• 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1、负责平台直播【海外】(中东、印尼等地区)区域公会的运营工作,结合公会在平台直播的发展情况,制定区域公会的业务目标和增长策略,优化区域公会的运营体系,为区域公会的业务增长负责; 2、通过数据分析和客户洞察,根据分析结果持续挖掘区域公会在平台经营中的痛点,并针对性制定方案推动问题解决; 3、持续思考并探索区域公会的赋能手段,和产品团队策略团队协作,通过产品赋能和运营赋能等多种手段,推动实施和开展,提高区域公会在平台直播的投入度; 4、对平台直播区域公会的建设和团队管理负责。 职位要求: 1、1-3年产品运营用户运营工作经验,有过大型直播平台短视频平台的工作经验; 2、对直播行业有良好的认知,熟悉直播机构行业,能够结合行业特征制定解决方案; 3、对数据敏感,逻辑严谨,善于通过数据分析挖掘出业务的增长点; 4、有良好的沟通能力,具备出色的项目管理协调和业务规划能力,有团队合作精神,并能借助各方力量推动规则、制度等落地; 5、自驱、结果导向,喜欢挑战性的工作,工作激情饱满,能承受工作压力; 6、具备一定外语能力:英语可以日常沟通阅读,其他外语加分项; 附加信息:
  • 10k-18k 经验1-3年 / 本科
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责海外头部付费用户日常关系维系,与头部用户建立高亲密度,加强头部用户粘性,挖掘头部用户需求并制定维护策略、方案; 2. 分析用户付费动向,基于服务链路制定服务权益、内容及获取标准;提升用户付费体验 3. 通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势,发掘业务提升点; 4. 围绕头部付费用户的线上联动线下活动支持; 任职资格: 1、本科及以上学历,具有用户运营经验,直播、游戏类大客户经验优先; 2、熟悉秀场直播玩法和生态,深刻理解直播产品逻辑,熟悉主流直播产品运营策略; 3、具备较强的服务意识及技巧,能够准确把控用户心理,情商高; 4、逻辑清晰,目标导向,执行力强,运营手段灵活多变。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职能: 1. 负责日本等地区的主播资源的拓展、引入与维护; 2. 承担对主播的沟通维系与答疑解惑,反馈并处理遇到的各种问题,提供合理的解决方案; 3. 跟踪和帮助针对各个类型主播提升直播内容,强化粉丝粘性提升营收; 4. 对公会进行日常运营和管理,跟踪公会数据,为公会发展提供有效的内容;根据业务发展情况,制定公会内策略,营造公司内良好的生态; 5. 分析行业竞品动态及信息,紧随平台政策和动向,策划并执行落地有效方案。 6. 维护与经纪人和关联公司,核心成员的合作关系,提高主播在公会的留存与稳定性。 岗位资格: 1. 本科及以上学历,熟练掌握日语、可用日语作为工作语言;有日本留学、工作、生活经验,熟悉日本文化加分; 2. 至少1年以上直播公会运营经验,有一定的相关公会资源,善于挖掘优质公会,有数据及体系化运营意识; 3. 具备海外市场相关经历加分; 4. 具有好奇心和主动探索精神,对于不同背景和文化的包容心; 5. 具备优秀的谈判及沟通能力,责任感强,能够有效推动执行。 我们能提供什么: - 优秀的同事和平等快乐的职场氛围:你将与来自TikTok等一线互联网公司背景的同事共事,高效、互信,能表达和积极沟通的工作环境,人际关系简单快乐! - 广阔的视野和多样的文化背景:你将与日本及其他海外地区的头部达人合作,为中国及世界各地搭建跨文化及跨区域的商业桥梁!能接触到海外各行各业大型和新兴企业。 - 高潜力的职业发展平台:One Million具有较强的跨文化、社媒、达人、品牌方资源,业务增长迅速,加入我们一起早日实现工作,生活,财务自由!
  • 20k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责语音直播新公会的拓展引入,并根据平台生态及公会特点,协助公会完成入驻,提供新公会留存率 2、负责公会项目对接统筹工作,包括制定公会发展计划、拆解目标、优化策略等 3、负责策划营收主题活动,参与业务板块的营收玩法设计,完成公司的营收业务指标(从活动的需求设计、开发跟进、效果追踪和活动总结等工作) 职位要求 1、本科或以上学历,2年以上的语音直播公会运营经验,具备丰富的语音公会资源; 2、具备数据意识以及分析能力,能够用数据指导公会运营; 3、沟通能力强,乐于协作,以结果为导向。
  • 25k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、挖掘华东竞品公会线索,通过线上建联线下拜访沙龙活动等形式进行直播公会的BD拓展; 2、对公会的成长负责,对公会进行培训快速熟悉平台规则和政策玩法等,帮助公会及时了解平台运营抓手,有效提升公会的主播管理及日常营收; 3、对机构的内部管理团队、主播进行深入沟通,建立信任,诊断经营问题,与公会深入探讨长线发展,为机构在平台上的经营发展提供合理的解决方案; 4、对机构的持续增长负责,挖掘高潜公会,并能协调内外部资源扶持成为腰部公会和头部公会。 任职要求 1、本科及以上学历,3年以上的工作经验,有直播、内容、文娱行业经验,不局限直播机构运营经验,主播运营亦可,需要对直播行业有良好的认知,热爱直播事业; 2、逻辑思维出色,能够体系化思考公会经营,强结果导向、强推进效率、优秀的自我学习能力; 3、沟通能力强,同理心强,价值观端正,有和机构管理者、重点主播的沟通能力; 4、有一定的公会资源优先。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    人工智能服务 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责海外直播产品公会体系生态建设和管理,保障公会和艺人持续稳定的发展,以提升平台收入为核心目标; 2、负责公会项目对接工作,包括制定合作计划、拆解目标、策略优化等; 3、为平台公会的运营数据负责,与公会保持沟通为公会经营发展提供合理的解决方案; 4、关注竞品最新策略及动态,并提出相应对策。 工作要求: 1、本科及以上,3年以上互联网运营经验,具有优秀的逻辑思维和对外沟通能力; 2、了解直播行业的运营策略,有自己的方法论和判断; 3、具有一定数据分析能力,执行能力强,具有公会运营、运营体系搭建经验优先; 4、英语能作为工作语言。
  • 文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 150-500人
    仙合娱乐是上市公司旗下,抖音、快手、一直播、微博平台头部公会和MCN机构。抖音全国排名前五,拥有专业的编导、拍摄、后期和运营团队。杭州3400平线下直播基地,团队超强,氛围超棒,各岗位大量招募中,期待你的加入! 招聘岗位:娱乐主播(正规直播) 【工作内容】 1、打造个人网红艺人IP 2、在抖音、视频号平台直播 3、配合创作优质短视频内容 4、承接商演、代言、微电影、音乐等 5、配合运营丰富直播内容,完成直播 【薪资待遇】 1、保底7k~30k,分成45%~55% 2、包住宿,公司附近精装公寓 3、优质网红艺人,短视频达人,**** 【职位要求】 有无经验均可,我们有免费的培训,新人扶持,短视频孵化 1、要求年满18周岁,性别不限 2、学历经验不限,接受应届生、实习生,有颜值、才艺(唱跳、器乐、脱口秀等)优先 3、善于调动气氛,有较强语言表达能力 4、热爱媒体事业,工作态度积极主动 5、有短视频拍摄、直播经历优先考虑,符合条件通过选拔,提供专业培训 【公司提供哪些扶持】 提供直播运营团队、短视频团队、户外直播团队、商务团队。 线下有标准化直播间、LED直播间、绿幕直播间、爵士/古典舞专业课程、化妆课等。 ·直播:直播推荐,热门推荐位,专业运营服务,优质候选人开播即扶持,头部主播连麦。 ·短视频:根据个人人设,制定短视频策划、拍摄以及剪辑。 ·商业化:优质达人、主播可以根据个人风格出唱片、拍影视剧、接推广、商演等全方位包装打造。 请不要低估您的潜力、埋没您的才华。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    文娱|内容,社交 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、负责直播平台主播招募和公会引入,拓展优质公会数量; 2、对公会进行日常运营和管理,跟踪公会数据,为公会发展提供有效的内容; 3、根据业务发展情况,制定公会的运营策略,营造良好的公会生态; 4、分析行业竞品动态及信息,为平台提供有效的方案和执行; 5、维护与各大公会会长及核心成员的关系,提高公会的留存与稳定性。 【任职要求】 1、本科及以上学历,5年及以上秀场类平台主播/公会运营经验; 2、有一定的相关公会资源,善于挖掘优质公会,有数据及体系化运营意识; 3、逻辑清楚、对数据敏感,沟通能力和谈判能力强,善于挖掘公会的价值; 4、团队意识,工作积极主动,责任感强,能够有效推动项目落地。
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    MCN|直播平台 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责秀场公会的拉新与留存,以流水为目标,制定合理的运营方案,并执行; 2、维护公会资源,提升公会内容质量及主播活跃,提高存量公会留存及稳定性; 3、针对公会现状,高效合理利用平台现有的运营资源和工具,提高公会的流水; 4、根据个人业务目标,制定合理的增长计划,并执行; 5、深度分析业务现状,挖掘业务痛点,并提出有效的解决方案; 职位要求: 1、大专及以上学历,3年以上秀场直播行业经验,有一定的公会或主播资源; 2、具有极强的目标管理能力和执行力,敢于直面困难,接受挑战; 3、目标导向,善于总结思考,具有极强的自驱力;
  • 10k-20k·16薪 经验1-3年 / 硕士
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    资深主播运营 1. 维系代理、主播,系统化培养主播,提升优质主播数及开播率,对代理和主播的收入负责; 2. 整理代理及主播每月直播数据,可根据数据分析来精细化主播运营; 3. 结合产品特点,策划组织和跟进线下或线上主播活动; 4. 对产品更新、活动介绍等本地化文案进行校对和输出; 5. 搜集和了解竞品公司的运营策略,并对公司现有政策提出优化方案。 资深活动运营 1. 负责BIGO LIVE端内直播活动的策划/运营,提升营收流水和端内活跃; 2. 能够持续挖掘新的活动玩法和模式,整合跨部门资源,提升活动收益,促进直播业务的快速增长; 3. 根据策划方案负责逻辑梳理,呈现原型图并对接设计、开发、主播运营以及内外部资源,确保策划有序进行; 4. 熟练相关工具、方法实现竞品调研,跟随当下热点及时调整优化活动运营方案,熟悉竞品渠道建设,拉新引流玩法。 资深用户运营(SVIP) 1. 深入理解业务,通过用户研究、产品研究和行业研究发现业务趋势,发掘业务提升点; 2. 对运营数据进行挖掘和分析,建立用户画像,对运营策略搭建及拟定予以数据支持; 3. 搭建VIP 用户成长体系,通过内容服务,策略运营,等级体制搭建等手段规划并落实各项VIP 特权,提升VIP 用户对于平台的感知和满意度,刺激用户充值保证平台收益; 4. 负责VIP 用户全生命周期管理,基于VIP 用户洞察,制定外站挖掘、站内拉新、促活、流失召回策略,提升留存。 任职资格: 1. 本科及以上学历,可接受海外出差(欧洲、美洲、中东等区域); 2. 英语可以作为工作语言; 3. 具备优秀团队合作精神,善于沟通与反馈; 4. 耐心沉稳,责任心强,执行能力强,有一定的抗压能力;
  • 15k-30k 经验1年以下 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 少于15人
    仙侠手游主播岗位JD 一、岗位名称:仙侠手游主播 二、岗位职责: 1. 负责仙侠手游的直播,推广游戏,吸引玩家; 2. 与观众互动,解答玩家问题,提高游戏体验; 3. 参与游戏内活动,分享游戏经验和技巧; 4. 配合公司宣传,提高品牌知名度。 三、岗位要求: 1. 有一年以上的仙侠手游直播经验,熟悉游戏玩法和运营模式; 2. 具备良好的沟通能力和技巧,善于与观众互动; 3. 热爱仙侠手游,有游戏公会或团队管理经验优先; 4. 熟悉直播平台规则,能够独立完成直播工作; 5. 有责任心,能够积极应对各种突发情况。 四、任职资格: 1. 学历:中专及以上学历; 2. 经验:具有相关职位工作经验一年以上; 3. 技能:能够使用直播设备,熟悉社交媒体平台的使用; 4. 素质:具有良好的团队合作精神和沟通能力,能够承受工作压力。 五、岗位亮点: 1. 工作内容轻松有趣,可以展示自己的游戏技能和经验; 2. 薪酬待遇根据个人能力和经验而定,具有竞争力; 3. 公司提供培训和资源支持,帮助新员工快速成长。 六、公司介绍: 我们是一家专业的游戏公司,致力于为玩家提供优质的仙侠手游体验。公司注重员工发展和福利,为员工提供良好的工作环境和职业发展机会。我们欢迎有志于游戏行业的优秀人才加入我们的团队,共同打造一个充满活力和创意的游戏世界。
  • 文娱|内容,广告营销,社交 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述: 头部独角兽企业直播运营岗,根据能力可带领8-30人主播; 试用期三个月,底薪7000,9000,12000,15000,四档可供选择!!! 转正后,底薪+提成!年薪100万不是梦!年轻人以成就一番事业为目标!!! 免费茶水,面包,丰富多彩的下午茶+节日福利! 备注:抖音娱乐类直播运营,管理和培训主播。不需要招募主播,专注于提升运营能力,接受想转行至新兴行业的有志之士。 【岗位职责】 1.负责主播的日常工作,为旗下主播进行全方位的定位以及系统性的培训。 2.协助主播做好开播前、开播中以及开播后的准备和各种紧急情况的对应预案等。 3.对主播的直播内容、流程、礼物营收等方面进行指导、跟进以及优化; 4.跟进主播粉丝管理的水平和状态,并予以监督、指导和支持。 【任职要求】 1.***本科及以上学历;(**/211/985/双一流的优选); 2.综合素质优秀,能力强,人品好,有上进心; 3.有相关工作经验或销售、教培、创业等经历优先。 如果你有创业思维、有野心、有拼劲;乐观开朗、社牛,欢迎投递简历~ 【公司简介】 我司是行业标杆公司,用一年时间跻身抖音前十公会,两年时间成为行业****,在这里有优秀的大牛来带教,有丰富的资源去成长,教你如何在有限的时间内去创造自己最大的价值,你可以发挥你的创新能力,实践你的直播想法,培养出你更有成就感的主播。 和公司一起成长,努力拼搏,一起在抖音闯出自己的未来,实现共同富裕!
  • 10k-15k·13薪 经验3-5年 / 大专
    社交 / 不需要融资 / 15-50人
    有工会资源的优先,男女厅,相亲等资源的优先 工作职责:公会运营 1、负责语音直播公会引入、对接、管理工作,全面掌握公会的运作情况,提升优质公会数量和优质主播数量; 工会招募专员职责 负责语音公会的招募入驻、日常运营与数据监测,为公会营收负责。 2、关注行业动态,结合平台特性制定相关政策并推动执行。 3、定期开展竞品调研与分析工作。 职位要求: 1、至少1年以上语音平台公会运营经验,有公会资源优先。 2、具备较强的沟通协调能力及项目推动能力。 3、擅长数据分析整合,能通过运营手段做有效数据提升。
  • 5k-8k 经验1年以下 / 大专
    文娱|内容,游戏 / 未融资 / 少于15人
    一、公司业务:游戏数值策划。游戏设计。桌游设计。游戏剧本。影视网文剧本。语音主播。游戏直播公会。 拥有“欢乐小镇咖”游戏软件著作权1项。 二、历来作品:喜马拉雅平台上线《异人匠》,该获得有声小说排行榜前十,主播粉丝20万播放量破2亿。 设计游戏《鼓浪屿之剑合成游戏》。 休闲游戏数值,对标appstore韩国第二手游legend of slime。 开发欢乐小镇咖游戏v1.0.0版本。 游戏工作室设计100+手游方案、50+桌游、200+游戏剧本。 三、工作要求: 语音厅直播。秀场才艺团播。包括但不限于唱歌、歌声、琴曲、秀场舞蹈、秀场才艺。 游戏直播。陪玩游戏且有一套。 (都要求加入mcn公会直播和有经验。) 四、报酬 非坐班制,线上完成派单任务,完全按照完成度考量。只有产生了流水才有补贴发放,无流水者没有。 公司所在长沙市马栏山文创园,无面试但考量能力、重在带来效益。同时,素养。 先线上了解经验。经验需事先展示。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 天使轮 / 15-50人
    直播 银川.兴庆区.金河北街 经验不限 学历不限 职位详情: 晋升空间大 公司氛围好 不定时团建。公司氛围好 【企业优势】 我们有﹣八年以上的行业实战经验和人生阅历来用心培养每一位员工 我们会﹣本着不抛弃不放弃的理念,助力每一位热爱、喜欢这份工作的员工在这里实现自我价值我们坚信,把喜欢做到极致,你我皆是黑马!那么,你敢不敢和我们一起再出发! 【岗位职责】: 1.娱乐直播 2.公司提供设备以及培训指导,小白都能上手,工作轻松。 【入职要求】 1.你的年龄是18-26岁之间,大专及以上学历 2.接受无经验小白,对直播行业有兴趣,有自己的见解 3.亲和力,沟通表达能力佳,适应能力强,喜欢玩梗4.有国内娱乐公会主播经纪人或运营相关工作经验更佳 5.接受应届生(可开实习证明)可长期