• 25k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责 负责智能教辅B端产品规划与设计,对业务生产效率、销售效率和内部用户体验满意度负责 产品目标拆解与路径规划,深度挖掘和分析业务需求,设计并推动具有业务价值的产品方案落地 结合业务调研和数据指标,综合进行产品判断,制定产品迭代计划 了解和把握行业产品动态,关注并研究个性化服务产品解决方案 与服务、研发等团队密切配合,共同实现业务目标,不断提升业务效率 职位要求 本科及以上学历,计算机相关专业优先,985、211院校毕业优先 3年生产产品经验,有教研生产、图书生产相关经验优先 具有产品规划及独立设计能力,较强的业务思维,数据敏感度高 良好的项目推动能力、逻辑思维能力和沟通能力,有Owner意识 结果导向,积极自驱,有责任心,乐于创新,执行力强,踏实有韧性
  • 3k-6k 经验在校/应届 / 大专
    数据服务|咨询 / 未融资 / 少于15人
    工作岗位:题库标注录入 工作内容:使用电脑在公司系统上完成教辅题目的拉框标注,要求必须有电脑,操作简单,有简单的培训 工作方式:远程办公,不坐班,时间自由,每天要保证一小时以上 薪资:多劳多得,薪资=题目数量×单价 入职流程: 1、添加负责人联系方式 2、看群文件进行学习培训 3、测试 4、测试通过即可开始工作
  • 社交 / D轮及以上 / 500-2000人
    英语教辅老师/小班课老师 工作职责: 1. 根据***项目产品规划设计课程讲义、高质量完成小班课、一对一及部分大班课课程讲授; 2. 按照讲义内容完成课程录制工作; 3. 钻研考试真题、考试大纲、制定及完善教学计划、制定适量合理的课后作业; 4. 及时完成学员日常答疑工作,为学员提供严谨的学术支持; 5. 协助主讲老师完成讲义审核工作; 6. 定期参加教学、教研会议,进行批课、磨课,以不断提升授课质量,完善课堂教学; 7. 完成部门及上级安排的其他工作。 任职要求: 1. 硕士及以上学历、学位; 2. 语言功底扎实,雅思7、托福105、英语专业八级; 3. 1年以上英语教学经验,**、考研相关教学为佳; 4. 精神面貌良好,语言表达能力强,教学富有感染力; 5. 有教师资格证优先考虑; 6. 具备抗压能力,职业性强; 7. base北京,需坐班,不接受兼职授课
  • 40k-50k 经验5-10年 / 本科
    在线教育 / B轮 / 500-2000人
    【工作职责】 1、结合公司发展战略和行业趋势,制定本部门业务战略和行动策略,对部门任务完成的目标、质量、时效负责 2、根据战略方向,制定各环节策略运营,与业务各方深度协作,高效协调资源、整合目标,对重要业务事项进行预判和决策,保证各环节收益效果 3、具有商业睿智,对行业发展进行科学预判,把握时机抓住商业机会,能够提供经营发展思路和产品优化迭代方案 4、能够预见业务发展过程中的机会和问题,改进流程与方法,提供行之有效的解决方案 5、负责内部管理系统和架构设计,组建梯队,搭建人才池,培养人才,提升组织效能,打造符合业务发展需要的团队文化 6、以用户成功为前提,以业务目标为导向,制定合理的项目流程制度与规范,培育和维持良好的内外部工作关系 【任职资格】 1、工作经验:具有8年以上K12互联网教育行业背景,5年以上相关岗位管理经验 2、专业知识:精通语文学科、教育心理学、儿童发展学、管理学、财务、运营等知识 3、能力素质:号召力、前瞻力、创造力,具有商业睿智和战略思想,不断寻求突破和超越 4、学历要求:本科及以上学历,教育相关优先
  • 10k-20k 经验3-5年 / 硕士
    内容社区 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 根据***项目产品规划设计课程讲义、高质量完成小班课、一对一及部分大班课课程讲授; 2. 按照讲义内容完成课程录制工作; 3. 钻研考试真题、考试大纲、制定及完善教学计划、制定适量合理的课后作业; 4. 及时完成学员日常答疑工作,为学员提供严谨的学术支持; 5. 协助主讲老师完成讲义审核工作; 6. 定期参加教学、教研会议,进行批课、磨课,以不断提升授课质量,完善课堂教学; 7. 完成部门及上级安排的其他工作。 任职要求: 1. 硕士及以上学历、学位; 2. 语言功底扎实,雅思7、托福105、英语专业八级; 3. 1年以上英语教学经验,**、考研相关教学为佳; 4. 精神面貌良好,语言表达能力强,教学富有感染力; 5. 有教师资格证优先考虑; 6. 具备抗压能力,职业性强; 7. base北京,需坐班,不接受兼职授课。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    电商平台,短视频,新零售 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、能独立负责农场活动的5-14岁的少儿进行农业知识及素质类课程如绘画、手工等的课堂开展; 2、根据农场那个发展规划开拓特色课程,参与农场活动的策划与组织; 3、负责为学员拍摄照片、视频等; 4、负责日常家长沟通工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,有教师资格证者尤佳,专精某一科目:美术、书法、花艺、茶艺等优先; 2、热爱农业和教育事业,对素质教育有热情,内驱力强,责任心强,具有一定人文底蕴或科学素养; 3、对孩子有耐心、爱心,工作细致负责,三观端正; 4、为人诚恳、有礼貌、具有良好的沟通能力和亲和力。
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 本科
    教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 :1.协助老师准备教研、课程资料,有效执行教学任务 2.了解学生授课计划及课程内容 3.辅导学生完成作业、进行部分作业批改 4.根据学习进展情况,组织学生模考,负责模考试卷批改及出具模考报告 5.建立并维护学生学习档案,收集学生试卷,跟进学习进展情况 6.内部协调其它部门推进教学计划,服从教学主管的其它工作安排 7.与家长保持沟通,及时反馈学生学习情况,协调处理家长投诉8. 该岗位表现优异者升职空间大。  任职要求: 1.大学本科或以上学历,气质形象佳,普通话流利 2.具有较强责任感和爱心,热爱教育工作,愿意投身教育事业 3.英语读写能力好,具有英语教学经验者优先 4.具有较强的学习能力和团队合作意识,能够接受全新的教育教学理念,不断提高业务能力 5.拥有良好的人际沟通能力,细致、耐心、有亲和力  公司福利: 1、保险:为员工缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业保险,住房公积金; 2、员工享受国家规定的法定带薪假; 3、员工享受单位带薪假、婚假、产假、陪产假、丧假、年假; 4、完善的培训体系:提供入职培训,岗位业务培训,在职晋升培训,外部拓展培训; 5、完善晋升机制,每个部门岗位都有明确的发展路线; 6、单位活动丰富,大型会务活动,教师节,年会活动,员工生日祝福,节日礼品慰问,单位聚餐,旅游; 7、奖励体系完善,单位设立表彰奖、荣誉奖、优秀员工奖等其他奖项。 有意者可直接在线投递简历或电话沟通 爱唯易教育期待您的加入!
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    教育,企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    教授课程类别:文理艺体各专业、各领域,凡有一技之长,可教授为社会所需要的家/私教课程项目者,均可前来应聘; 资格要求:男女不限,高中以上学历,有家/私教教学相关工作经验,能独立胜任某一领域、类别的家/私教工作的优先考虑; 工作地点:重庆市北碚区城区; 工作职责:在公司指定时间,至客户指定处或在公司统一安排的场所,为学员进行各个专业领域的辅导 任职要求 薪酬待遇:按课时计费,按月结算 应聘者经我公司审核资质合格后,必须签订正规业务合同、办理入职手续后方可上岗。应聘时请备好简历及相关证明材料,并在简历中注明自己可胜任的家/私教职位类别,我方阅后会尽快主动联系,非约勿电勿访,谢谢合作。
  • 2k-3k 经验不限 / 本科
    教育,企业服务 / 未融资 / 15-50人
    [外教助教] 课前与外教沟通准备材料,课上维持课堂秩序活跃课堂,配合外教教师教学,课后群内互动督促完成作业纠正发音 基本要求: 1.大专及以上学历,口语听力交流无障碍 ,英语基础扎实 2.为人真诚靠谱,对孩子有耐心 工作时间: 1.周三到周五17.30-19.30,周六日8.00-19.00,兼职时间段可选 2.至少兼职一年以上,时间不符及短期勿扰 职位晋升 可长期兼职的小伙伴,可晋升为助教主管,负责助教管理,培训,面试,外教维系 [中教辅导] 1.负责小学及初中学生课后辅导 2.配合主讲老师,有效完成主讲老师交代的辅导任务 基本要求: 1.本科及以上学历,英语或教育专业优先,优秀在校大学生优先 2.为人真诚热情,英语基础扎实,口语发音标准
  • 25k-50k 经验5-10年 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 支持HRBP完成组织发展、干部晋升、部门培训、荣誉激励等工作,具体工作内容包括但不限于: 1、支持人力资源项目工作的运营与维护(发文、产品/项目人力盘点、组织人才盘点、培训等); 2、协助BP进行业务部门配套机制落地、团队培训与激励、组织氛围建设等各项人力资源管理工作的推进; 3、人力资源管理报表数据整理、分析,输出报告; 4、负责中心内日常事务性工作。 岗位要求: 1、本科以上学历,1-3年的人力资源工作经验; 2、了解人力资源各模块的基本工作内容; 3、熟练使用office软件,如EXCEL,PPT等; 4、积极主动,执行力高,表达沟通能力良好,做事踏实认真,善于发现问题、乐于解决问题。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、网销订单调度:负责跟进及推进订单各环节进度,及时记录及反馈订单卡点; 2、交付争议发起:根据交付争议订单处理万案,发起及跟进车辆整备及对客赔付进度; 3、业务数据统计:负责根据业务需求每日统计及反馈业务团队数据达成。 职位要求: 1、大专及以上学历,具备基础的汽车专业知识; 2、具有较强的沟通、判断能力,应变能力,能够适应工作压力; 3、熟练使用Excel进行数据加工与关联分析,做事认真负责。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、用户交付管理,达成交付核心目标,为用户提供便捷,有仪式感的交付体验。 2、交付前客户沟通,包括交付流程介绍、金融、保险、充电桩及尾款支付沟通等。 3、客户交付办理,引导并协助客户完成资料收集,车辆检验,保险,上牌等业务。 4、配合店长及主管,确保各项交付流程及政策落地,并将用户意见及时反馈至店长及相关团队,适时根据实际操作提出改进建议。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,熟悉EXCEL、PPT、WORD等办公软件; 2. 至少1年以上客户服务经验; 3. 良好的沟通协调能力 4. 丰富的客户服务经验 5. 结果导向,能积极主动解决问题,具备良好的抗压能力,有创造力,勇于承担 6. 具备较强的项目管理和时间管理能力 7. 熟练操作日常工作管理系统,具有较强的书写及沟通能力,熟练使用Microsoft Office软件。
  • 22k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    其他 / C轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 产品前期规划,确定产品功能、流程、用户体验以及后台解决方案,绘制产品原型图,编写相关需求文档; 2. 协调技术团队及项目管理,日常进度跟踪以确保产品功能特性和交互符合产品需求文档的要求; 3. 在流程分析及产品规划中,发现存在的潜力及改进空间,提出可执行的优化策略,建立相关流程文件和知识库; 4. 以产品为核心驱动,高效地推动和协调UI、技术、测试、运营等部门紧密合作,以确保产品准时、高质量的上线; 5. 负责与协助产品上线以后的改进,BUG 跟踪、收集改进意见、提供改进方案; 6. 产品的迭代更新工作,对产品运营数据进行监控、统计和分析,收集用户意见,产品业务逻辑修改、用户体验改善、各操作流程优化,最终制定产品的迭代计划; 7. 提升产品用户满意度和优化用户体验的一切相关事宜。 任职要求: 1. 5年以上工业物联网产品或有关碳方面的实施经验,至少有一个主导产品成功实施和落地 2.熟悉互联网产品实现过程,包括市场分析、需求分析、产品功能设计、业务流程设计、界面设计、用户研究和可用性测试等; 3.对产品和运营敏感,思路清晰有条理; 对数据敏感,善于发现问题,解决问题;  4. 一定的文档编写能力,熟练使用英文,office、Visio、Axure、MindManager等工具; 5. 良好的沟通能力、推动能力、统筹协调能力、自我驱动力、抗压能力,拥有强烈的责任心和团队合作精神; 6. 对技术开发环节有了解者或有物联网平台以及双碳平台经验者优先。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责部门承接的审核类业务的供应商交付管理,联动商务、结算、内控、数分等各方保障供应商月度、年度交付目标的达成; 2、深入理解业务特性,及组织阶段性目标,能辅助制定职场建设或业务迁移目标; 3、数据驱动,通过数据分析发现及预警交付过程中的风险及隐患,提前实行干预; 4、产品驱动,挖掘产品优化需求,能针对审核平台、审核标准、运营流程等提出有效的产品化解决方案,并推动问题解决。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有丰富的供应商管理及业务管理相关工作经验; 2、对业务风险保持敏锐度,有业务运营分析或数据分析推动业务优化的经验; 3、具备良好的跨团队沟通、协作能力,能独立完成项目的推动; 4、具备良好的抗压能力,能适应较高强度的差旅要求。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 未融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、根据项目需求,完成各类射频测试链路及环境搭建; 2、参加天线、基站射频OTA、终端射频OTA和其它各类射频相关测试; 3、配合完成射频OTA测试系统项目的交付任务; 4、负责编制与项目相关的技术方案和技术文档; 5、能够和各个项目组保持高效沟通与协作; 6、根据项目需求,可能需要出差完成交付任务或为客户提供技术支持。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、电子、通信等相关专业,2年以上射频测试工作经验; 2、熟悉射频测试方法,具备射频相关背景知识。能够结合现有设备能力进行测试环境和链路搭建,熟练使用各种通用仪器仪表,包括信号源、频谱仪、矢量网络分析仪、终端综测仪、功率计等; 可适应长期出差工作节奏。