• 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 字节跳动正在成立一个新的研发团队,致力于建设基础架构中各类分布式系统的核心基础组件,将会成为众多不同重要基础架构软件中的高性能和高稳定性的坚强基础,我们正在寻找有技术热忱和具有大规模分布式系统研发经验的软件工程师/架构师。 1. 负责设计并实现高性能C/C++组件 2. 负责构建跨不同软件产品的架构性系统 3. 直接用以上组件和设计建设最前沿基础架构软件 4. 参与分布式存储系统项目 职位要求: 1. 熟练掌握 C++11 编程和 Linux 网络开发,深度了解 Linux 及系统研发; 2. 丰富的 debugging,profiling 和性能优化经验; 3. 熟悉 RPC、熟悉 KV-store、熟悉 docker/k8s 技术; 4. 了解各类分布式存储系统,对未知领域有一定的学习、探索和研究能力;
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: Bytestore分布式存储系统是字节跳动自主研发的底层核心存储平台,支撑了字节跳动的多个存储计算产品(包括对象存储、块存储、NoSQL数据库、消息队列、文档数据库等)。我们致力于打造大规模、高可靠、高可用、高性能、低成本的分布式存储底层基础设施,为上层应用提供极佳的数据存储和访问能力。 1、负责分布式存储底层模块的设计、开发、性能调优、新技术调研等工作; 2、根据上层业务的需求,从稳定性、功能、性能等方面,设计和改进分布式存储系统的各个模块; 3、按照项目进度制定开发目标,撰写详细设计文档并负责模块实现、性能调优、功能测试; 4、为上层线上应用提供及时的技术支持,并从中提取出潜在的需求和优化点,持续优化系统。 职位要求: 1、善于独立思考,能够主动发现问题,有系统化的问题分析能力和解决问题能力; 2、对未知领域有一定的学习、探索和研究能力; 3、熟悉C++ ,追求高品质代码,注重代码的工程质量; 4、有在Linux上性能调优方面相关经验的优先; 5、熟悉分布式系统,有分布式存储系统(HDFS、Ceph、GlusterFS等)开发或维护经验者优先。
  • 40k-50k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,区块链 / 未融资 / 50-150人
    一、本职使命: 1. 负责公链核心系统建设,业务分析、系统设计、功能开发; 2. 负责系统架构重构优化,建设高并发,高性能,高可用系统; 3. 以快速解决业务需求为**要义,用技术手段提升质量和效率; 4. 难点攻克,技术输出,指导初级工程师,促进团队共同成长。 二、岗位职责: 1. 负责开源公链的设计和研发工作; 2. 研究区块链的协议,运行机制和底层实现等,负责区块链上层应用的设计和实现; 3. 搭建基于区块链的底层架构,能实现公链、侧链、私有链及多种逻辑供应用层调度使用,直至提供云服务输出; 4. 负责区块链交易系统的设计与实现; 5. 负责区块链代码的维护与功能的更迭升级; 三、任职资格: 1. 计算机相关专业,***本科(含)以上学历。 2. 3年以上互联网金融Golang开发经验,1年以上知名公链开发经验。 3. 熟悉ETH、BTM、Polkadot、Cosmos等知名公链项目的底层技术原理。 4. 熟悉主流的共识算法及其算法流程、主流区块链平台架构技术指标及优缺点; 5. 熟悉HTTP、TCP/IP、UDP协议,熟悉主流的加密算法并能实现; 6. 具备较强的创新力、责任心、主动性、抗压能力和团队精神。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.负责大数据平台工程平台相关后台的技术选型、架构设计、系统编码等。 2.设计后台系统要求具备高稳定性,高性能,扩展性,易维护性,基于微服务架构优化系统平台。 3.负责核心技术问题的研究攻关和重要应用的性能调优。 任职要求 1.本科以上学历, 5年以上工作经验。 2.编程功底扎实,熟悉网络协议栈,数据结构与算法,数据库调优,操作系统原理等。 3.丰富的研发经验,宽广的技术视野。 4.精通java或c++,熟练掌握python。 5.掌握Impala/ClickHouse/ElasticSearch/Kylin一种或多种等,理解其技术要害。 6.熟悉常用分布式框架、缓存技术,具备一定高并发架构设计能力; 7.对技术有着强烈的兴趣,追求**的性能优化,善于研究底层技术。 8.具备产品化思维,责任心强,抗压,好学,喜欢钻研新技术,能进行跨团队沟通、协调。 9.具有自我驱动能力和良好的沟通协作能力。 10.有大型互联网项目高并发经验或业务中台经验者优先。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、 负责寿险核心业务系统的架构设计,支持支持海量并发和高扩展,适应业务发展需要; 2、 负责核心业务平台疑难问题诊断分析与处理,性能调优; 3、 负责对开发进行技术指导与培养。 任职要求 1、 本科及以上学历 2、 工作经验:5年以上 3、 专业技能: 1)熟悉微服务及分布式架构,熟悉分布式开源组件,有高并发系统开发或设计经验; 2)熟悉常用数据库(Oracle\MySQL\PG\MongoDB),了解底层原理,熟悉调优; 3)熟悉Spring Cloud技术栈及相关组件; 4)有海量数据系统开发、大数据程序性能调优经验者优先; 5)思维严谨,工作主动,责任心强,具有良好的沟通、协作能力和团队合作意识; 6)具有比较强的问题分析和处理能力,有优秀的动手能力,有强烈技术追求; 7)有技术团队管理经验优先。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1.对公司IT系统进行整体规划,规范采用的技术栈,对业务系统使用的相关技术进行整体性把握,并且具备亲自动手能力; 2.完善公司各业务系统架构评审制度与流程,撰写与持续更新各项制度,落地执行管控机制,确保公司信息系统在应用系统架构、安全架构、网络架构和数据库架构等各方面能够满足业务发展需要; 3.应用架构管理方向进行深化,为业务系统的架构设计制定和完善评审细则和流程机制; 4.与集团保持紧密沟通,对接集团的多项考核工作,并把具体工作有效分解和落实到各开发团队中,为整体考核结果负责; 5.跨团队沟通,及时了解公司各业务系统的现状,排查和发现存在的缺陷与待提升项,不断推进和完善公司各业务系统的整体架构健康度; 6.负责公司基础中间件的方向规划、需求分析、系统设计和研发。 任职要求 1.熟悉信息安全,数据库和网络等知识,把这些工作融合到系统架构管理当中; 2.做过研发,拥有多年应用系统架构师经验,具有丰富的大中型开发项目的总体规划、方案设计及系统架构管理经验; 3.***本科及以上学历,熟悉金融行业,经历过大项目的完整生命周期,熟悉IT项目的研发与管理流程; 4.具备出色的沟通能力与协调能力,跨团队沟通、合作能力强,责任心强,抗压能力好; 5.良好的文笔功底和表达能力。
  • 18k-30k 经验5-10年 / 本科
    电商,体育 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责移动端整体的模块、中台、移动平台的技术架构构建和设计; 2.负责基础库, 框架, 关键模块的技术选型, 开发和改进; 3.负责动态化、组件化等开发方案的落地推进; 4.负责架构师研发标准、技术开发标准、质量标准的制定; 5.攻克移动开发技术(android/ios)难点。 任职要求: 本科以上学历, 计算机相关专业 1.精通iOS或Android开发, 包括iOS(Swift, Object-C ), Android(kotlin, Java),移动网络开发(H5,CSS,JS等), 掌握相关框架及原理, 熟悉移动操作系统底层 2.熟悉iOS,Android,H5开发及Hybrid开发模式 3.有社区/社交类App开发经验 4.熟悉移动App高性能编程,性能优化,软件设计模式,常规算法 5.在一项或以上技术领域精通(Android、iOS、Java、Nodejs、golang) 6.有一定的逆向技术经验和阅读系统源码的经验爱好 7.责任心强,主动承担,学习能力强,有钻研精神
  • 25k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,广告营销 / A轮 / 50-150人
    职位诱惑: 一线VC投资、优秀团队、健全的福利 职位描述: 关于Linkflow数据部分说明: 团队已完成了数据平台的搭建和数据仓库的建立,正在不断优化OLAP业务; 我们有较完善的CI系统,使用gerrit提交代码并进行review,jenkins执行测试; 我们的服务已经完成了容器化,并搭建了k8s; 我们基于Spark生态搭建了数据平台,并结合kylin做数据预处理; 我们使用Elesticsearch处理大部分在线业务查询。 岗位职责: 1. 参与规划和实施公司数据平台的搭建以满足未来1-2年的数据分析要求; 2. 参与公司CDP平台的整体数据架构设计,完成从业务模型到数据模型的设计工作 ; 3. 负责基于Spark的数据平台研发工作(包扩离线计算,数据仓库存储和处理等); 4. 对业务开发团队提供技术支持,协助方案规划; 5. 维持线上服务高效稳定,支撑业务和数据量的快速扩张。 岗位要求: 1. 有java开发基础,熟悉Spark相关技术,至少有3年以上的大数据开发经验(有过带教经验优先考虑,本岗往Leader方向培养); 2. 熟悉流式计算平台的搭建,例如使用Flink / Spark Streaming和kafka结合的实时数据处理系统,实现数据实时大屏; 3. 理解离线和实时数据仓库的治理方法和分层逻辑; 4. 熟悉Scala语言,对Scala原理、底层技术有深入研究者优先; 5. 深入理解MapReduce工作原理,HDFS分布式文件系统架构; 6. 熟练掌握Hadoop/Hive/HBASE的运维和调优方法; 6. 熟悉mysql, ElasticSearch, Redis等关系型或NoSQL数据库,了解应用场景和使用限制,有实际调优经验者更佳; 7. 熟悉Linux/Unix操作系统,会写Shell,会使用Git; 8. 了解大数据组件的使用限制和应用场景,包括但不仅限于: hdfs, yarn, hbase, hive, flume, kafka, zookeeper, kylin, kudu, ElasticSearch, Storm, MongoDB等; 9. 了解掌握TensorFlow者优先; 10. 熟练的英文技术文档阅读能力; 11. 有深入研究过Hadoop,Spark源码者优先。
  • 25k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / C轮 / 500-2000人
    测试架构师 岗位描述: 1. 有大型复杂系统的测试技术架构分析设计能力、测试框架研发和方案整合能力。 2. 根据业务线的需求,开发业务线特色化定制的自动化测试工具,完成测试工具的代码编写、调试、测试、相关开发文档。 3. 研究探索前沿技术,改进工具链,提高测试覆盖、有效性和效率,降低维护成本。 4. 控制项目测试进度并能有效规避风险,保持与项目组顺畅沟通,通过持续的测试流程和方法创新,利用工程化/体系化的思路方法,提升产研测过程的质量和效率。 5. 参与产品需求和架构设计评审,站在用户视角保证产品的体验、以及站在技术视角保证产品的可测性和系统质量风险。 6. 参与产品的全流程,包括参与需求分析、设计评审,制定测试计划和用例,编写测试脚本,进行缺陷跟踪和软件质量分析等。 岗位要求: 1. 熟悉Java/Python等至少一种编程语言,掌握JavaEE开发框架,至少3年以上软件开发或5年自动化测试工作经验,**工科,计算机专业。 3. 参与产品需求和架构设计评审,对需求和设计进行有效性分析,识别相关风险及保障产品的可测试性。 4. 熟知现有互联网敏捷流程和分层测试技术,测试平台和工具, 灰度发布,A/B测试。 5. 有较强的测试进度把控能力,具有控制项目测试风险、预防能力;具备独立编写测试工具和测试脚本的能力,能通过测试技术提升效率。 6. 有大型复杂系统的质量保障经验,有良好的沟通和团队协作能力。
  • 35k-70k·14薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / C轮 / 500-2000人
    Java 架构师 工作职责: 1、负责神策智能运营产品后端的整体架构设计和核心模块的开发工作; 2、深入理解、挖掘业务需求,主导业务实现方案的设计并推动实施; 3、参与系统和平台发展方向规划,构建高可用系统架构; 4、团队内外的沟通与协作,推动业务迭代顺利、高效进行。 岗位要求: 1、计算机或相关专业毕业,本科及以上学历,6 年以上 Web 开发经验; 2、精通 Java 编程语言,熟练掌握 Java 多线程,具有丰富的高性能、高并发应用设计、开发经验,熟练掌握 Java 虚拟机原理及性能调优。 3、熟悉 Spring / MyBatis / Netty / Nginx 等 Web 开源技术和框架; 4、精通数据库设计(MySQL优先),优秀的SQL编写及调优能力,熟悉常见NoSQL存储,如 Redis / Kudu / Hbase 等; 5、掌握常用的架构设计方法与模式,能够独立解决问题,具有一定的业务模块或系统架构设计能力,能够负责重要业务模块的需求分析、方案设计及关键实现; 6、了解 Hadoop / Hive / Spark / Impala 等开源大数据技术优先; 7、善于学习新知识,主动性强; 8、良好的团队合作精神,较强的沟通能力,较好的团队间协同能力。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,电商 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1、DHR平台的研发团队负责人,包含平台整体架构设计与研发,串联前端、底层需求,负责平台的完整研发流程和管控,推进技术研发工作的规范化,平台化;以及其他产品系统设计与实现,保证系统稳定; 2、能对现有系统的不足进行分析,找到目前系统瓶颈并改进,提高系统性能。解决研发过程中的关键问题和技术难题; 3、部门内开发工作以及任务安排,团队配合完成整体项目规划与设计、开发。 任职要求: 1、计算机或相关专业本科及以上学历,5年以上java实际项目开发经验; 2、有扎实的Java基础,JVM、Java多线程、NIO、并发以及网络通信有深厚的经验; 3、精通J2EE体系结构,精通主流开发框架:Spring Cloud、Spring Boot、MyBatis、Netty等,熟悉SOA、微服务架构体系; 4、熟悉mysql、mongodb、redis等常用数据库,有良好的数据库设计和优化能力; 5、熟悉Tomcat、Nginx等主流应用中间件; 熟悉消息中间件及缓存技术:Kafka、RabbitMQ、Redis等; 熟悉Linux操作系统,并能书写常用的shell脚本; 6、善于思考、有较强思维逻辑能力、主动积极、沟通能力强,能够承担压力。 8、有研发团队管理经验、人资相关系统开发经验者优先。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    数据服务,区块链 / 未融资 / 少于15人
    我们诚挚邀请有激情,有梦想,有才华的你,共同创造伟大未来。 我们正在寻找一名高级企业软件架构师,具有关键生产系统(即支付系统、B2B系统、电信或类似系统)的经验。其职责是设计,实施和支持软件生产解决方案,将被我们的客户使用,为其他开发人员执行代码审查,参与到架构决策,转移知识给其他团队成员和指导初级开发人员。候选人还将负责面试将执行后端开发相关任务的人员,并在开发团队中工作。候选人还需要选择和集成框架和库,这将是软件系统的一部分,并证明他/她的选择。作为一名高级企业软件架构师,候选人应该了解系统的业务目标,预先规划他/她的工作,为每项任务提供正确的估计,并能够预见可能出现的问题,并在它们出现之前消除它们。 岗位职责: - 为所有应用服务和组件的架构标准做出贡献。 - 在业务单位内部和各业务单位之间建立共识,促进合作和决策,使IT战略应用与架构框架相一致。 - 根据技术和业务伙伴的高层要求,设计和/或维护概念架构模型。 - 与内部合作伙伴和/或外部供应商合作,确保技术决策和蓝图与整体系统架构一致。 - 参与项目计划的制定,提供投入,并指导分配的资源。 - 参与开发(Rust、Java、Kotlin)。 - 为开发团队提供技术指导和支持。 - 对技术和趋势进行战略评估,制定战略技术路线图。 - 战术研究,如监控产品生命周期的变化,并就更换或升级方案提出建议。 - 对现有或新系统中的软件设计和程序缺陷/问题进行故障排除并提出解决方案。 - 识别和设计企业级的可重用组件,同时支持这些可重用组件的交付开发工作。 教育和经验要求: - 本科及以上学历。 - 5年以上Rust或Java开发经验。 - 2年以上类似高级职位的相关经验。 - 有区块链相关项目经验者优先考虑。 - 熟悉软件工程流程框架和软件生命周期管理。 - 有设计软件解决方案的经验。 - 至少参与过一个成功项目的关键岗位。 - 具有一种或多种PMLC和SLDC方法论的经验;具有敏捷经验者优先。 - 具有微服务、RESTful服务和/或SOA应用架构的经验。 - 在MVC、安全、数据、云、Hibernate、JUnit、JPA、Spring Boot、Spring Cloud、REST API等环境中工作的经验。 - SQL的能力 技术能力和资格: - 3-5年后端开发经验 - 优秀的分析和解决问题的能力。 - 非常了解开发和测试方法(测试驱动方法优先)、面向对象和面向协议的最佳编程实践。 - 了解服务器基础设施的优化方法 - 熟练掌握SOLID和CAP原理应用的软件系统架构设计。 - 具有微服务架构的分布式系统经验 - 有代码审查经验。 - 深入了解Rust和/或Java(+Kotlin)语言。 - 有良好的使用构建工具(Maven、Gradle)的经验。 - 对JVM的工作原理有良好的理解。 - 对Spring、SpringBoot、Spring云有一定了解。 - 熟悉基本算法、数据结构和设计模式。 - 有多线程、异步代码的经验。 - 对网络原理和相关设计(REST API、Queue)有良好的理解。 - 对数据库设计有较好的理解,懂SQL/NoSQL。 - 有Docker经验。 - Git使用经验,以及相关的工作流程。 所需的软技能 - 无可挑剔的沟通、表达和组织能力。 - 非常注重细节。 - 保持积极的态度,同时给予和接受建设性的批评,以作出改进并采取适当的纠正行动。 - 诚实和道德。 - 对变化(积极或消极)和工作场所的大量变化持开放态度。 - 良好的英语(书面和口语)。 - 愿意承担责任和接受挑战。 薪资构成:60%底薪+20%绩效奖金+20%股票期权 招聘流程: 1:简历筛选:根据不同岗位,依据招聘要求和胜任力,进行初步筛选    ↓↓ 2:一次面试:面试官⇒中方负责人 使用语言⇒汉语 形式⇒面对面 地点⇒中国法人办公地 上海市南京西路288号创兴金融大厦    ↓↓ 3:二次面试:面试官⇒CTO或外方技术团队负责人 使用语言⇒英语 形式⇒视频面试(ZOOM) 地点⇒任意 ↓↓ 4:三次面试或项目测试:根据二面结果,针对不同候选人安排三次面试(ZOOM),或者项目测试 ↓↓ 5:OFFER 请提交中文版和英文版双份简历,谢谢。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    数据服务,区块链 / 未融资 / 少于15人
    我们诚挚邀请有激情,有梦想,有才华的你,共同创造伟大未来。 我们正在寻找一名高级企业软件架构师,具有关键生产系统(即支付系统、B2B系统、电信或类似系统)的经验。其职责是设计,实施和支持软件生产解决方案,将被我们的客户使用,为其他开发人员执行代码审查,参与到架构决策,转移知识给其他团队成员和指导初级开发人员。候选人还将负责面试将执行后端开发相关任务的人员,并在开发团队中工作。候选人还需要选择和集成框架和库,这将是软件系统的一部分,并证明他/她的选择。作为一名高级企业软件架构师,候选人应该了解系统的业务目标,预先规划他/她的工作,为每项任务提供正确的估计,并能够预见可能出现的问题,并在它们出现之前消除它们。 岗位职责: - 为所有应用服务和组件的架构标准做出贡献。 - 在业务单位内部和各业务单位之间建立共识,促进合作和决策,使IT战略应用与架构框架相一致。 - 根据技术和业务伙伴的高层要求,设计和/或维护概念架构模型。 - 与内部合作伙伴和/或外部供应商合作,确保技术决策和蓝图与整体系统架构一致。 - 参与项目计划的制定,提供投入,并指导分配的资源。 - 参与开发(Rust、Java、Kotlin)。 - 为开发团队提供技术指导和支持。 - 对技术和趋势进行战略评估,制定战略技术路线图。 - 战术研究,如监控产品生命周期的变化,并就更换或升级方案提出建议。 - 对现有或新系统中的软件设计和程序缺陷/问题进行故障排除并提出解决方案。 - 识别和设计企业级的可重用组件,同时支持这些可重用组件的交付开发工作。 教育和经验要求: - 本科及以上学历。 - 5年以上Rust或Java开发经验。 - 2年以上类似高级职位的相关经验。 - 有区块链相关项目经验者优先考虑。 - 熟悉软件工程流程框架和软件生命周期管理。 - 有设计软件解决方案的经验。 - 至少参与过一个成功项目的关键岗位。 - 具有一种或多种PMLC和SLDC方法论的经验;具有敏捷经验者优先。 - 具有微服务、RESTful服务和/或SOA应用架构的经验。 - 在MVC、安全、数据、云、Hibernate、JUnit、JPA、Spring Boot、Spring Cloud、REST API等环境中工作的经验。 - SQL的能力 技术能力和资格: - 3-5年后端开发经验 - 优秀的分析和解决问题的能力。 - 非常了解开发和测试方法(测试驱动方法优先)、面向对象和面向协议的最佳编程实践。 - 了解服务器基础设施的优化方法 - 熟练掌握SOLID和CAP原理应用的软件系统架构设计。 - 具有微服务架构的分布式系统经验 - 有代码审查经验。 - 深入了解Rust和/或Java(+Kotlin)语言。 - 有良好的使用构建工具(Maven、Gradle)的经验。 - 对JVM的工作原理有良好的理解。 - 对Spring、SpringBoot、Spring云有一定了解。 - 熟悉基本算法、数据结构和设计模式。 - 有多线程、异步代码的经验。 - 对网络原理和相关设计(REST API、Queue)有良好的理解。 - 对数据库设计有较好的理解,懂SQL/NoSQL。 - 有Docker经验。 - Git使用经验,以及相关的工作流程。 所需的软技能 - 无可挑剔的沟通、表达和组织能力。 - 非常注重细节。 - 保持积极的态度,同时给予和接受建设性的批评,以作出改进并采取适当的纠正行动。 - 诚实和道德。 - 对变化(积极或消极)和工作场所的大量变化持开放态度。 - 良好的英语(书面和口语)。 - 愿意承担责任和接受挑战。 薪资构成:60%底薪+20%绩效奖金+20%股票期权 招聘流程: 1:简历筛选:根据不同岗位,依据招聘要求和胜任力,进行初步筛选    ↓↓ 2:一次面试:面试官⇒中方负责人 使用语言⇒汉语 形式⇒面对面 地点⇒中国法人办公地 上海市南京西路288号创兴金融大厦    ↓↓ 3:二次面试:面试官⇒CTO或外方技术团队负责人 使用语言⇒英语 形式⇒视频面试(ZOOM) 地点⇒任意 ↓↓ 4:三次面试或项目测试:根据二面结果,针对不同候选人安排三次面试(ZOOM),或者项目测试 ↓↓ 5:OFFER 请提交中文版和英文版双份简历,谢谢。
  • 30k-40k 经验5-10年 / 本科
    区块链,人工智能 / 不需要融资 / 50-150人
    1、负责面向企业级应用的高性能区块链底层平台的实现; 2、负责将架构师设计的算法实现和落地,主要包括分布式共识算法、隐私保护算法、跨链通信算法等; 3、负责面向应用层的区块链服务框架的开发实现。 岗位要求: 1、硕士及以上学历,计算机、自动化、统计学、数学等专业; 2、熟悉Bitcoin,Ethereum,HyperLedger Fabric等主流区块链的相关机制和原理; 3、熟悉主流的分布式一致性协议,如Paxos,Raft以及PBFT算法等; 4、精通Golang、Java等主流开发语言编程,熟悉docker/kubernetes优先; 5、熟悉加密算法,熟悉证书机制原理; 6、了解主流NoSQL数据库的原理与使用,尤其是KV型数据库,包括但不限于LevelDB, CouchDB, RocksDB等; 7、深入理解计算机网络原理,有分布式、点对点网络协议实际经验者优先; 8、有大型分布式系统研发经验,具备高性能、高可用、可扩展系统的体系化建设能力; 9、对区块链技术有浓厚兴趣,具有强烈的好奇心和独立思考能力,学习能力强,接受新事物能力强。
  • 30k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 500-2000人
    职责: 1. 参与产品讨论,制定产品计划,验证产品效果; 2. 保证每个版本的完成时间和产品质量; 3. 解决开发中遇到的技术难题,及时采纳新技术,熟悉技术发展趋势和动态。 要求: 1. 4-8年 Android 开发经验, 主导过多个核心功能模块; 2. 熟练掌握常见设计模式; 3. 深入理解 View 绘制, 自定义控件, 触摸事件及处理滑动冲突, 熟练使用流行三方库; 4. 了解网络底层原理, 熟悉 Http(s) 协议; 5. 了解模块化/组件化, 熟悉常见的依赖注入方法; 6. 熟悉 Gradle 构建。 加分: 熟悉 Android 源码 熟悉 Kotlin 语言 了解 Android 性能优化 有跨平台开发经验
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