备终端埋点采集到的海量设备信息和行为信息等构建人机识别模型、进行模型线上部署,不断迭代与优化人机算法,提升机器流量识别能力。 4、探索人机识别场景的算法模式,例如半监督/无监督/自监督/小样本学习/强化学习/对比学习等,并且将之应用到反作弊业务场景中。 职位要求: 1、3年以上反欺诈&风控、反作弊算法研发经历,计算机相关专业本科及以上学历,算法基础扎实; 2、熟悉黑灰产作弊手法,有成功的黑灰产对抗经验,负责并有效治理过某类反作弊问题,比如批量注册、群控等; 3、熟悉 Python/Scala/Java ,具备优秀的编码能力,至少熟悉一种常见的机器学习/深度学习平台; 4、熟悉大规模数据挖掘、机器学习、自然语言处理、分布式计算等相关技术,有行为序列挖掘相关经验优先; 5、有钻研精神,对安全风控有热情,主观能动性强,能适应快速变化的业务需求,具备良好的团队合作精神和沟通技巧。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    新媒体 / 天使轮 / 50-150人
    工作职责: 1、直播销售传统文化类产品,泛国学周边产品,包括但不限于:红绳、贴纸、文玩、配饰、食疗、香等; 2、策划、录制传统文化相关课程; 3、针对不同产品,能通过背景文化内容输出,进行形象而吸引人的产品演示和讲解; 4、不定期培训团队的传统文化知识。 注:投递简历时请附上直播切片链接。谢谢! 任职要求: 1、本科以上学历,文化、社科、新闻、**学等专业(优秀者不限),儒释道等中华传统文化爱好者; 2、热爱中国传统文化,熟悉文化类产品; 3、具备极强的学习力、自驱力、抗压力,能不断拓展学习文化类知识。 加分项: 1、有信仰者加分; 2、有老师、培训、销售、直播经验者加分。 [公司简介] 塔下文化于2018年创立,是一家专注泛国学与传统文化领域的优质内容、IP与产品供应商,立志复兴中华传统文化,打造3亿用户的精神依归,成为泛国学赛道的优质内容与杰出产品的头部品牌。 公司以AI科技弘扬传统文化,以互联网模式驱动高效运营,以用户需求为中心打磨优质产品,目前旗下30+微信号矩阵、全网粉丝1200w+、日活100w+,精准付费用户近50万+。 当前,公司聚焦传统文化与大健康两条主赛道,并切入视频、直播、海外等新内容市场,创造更多用户热爱的杰出产品。
  • 50k-100k 经验不限 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、承担专业领域知识管理职责,主导知识管理体系设计及领域落地;2、负责知识平台的演进规划及长效运营。 业务技能要求: 1、 具备AI解决方案设计能力,拥有企业知识管理业务架构设计经验; 2、 拥有较丰富的知识管理业务经验,与一定的知识管理平台设计及运营经验。 3、 具有系统性思维,能系统地从业务痛点设计知识管理体系到规划可行的实施方案。 专业知识要求: 1、 理解主流AI/机器学习的解决方案设计,包括深度学习、NLP、推荐系统、搜索问答、知识图谱等技术。 2、 了解知识管理理念、体系与方法,熟悉知识服务产品的设计及运营; 3、 对知识管理行业及业界知识服务产品有一定的研究和洞察。
  • 30k-40k 经验3-5年 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    公司事务平台负责构建公司的公共战略体系,助力业务可持续发展及公司对外影响力的提升。通过内外部风险管理,确保公司合规发展;通过深耕公共战略,推动内外良好沟通,连接公司发展与社会期待,助力业务高质量发展;通过管理社会责任议题、公益投入等,助力公司创造更多社会价值;同时为公司提供行政、采购等基础服务。我们坚持“懂业务、拿结果,勇担当、善协同,不唯上、只唯真”的工作理念,期待具有公共战略素养、了解公司治理逻辑的你加入! 岗位职责 1、发挥桥梁作用,建立行业内的影响力; 2、重要纠纷的应对与解决; 3、趋势洞察,并能在策略和落地动作上及时调整。 岗位基本需求 1. 硕士研究生及以上学历,熟悉互联网行业优先; 2. 熟悉商标和专利领域确权与争议解决,专业精通,具备解决问题的能力; 3. 正直诚信、有责任心、灵活变通,自我驱动力强,具备团队合作精神和良好的沟通协调能力; 4. 有处理紧急事务的能力和经验。 岗位亮点 1、提升影响力,从产业角度推动知识产权制度发展; 2、接触前沿、有影响力、复杂复合的确权或个案纠纷; 3、提升商业思维能力,专业与商业相互促进。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、以gmv为导向,负责知识付费业务头部创作者的运营,提高头部作者的课程变现收入; 2、挖掘行业高潜力头部作者/客户,不断扩展头部作者的规模; 3、根据业务节奏和市场变化,识别有价值的付费内容类目和客户画像,保证供给充足。 任职要求 1、本科及以上学历,2年以上工作经验,有社区/内容生态作者运营经验优先; 2、了解知识付费行业,有行业客户资源优先; 3、理解短视频平台的作者变现商业逻辑,熟悉直播售卖、短视频挂车等不同售卖链路; 4、有丰富的用户运营经验优先,包括c端用户运营和b端用户运营; 5、乐观皮实,客户导向,持续追求业务目标的达成。
  • 50k-90k·15薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    数据开发工程师-大模型知识工程【对标阿里P6、P7、P8 高级资深级都在招聘】 职位描述 1、设计和开发大规模预训练数据处理链路,为基座模型预训练提供稳定、可靠的高质量数据处理能力,包括数据寻源、数据抓取/采集、数据解析(OCR、图片、网页)等工作内容; 2、设计和开发服务大模型预训练的数据平台,管理数据的元信息、血缘、存储治理等数据全生命周期要素;提供预训练数据的可视化、可观测能力;探索数据实验、数据发版的工程上限; 3、根据大模型训练数据特点,抽象并开发高效、可靠的数据加工框架,提升所有大模型算法工程师处理数据的工程效率。 职位要求 1、熟悉至少一种编程语言,如 Go, Python, Java等; 2、对大数据技术有深入的理解加分,熟练掌握如Spark、Flink、Kafka、Hive、HDFS等工具加分; 3、有数据中台、机器学习相关的系统平台开发、深度使用经验加分; 4、对大模型技术、产品生态有深入了解加分; 5、有面对技术挑战的热情,能独立思考,具有好奇心和快速学习能力。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
      岗位名称:保险自媒体IP知识博主 岗位职责: 1. 负责保险领域的知识分享和内容创作,以自媒体形式输出高质量的专业文章、视频、音频等内容; 2. 结合保险行业热点话题,策划并制作具有吸引力的原创内容,提高IP知名度和影响力; 3. 深入研究保险产品、政策、市场趋势等方面,为用户提供专业、实用的保险建议和解决方案; 4.分析用户需求和数据反馈,持续优化内容策略,提升内容质量和传播效果。 5.打工者思维向创业者思维转型,我会把你慢慢打造成优秀行走的的知识博主,自媒体达人,先让自己有专业价值,利他,签单成交。 薪资福利待遇 按销售保单计算业绩佣金、季度业绩奖金、职务津贴等。 收入参考2022年全国业务员平均收入: 1.全员人均月收入:11628元 2.经纪人及以上职级人均月收入:43162元 3.主管职级人均月收入:82861元
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务,IT技术服务|咨询,数据服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1.完成国家重点项目中的算法调研和开发工作 2.行业图谱的构建工作。 3.负责实体关系抽取、实体消歧、数据录入等相关算法的调研和开发 4.在大模型的环境下,丰富图谱的数据,参与构建新的图谱数据录入流程, 5.算法和功能模块代码开发、后端算法 API 开发、测试、技术文档编写。 【岗位要求】 1.*****本科及以上学历,自然语言处理/数据挖掘、统计、通信等相关专业 2.参与过知识图谱、NLP至少其一领域的效果优化工作,关注行业及学界进展 3.有扎实的编程能力,掌握至少一门后端编程语言(Python/Go/Java等) 4.对数据库、数据结构和算法有较为深刻的理解,至少熟悉Cypher或Gremlin图查询语言的一种。有tensorFlow/PyTorch等深度学习框架结合实际项目经验者优先,有Neo4j, Titan, OrientDB等图数据库使用经验的优先 5.具有以下算法项目经验者优先:数据挖掘、知识图谱、图数据库、图网络模型 6.逻辑清晰、善于分析与总结、语言表达能力强,对自然语言处理与知识工程有浓厚的兴趣
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责知识图谱技术在企业级知识库产品的设计探索与场景化应用落地; 2、进行多源异构数据的清洗、转化、入库,形成领域知识,基于知识图谱进行高效查询与挖掘分析; 3、负责知识图谱可视化,知识图谱构建与管理平台的研发; 4、与算法、研发及合作产品团队密切配合,实现产品方案的规划与迭代。 任职要求 1、本科及以上学历,有过负责知识图谱相关产品架构在具体行业领域落地的成功经验; 2、具有以下一个或多个领域的理论背景和实践经验:知识图谱/深度学习/信息检索/自然语言处理; 3、扎实的数理统计基础,能理解并熟练运用机器学习、深度学习算法和工具,熟悉知识抽取、知识融合和知识推理等基本算法和流程; 4、良好的编程能力,对数据结构和算法设计有较深理解。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责快手泛知识业务中台组的整体运营工作,对业务供给指标及商业化变现指标负责; 2、参与制定泛知识的业务策略,并做好过程管理及核心目标监控; 3、基于站内内容生态和消费需求,通过相应策略,提升知识作者的活跃及增加优质内容供给; 4、推进优化泛知识基础建设,通过产品优化与基础策略标准化,提升运营工作效率。 任职要求 1、5年以上策略相关的工作经验,具有短视频行业的运营经验; 2、有商业项目管理/落地经验优先; 3、具备数据分析能力和极强的自驱力; 4、具备成熟的团队管理经验。