职位职责： 1、参与国际支付全球网络标准化能力建设，包括商户收单/准入/清结算/账务体系，及数字银行卡户服务； 2、优化与各国支付系统对接的流程，在现有架构基础上实现架构的迭代升级； 3、技术上负责资金相关的系统、组件、框架的设计开发，能关注到系统性能和稳定性，持续提升研发质量和效率； 4、指导方向的研发成员，协同产品、商务、运营完成好业务规划、技术方案制定及评审。可做好团队的梯队人才建设和新人技术能力培养。 职位要求： 1、熟悉Mysql、Redis、MQ等常用基础组件，熟悉微服务，熟悉Linux开发环境，熟练掌握至少一门服务端语言； 2、有高并发服务、微服务设计和实现经验优先，有支付系统架构设计经验优先； 3、有较强的问题发现、分析、解决能力，做事逻辑条理清晰，具备化繁为简的能力，可基于业务做出合理的技术选型设计； 4、具有团队合作精神，勇于自我突破也能沉下心解决好当前问题，具备高度自驱力和结果导向思维，能不计权责，锲而不舍地推动目标达成； 5、较好的稳定性意识，对线上质量问题零容忍； 6、具备较好的英语阅读能力，无障碍英文工作交流可加分。

职位职责： 1、作为全球商业化侧出海及APAC业务的战略合作伙伴，定期扫描出海及APAC地区广告行业及相关重点公司的前沿动态，从行业趋势及生态、广告产品及投放等角度深度研究，为业务发展提供行业判断和决策支持； 2、为业务建立完整的经营性分析体系，定期追踪业务进展，并输出业务发展分析报告，发现业务潜在问题与瓶颈，为阶段性关键决策提供分析支持，输出策略和可落地建议； 3、支持公司跨部门、跨地区项目合作，推动项目落地。 职位要求： 1、3年以上互联网战略、管理咨询公司工作经验，有行业调研经验及数字广告行业经验尤佳； 2、对数据敏感，善于从数据分析中得出业务发展的动态和问题，熟练使用Excel，有SQL技能尤佳； 3、良好的沟通能力和组织能力，能够适应环境变化，解决复杂问题，有和业务管理层沟通合作经验尤佳； 4、能快速学习，有自驱力，好奇心强，有结构化思考与分析能力； 5、熟练掌握英语听说读写能力，有丰富的跨团队项目合作以及沟通经验，能配合跨国别团队工作。

PLAUD.AI正在招聘：全球亚马逊运营总监 作为一家AI领域的创业公司，我们为同事提供充分的施展机会，并提供产品技术和商业层面的开放式学习和经验交流，以在产品战略和市场战略上拥有更好的视野，助力长期职业成长。你更有机会跟着科技大牛一起感受AI的神奇，由你将创新的AI产品推向世界。 岗位职责： - 战略规划：负责全球平台电商（亚马逊为主，其他包括但不限于速卖通、Shopee、Fnac-Darty等平台）的整体运营推广工作，制定并执行全面的目标和战略，提升品牌影响力和成交量，带领团队交付销售额和销售利润等结果； - 运营效率：制定运营推广提升方案并负责实施落地，优化listing，优化站内外广告投放效率，协调产品上新、促销等活动，监控评论管理、库存管理等；负责与供应链、市场推广、设计、物流、财务等相关部门合作进行高效的信息共有、资源对接及业务支持； - 市场合规：确保符合亚马逊的政策和规定，包括市场合规、税务合规、账号安全、产品列表、定价策略和广告动作等，以维护品牌账号资产；识别并解决与亚马逊运营相关的潜在风险和挑战，以防范伪劣产品、跟卖产品、账户暂停或负面评价等问题。 - 搭建体系：制定并主导各项运营工作流程规范建设，提升运作效率，确保业务稳定性，沉淀运营方法论；负责跨境电商平台的关系维护与资源洽谈； - 数据洞察：结合行业/竞品情况，对流量、点击率、转化率、销量、利润率、退货退款率、图文数据及广告数据等关键指标及环节进行专业的绩效监控和数据分析洞察，不断优化提升运营方案，指导决策和资源分配，推动增长和盈利能力； - 团队建设：负责团队招聘及人才梯队建设工作，合理设置部门组织结构、配置人力资源，进行平台电商团队的日常管理及绩效考核，负责运营团队人员的培训工作。 任职要求： - 教育背景：211/985/QS前500以上学历，理科加分； - 语言要求：英语六级以上，雅思 7 分以上，托福 100 分以上； - 工作经验：5-10年相关业务工作经验，包括但不限于电商/互联网运营/消费电子/智能硬件等领域/行业，有清晰的电商运营思路；团队管理经验不作为必须要求，主要看重人选综合素质，定位作为核心骨干长期培养； - 个人素质：出色的数据分析能力，优秀的沟通和策略能力，强项目管理及执行力，结果导向，有责任感，有创业精神，愿意接受挑战； - 工作地点：Base深圳； 机智连接可以给你带来： - PLAUD.AI 致力于连接 AI 和物理世界的数据，成为全球领先的AI智能硬件品牌，乘着 ChatGPT 带来的 AI 应用爆发式增长机遇，坚持自主研发、自主品牌、全球营销； - 公司旗舰 AI 智能笔记总结产品 PLAUD NOTE 发布后增长迅猛，创造了 TikTok 和 Amazon 等多个平台的类目第一，PLAUD NotePin上市即获得Forbes, TechCrunch, TheVerge, Fox News, WIRED等头部媒体广泛好评； - 团队毕业于国内外985/QS100名校，与优秀有思考力团队的共事机会；Talent oriented, 不循规蹈矩，快速的成长发展曲线，对优秀人才提供无上限的发展机会； - 周末双休，8 小时工作制，不打卡，弹性时间上下班； - 试用期即缴纳五险一金，转正后有额外补充商业医疗保险； - 免费午、晚餐；节假日礼品卡； - 年度全员出国旅游团建； - 交通便利，南油西站正楼上，出地铁即到公司； - 优越舒适的办公环境；

岗位职责 全球事务专家（人力方向）【岗位职责】在热联集团全球化变革背景下： 1.参与海外属地化平台公司及项目公司的设立评审、注册及投后人力资源体系建设，支持业务规划制定与落地，涵盖海外公司0-1全流程管理，包括立项论证、组织成立、商业计划及人员配置。 2.协助本级中后台能力在海外进行复制与下沉，包括中后台流程重建、服务功能打造、能力建设及人员评估，培养属地人才并推动考核机制落地，推进海外人力业务运营流程梳理。 3.统筹并牵头多个属地化平台公司的人力资源建设，动态评估人力需求并匹配相应人员，设计考核与激励方案，通过机制搭建、流程重建与优化，明确岗位职责，提升组织效能，实现总部中台功能在海外的高效落地。 4.推动全球人才派遣与国际化人才供应链建设，支持关键岗位人才识别、盘点和培养，搭建关键岗位⼈才池，完善全球⼈员配置。 【职位要求】 1.本科及以上学历，人力资源管理、国际商务、企业管理等相关专业优先； 2.具备7年以上人力资源领域经验，其中至少3年在跨国企业总部或区域总部从事全球人力资源管控、海外属地化HR体系建设等相关经验。 3.具有流程优化、组织效能提升、并购重组支持及中后台能力复制与下沉等项目经验，能够通过诊断和机制设计有效提升组织运作效率。4.出色的跨文化沟通、协调和资源整合能力，能独立推动复杂议题落地，具备较强的业务洞察力和战略思维。5.能够适应高频次海外出差或短期外派。6.英语可作为工作语言，掌握其他外语者优先考虑。

心理学讲师招聘（面向全球） 一、公司简介 我们是一家引领全球心理健康服务的前沿机构，在全球范围内积极布局，致力于将优质的心理健康服务带给每一个有需求的人。多年来，凭借专业的团队、创新的服务模式以及对不同文化背景的深入理解，在全球心理健康领域树立了卓越的口碑，赢得了全球客户的信赖与支持。 二、岗位职责 1. 课程设计与开发：深入研究全球不同地区受众的特点和需求，设计并开发覆盖多个领域的心理健康课程，如职场心理、亲子关系、情绪管理、跨文化心理适应等。巧妙融入世界各地的文化元素、案例和故事，让课程具有全球通用性和深度的文化共鸣，满足不同文化背景学员的学习需求。例如在跨文化心理适应课程中，结合不同国家的文化差异和实际生活场景进行内容创作。 2. 授课与培训：通过线上线下相结合的多元方式，为全球企业员工、学生、社区居民等开展专业的心理健康讲座、培训及团体辅导活动。精准把握不同文化背景下的课堂氛围和节奏，灵活运用互动式、体验式等丰富多样的教学方法，充分调动全球学员的参与热情，确保卓越的学习效果。 3. 咨询服务（可选）：若具备相关资质，为来自全球各地有需求的个人提供一对一心理咨询服务，运用专业知识和跨文化沟通技巧，解决不同客户在生活、工作、情感等方面的心理困惑，充分尊重和理解不同文化的价值观和心理特点。 4. 项目协作：积极参与公司在全球开展的心理健康项目的策划与执行，与来自不同国家和地区的团队成员紧密合作，共同完成课程优化和效果评估。广泛收集全球客户的反馈意见，深入分析不同地区的市场需求和文化差异，为持续改进服务质量提供有力依据。 三、任职要求 1. 学历与专业：心理学、教育学、社会学等相关专业本科及以上学历，对全球不同地区的文化和心理健康需求有深入了解和研究兴趣者优先。 2. 资质证书：持有国际认可的心理咨询师证书（如国际注册心理咨询师等）优先考虑，有在多个国家或地区从事心理健康相关工作认证者更佳。 3. 经验要求：3年以上心理健康培训、讲座或心理咨询经验，有服务全球企业EAP、国际学校心理健康教育或跨国社区心理服务经验者优先。 4. 技能要求：具备出色的语言表达与授课能力，能够跨越语言和文化障碍，与全球听众建立良好的沟通和互动；熟练运用多种教学工具和技术进行课程设计与呈现；拥有强大的同理心与跨文化沟通能力，能够敏锐理解并满足不同文化背景受众的心理需求。 5. 加分项：熟练掌握多门语言，能够用流利的外语进行授课和交流；在青少年心理、职场心理、家庭关系等某一细分领域有深入研究，且在全球市场有成功案例；拥有国际相关专业职称；对全球多元文化有深入研究，能将其有效融入心理课程和服务中 。 四、薪资福利 1. 薪资待遇：提供极具竞争力的课时费+项目提成（若参与项目），综合薪资在全球同行业中处于领先水平，充分体现您的专业价值和国际影响力。 2. 培训与发展：提供全球优质的培训资源和发展机会，助力您在心理学领域持续深耕和拓展国际视野。您将有机会参与全球各地的行业会议、学术交流活动，与国际知名专家学者交流合作，不断提升专业素养。 3. 工作环境：倡导全球化、多元化的工作氛围，无论您身处世界何处，都能感受到紧密的团队协作和支持。灵活的工作时间和远程办公模式，充分尊重您的工作与生活平衡，让您在舒适的环境中发挥最大潜能。

我们是一家专注于国际教育与AI技术融合的创新型教育公司，致力于通过智能化课程系统，提升学生语言学习效率。公司核心产品包括AI 雅思听说读写评估、个性化学习路径、智能作业系统。我们正在寻找一位懂销售、懂AI教育趋势的伙伴，与你一同推动新一代语言学习革命。 职位职责： 1. 负责雅思/托福课程的销售咨询工作，完成业绩目标； 2. 熟悉并讲解公司AI辅助学习产品，如 AI 评估系统、智能题库等，向客户展示产品优势； 3. 通过线上线索/电话/社群等方式获取客户，推动转化与续费； 4. 参与市场/招生活动（如线上讲座、微信社群运营等）； 5. 跟进学生学习效果，协同教学团队提升满意度与口碑； 6. 收集客户反馈，为产品和服务优化提供建议 任职要求： 1. 有3年以上教育行业销售经验（雅思/托福/国际课程销售经验优先）； 2. 熟悉或对AI教育产品有兴趣（有相关工作经验优先）； 3.沟通能力强，销售思维活跃，能承受销售压力； 4. 有较强的客户服务意识与成单驱动力； 5. 曾经在新东方、环球雅思、新航道、学为贵、新通等培训机构任销售职； 6. 本地办公（江苏、广东或深圳）或具备良好的远程自律能力。

职位名称：雅思/托福/KP老师 岗位职责： 1. 职位概述：     本机构诚邀具有丰富教学经验和专业资质的雅思培训老师，负责教授雅思听说读写四项技能，帮助学生提高雅思成绩，实现留学或移民目标。 2. 主要职责：     - 负责雅思听说读写课程的教学工作，按照课程大纲和教学计划进行授课；     - 针对学生的实际情况，制定个性化的学习计划和教学方法，帮助学生提高学习效率；     - 定期组织模拟考试，分析学生成绩，调整教学策略；     - 参与课程研发和教学资源的整理，提高教学质量；     - 跟踪学生的学习进度，与家长保持良好沟通，及时反馈学生表现；     - 参加教师培训和学术交流活动，不断提升自身教学水平和专业素养。 3. 任职要求：     - 本科及以上学历，英语专业或相关专业背景；     - 具备雅思教学经验，熟悉雅思考试题型和评分标准；     - 具备TESOL、TEFL、CELTA等国际英语教学资格认证者优先；     - 具有良好的沟通能力和团队合作精神；     - 热爱教育事业，关心学生成长，具备耐心和责任心；     - 具备较强的学习能力和自我提升意识。    - 具有国外教学经验者和留学经历者优先考虑。 4. 薪资待遇：     - 底薪+课时费+绩效奖金；     - 五险一金、年终奖、节假日福利；     - 提供良好的晋升空间和职业发展机会；     - 提供教师培训和学术交流机会。 5. 工作地点：     （请根据实际工作地点填写） 6. 应聘方式：     请将个人简历、学历证书、教学资格认证等相关材料发送至（请填写招聘邮箱），邮件标题请注明“雅思托福老师+姓名”。我们会尽快回复您的邮件，谢谢！

岗位职责： 1.围绕集团全球化布局负责全球全资数字化建设和产品市场调研、竞品分析，提供产品解决方案及建议，支撑全球金融业务快速发展； 2.负责整体项目的搭建与功能规划，需求定义、开发、测试和上线的全流程，保证上线质量，严格把控产品体验； 3.撰写高质量的产品方案和需求文档，推动研发、测试团队交付落地，保证产品顺利投产使用； 4.深度参与财经、业务、产品等相关方的需求收集与研讨，梳理出清新的业务流程，形成产品方案和系统需求，协调资源推动落地； 5.负责产品跨部门的日常沟通工作，配合财经部解决用户需求和反馈的问题 任职要求： 1.本科及以上学历，五年以上产品设计及产品管理相关工作经验； 2.逻辑思维能力强，有较强的业务抽象和系统设计能力，能够快速理解和掌握业务需求； 3. 有跨境金融业务背景、做过核心银行（投资、贷款、账户、支付、转账汇款、财务）需求分析的优先。 4.自驱力强，有极强的责任心，具备较好的沟通能力和项目推动能力 5.出色的英语听说读写能力，能够流利地进行国际交流（英语等级要求如CET-6、IELTS 7.0、TOEFL 100等，或具备同等水平的英语能力证明）

职位描述: (1)岗位职责主要负责雅思课程的教学工作及教务工作 (2)能够独立完成教学计划和教学内容的设计与开发 (3)针对学员学习情况制定个性化学习计划,确保每个班级授课质量 (4)对学生的学习进行有效的辅导和监督 (6)参与培训、讲座等活动并配合做好相关准备工作 (7)完成上级交办的其它任务 职位要求: (1)本科及以上学历,  具有丰富的雅思教学经验。教学成绩突出; (2)雅思7.5分以上，留学背景加分 (3)具备雅思课程内容开发技能 (4)热爱教育事业,愿意从事雅思教育教学事业 (5)有良好亲和力、服务意识、责任心, 能和学生打成一片 (6)授课技巧丰富、富有感染力

全球贸易电子商务平台招聘海外社交媒体运营实习生。 实习方式及收获： 在线实习，远程协作，试用期两周，通过后开始实习（实习期 6-12 月，每天 4-6 小时，自由安排时间），公司可发实习证书。 如果你热爱社交媒体，善于创作，并渴望在全球范围内建立品牌，欢迎加入我们！ 职位名称：海外社交媒体运营实习生 一、职位要求 语言能力：具备中英文阅读和写作能力，能够撰写优质文案。 技能：熟练运用AI工具进行文案创作、图像制作和视频制作。 平台熟悉：熟悉海外社交媒体平台（如Facebook、Instagram、TikTok、小红书、YouTube，twitter / X, Telegram 等），能够独立建立和管理账户。 内容策划：能够制定并执行内容发布计划，有效推广公司品牌。 学习能力：熟悉粉丝经济，具备快速掌握最新客户吸引方式的能力。 二、主要职责 制定并执行海外社交媒体内容策略，包括文案、图片和视频内容的创作。 管理海外社交平台账号，定期发布内容，与粉丝互动，提升品牌知名度。 分析社交媒体数据，优化内容推广效果，提高用户参与度。 跟踪社交媒体趋势，及时调整运营策略，确保公司在社交平台上的竞争力。 三、学历与经验 市场营销、广告、外语、传播等相关专业优先。 具备1-2年数字营销或社交媒体运营相关经验优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 四、能力与素质 具备良好的沟通和协作能力，能够与团队共同完成目标。 对数字媒体和网络推广趋势有高度敏感性。 具备数据分析能力，能够从推广数据中提取洞察并优化策略。 五、社媒运营推广工作方向 1. 注册多个 XOOBAY Gmail 邮箱； 2. 根据 XOOBAY 和 XOOCITY 官网社媒题材自取推广内容； 3. 推广手段包括： 搜索引擎优化（SEO）：优化网站内容，提高自然排名。 社交媒体推广：制作互动性强的内容，精准投放广告。 内容营销：撰写有价值的内容，建立品牌信任感。 KOL/网红营销：与意见领袖合作推广。 搜索引擎广告（SEM）：通过关键词广告实现精准曝光。 电子邮件营销：促进复购和推荐。 线上活动或竞赛：举办互动活动，吸引用户参与。 如果你具备以上要求，热衷于社交媒体运营工作，欢迎投递简历，共同探索海外市场的无限可能！

【薪资待遇】 1. 底薪+保底课时+保险+员工午餐（免费）+节日福利+车补+全勤奖； （根据个人不同情况、薪资有一定差别、可面议。） 2.工资每月10号准时发放，只提前不延后； 3.定期组织员工聚餐、出游，节日福利； 4.定期组织员工参加企业培训，增加专业知识和技能； 5.免费外教在职技能培训或英语培训； 6.薪资透明，晋升机制透明，管理层无空降，全部内部提升，晋升空间大； 7.年轻有朝气的团队，企业文化好，团队氛围好，工作环境好，最重要的是老板人很好； 【工作时间】 午休1小时，法定节假日带薪休息； 【工作内容】 1.进行听说读写单科1对1/小班雅思或托福的教学工作； 2.针对学员情况进行灵活教学、留作业、批改作业； 3.参与雅思托福课程的开发工作； 4.参与学校内外及线上宣讲； 5.促进新老学员的续费和转介绍； 【岗位要求】 1.性别：不限 2.年龄：45岁以下 3.学历：英语专业本科及以上学历、英语专业八级（TEM8） 4.雅思托福成绩：雅思7+；托福100+ 5.有2年以上教学经验、海外留学者优先 【入职须知】 1.应聘者条件适合即可投入工作，在这您不仅能收获一份有成就感的工作，还将体验简单、和谐、有温度的工作氛围，收获一个有价值的人生，期待志同道合的伙伴加入我们； 2.公司直招，不收取任何费用，带薪培训，我们通过完善公正的晋升制度来确保每位员工都有充足的发展空间和晋升机会； 【其他】 公司位于繁华的秋林商圈地段，哈尔滨市南岗区阿什河街8号2楼（恒运大厦），交通便利，上下班很方便。

【薪资待遇】 1. 底薪+保底课时+保险+员工午餐（免费）+节日福利+车补+全勤奖； （根据个人不同情况、薪资有一定差别、可面议。） 2.工资每月10号准时发放，只提前不延后； 3.定期组织员工聚餐、出游，节日福利； 4.定期组织员工参加企业培训，增加专业知识和技能； 5.免费外教在职技能培训或英语培训； 6.薪资透明，晋升机制透明，管理层无空降，全部内部提升，晋升空间大； 7.年轻有朝气的团队，企业文化好，团队氛围好，工作环境好，最重要的是老板人很好； 【工作时间】 午休1小时，法定节假日带薪休息； 【工作内容】 1.进行听说读写单科1对1/小班雅思或托福的教学工作； 2.促进新老学员的续费和转介绍； 3.针对学员情况进行灵活教学、留作业、批改作业； 4.参与学校内外及线上宣讲； 5.参与雅思托福课程的开发工作； 【岗位要求】 1.性别：不限 2.年龄：45岁以下 3.学历：英语专业本科及以上学历、英语专业八级（TEM8） 4.雅思托福成绩：雅思7+；托福100+ 5.有2年以上教学经验、海外留学者优先 【入职须知】 1.公司直招，不收取任何费用，带薪培训，我们通过完善公正的晋升制度来确保每位员工都有充足的发展空间和晋升机会； 2.应聘者条件适合即可投入工作，在这您不仅能收获一份有成就感的工作，还将体验简单、和谐、有温度的工作氛围，收获一个有价值的人生，期待志同道合的伙伴加入我们； 【其他】 公司位于繁华的秋林商圈地段，哈尔滨市南岗区阿什河街8号2楼（恒运大厦），交通便利，上下班很方便。

岗位职责： 一、设计教学产品。参与规划雅思产品线，落地并完成雅思课程体系研发，包括但不限于课件、配套随材等 二、内容研发 1、匹配教学产品制作相应的研发材料； 2、设计雅思测评体系，确保定位准确； 3、制作雅思相对应的市场化素材，如图书、题库材料等 三、教学 1、承担雅思教学工作，高端1V1、班课、试听课、诊断等 2、为市场和销售提供专业学术支持 3、为SA/LP提供辅导方案支持 任职要求： 1.***本科及以上学历； 2.熟悉雅思教学，且在雅思教学过程中有过较好的结果； 3.三年以上雅思教学经验 4.至少一年雅思教研经历 5.雅思总分7分以上，其中至少1门单科超过8分 6.较强的表达与沟通能力，有一定业务sense 7.责任心强，主动担当

学校-学历-专业：无限制(***本科以上) 雅思各科成绩：总分7.5  授课科目不低于7.5 授课经验：无限制 要求：雅思老师教授学科的成绩不能低于7.5分 托福老师成绩不低于105 pte老师不低于80分 接受无教学经验，自愿接受培训 工资：1v1  一节课60分钟，100元（课多） 长期稳定，需要30分钟的一对一师生模拟试讲面试，富有契约精神，接受机构的合理安排，认真对待每一个学生 请备注来意，有意私聊！！！

【工作内容】 1、可教授雅思/托福/SAT/GRE/GMAT/AP/A-Level国外考试课程； 2、定期进行学科教研，优化课程，有效确保学员成绩提高； 3、参与部门各类市场宣传活动，例如讲座、公开课、公益活动； 4、对学生的学习能做出及时的反馈和给出针对性的指导； 5、按时贴心做好学员服务及家长沟通工作。 【岗位要求】 1、本科及以上学历，有海外留学经历者优先; 2、英语能力优秀者，了解雅思，可获取面试机会: 3、具备较强的专业知识、沟通能力与逻辑思维能力;有一定教学技能与课堂管理能力; 4、在同类教育培训机构承担相同或相近内容的授课任务; 5、责任心强，服务意识强，关注教学过程与学员出分结果; 6、为人亲和力强，有较强的学员粘合力; 7、表达能力优秀，口齿清晰，普通话标准， 8、之前有同业培训工作经历者优先考虑。 【福利待遇】 1、入职及缴纳全额缴纳六险一金。 2、带薪年假、婚假、产假。 3、年度体检，员工团建。 4、节假日、婚育礼金。 5、员工本人及子女享受课程费用减免优惠