大数据开发、数据分挖掘、BI商业智能、人工智能、区块链培训讲师 工作地点：成都 工作性质：全职/兼职 薪资：面谈 要求： 1. 熟悉大数据开发、数理统计、商业智能、数据分析、数据挖掘、可视化等相关内容之一。 2. 熟练运用EXCEL、Python等软件，有一定的项目实战经验。 3. 精通hadoop生态，能够进行大数据开发授课，有实战经验，具备数据挖掘项目能力， 4.对任何数据领域有一定特长皆可考虑 各层次培训需求都会有，有共同创业精神考虑的朋友可以提出交流。 欢迎有志于CDA数据科学事业的朋友加入。

数据分析、大数据、人工智能、区块链培训讲师 工作地点：成都/全国 工作性质：全职/兼职 薪资：面谈 要求： 1. 熟悉数理统计、商业智能、数据分析、数据挖掘、可视化、大数据等理论内容之一。 2. 熟练运用SPSS、SAS、R、EXCEL、Python等软件之一。 3. 有一定的项目实战经验 4. 熟悉hadoop生态，具备数据挖掘项目能力， 5.对任何数据领域有一定特长皆可考虑 各层次培训需求都会有，有共同创业精神考虑的朋友可以提出交流。 欢迎有志于CDA数据科学事业的朋友加入。

岗位职责： 1、负责公司所辖项目品牌零售店铺日常、新开店的员工的入职培训，包含销售技巧、管理能力、商品运营、财务政策等的培训工作，并进行考核； 2、根据公司所辖项目战略发展需求进行销售培训体系的建立与实施，包括：销售技巧培训、产品培训、储备店长培训、产品陈列培训、客户投诉处理培训等； 3、能结合公司所辖项目品牌形象、产品特性、陈列搭配等要素，开发培训课题，编制培训教材，设计培训形式，讲授培训课程； 4、了解服装行业零售培训优先，能独立完成培训授课； 5、收集和分析行业内的各项培训资讯和最新动态，及时更新培训课程； 6、跟踪和监督所辖项目的各店铺培训后实施落实情况，撰写培训报告，反馈、评估培训效果； 7、与所辖项目终端团队合作，调研培训需求以促进销售增长； 8、协助所辖项目终端团队升降职考核，执行终端团队的升降职考试。 9、协助上级领导完成相关工作。 任职要求： 1、大专以上学历，三年以上服装行业培训相关工作经验； 2、具有良好的授课技巧，富有感染力； 3、较强的学习能力及创新意识，思维反应敏捷； 4、具备一定的课程开发能力，熟练运用Word、Excel、Powerpoint等办公软件； 5、擅于跟踪市场变化，发掘并利用内、外部培训资源； 6、良好的心态，抗压能力、学习能力、团队协作力、执行能力强； 7、能承受一定的工作压力，适应一定的出差。 工作地址：成都市成华区府青路二段25号协信中心写字楼

【岗位职责】 1、负责在线给客户演示公司人力资源软件“瑞人云”系统的安装、操作及功能； 2、负责解答客户在产品使用过程中遇到的问题，给客户最佳解决方案； 3、记录客户售前售后问题并统计、归纳，及时反馈上级； 4、协助销售部同事做好产品售前售后服务工作及领导安排的其他工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，有从事人力资源、互联网、软件、培训经验者优先； 2、有耐心，擅于沟通，具有良好的工作主动性； 3、具备较强的逻辑思维和沟通表达能力。 【薪资福利】 1、工资：4-7K（基本底薪+运营绩效+各种奖金） 2、福利：入职即买五险一金+季度/年度旅游+月度生日会+晋升发展+带薪3、年假+带薪培训 工作环境轻松活泼，互联网公司，年轻团队，透明晋升 【工作时间】9:00-18:00 双休、法定假日 【上班地址】武侯区航空路6号丰德国际广场D3座10楼（距地铁一号线桐梓林站D出口273m） 工作地址

Hey,伙伴看这里，泛美国际成立于1994年10月，总部设于美国纽约，在中国北京、上海、广州、沈阳、成都等多个城市设有分支机构。公司以是一家集国际旅业、会展会议、广告传媒、品牌营销、公关策划于一身的综合性企业。 岗位职责： 1、了解公司内部培训需求，会同上级共同确认需求； 2、根据需求协助上级拟订实施培训计划，跟进培训后效果反馈； 3、组织编写培训材料课件，合理开发利用培训辅助设施； 4、根据公司发展需要，搭建落实培训体系； 职位要求： 1、大专及以上学历，年龄26-35岁，男女不限，形象气质佳； 2、1到3年以上工作经验，具有企业内训工作经验者优先 2、熟练使用office等办公软件，制作培训课件； 3、吃苦耐劳，诚实守信，做事严谨，富有责任心，抗压能力强； 4、较强语言表达和逻辑思维能力； 5、持有英语4级证书，英语口语能力强 您能在我司获得什么呢？ 1、提升技能的机会。您有很多培训机会； 2、职业规划指导机会。您可拥有转岗至薪资待遇更高的岗位或者晋升机会； 3、交通方便。我司离地铁口不足200米的距离； 4、办公室氛围轻松，领导nice好相处。 5、公司福利：餐补、下午茶、节日礼品、13薪等等 泛美国际欢迎您的加入！

岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、 陪同客户看房，促成二手房买卖或租赁业务； 3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职资格： 1、年龄在20—30周岁，不看学历看能力； 2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神； 3、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪； 4、有相关经验者优先。 工作时间： 9:00-18:00，2小时充足午休时间，工作自由，标准8小时工作制 薪酬福利: 无经验者无责底薪2000+50%提成+带薪培训 月入8000+ 既有保底保障生活，又上不封顶 有经验者直接入职合伙人，提成80%，不需要投入资金 最低收入12000+

1、协助主讲完成各省区市场营销活动的前期筹备及执行落地。 2、协助主讲完成各省区市场每场次培训活动的落地实施。 3、协助主讲跟进营销活动期间的巡店工作，维护管理销售员工线上活动群。 4、服从公司统一管理，及上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、性别不限，年龄23岁-28岁；身高160CM以上；大学专科以上学历，药学类相关专业优先； 2、经验:接受无经验小白，入职会有统一培训，如果具备培训授课经验或者产品授课/营销销售专业讲解经验更好，具备商业演讲和零售终端授课和服务能力者优先； 3、技能技巧:具有培训**、控场能力以及现场气氛渲染能力。 5、态度:适应每月2次的全国出差频率；服务意识佳，富有激情，具有很强的工作责任心及团队协作精神。 6､薪酬：基本工资（3000-6000元/月）+市场活动期提成（小组提成），（根据市场活动销量）； 7､福利：入职购买五险一金+早九晚五+双休+人性化管理+各类带薪休假+年休假+法定节假日+员工生日礼品+节假日福利+不定时聚餐+不定时团建+商学院培训+定时下午茶。

1、协助主讲完成各省区市场营销活动的前期筹备及执行落地。 2、协助主讲完成各省区市场每场次培训活动的落地实施。 3、协助主讲跟进营销活动期间的巡店工作，维护管理销售员工线上活动群。 4、服从公司统一管理，及上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、性别不限，年龄25岁-40岁；身高160CM以上；大学专科以上学历，药学类相关专业优先； 2、经验:接受无经验小白，入职会有统一培训，如果具备培训授课经验或者产品授课/营销销售专业讲解经验更好，具备商业演讲和零售终端授课和服务能力者优先； 3、技能技巧:具有培训**、控场能力以及现场气氛渲染能力。 5、态度:适应每月2次的全国出差频率；服务意识佳，富有激情，具有很强的工作责任心及团队协作精神。 6､薪酬：基本工资（3000-6000元/月）+市场活动期提成（小组提成），（根据市场活动销量）； 7､福利：入职购买五险一金+早九晚五+双休+人性化管理+各类带薪休假+年休假+法定节假日+员工生日礼品+节假日福利+不定时聚餐+不定时团建+商学院培训+定时下午茶。

岗位要求： 1、负责为客户提供公司的产品及服务，包括洽谈方案，收取资料等相关工作。 2、负责执行和完成公司下达的业务指标，实现公司业绩增长。 3、公司提供渠道资源、带薪培训、老同事带、上手快，入职就计算薪酬 4、有房地产、金融、电销等市场工作经验优先 薪资：5000-10000元/月，业绩10-25%提成，提供带薪培训，展业工具等 上班时间：9:00-18:00，法定假日正常休息 福利：社保+年终奖+团建+工龄补贴+季度奖金\开单奖金拿到手软 晋升通道：市场助理--市场专员--市场主管--市场经理--市场总监 地点：武侯区珑熙中心6号楼11楼1112室(武侯万达对面)

欢迎各位有舞台基础或者对舞台表演有兴趣者咨询，请求职者务必仔细阅读以下招聘信息，切勿乱投简历。短期工别投简历。 1、16-30周岁（艺术相关专业毕业可，如无基础，也可免费培训） 2、形象气质好。 3、身高要求155-175cm ，形象好身高可以降，能够适应出差。 4、性格活泼开朗，心态积极乐观。 5、无不良嗜好。 6、有团队精神，服从管理。 7、公司培养的不是明星，能简单伴舞，配合就行，只要你愿意学习，有这方面兴趣爱好，能跟公司真诚合作，公司一定会优待。 8、薪资待遇： 保底8000-15000/月+提成+包吃住（每十天发放一次工资。） 9、包吃住，2-4人住，套房，空调、热水器、洗衣机配套齐全应有尽有。

工作内容：++ 1.+认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，努力提高自身业务水平；2.+在本辖区和行业内建立销售网，持续开发自身的客户群；++ 3.+开展公司产品推广活动，进行开发自身的客户群；++ 4.+为客户提供主动、热情、满意、周到的服务；++ ++ 职位要求：++ 1、性别不限，年龄18—28岁、学历不限;++ 2、具备与客户的拜访与交流及开发能力;++ 3、热爱销售,不甘于平庸,想通过锻炼学习提高自己的能力，愿意挑战高薪;++ 4、有团队协作精神，能适应团队生活，善于挑战;++ 5、喜欢旅游，愿意学习、能快速适应环境，态度良好。++ ++ 薪资待遇：++ 1.实习期：无责底薪4500+提成+奖励；++ 2.转正后：底薪6000+高额提成20%-40%+丰富奖金+长假公费旅游。++ ++ 福利待遇：++ 1、公司免费提供住宿（水电气全包），宿舍干净整洁，配套设施齐全，拥有独立的厨房、卫生间、客厅，宿舍距离公司步行不足十分钟；++ 2、周末单休周日，国家法定节假日休息，休息期间公司会组织多种丰富的**活动；++ 3、年终大奖，不定期聚餐，员工生日，节日礼物，外出旅游、游玩；++ 4、带薪培训，工作前期公司会安排销售高管一对一培训指导，同时公司会定期举办各种内部培训活动和聘请专业外部培训团队进行针对性的拓展培训项目。++ ++ 晋升发展空间：++ 销售代表---销售主管---销售总监---销售副经理---分公司经理（拥有自己的公司）面试地址：成都市青羊区世界贸易中心A座2002++

【工作内容】 最新工作模式：线上+线下 线上 1、在贝壳找房APP上收集和发布房屋的出售及租赁信息； 2、及时更新房屋的信息和状态； 3、累计客户、了解客户的真实需求，线上回答客户的问题、解答客户的疑虑； 4、为客户匹配优质的房屋，并邀约线上VR看房或线下实地看房。 线下 1、社区收集房屋的出售及租赁信息； 2、门店接待客户，与客户沟通了解客户需求，为客户匹配房屋； 3、陪同客户实地查看房屋，介绍房屋的相关信息； 4、三方谈判，完成合同的签署，达成交易； 5、对客户提供后期服务，进行客户关系维护。 【任职要求】 1、年龄20-35岁，**本科学历及以上； 2、工作经验不限，可接受应届毕业生和实习生； 3、诚实正直，有亲和力喜欢与人交流，有团队精神，能吃苦耐劳； 4、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘于平庸。 【薪资待遇】 ①实习期： 本科及以上：1-3个月薪资5500元/月，4-6个月薪资5000元/月； （注：不能提交三方就业协议的应届实习生**本科1-3个月4500元/月，4-6个月4000元/月）； ②转正后： 享受提成：25%--77%，或保障薪资2000-6000元/月（入职一年以内的转正A/M员工可享受新人补贴，以补贴的形式按季度发放，遵循补贴与绩效+提佣孰高原则。） 【公司福利】 1、个人福利：五险一金、带薪年假、半年精英社国内外旅游、内外部培训、学历提示计划、节日礼物、CG社团活动。 2、孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3、健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受） 4、团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、篮球足球比赛、运动会、户外拓展 5、就近分配：全成都范围内可根据求职者住址及自身意愿，就近分配工作地址。 【上班时间】 1、时间 9：00-19：00（夏季19:30下班，中午12:00-1:30午休）； 2、弹性工作制，每周单休一天可调休（每月保底休4天）； 3、国家法定节假日正常休息； 4、入职一年额外带薪休假5天（年假）。 【透明的晋升发展】 晋升通道：入职按能力享受职级，每季度都有机会晋升；所有管理岗位均从内部员工提拔产生（内部竞聘）。 1、管理线：经纪人--店经理--商圈经理--区董--营业总监--分公司总经理 2、业务线：经纪人--高级经纪人--资深经纪人（提成比例逐级增加） 3、职能线：经纪人--职能专员--职能主管--部门经理--中心总监--副总裁 【优势描述】 1、优越的薪酬福利 2、快速的成长发展机会（每季度一次评估晋升机会） 3、良好的工作环境，线上+线上的工作模式 4、成都范围内可就近分配 5、系统的培训课程：统一5天免费职前培训（包食宿）+入职分配师父一对一带教+入职后带薪培训 6、团队介绍：氛围融洽，年轻的小哥哥小姐姐，是一群有拼搏精神的年轻人。 【欢迎您的加入】 面试地址：成都市武侯区龙腾东路36号中海大厦（链家总部） Q&A 问：我没有房地产行业或者销售相关经验怎么办？ 答：链家有完善、全面的成长培训体系，无论你从哪里起步，我们都会让你跟上我们的脚步！ 问：做房地产销售会不会很累？我怕我坚持不下来。 答：员工入职之后会就近分配，首先省去了上下班的交通时间，我们的门店和负责的商圈是在一起的，你也不用乘车东奔西跑，并且贝壳网线上房源共享，如果你的客户想要别的地方的房子，你也是可以选择是否要实地带看的，我们的每一个环节都有对应提成。 问：我刚来成都，还没有住的地方，链家能帮助我吗？ 答：建议你先投递简历，面试通过后我们会根据你的意向联系经理，经理会在附近商圈为你提供帮助。 问：我今年大四，还没有毕业，以后要回学校参加答辩，在链家可以请假吗？ 答：链家为应届生提供1-2周答辩假。

一 岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 二 任职要求： 1、敢于突破自己； 2、热爱销售，头脑灵活，能言善辩，擅长与顾客进行沟通和交流； 3、愿意从基层做起，能吃苦耐劳，服从公司安排； 三 薪资福利： 1、转正后底薪6000，每月平均薪资8000-14000，上不封顶，多劳多得； 2、带薪培训，业务主管一对一指导，让你迅速成长起来； 3、公司免费提供住宿（环境舒适，设施齐全），晚上有水果，零食等提供； 我们对刚加入公司的同事要求很简单-----有上进心！如果你对现在的生活还不够满意，对未来充满着憧憬，如果你还有足够的激情，如果你还敢于吃苦勇于挑战，那么我们相信，我们是你不二的选择，我们这里诞生了1000多位白手起家的经理，我们不差什么，相信你也可以！ 工作时间：8:30-11：30，1:30-6:30，国家法定节假日正常带薪休息！！！ 公司地址：成都市青羊区世界贸易中心A座20楼2002号

一、任职要求： 1、年龄20-35岁二、薪资福利待遇： 1、A0级别员工： 薪资专科4500元/月本科5500元/月； 2、A1及以上级别员工： 享受保障薪资3000元/月—6500元/月+（35%-80%）提成三、公司福利： 1、个人福利：五险一金、带薪年假、国外旅游、内部培训、学历提升、节日礼物；2、孝敬父母：孝顺金、节日送礼、 3、健康关怀：年度免费体检4、团队活动

巨海集团：15年 巨海规模：11家直营分公司、近100家联营公司；国内同行业排名前三、计划上市 巨海成都分公司：11年 行业前景：国家重点扶持行业 巨海产品：针对企业高中基层员工的学习课程、针对企业内部咨询服务（产品丰富、任何行业均适用） 客户群：老板、总经理（高端人脉） 获客方式：任何方式开发新客户、同时公司分配老客户 销售模式：会议营销、代理商 销售岗薪资：底薪+门票提成+业绩提成+社保+公积金等（平均月薪1万左右） 独特优势：课程均可免费学习、接确高端人脉、高额提成 作息时间：周一到周六上班、周日休、节假日休、春节假半个月 【岗位职责】 1、负责区域内已合作客户资源的对接和课程学习跟进； 2、合作合伙人所辖区域内沙龙、论坛等会务活动的筹备和组织召开，并在会务期间负责合伙人客户群体中意向客户的报课和转化跟进跟踪； 3、协助合伙人市场营销活动的开展，课程等级升级、转化； 4、巨海文化的输出（早会、鼓掌、舞蹈），协助合伙人市场传播巨海文化和巨海精神； 【任职要求】 1、年龄23-33岁，大专及以上学历，男女不限，专业经济类、艺术类优先； 2、较强的语言沟通能力（普通话不错，不大舌头），逻辑思维能力、客户服务意识强 3、工作认真负责，积极热情,善于沟通，有责任心和团队合作意识（可以来点小套路~） 4、大客户服务、有美业、金融、房产、汽车销售经验及优越资源者优先； 5、对企业管理咨询、教育培训行业有兴趣，学习能力强、有内驱力者； 【公司福利】 1.薪资构成：星级薪资4-6K（个人、团队不同） + 高额提成 + 团队提成���+ 五险 + 百万总裁培训 + 带薪年假 + 国内外旅游; 2.培训福利： 前期：入职就享受带薪培训、销售进阶培训、管理培训、演讲培训等众多福利课程 后期：免费学习价值百万的商学院课程《商业真经总裁班》《打造商界特种部队》《为爱成交•国际研讨会》等课程。 不光让伙伴在巨海可以赚到钱，更要培养更多复合型全能人才，市面上几千几万的商业培训课，在巨海优先开放优秀伙伴学习； 3.保险和公积金福利： 享有国家五险和住房公积金； 4.带薪年假： 每月固定休息之外，享有国家法定节假日外； 5.晋升机制：个人/团队经理 - 总监 - 分总- 股东 6.定期聚餐： 不定期的每月举办员工聚餐、KTV、拓展活动等； 7.办公环境：青羊万达职场，配有员工茶水间、读书区、可视文化区一应俱全； 8.旅游活动： 公司每年组织2次省内外旅游，包车包吃包住包玩； 9.工作时间：上午 8：30-17：30（错开高峰不堵车，午休1.5小时更轻松）,做六休一，周六周小结和活动安排 企业文化【巨海成长突击队】： 1、巨海幸福基金旅游 2、巨海孝道之星奖 3、巨海十大杰出青年奖 4、巨海读书分享会日日精进 5、巨海企业文化大训 6、巨海101所爱心希望小学爱心注入 7、巨海慈善公益 只有我真正热爱培训事业， 巨海事业才会毫无理由地成就我； 只有我发自内心地喜爱教育培训平台， 巨海平台才会毫无保留的托起我。 这不是一份单纯的企业顾问式服务型销售工作，不管你以后是想：磨炼销售技能，培养管理能力还是想以后转战运营、策划、演讲，甚至自主创业，六维都是你的不二之选。