• 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、梳理完善员工关系各项制度及流程,形成部门SOP体系; 2、熟练掌握并执行所有员工关系实操流程,确保及时性、准确性及员工满意度; 3、人员优化及协助劳动争议处理,日常劳动关系相关问题解答; 4、独立承接并完成所负责部门的招聘需求,根据阶段性mapping目标,输出Mapping报告。 【任职要求】 1、管理学或人力资源相关专业本科以上学历,4年以上招聘及员工关系相关工作经验; 2、熟悉劳动法合同等相关政策,如有法务法律相关背景、劳动纠纷经验优先; 3、有mapping经验优先; 4、抗压力强,数字敏感。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    员工关系专员职位概述   负责维护和优化员工与企业之间的关系,处理员工投诉、纠纷及劳动关系问题,推动员工满意度提升,营造和谐的工作环境,确保企业政策与法律法规的合规性。  核心职责   1. 员工关系管理       处理员工咨询、投诉及劳动争议,提供合规解决方案。       组织员工沟通会、座谈会等,收集反馈并推动改进。       协助开展员工满意度调查,分析数据并提出改善建议。   2. 劳动合规与风险防范       确保公司政策、流程符合《劳动法》《劳动合同法》等法律法规。       参与劳动合同签订、变更、续签及解除流程,规避法律风险。       协助处理劳动仲裁、诉讼等纠纷案件。   3. 员工活动与企业文化       策划并执行员工关怀活动(如节日福利、团建等),提升员工归属感。       推动企业文化建设,传播公司价值观。   4. 政策制定与培训       协助制定/修订员工关系相关制度(如考勤、奖惩、沟通机制等)。       开展员工关系培训(如反骚扰、沟通技巧等)。   5. 跨部门协作       与HRBP、法务等部门协作,解决复杂员工关系问题。       对接工会或员工代表,维护沟通渠道畅通。    任职要求   教育背景:    本科及以上学历,人力资源管理、心理学、法学等相关专业优先。   经验要求:    3年以上员工关系或HR相关工作经验,熟悉劳动法律法规。    有劳动争议处理经验者优先。   技能与能力:    精通《劳动合同法》及地方性劳动法规。    优秀的沟通能力、冲突解决能力及保密意识。    熟练使用Office办公软件及HR系统。   加分项    持有人力资源管理师或相关证书。    熟悉心理健康辅导或EAP项目。
  • 6k-9k 经验3-5年 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责生鲜超市的日常运营管理,确保店铺高效运作; 2、负责制定并执行销售策略,带领团队完成销售目标,分析销售数据,优化商品结构,提高盈利能力; 3、负责前期商品陈列布局,库存管理,控制商品的损耗及毛利; 4、负责处理顾客投诉,维护良好的客户关系; 5、负责店面人员的日常管理和培训,提高工作效率和服务质量 6、店长交代的其它工作事项; 任职要求: 1、年龄40岁以内,熟悉生鲜食品行业,了解市场动态及消费者需求; 2、具备优秀的团队领导能力和沟通技巧,能够激励员工达成业绩; 3、处理突发事件,具备良好的问题解决能力; 福利待遇:买社保、节日福利、带薪年假、带薪培训等;
  • 新零售 / C轮 / 150-500人
    朴朴配送员招聘启事 朴朴超市现诚聘配送员,期待您的加入!我们致力于为顾客提供高效、便捷的配送服务,现面向社会招聘全职/兼职配送员,具体要求如下: 【综合薪资】 30-40一小时 【福利待遇】 1、配送简单,可直接上手,担心上手慢的有老手 教。 2、单量多,且稳定。 3、单一门店取货简单,有专人配货,不用等餐,取 上直接走。 4、我们提供车辆装备,不用押金租金,注意! 【 岗位职责】 1. 负责将商品从门店准时配送到顾客手中,确保配送过程高效、准确。 2. 严格按照配送流程操作,确保商品完好无损。 3. 与顾客保持良好沟通,提供优质服务,提升顾客满意度。 4. 遵守交通规则,确保配送过程中的安全。 【 任职要求】 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应户外工作。 2. 具备良好的服务意识和沟通能力,工作认真负责。 3. 熟悉当地路况,能够熟练使用智能手机和导航软件。 4. 有配送经验者优先,无经验者也可接受培训。 【薪资待遇】 1. 薪资结构:提成+补贴,多劳多得,收入可观。 2. 福利:提供意外保险、节日福利及员工优惠。 3. 工作时间灵活,适合各类求职者。 加入我们: 朴朴超市为员工提供良好的工作环境和发展空间,期待您的加入!如果您热爱配送工作,愿意为顾客提供优质服务,请立即联系我们! 朴朴超市,期待与您携手共创美好未来!
  • 新零售 / C轮 / 150-500人
    朴朴配送员招聘启事 朴朴超市现诚聘配送员,期待您的加入!我们致力于为顾客提供高效、便捷的配送服务,现面向社会招聘全职/兼职配送员,具体要求如下: 【综合薪资】 30-40一小时 【福利待遇】 1、配送简单,可直接上手,担心上手慢的有老手 教。 2、单量多,且稳定。 3、单一门店取货简单,有专人配货,不用等餐,取 上直接走。 4、我们提供车辆装备,不用押金租金,注意! 【 岗位职责】 1. 负责将商品从门店准时配送到顾客手中,确保配送过程高效、准确。 2. 严格按照配送流程操作,确保商品完好无损。 3. 与顾客保持良好沟通,提供优质服务,提升顾客满意度。 4. 遵守交通规则,确保配送过程中的安全。 【 任职要求】 1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应户外工作。 2. 具备良好的服务意识和沟通能力,工作认真负责。 3. 熟悉当地路况,能够熟练使用智能手机和导航软件。 4. 有配送经验者优先,无经验者也可接受培训。 【薪资待遇】 1. 薪资结构:提成+补贴,多劳多得,收入可观。 2. 福利:提供意外保险、节日福利及员工优惠。 3. 工作时间灵活,适合各类求职者。 加入我们: 朴朴超市为员工提供良好的工作环境和发展空间,期待您的加入!如果您热爱配送工作,愿意为顾客提供优质服务,请立即联系我们! 朴朴超市,期待与您携手共创美好未来!
  • 6k-11k·13薪 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责美团自营小象APP的推广 2、采取点位推广和散推两种方式,以及拉新的流程; 3、指引顾客下载APP,完成体验; 岗位薪资: 1,底薪(含全勤)4500+200电动车补贴+下单提成(首单和复购),月均薪资10-15k 2,我们的提成除了每单提成外,还会结合您月总开单量进行阶梯式奖励,日均6-10单即可保7k-1.2w。高达3-5w 岗位基本要求: 1、高中(中专)学历以上; 2、具备聪明、乐观、皮.实、自省的性格特征; 3、具备较强的沟通能力、抗.压能力和目标感,有团队合作精神; 4、喜欢销售类型工作,有赚钱欲望;注重长远职业规划,期望在销售管理岗位上长期发展。 岗位职责:负责推广美团小象超市APP 任职要求:有销售工作经验,性格开朗,吃苦耐劳, 岗位福利:美团正编员工,六险一金,年底13薪
  • 11k-21k·13薪 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责美团自营小象APP的推广 2、采取点位推广和散推两种方式,以及拉新的流程; 3、指引顾客下载APP,完成体验; 岗位薪资: 1,底薪(含全勤)4500+200电动车补贴+下单提成(首单和复购),月均薪资10-15k 2,我们的提成除了每单提成外,还会结合您月总开单量进行阶梯式奖励,日均6-10单即可保7k-1.2w。高达3-5w 岗位基本要求: 1、高中(中专)学历以上; 2、具备聪明、乐观、皮.实、自省的性格特征; 3、具备较强的沟通能力、抗.压能力和目标感,有团队合作精神; 4、喜欢销售类型工作,有赚钱欲望;注重长远职业规划,期望在销售管理岗位上长期发展。 岗位职责:负责推广美团小象超市APP 任职要求:有销售工作经验,性格开朗,吃苦耐劳, 岗位福利:美团正编员工,六险一金,年底13薪
  • 7k-12k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输,电商 / 未融资 / 15-50人
      保养和维修。 3. 负责将商品安全、准时、无误地送达至指定地点。 4. 协助处理客户反馈和投诉,及时解决运输过程中出现的问题。 5. 完成其他相关工作任务。 任职资格: 1. 具备C1及以上驾照,驾龄至少一年以上。 2. 熟悉当地交通路线和交通法规,能快速适应不同区域的配送需求。 3. 工作认真细致,责任心强,有良好的团队合作精神和沟通能力。 4. 有超市配送经验者优先考虑。 工作时间: 全职/兼职,具体工作时间根据工作安排而定。 薪资待遇: 根据工作经验、车辆状况、工作表现等因素综合确定。 岗位亮点: 1. 稳定的收入和福利待遇,为员工提供良好的职业保障。 2. 良好的晋升空间,优秀者可晋升为管理岗位或区域负责人。 3. 参与公司培训和团队建设的机会,提升个人职业技能和综合素质。 岗位要求: 1. 对配送工作有较高的热情,具备较强的自我驱动力。 2. 能够承受一定的工作压力,具有较好的时间管理和紧急情况处理能力。 3. 具备较强的责任心和团队合作精神,有良好的客户服务意识。 作为超市配送司机,您将加入一个充满活力和机遇的团队,与优秀的同事共同成长,为顾客提供优质的配送服务,同时获得稳定的收入和职业发展机会。我们期待您的加入!
  • 批发|零售,新零售,制造业 / 天使轮 / 150-500人
    工作内容: 负责在各大商超及线下门店开展生鲜肉类产品销售活动,达成销售目标,有效推广品牌效应。 岗位职责: 1、主动向客户推荐并销售公司肉类生鲜产品,确保客户获得满意的购物体验; 2、按照生鲜产品操作流程,维护产品展示区域的清洁与新鲜度,确保产品质量; 3、解答客户关于产品疑问,提供准确产品及促销信息; 4、协助完成货品收发、调换、盘点及上架工作,做好当日商品陈列及货架维护,完成每日基本销售数据及库存数据汇报; 5、积极参与门店及公司相关促销活动,提升门店销售业绩。 职位要求: 1、身体健康,无不良嗜好,具备一定销售技巧,熟悉称重与计价代码,超市促销类岗位工作经验优先; 2、热爱生鲜行业,并对肉类生鲜产品及操作流程有一定了解; 3、具备良好沟通能力及服务意识,能够与客户建立良好关系; 4、能承受一定工作压力,具有团队合作精神。 福利待遇: 1、武汉三镇各大商超及线下门店就近分配,工作时间跟随门店营业时间; 2、薪酬待遇:底薪+提成+奖金+五险/商业险/+节日福利,综合薪资3-5k; 3、不定期组织专业培训及专业技能测试,职业发展空间广阔; 4、入职满一年可休年休假、不定期组织团建、员工活动等。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 50-150人
      岗位名称:超市收银员(有经验) 岗位描述: 1. 负责超市收银台的日常运营,为顾客提供快速、准确、热情的收银服务。 2. 熟悉并掌握收银系统的操作,确保收银流程的顺利进行。 3. 负责收银区域的货品摆放及安全,保证货品陈列整齐、充足。 4. 保持收银台清洁卫生,维护良好的购物环境。 5. 协助处理顾客的咨询、投诉等问题,与其他部门保持良好的沟通与协作。 6. 完成上级领导交代的其他相关工作。 任职要求: 1. 高中及以上学历,形象气质佳,年龄18-35岁。 2. 有一年以上大型超市收银工作经验,熟悉各类商品条形码及收银操作流程。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够迅速与顾客建立良好的互动关系。 4. 工作态度积极、认真细致、责任心强,具备一定的应变能力和团队协作精神。 5. 熟练使用办公软件,具备基本的计算机操作能力。 6. 能适应倒班制,有较强的抗压能力。 福利待遇: 1. 薪资:底薪+绩效奖金+全勤奖,****。 2. 完善的社保福利,包括养老、医疗、工伤、失业保险及住房公积金。 3. 提供丰富的员工培训及良好的职业发展空间。 4. 享受国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期。 5. 提供丰富的员工活动,如员工聚餐、节日福利等。 工作地点:北京市通州区果园地铁站附近。谢谢!
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    职位名称:生鲜超市主管 公司名称:(请填写公司名称) 工作地点:(请填写工作地点) 招聘人数:1人 岗位职责: 1. 负责生鲜超市的运营和管理,确保超市正常运营和食品安全; 2. 根据公司销售计划,制定生鲜产品的采购计划和预算,有效控制采购成本; 3. 管理生鲜超市的员工,协调各部门之间的合作,确保超市的运营高效; 4. 跟踪生鲜产品的市场动态和行业趋势,了解竞争对手的产品策略,为公司提供决策依据; 5. 定期对生鲜超市进行优化和调整,提升超市的运营效率和客户满意度; 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格: 1. 市场营销、商品管理、农业等相关专业优先; 2. 有生鲜超市管理经验,有大型生鲜超市、农产品市场或相关企业工作经验者优先; 3. 熟悉生鲜产品的生产、加工、储存和运输等环节,具备一定的质量控制和成本控制能力; 4. 具备良好的沟通、协调和谈判能力,能与供应商建立良好的合作关系; 5. 具备较强的市场敏感度和数据分析能力,能迅速捕捉市场信息和行业趋势; 6. 工作认真负责,具备团队协作精神,能承受一定的工作压力。 薪资福利: 1. 薪资范围:面议,根据个人经验和能力确定; 3. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 4. 享受国家法定节假日、年假、病假等带薪假期。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至(****************),邮件主题请注明“应聘生鲜超市主管”。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。
  • 9k-15k·13薪 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    岗位JD: 职位名称:大润发/山姆配送员 工作概述: 我们的公司提供大型超市配送服务,我们需要一名招聘配送员来负责交付超市货品到客户手中。该职位需要有骑车和使用导航的能力,并在区域内骑行。 职位要求: 1. 具有骑车和导航的能力,能够在区域内骑行并找到客户指定的地点。 2. 能够把货品准时交付给客户。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4. 能够遵守公司的规定和要求,包括时间管理和工作安排。 薪资待遇: 1. 薪资:根据经验和骑车距离给予相应的薪资,具体薪资待遇将根据个人情况和公司政策进行评估。 2. 福利:公司提供完善的社会保险和商业保险,为员工提供必要的医疗服务和保障。 3:管吃住。 工作地点: 配送员将在公司指定的区域内骑行,为客户提供货品送达服务。 职位描述: 配送员负责将超市商品送到客户指定的地点,并在送达过程中保持与客户的沟通和合作。该职位需要具备良好的骑行和导航能力,以及良好的沟通能力和团队合作精神。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 50-150人
    商超收银员岗位 岗位名称:商超收银员 所属部门:商超部 工作地点:长宁区仙霞西路88号百联超市 招聘人数:10人 岗位职责: 1. 负责商超门店的收银工作,确保收银流程的准确、快速、高效; 2. 负责收银台的日常维护,保持收银台清洁、整齐; 3. 熟悉并掌握收银系统的操作,确保系统数据的准确性; 4. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格: 1. 专业不限; 2. 熟悉基本的电脑操作,具备一定的数据输入速度; 3. 具有良好的服务意识,热情、耐心、细致; 4. 具备一定的沟通能力和团队协作精神; 5. 能适应商超行业的排班制度,愿意在零售行业长期发展; 6. 有商超收银工作经验者优先。 薪资福利: 1. 薪资结构:5-5.5K,****; 2. 五险一金; 3. 提供丰富的员工活动,如员工聚餐、团队建设、节日福利等; 4. 提供专业的培训和良好的职业发展空间; 欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
  • 3k-6k 经验1-3年 / 不限
    电商平台,消费生活,新零售 / 未融资 / 少于15人
    公司名称:XX网络科技 工作职责: 1. 根据订单内容,准确无误地将商品拣选出来,并把商品放回指定的货架位置; 2. 保证拣选的商品质量,并将异常情况及时向主管汇报; 3. 维护线上超市的秩序,确保商品展示的整洁有序; 4. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 具有强烈的责任心,对工作认真负责; 2. 具有一定的沟通能力和团队合作精神,能够与同事合作; 3. 能操作基本的电脑,熟悉网络超市的操作流程; 4. 有一定的英语阅读能力,能够理解商品描述。 福利待遇: 1. 享有法定节假日及带薪年假; 2. 提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人绩效和公司业务情况浮动; 3. 为员工提供完善的社会保险制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险; 4. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    电商平台,消费生活,新零售 / 未融资 / 少于15人
    岗位JD如下: 职位名称:线上超市拣选员 工作职责: 1. 根据线上超市的订单,准确、快速地拣选商品,确保商品的准确性和完整性。 2. 负责检查商品的质量和状态,并记录商品信息,以便在订单备注中向顾客提供详细的信息。 3. 操作线上超市的拣选设备,包括使用自动化设备进行商品拣选、使用传送带进行商品输送等。 4. 与其他员工合作,以确保订单的及时处理和完成。 5. 维持工作区域整洁,并遵守公司的安全、环保规定。 6. 保持良好的沟通和团队合作精神,积极与同事、上级沟通。 7. 能够轮班上班,包括周末和节假日。 8. 接受公司的培训和指导,确保能够胜任工作。 任职资格: 1. 具有相关的工作经验,有线上超市、仓库等相关工作经验者优先考虑。 2. 熟悉线上超市的拣选流程和工作原理,了解自动化设备的使用方法。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够熟练地使用各种线上超市拣选设备。 4. 具备基本的计算机操作能力,能够使用常用的办公软件。 5. 具备良好的身体素质,能够承受工作中的压力和挑战。 6. 符合公司的入职要求,包括学历、年龄等。