职位职责： 1、负责即时零售商家入驻，通过简化入驻流程，协同治理、CRM等团队，降低中小商户入驻门槛； 2、协同产品运营，对接不同行业需求，为各行业KA商户提供高效入驻解决方案； 3、为新入驻门店的冷启成长提供产品解决方案，帮助门店自助动销。 职位要求： 1、5年及以上工作经验，有电商&即时零售方向产品经验、入驻等经验优先； 2、具备平台产品设计思维，有良好的产品抽象、数据洞察与体系化设计能力； 3、具备较好的跨部门沟通协同能力，能协同治理，销售，运营，BI，第三方服务商等角色一起推动目标达成； 4、加分项：了解销售/代理商/品牌代运营经营链路。

线上体醒客户 维护客户征信 入职有五险 节假日福利 下午茶 不定期奖励

【****本地服务业务直招销售主管】 工作职责： 1、负责团队业绩目标的达成，将每月销售计划及目标分解至团队成员，并及时跟进月度目标的达成。 2、负责所辖团队的管理，包括团队人员招聘、销售技能培养、人员效能提升、日常行为管理、人员优化与淘汰、日常会议管理、人员业绩考评、团队氛围建设、储备人才培养等。 3、负责区域内本地服务商户的开发与管理，为团队成员提供必要的商户资源支持。 4、负责开展市场及竞争对手调研，及时了解竞对动态和行业信息，并根据市场情况协同市场部开展市场活动。  5、负责所辖区域内风险的把控，提高员工风险防范意识和风险识别能力，把控办单流程。 6、完成上级交办的其他工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，男女不限，年龄30岁以下 2、3年以上销售经验，2年以上互联网行业销售团队管理经验，有同行业工作经验优先（百度、字节跳动、美团等） 3、具有优秀的执行力，抗压能力和处理复杂事务的能力； 4、良好的人际关系管理能力，善于协调团队成员之间的关系；强烈的进取心，团队精神和高度的责任心。

公司简介 【海居十年】 2011年，创立 海居地产 2012年，第一门店成立【坐标城部】 2013年，总部迁往光谷世界城广场 2014年，开创【门店合伙人制度】1.0版 2015年，开创【业务合伙机制】1.0版 2016年，升级【门店合伙人制度】【业务合伙机制】 2017年，全面确立战略方向：租赁赛道 2018年，成立技术研发部 2019年，建立区域化管理模式 2020年，** 逆势而上 2021年，数字化升级 2022年，十年磨剑，再次出发 1，公司至今拥有店长300多，在职人数3500+ 2，颠覆同行的奖金制度，4500业绩以上100%提成，做多少业绩等于多少收入 3，无懈可击的晋升机制，底薪1000--2万不等，门店经理收入在30W 4，与日俱进的成长空间，新人培训，ZTC，FTC，XTC，合伙人的培训，应有尽有，为每一个阶段的海居人倾力打造，倾情奉献！ 5，丰富多彩的团队文化，表彰会，奖杯，篮球赛，歌手赛，旅游日，只有你想不到，没有海居人办不到！ 公司简介 【海居十年】 2011年，创立 海居地产 2012年，第一门店成立【坐标城部】 2013年，总部迁往光谷世界城广场 2014年，开创【门店合伙人制度】1.0版 2015年，开创【业务合伙机制】1.0版 2016年，升级【门店合伙人制度】【业务合伙机制】 2017年，全面确立战略方向：租赁赛道 2018年，成立技术研发部 2019年，建立区域化管理模式 2020年，** 逆势而上 2021年，数字化升级 2022年，十年磨剑，再次出发 1，公司至今拥有店长300多，在职人数3500+ 2，颠覆同行的奖金制度，4500业绩以上100%提成，做多少业绩等于多少收入 3，无懈可击的晋升机制，底薪1000--2万不等，门店经理收入在30W 4，与日俱进的成长空间，新人培训，ZTC，FTC，XTC，合伙人的培训，应有尽有，为每一个阶段的海居人倾力打造，倾情奉献！ 5，丰富多彩的团队文化，表彰会，奖杯，篮球赛，歌手赛，旅游日，只有你想不到，没有海居人办不到！

公司高薪招聘人才： 1、公司现属于扩增阶段，目前在河南，四川，广州等各大城市有9家运营中心，郑州拥有4000平办公场地，成都2000平办公场地，广州目前有4家，广州3700平办公场地，公司发展迅速，招聘量大，发展空间更大! 2、高薪！试用期：无责底薪4200-6000元，转正后薪酬由你自己的能力来定！提成40%-62%，出单就提！单价低，1单销售额才2万，但提成高达9000！也有1单提成高达10万+[强][强][强] 小白综合月薪：1-2万， 普遍综合月薪：3万-5万， 销冠轻松月入：15万以上 **的高薪让你偷着爽! 3、公司提供客户名单，资源无上限。 4、【重点关键点】客户成单率超高，因为公司是先帮客户拓客，先帮客户做出业绩，赚到钱之后，再谈合作，前期客户0投资，0风险，0压力。 5、产品效果非常好 首先，我们是有专家老师下店，带一台电脑+640项数据检测仪，我们在顾客体验前，先给顾客做检测，只需要顾客轻轻的把手搭在检测仪上，电脑上就会显示顾客身体所有的问题，先让顾客看看数值是多少？体验完，我们再当场给顾客检测，让顾客自己看，他的血糖、血脂、血压、尿酸、静脉曲张等等身体异常指标，有没有当场出效果帮他改善？并且，我们的专家老师都是有中医医师资格证的，也可以通过背诊，面诊、舌诊、手诊来看到顾客的问题，让顾客当场看到效果，心服口服想办卡开套餐。 6、大品牌：南京同仁堂“中华老字号”企业，1995年国家内贸部授予“中华老字号”荣誉称号，2006年再次被国家商务部授予“中华老字号”，至今有350多年的历史，百年品牌，民族企业，公司打造国人大健康，是大健康行业的领军标杆。 7、明星代言：邀请了周润发先生做品牌助力推广，他是天王巨星，火了三四十年，横跨两个世纪，不差钱，因为我们南京同仁堂品牌足够好，效果有保障，才能请到他。品牌效应，明星效应，两者兼具！所以，影响力很大，非常容易帮助门店拓客升单！ 8、血排的功效和原理：我们这个项目主要是调理亚健康问题，可以降四高，像高血压，高血糖，高血脂，高尿酸，可以预防糖尿病，心梗，脑梗，脑血栓，可以调理富贵包、静脉曲张、女性宫寒，男性前列腺等等。       咱们是通过涂抹按摩的方式吸收，将小于毛孔16倍的产品分子量渗透皮肤吸收，直达五脏六腑，分离出血液里的垃圾毒素，通过人体的呼吸系统和循环系统，汗液和大小便排出体外。 9、扶持力度：先帮门店拓客做业绩，再谈合作，前期0投资，0风险，0压力，不需要投资加盟，不需要压货，公司有2000多名专家团队做售后保障，一站式服务，系统化扶持！ 10、产品优势： 第一，我们的产品全部都是名贵的中草药提取，包括：西域的藏红花，沙冬青，长白山人参，当归等等。 第二，不打针，不吃药，不破皮，通过涂抹按摩至吸收，减少肾脏的负荷。 第三，我们有三大核心技术 1、中草药发酵技术：将不同的物质进行分解、转化和合成，生**体所需的酶、菌体。 2、超临界二氧化碳分离和萃取技术 ：在接近室温(35--40度)下进行提取，有效防止了热敏性物质的氧化和逸散，保持着药用植物的全部成分，分子量小于毛孔的16倍。 3、透皮吸收技术：3秒渗透，5秒吸收，8秒到达全身循环，40分钟后可以看到明显效果[强]，利用：①体循环(通过大小便和汗液代谢出体外)，②肺循环(呼吸)将血液中的垃圾毒素排出体外，从而修复人体自愈能力，促进细胞再生及修复功能。[强] 11、工作内容 通过电话+微信等方式，跟全国各地的老板娘沟通，谈合作以及进行后续的跟踪服务。 12、上班时间 9:30-6:30 上六休一（不加班，准点下班，后期业绩好，可以周末双休） 南京同仁堂是一家集团化大公司，郑州拥有4000平办公场地，广州3700平办公场地，成都2000平办公场地等等分公司遍布全国各地! 无经验也可以加入，我们有专业的导师带你，公司每天都有培训助你开单。 期待你的加入！！！ 目前招聘上班点: 广州市天河区东圃分公司 广州市白云区嘉禾望岗总部 公司位置：广州市天河区东圃世恒创业.SPACE写字楼(通勤超级方便，离东圃地铁站(B出口)仅10米距离) 联系人：周总 ***********（加维新：zgj2018828） 可在招聘平台私聊我！也可加微交流，看到会有回复！

房地产 【工作职责】： 1、了解所在区域房源，积累房源                                                     2、了解客户需求，做好信息的匹配，并带客户看房促成签约                             3、定期维护老客户，提升转介绍率。 【薪资待遇】 1、 行业高提成： 每月总业绩4500以内22%提成，4500以上业绩100%通提    新人首月基本收入6K-10K 熟练掌握业务1.5W-3W（上不封顶） 2、 晋升空间：业务合伙人—智能店长—店长—部长—区域经理—区域总监  管理收入组成：业务提成+底薪+门店分红 【任职要求】： 1、年龄18—30周岁，学历不限； 2、为人正直，三观正确 3、吃苦耐劳，有责任心 工作时间：                                                                                                   朝九晚六，月休6天，自由调休，弹性工作时间 薪资详情 薪资范围：6000-10000元/月 底薪：4500元/月

无学历和业绩要求，上班时间：10:00-6:00，中午休息1小时 主要负责搜集、整理和录入与右脑开发相关的各类教育资源，整理成文档，为我们的课程体系和教学材料提供强有力的内容支撑。 无学历要求，具体岗位职责与要求如下： 岗位职责： 1、在网络平台上搜集国内外最新的右脑开发理论研究成果、实践案例、训练方法等内容； 2、将搜集到的右脑开发教育资源进行筛选、梳理、归纳，并按照公司标准格式进行电子化录入 3、定期对已录入的教育资源进行更新和维护，确保信息的时效性和准确性。 任职资格： 1、具备良好的信息检索、整理和分析能力，能够快速从海量信息中提炼关键内容； 2、对脑科学、心理学特别是右脑开发领域有一定理解和兴趣 4、具有右脑开发、早教或心理咨询等相关专业学历背景者尤佳。 欢迎您加入我们，共同助力每一位学员充分挖掘右脑潜能，成就更好的自己！

上班时间：10:00-6:00，中午休息1小时 主要负责解答客户关于右脑开发课程、产品和服务的各种疑问，提供专业的咨询服务。公司入职有培训和问答集锦 具体岗位职责与要求如下： 1、对公司提供的右脑开发课程内容有深入理解，能够准确传递课程理念、教学方法和效果预期； 2、关注客户需求，针对客户提出的疑问，提供有针对性的专业答疑，必要时进行详细的右脑开发原理讲解； 3、记录并汇总客户反馈信息，定期向相关部门汇报，以协助优化课程产品和服务； 任职资格： 1、思维敏捷，具备良好的问题解决能力，能够在短时间内为客户提供满意的解决方案； 2、具有强烈的服务意识，注重细节，工作态度积极主动，能够承受一定工作压力； 3、有强烈的自我学习和提升愿望，愿意不断充实和完善自己的右脑开发专业知识。

一、任职要求： 1、18岁以上，男女不限，大专学历且已拿到*** 2、口齿清晰，能清晰的表述文字内容，无明显口音，有服务行业经验优先 二、工作内容： 纯接听类客服岗位，为客户提供电话指导，咨询服务，公司专业带薪培训3周。纯接听，无需外呼 三、薪资待遇： 底薪：底薪3400+绩效1700，综合薪资5K+， 每半年一次涨薪机会，高级客服可达到6500+ 四、工作时间 做五休二，8小时制排班，最早9：00，最晚22:30下班，超过21：00的有排班补贴30-40元/次， 五、福利待遇： 入职购买五险一金，带薪年假+节假日福利，生日会+聚餐+活动抽奖，旅游团建+内部员工抽奖

一、任职要求： 1、18岁-37岁，男女不限，大专学历且已拿到*** 2、口齿清晰，能清晰的表述文字内容，无明显口音，有服务行业经验优先 二、工作内容： 纯接听类客服岗位，为客户提供电话指导，咨询服务，公司专业带薪培训3周。纯接听，无需外呼 三、薪资待遇： 底薪：底薪3400+月度出勤绩效1200+绩效500（考核业务技能掌握的熟练程度），综合薪资5K+ 每半年一次涨薪机会， 四、工作时间 做五休二，8小时制排班，最早9：00，最晚21:30下班， 五、福利待遇： 入职购买五险一金，开年奖，节假日福利，旅游团建，带薪培训，带薪年假，生日会+聚餐+活动抽奖，

全南京《高薪诚聘网约车司机》薪资9000-15000元上不封顶，C2驾照以上 公司提供车辆，驾驶员只负责系统接单，完成订单即可 更有电车油车可供选择！欢迎咨询,通过平台软件分配单量，按时到达 地点接送乘客....公司会培训软件的使用技巧，公司派单，不用抢单！男女不限，60周岁以下，55周岁以下，持有C2以上驾照三年以上，为了更好的获取市场占有率，让司机跑到更高的流水，公司跟司机的合作采取分成模式，有钱大家一起赚！收入组成：8000保底+奖励+提成； 综合收入9000-15000元。 高额提成，多劳多得，上不封顶...贴心服务：尚未取得网约车从业资格证的司机朋友，公司可协助办理居住证、资格证（免费） 公司安排接单技能培训，不熟练操作智能手机或者对网约平台接单不熟悉的可免费提供岗前培训 后期全方面为司机师傅排忧解难：车管帮助司机处理车辆问题；司管帮助司机处理账号问题，打开软件就可以工作，24小时派单，单量充足，不想工作关闭软件即可，时间比较自由,还可以兼顾家庭.欢迎您的加入

即刻起，点赞你的生活，从这一份工作开始！ 公司招聘岗位：（月嫂、育婴、产陪、催乳产康、小儿推拿、营养师、保姆、养老护工、医院陪护、办公室业务老师、家政讲师） 一、招聘要求： 1、年龄在18~58岁之间 2、身体健康，无不良嗜好 3、有爱心，素质高，做事有责任心 4、不限经验；就业直招有保障 5、不限学历，用技能改变生活~月薪过万的工作在等你! 有意向的求职者，可以直接微聊和我们联系，期待您的加入 大量产陪订单300~800，月嫂7000~30000，育婴5000-18000  护工5000-12000

工作时间：自由安排，多劳多得 工作内容：完成互联网平台派发的出行订单。 职位薪酬：行业平均时薪收入约为40-60元/小时 (优秀高效司机可达60-70元/小时） 在服务的司机每月流水约12000-15000左右，多劳多得。 职位要求： 1、年龄60周岁以下，男女不限; 2、持有C1及以上驾照，3年以上驾龄，以驾驶证上的日期为准； 3、具有强烈的安全意识、服务意识，无毒驾、酒驾 记录，无重大交通事故，无违法犯罪记录; 二、公司提供 1、新能源纯电车，具体车型与方案请联系咨询； 2、公司提供合规运营车辆，包维修，保养，保险。

岗位职责: 1. 接听客户电话，处理客户问题和需求，提供客户服务和支持; 2. 收集客户反馈和建议，并向上级汇报; 3. 处理客户投诉，并采取措施解决问题; 4. 维护客户关系，提高客户满意度; 5. 完成其他由公司领导交办的任务。 岗位要求: 1. 大专及以上学历，有 1 年左右电话客服工作经验; 2. 表达能力良好，口齿清晰，具有良好的沟通和协调能力; 3. 具备较强的团队合作意识和客户服务意识; 4. 熟悉电话客服流程和技巧，能够快速处理客户问题和需求; 5. 具备一定的应变能力，能够应对突发事件和客户投诉; 6. 具备良好的职业道德和职业操守，能够保守公司机密。 我们提供具有竞争力的薪资和福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节假日福利等。如果你对这个职位感兴趣，欢迎投递简历。

招聘C1新能源面包车配送司机  工作内容：从货仓拉货配送到各个超市、便利店或配送点 ，配送蔬菜水果、酒水饮料、日用百货，可根据您自己的喜好选择不同的路线和配送产品，不需要送到每家每户，也不需要搬货上楼。  上班时间：早上7点到下午5点。 工作地点根据司机个人要求就近安排选择货仓。 薪资待遇：月综合薪资9000-15000以上，多劳多得 ，提供社保五险 面试地点：杭州萧山总部统一面试，面试通过统一安排工作  任职要求  1：熟悉操作使用手机APP 2：年龄22周岁—55周岁 C1驾驶证及以上 3：无重大交通事故，酒驾醉驾，无一次性扣满12分，具有较强的安全意识 4：为人踏实，老实忠厚，责任心强， 5：吃苦耐劳，服从公司安排，为人正直