【岗位概述】协助招聘及行政相关工作，支持人力资源部HR工作的落地。 【岗位职责】 1. 配合部门日常行政事务的运营支持，包括但不限于办公空间管理、账单核对、费用处理、活动支持等日常行政事务类工作 2. 招聘相关工作支持，包括但不限于聘简历搜索，人选沟通，薪酬谈判等；（校招及社招） 3. 协助更新月度OMS及相关数据，包括但不限于人员动态表、人员名册、人员报表等 4. 协助人力资源部印章管理和公共邮箱管理等 5. 完成领导交办的其它任务 表现优秀者可直接转正。 【岗位要求】 1.本科或以上学历，人力资源、心理学或英语专业优先； 2.有HR招聘模块相关实习经历优先；有消费电子/高科技/电商行业招聘经历优先； 3.靠谱当责，积极主动，逻辑思维清晰，具备较强的数据处理能力和执行力； 4.大三、大四、研二阶段学生，每周保证实习4个工作日以上（全勤最佳），可实习3个月及以上者优先； 5.实习期内表现优秀者有机会予以转正。

职位描述 1.负责支持招聘工作,包括但不限于协调招聘计划、组织面试、面试结果跟进、招聘数据统计等； 2.负责人力资源相关工作的运营，包括但不限于员工关系管理、培训等； 3.协助各部门组织相关工作。 职位要求 1.***大学在校学生； 2.有较强的组织、协调及管理能力，逻辑思维良好，学生干部优先； 3.具有较强的沟通能力和亲和力； 4.具有较强的电脑操作能力，熟练使用word, excel, photoshop等； 5.执行力强，有相关经验者优先； 6.实习时间 3-6个月 , 每周工作5天;

工作职责 1.协助招聘经理高效完成招聘工作； 2.维护并更新招聘渠道，理解业务部门用人需求并通过招聘渠道筛选推荐简历； 3.与候选人进行初步沟通并协助安排招聘流程； 4.完成leader安排的其他任务。 任职要求 1.本科或研究生在读，人力资源相关专业优先，2022及以后毕业的同学优先； 2.踏实勤奋，积极主动，有责任心； 3.具备较强的沟通能力和判断能力； 4.至少实习5个月

职责描述： -协助Recruiter完**才招聘的工作 -负责电话预约、协调候选人、面试官时间，并安排面试； -负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程； -支持招聘相关的项目及其他招聘相关的工作 任职要求： -***本科及以上学历，2022届在读学生，致力于在HR领域长期发展 -可尽快到岗、能保证每周出勤5天、实习5个月及以上者优先考虑 -具备招聘或猎头实习经验者优先考虑 -具备较强的沟通及协作能力，抗压、自驱力强 你将获得： -一对一导师指导，超棒的HR小姐姐 -超多业务，快速成长

岗位职责： 1、根据现有编制和业务发展，完成招聘计划，建立合理有效的招聘制度，满足业务部门的用人需求； 2、开发、维护、评估、分析各个招聘渠道，建立自己的人才库； 3、定向mapping，了解行业信息，搜集简历，并对人选进行初步评估； 4、组织相关人员进行面试，保证考核结果符合岗位要求； 5、对拟录用人员进行背景调查，完成录用工作； 6、完成领导交代的其他工作； 任职要求： 1、本科以上，人力资源管理及其他相关专业者优先； 2、接受猎头转行； 3、工作积极性高，能够主动学习；

职位描述： 1. 支持部门招聘需求，完成简历筛选、人选沟通、面试邀约及跟进等事宜； 2. 维护招聘信息和渠道，借助各种渠道进行人才搜索和优质人才判别； 4. 协助统计分析日常的招聘数据。 5. 协助完成团队需要的其他工作。 任职资格： - 本科及以上学历优先-每周到岗3-5天，实习时间3个月及以上优先； - 具备招聘或猎头实习经验优先，致力于hr职业发展方向； - 具备良好的沟通表达能力、计划及执行能力。 你将获得： 头部新能源车企工作机会，实习考核优秀者有转正机会 本科170RMB/天，硕士230RMB/天 免费中餐晚餐，免费通勤班车-后沙峪/芍药居地铁口，晚8点后免费打车

岗位职责: 作为招聘实习生，你将协助我们的招聘团队完成以下任务: -对接业务部门，筛选简历，邀约面试，沟通业务部门安排面试，面试反馈记录 -向招聘专员汇报，及时、高效地完成领导给予的招聘相关工作 -实现与候选人的有效沟通，协助组织实施招聘，满足人员招聘需求 -记录面试数据，及时收集招聘相关信息和数据，提交总结报告 任职资格: -本科及以上在校学生，每周可以保证出勤5天以上，实习四个月及以上 -积极主动，勤奋好学，具备极强的沟通与判断能力，能够承担较大的工作压力 -具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识 -专业不限，有招聘方向实习经验者优先 百度智能云是百度集团快速发展的业务，我们为实习生提供良好的工作氛围和机会，包括专业的培训和指导，以及实习补贴和其他福利。如果你对这个岗位感兴趣，欢迎投递简历。

工作内容： 1.深入参与研发（校招/社招）招聘工作，包括但不限于协调招聘计划、组织面试、面试结果跟进、招聘数据统计、对 AI 互联网行业进行 Mapping 及行业分析等； 2.全面参与校招/社招的雇主品牌宣传活动（不限于技术沙龙、行业大会等）； 3.协助校招项目等开展，推进校招进度； 4.支持部门其他事务性工作。 任职要求： 1.在校本科生或研究生，专业不限； 2.思维敏捷，学习能力强，具备良好的沟通能力； 3.工作积极主动，抗压能力强； 4.每周保证3～5天的实习时间，有相关实习经验者优先； 薪资福利：薪资160元/天+餐补28元/天，有班车，**期间可视情况居家办公

1.薪资福利：薪资是无责6500-10000元/月+绩效1500起+留存100-350元/人，面试定级定薪；入职即缴纳五险一金（全额） 2.工作环境：大部分员工都是90后，00后，阳光有活力 3.在公司的成长发展：前期有完善的培训机制（2天左右），然后有主管手把手的教新人，个人能力较强的人晋升机会大，速度快, 未来向HRBP方向发展的人才会积累大量的经验 4.福利：入职即缴纳五险一金，享受正常法定节假日，年假， 团建等 工作内容： 1：销售岗位，客服部岗位，培训岗位，政委岗位，管培生岗位的职位需求信息到各大招聘平台，做好招聘宣传，完成招聘岗位的撰写和发布，维护； 2：在各大招聘网站负责筛选何时的简历，并邀约候选人参加面试； 3：负责初试，复试候选人的录入，测评，接待及安排，答疑，跟进，人才信息库管理等工作； 任职要求： 1.年龄20-28周岁； 2.本科学历（有丰富招聘经验可适当放宽条件）； 3.有招聘工作经验者优先，具备互联网、电子商务行业，IT行业，B端销售 招聘工作经验者优先考虑； 4.勤奋，踏实，有责任心，表达能力强，人际交往能力强（具备亲和力），形象好 5.上班地址：静安区江场路1401号上海市大数据产业园6号楼 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、每年多次调薪、健身俱乐部、节日福利、股票期权

【岗位职责】： 1.根据岗位JD进行简历筛选，预约候选人面试； 2.及时跟进候选人的基础情况，进行面试跟进、前期辅导、后期薪资谈判以及offer发放； 3.及时响应业务需求，开展招聘工作； 4.完成其他招聘相关工作。 【任职需求】： 1.本科及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业优先； 2.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，有上进心，责任心强； 3.有较强的沟通能力和协调能力，有团队协作精神； 4.热爱互联网，对互联网行业有一定的了解和自己的想法； 5.熟悉使用相关办公软件，具有基本的网络知识。 可接受实习生。

职位描述：工作内容：1.负责全球500强客户的市场营销创意视觉设计，包括线上视觉物料与创意平面设计。2.负责海报、画册、WEB\H5等专题设计，根据需求完成高质量视觉设计支持。3.参与团队的设计讨论，协助测试、对现有产品进行易用性改善、新功能挖掘。任职要求：1.【有眼界】对设计趋势有丰富的灵感及快速的领悟。2.【有案例】敏锐的海报、插画、PPT设计趋势，并有成功上线案例。3.【技能控】手绘强，PS、AI全精通。4.【合得来】良好的沟通能力和团队协作能力，高度的责任心。本科以上学历，美术、设计专业。注：面试内容：1. 现场铅笔手绘考试2. 现场平面设计考试，用PS或AI设计一个海报。招聘0-6年工作经验，根据能力薪资可上下浮动。有意者可以加公司招聘微信详谈。HR招聘微信 oceanus1203

【本职位可以转正】 负责某全球市值前十，前沿科技公司项目 工作内容： 微信文案策划，负责每日微信推送内容的选题和撰写，有机会接触微信平台的H5创意、策划、文案等内容，更有机会抢先一步了解网络前沿科技的信息。 【如实习优秀可以转正，且实习期可以抵扣试用期】 以下为研二师姐心声：  天时地利，工作地点距人大不足10分钟，根本没有早起坐车烦恼，睡懒觉啥幸福极了； 办公室都是90后，工作氛围轻松愉快，带实习生的姐姐也很nice，教你时尚送你美食，亲身传授十余年策划经验，收获满满，幸福感爆棚，简直钱多事少离家近的典范。只是10月底有考试，暂时告别这里，不舍舍~~~ 实习或兼职均可，欢迎喜欢玩微信的童鞋加入！     招聘条件： 1、文笔流畅，具备较好的脑洞，和一定的策划能力。  2、审美水平搞，对美文、美图都有很好的鉴赏力。  3、了解并能熟练使用微信、知乎等网络社交媒体。  4、英语六级优先，毕竟我们为全球**企业工作。 待遇： 1、实习时间为：一周3天以上，最少2个月。 2、待遇：第1-20个工作日：175元/日；从第21个工作日开始：225元/日。 3、奖励：工作表现突出，有额外项目奖金。 实习期间表现优秀者，将考虑毕业后正式直接录用。  有意者可以加公司招聘微信 详谈。 HR招聘微信 oceanus1203

职位详情 平台优势：益盟股份（股票代码832950）是腾讯战略投资企业，中国领先的证券信息服务商 我们的福利: 法定年假、额外福利带薪年假、年终奖、十三薪、五险一金、员工公寓、地铁短驳车、传统节日福利、各类社团，年度旅游、不定期拓展、月度团建、下午茶等等~~ 我们的工作 无需自行寻找客户，公司提供丰富优质的客户资源。办公环境一流，欢迎应届生与实习生，完善的培训和专人带教，上岗快。 交通方便：临近地铁3号线淞发路站和10号线国帆路站，复旦大学江湾校区对面 薪资构成: 无责任底薪+过程津贴+提成+排名奖金+学历津贴+新人津贴+证券从业资格证津贴+饭补  综合薪资10k-15K（平均），上不封顶  持证福利  证券从业资格证基础上持有投资顾问证书/基金从业证书可获得额外现金奖励  任职资格  1、年龄18岁-35岁，大专及以上学历；  2、不限工作经验，公司提供完善的培养计划和职业规划；  3、有金融产品销售工作经验者优先，具备同行业经验优先，拥有证券从业资格者优先；  4、具有较强的沟通表达能力和团队合作精神；  5、具有较强的工作责任心，积极乐观；  希望您：  性格外向，有良好的服务意识和抗压能力，对销售及客服充满兴趣！  在这里你的发展通道  1、管理通道：入职3个月左右参加考核可晋升组长，入职6个月以上可参加储备主管竞选；  2、专业通道：考取证券从业资格证及投顾证书，并有两年从业经验（行业规定）之后有机会参加公司内部竞聘，往投顾老师、上镜分析师方向发展；  3、横向通道：公司长期提供内聘转岗机会，包括但不限于HR招聘、风控质检、客户运营、讲师助教、培训等多类岗位；

公司因发展需要：HR人事专员20名，对人力资源感兴趣，HR招聘专员。 岗位职责： 1、根据现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘需求，了解市场情况 汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划； 2、发布职位需求信息，做好公司形象宣传企业信息； 3、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通； 4、与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流，提高招聘活动效率； 5、熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。 任职资格：20--26岁，大专以上学历，做事认真负责，积极主动，有相关工作经验者优先，对人力资源行业有一定的了解并有浓厚兴趣的优先，市场营销以及人力资源专业的优先 工作时间：朝九晚六，周末单双休 工资待遇：底薪3000+高额业绩提成(可累计)+月度奖金+年终奖+带薪年假+免费旅游+下午茶+不定期团建聚餐活动 综合月薪4500--9000，优秀员工月工资1W起。上不封顶 福利待遇： 享有国家法定带薪休假.及寒暑假10到20天的假期。 这里都是一群90后 年轻人的团队！充满活力和激情，欢迎各位人才加入！ 工作地址：光谷佳园路慧谷时空大厦 人力资源公司直招，请应聘者看清楚后在投递

工作职责 -根据部门招聘计划，进行招聘计划梳理、职位发布 -进行简历筛选、面试邀约、数据管理，候选人跟进及入职跟踪 -能够通过多种渠道发现合适的候选人，并根据职位要求甄别候选人 -其他HR招聘相关的工作 任职要求 -有过人力资源招聘模块经验优先 -22年及之后毕业的在校学生，专业不限 -具备良好的沟通协调能力、学习能力和抗压能力 -熟练操作office办公软件 -实习周期至少4个月，每周至少4天 -可尽快入职者优先