岗位职责： 1.负责系统总体设计与核心代码开发：应用系统架构设计、开发规范制定，核心算法编写，指导开发团队进行业务模块代码编写等。 2.负责识别、抽象、沉淀通用能力及框架，为研发流程提效； 3.负责技术问题的攻关，系统优化，协助解决业务系统开发过程中的技术难题； 4.负责探索研究新技术和相关开源项目，评估其技术实现及可用性，并最终应用于产品。 5.负责工程师技术培训，提升团队技术能力水平，促进团队工程师文化与技术氛围。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业；5年以上软件开发、架构设计经验；有良好的编程思想、编码习惯, 注重代码性能及安全性，具备一定团队管理经验； 2.以架构师角色完成过多个不同领域的软件和项目架构设计及开发经验，并成功交付与应用。 3.深刻理解低代码平台架构的设计理念与业务理念。 4.精通Java、javascript，深入理解SpringBoot、SpringCloud、Dubbo、缓存库等框架的设计思想和实现方式并具有实践落地经验，精通至少一种常用前端框架React/Vue/AngularJS, 精通Vue优先。 5.对计算机系统、网络和安全、应用系统架构等有全面的认识，熟悉项目管理理论，并有实践基础； 　 6.良好的分析问题及解决问题的能力，良好的组织协调和推动执行能力，较强的文字与材料输出能力。

【岗位职责】 1、负责招聘渠道开发维护、团队架构搭建、人员招募甄选、面试组织等工作，确保招聘达成； 2、负责人事行政管理制度的修订、执行落地； 3、组织建立人才培养体系，制定培训计划，推动培训及效果评估，帮助员工提升岗位胜任力； 4、负责员工入转调离、劳动管理关系，提报各项人事统计报表； 5、组织推动员工绩效考核，帮助员工明确岗位工作重点与目标，提升工作效率； 6、负责公司重要会议决议、文件、计划督办，并对督办事项进行跟踪、落实和反馈； 7、负责行政各模块及办公室日常事务的统筹管理工作； 8、完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1、人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业本科及以上学历； 2、具有3-5年以上人力资源及行政管理丰富工作经验，熟悉各个职能模块； 3、熟悉国家、地区相关人力资源管理相关法律法规及政策； 4、强烈的自我驱动力，敢担当，责任心强，优良的沟通能力、适应能力、学习能力及抗压能力，能够胜任多任务多角色的工作环境； 5、熟练使用OFFICE办公软件； 【薪酬福利】 作息时间：国家法定节假日休息； 公司福利：免费营养工作餐，五险一金，高温补贴，出差补贴，话费补贴，工龄补贴，生日福利，节假日礼品，团建旅游活动，专业培训，良好的晋升机制；

【岗位职责】 负责公司营销战略的制定与实施； 负责公司营销团队的搭建、完善、培训、考核与管理； 负责制定公司营销推广体系、销售策略、打法，拓展重点行业、区域市场，进行全国市场布局与开拓； 负责制定年度产品销售计划、销售业绩目标与费用预算，完成公司的营销业绩目标，实现入职三年内公司营收规模的快速增长； 负责客户营销、关系维护、业务合同签订履行、回笼账款； 负责协调公司各个部门处理用户售前、售中及售后的相关问题； 对团队人员工作内容完成时间与完成效率进行跟踪和负责。 【岗位要求】 学历专业：***本科及以上学历，市场营销、电气自动化、计算机等相关专业，211、985优先； 工作年限及工作经验：45岁以下，10年以上销售管理工作经验，至少管理过20人以上的销售团队，3年以上销售VP同岗位经验优先； 行业经验：智能制造行业、软件行业、自动化行业等技术产品类行业优先，有化工、医药、食品、新材料流程制造行业渠道客户资源或工作经验优先； 岗位技能： 优秀的商业领导力和团队领导力，具备公司层面战略思维，具备较强的市场洞察能力； 团队协作能力强；富有激情，抗压性强，具备狼性； 其他要求： 接受全国范围内不定时出差。 入职首要任务：2022年底前完成上海营销总部30人团队的搭建并投入运营。 【工作地点及薪酬】 工作地点：上海/烟台； 薪酬：50W+（底薪+业绩年薪）可面谈；业绩优秀可晋升公司合伙人，享股权激励；

职责描述： （一）协助公司运营副总工作。 （二）修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程； （三）制定公司运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成； （四）建立规范、高效的运营管理体系并优化完善； （五）策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整； （六）每月编制运营分析报告，分析公司存在的问题并提出解决建议； （七）协调各部门的工作，督办公司重点事项的推进进度。 任职要求： 1、经济、工商管理类相关专业本科以上学历，MBA优先考虑； 2、大型企业5年以上运营管理工作经验，能实操企业战略管理、经营计划、绩效管理、运营管理与分析等； 3、具有较强的战略思维、经营意识、管理经营计划意识； 4、有上进心和较强的自我驱动晋升意识； 5、年龄30岁-40岁之间。

【岗位职责】 制定项目进度、成本、质量和人力资源等计划，组织召开项目内外部启动会； 组织项目成员进行需求调研，准确理解客户需求，规避潜在技术风险； 根据项目计划对项目进度、成本、质量进行控制，及时决策项目实施中的技术、成本、费用、人力等问题，及时规避各种风险，以保证项目进度和质量； 指导项目团队成员进行软件开发和设计工作，满足客户的定制化需求； 负责建立项目团队，培养团队成员的项目实施能力，通过有效的沟通与交流进行团队管理。 【岗位要求】 学历专业：本科及以上学历，计算机专业及相关专业优先； 出差要求：可接受全国范围内出差； 工作年限及经验：有三年以上MES、LIMS、ERP等项目管理工作经验；流程化工行业从业经验优先； 岗位技能： 具有良好的项目管理知识背景，熟练掌握项目管理软件的使用； 掌握软件工程理论以及流行的软件开发过程，精通办公软件； 具有良好的综合分析能力以及语言、文字组织能力，善于与人沟通； 具有较强的事业心和团队协作精神，能承受较大的工作压力和长期出差； 具有信息产业部项目经理资质认证或PMP资格认证者优先。 岗位需求人数：3人。 【薪酬福利】 作息时间：7.5H/天，大小休，国家法定节假日休息； 公司福利：免费营养工作餐，免费单身宿舍，五险一金，高温取暖补贴，出差补贴，话费补贴，工龄补贴，生日福利，节假日礼品，团建旅游活动，专业培训，良好的晋升机制； 岗位薪资：职级底薪7K-12K元/月+出差补贴+项目奖金等；

大专及以上学历，建筑土木工程、测量等建筑相关专业。20-40岁之间，具备5年及以上房建、商业综合体、别墅等项目现场经验，吃苦耐劳，能在外省工作。积极向上、能抗压抗弯，公司提供晋升平台。

【岗位职责】 负责相关过程统计方法的数学知识支持、统计过程分析及实现，向软件工程师解释相关统计学公式的实现过程、分解计算步骤。 负责根据统计学算法、机器学习算法应用文献，提出和设计相关算法在制造业生产、质量、研发等环节应用场景。 根据部门研发计划，协同研发工程师完成算法在产品和项目中的可行性评估、方案选型、具体落地等工作环节。 根据公司产品开发计划，协助研发工程师进行相关算法的开发实现，根据公司项目实施计划，进行项目中的评估算法选型与可行性方案分析。 根据公司培训计划，进行算法领域相关知识培训，为研发与实施提供算法领域的专业知识支持。 根据项目交付情况，承担项目算法后期优化，解决算法类应用关键问题瓶颈。 【岗位要求】 学历专业：研究生及以上学历，数学/应用数学/应用统计学/计算机及相关专业优先； 工作年限：不限，接受迎接优秀应届生 ；工作经验：有工业场景下数据挖掘相关项目经验的优先。 岗位技能： 英语四级及以上，英文阅读能力良好； 具有扎实的概率论与数理统计学功底，良好的机器学习、深度学习的基础理论知识； 对聚类分析、主成分分析、回归分析等常规统计学习方法有深刻理解，最好能手动编程实现； 掌握python、java等任意一门编程语言； 掌握Pytorch、TensorFlow等常用深度学习框架中的一种； 熟悉minitab、jmp、spss等任意一种数据分析软件者优先。 岗位需求人数：1人 【薪酬福利】 作息时间：7.5H/天，大小休，国家法定节假日休息； 公司福利：免费营养工作餐，免费单身宿舍，五险一金，高温取暖补贴，出差补贴，话费补贴，工龄补贴，生日福利，节假日礼品，团建旅游活动，专业培训，良好的晋升机制； 岗位薪资：7K-12K。

【岗位职责】 根据公司项目实施计划，协助和指导研发工程师进行项目功能设计和关键业务编码实现 协助项目团队分析和解决项目中的BUG和性能级问题 【岗位要求】 学历要求：大专及以上学历，计算机专业及相关专业优先； 出差要求：根据项目中遇到的问题情况，必须现场处理的问题需进行全国范围内短期出差； 工作年限：3年及以上Java开发工作经验； 岗位技能： 精通Java语言，熟悉常用开发框架，如Spring、SpringMVC、Hibernate、MyBatis、SpringBoot等 熟悉MySQL、SQLServer、Oracle、PostgreSQL等至少一种数据库系统，对数据库性能分析有一定理解 具备逆向推理能力，能根据问题现象推导问题产生的原因 了解分布式调度、通信、缓存等技术实现 了解JVM性能调优 了解MES、LIMS、ERP等系统优先 岗位需求人数：5人。 【薪酬福利】 作息时间：7.5H/天，大小休，国家法定节假日休息； 公司福利：免费营养工作餐，免费单身宿舍，五险一金，高温取暖补贴，出差/驻外补贴，话费补贴，生日福利，节假日礼品，团建旅游活动，专业培训，良好的晋升机制； 岗位薪资：职级底薪（8K~15K）+售前奖金+项目奖金+出差补助等；

【岗位职责】 1.担当上海区域营销VP的人力资源顾问与合作伙伴，负责团队架构搭建、人员招募甄选、培训考核； 2.为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考核、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施； 3.主动与员工进行多形式的接触和有效沟通，保证信息在不同层级间有效传递； 4.通过有效的人力资源实践，在业务团队推动组织变革和机制优化，负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系；提升人力资源运作效率； 5.对业务有洞察力，快速学习并推进到业务团队的发展，协助部门进行内部组织结构优化，提高团队凝聚力，提高核心员工的稳定性。 6.传承公司文化，发扬价值观，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长； 【岗位要求】 学历专业：本科及以上学历，人力资源管理专业及相关专业优先； 出差要求：负责上海区域的人员团队人事管理综合工作，驻外上海，可接受短期出差。 工作年限：3-5年及以上人力资源工作经验，在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有丰富的经验； 工作经验内容：有智能制造行业、软件行业、自动化行业等技术产品类行业优先或HRBP/HRM经验优先考虑； 岗位技能： 具有良好的业务理解力和洞察力，能够从外部市场＋内部业务角度形成深刻理解，进行HR的工作规划以及对应方案； 具有对人和对组织的敏感度，能够进行组织人员诊断，并针对问题，形成有效方案并能够推进落地； 有亲和力，能够从组织文化和团队建设的角度进行诊断和设计，促进组织能量的提升； 优秀的沟通协调和关系建立能力，能够胜任多任务多角色的工作环境； 强烈的自我驱动力，敢担当，责任心强，较强的快速适应、学习能力及 岗位需求人数：1人。 【薪酬福利】 作息时间：国家法定节假日休息； 公司福利：免费营养工作餐，五险一金，高温取暖补贴，出差补贴，话费补贴，工龄补贴，生日福利，节假日礼品，团建旅游活动，专业培训，良好的晋升机制； 岗位薪资：10K-15K；

【岗位职责】 根据信控部的项目工作安排，及时、有效的完成项目的具体实施工作，确保项目能够按照合同和协议验收上线工作； 根据公司项目的实施管理流程，承担项目的整体实施工作，及时解决项目中遇到的困难和变更； 根据项目管理制度，执行实施阶段的成本控制、工期、质量控制，落实项目验收工作； 根据项目工作动态与用户的信息，寻找相关部门人员、技术资源的支持与配合，将项目情况及时汇报部门经理； 根据客户需求，进行系统配置，并配合公司其他部门完成不同系统对接。 【岗位要求】 学历专业：大专及以上学历，电气自动化专业及相关专业优先； 出差要求：根据项目实施情况，可接受全国范围内出差； 工作年限：不限，接受优秀应届毕业生； 有化工行业工作经验者优先； 岗位技能： 至少熟悉一种PLC、触摸屏软件、上位机软件； 熟悉计算机网络相关知识； 具有良好的沟通和动手能力，能独立分析并解决问题； 性格开朗，身体素质好，有责任心，有一定的抗压能力； 岗位需求人数：5-10人。 【薪酬福利】 作息时间：国家法定节假日休息； 公司福利：免费营养工作餐，免费单身宿舍，五险一金，高温取暖补贴，出差补贴，话费补贴，工龄补贴，生日福利，节假日礼品，团建旅游活动，专业培训，良好的晋升机制； 岗位薪资：职级底薪（4K-8K）+售前奖金+项目奖金+出差补助等；

【岗位职责】 根据项目部的项目工作安排，及时、有效的完成项目的具体实施工作，确保项目能够按照合同和协议验收上线工作； 根据公司项目的实施管理流程，承担项目的整体实施工作，及时解决项目中遇到的困难和变更； 根据项目管理制度，执行实施阶段的成本控制、工期、质量控制，落实项目验收工作； 根据项目工作动态与用户的信息，寻找相关部门人员、技术资源的支持与配合，将项目情况及时汇报部门经理； 根据客户需求，完成报表及系统配置的二次开发，并协调相关部门进行其他开发； 【岗位要求】 学历专业：大专及以上学历，计算机及相关专业优先； 出差要求：根据项目实施情况，可接受全国范围内中、短期出差； 年限经验：工作年限及经验不限，接受优秀应届毕业生；有相关软件项目实施经验优先； 岗位技能：沟通协调能力较强，性格开朗，身体素质好，有一定的抗压能力； 岗位需求人数：12人。 【薪酬福利】 作息时间：国家法定节假日休息； 公司福利：免费营养工作餐，免费单身宿舍，五险一金，高温取暖补贴，出差补贴，话费补贴，工龄补贴，生日福利，节假日礼品，团建旅游活动，专业培训，良好的晋升机制； 岗位薪资：职级底薪（4K起）+售前奖金+项目奖金+出差补助等；

【岗位职责】 根据公司产品开发计划，以产品设计文档为指导，完成产品模块开发； 根据公司项目实施计划，以项目实施文档为指导，完成基于产品的项目功能二次开发； 根据公司项目推进情况，参与项目前期实施的技术方案分析与评估； 根据售前要求，参与商务过程中对接会议，为售前商务对接提供技术支持； 根据项目交付情况，承担项目技术运维：问题反馈处理、bug修复、后期报表业务开发； 【岗位要求】 (1)学历专业：专业不限，大专及以上学历； (2)工作时间及经验：1-3年左右的软件或互联网开发经验； (3)工作技能： 熟悉java开发语言，熟悉常用开发框架。 熟悉以下任意一种数据库sqlserver、oracle、Mysql、DB2、sybase。 具有良好的沟通能力、较强的逻辑思维能力，能独立分析问题及解决。 （4）需求人数：4人。 【薪酬福利】 作息时间：7.5H/天，大小休，不加班，国家法定节假日休息； 公司福利：免费营养工作餐，免费单身宿舍，五险一金，高温取暖补贴，出差补贴，话费补贴，工龄补贴，生日福利，节假日礼品，团建旅游活动，专业培训，良好的晋升机制； 岗位薪资：6K-10K，每半年一次岗位职级晋升评审；优秀人才股权激励；

1.   负责公司产品及解决方案的销售及推广，并完成个人销售目标和回款指标2.   负责客户关系建设、线索搜集、销售渠道建设；发展新客户，维护老客户，积极开拓合作渠道。3.   负责独立完成客户开发、项目跟进、商务谈判、招投标、合同签订、项目回款整个销售项目的运作过程；4.   负责行业信息收集汇总并反馈给市场部门。5.   负责提升自身专业能力和职业化水平

【岗位职责】 参与相关产品规划、需求分析、概要设计、程序开发、单元测试等研发工作； 探索相关开源项目，评估其技术实现及可用性，独立完成开源部件主体平台集成； 根据公司产品开发计划，以产品设计文档为指导，完成产品模块开发； 根据公司项目推进情况，参与项目前期实施的技术方案分析与评估； 根据售前要求，参与商务过程中对接会议，为售前商务对接提供技术支持； 根据协助项目部门处理问题反馈、bug修复、业务开发难点； 【岗位要求】 学历要求：本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统、计算信息等相关专业； 工作年限：1年以上JAVA开发工作经验； ， 岗位技能： 精通Java语言，具备良好的java知识基础，对IO、多线程、集合等基础框架有深入理解； 熟练掌握spring，springboot，springcloud框架，对相关技术领域的开源产品有深入的理解； 熟悉以下任意一种数据库：SQLServer、Oracle、MySQL、DB2，具备库表设计能力及编写高质量SQL语句能力，对SQL语句进行调优有一定理解； 具备redis，kafka，mq等分布式中间件使用经验者优先； 具备vue，react，angular等工程化前端能力者优先； 具备大型web后台项目经验者优先；

岗位职责： 1、承担公司自媒体（公众号等）日常管理和定期软文编写推送； 2、承担策划新媒体营销方案，并执行新媒体营销线上活动； 3、跟进新媒体营销效果评价：营销数据、软文阅读、流量分析等； 4、负责定期更新公司公众号软文及其他自媒体信息； 5、依据目标客户群体，精准推送目标客户，提高粉丝粘性、活跃度； 6、配合做好公司企宣工作； 任职要求： 1、广告、中文、新闻、传媒相关专业，大专以上学历，30岁以下； 2、了解熟悉自媒体运作流程及平台管理流程，了解当前互联网行业发展趋势； 3、熟练掌握Photoshop设计制作软件，熟练使用抖音、快手、小红书、知乎等APP程序，熟悉音频视频文件编辑者优先； 4、善于独立思考、沟通交流；思维活跃、逻辑性强； 5、对行业信息和受众需求，舆论热点有敏感度，善于发掘重大新闻，喜欢并擅长文字工作；