• 10k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、明星热点内容运营,监测挖掘优质、高潜力明星热点内容,提升明星热点总体流量与文娱用户消费粘性。 2、明星商业热点策划,对接品牌需求,策划执行商业热点项目。 2、明星专题项目传播,协作各业务方,设计推广方案,加强明星优质内容的影响力。 希望你是: 1、微博控,熟悉微博产品,对明星社交账号属性有深入了解; 2、强责任感,沟通协调小能手; 3、对娱乐事件高敏感度,涉猎包括但不限于海内外明星、网红、影视音乐作品; 4、具备较好的文字功底和较强的策划能力; 5、有互联网思维,熟练掌握Excel者优先; 6、接受早晚班、周末班轮休 7、学历大学本科及以上
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、熟悉大健康/消费品/汽车行业在不同平台内容营销特性,制定星图的行业运营策略,为行业投放规模增长负责; 2、深入营销业务场景,有内容拆解和策划能力,从达人、内容、IP创意等维度建设不同营销场景的内容营销方法论,帮助客户提升达人内容的种草营销效果; 3、熟悉平台产品,制定针对不同品类、客群的产品策略,协同产品团队不断优化客户的投放效果与效率; 4、分析并整合业务数据及策略,通过内外部资源提升行业影响力,持续提升业务市占率。 职位要求: 1、本科及以上学历,4年以上内容营销相关经验; 2、对内容多维度营销充满热情,有创意策划能力; 3、敢做敢为,具开创性思维及主人翁意识,着眼大局并关注细节,可独立承担多项目的推进; 4、善于协调资源,有良好的沟通能力及团队合作能力; 5、有广告整合营销、行业经验者优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、代理商日常管理,推进业务落地,为业绩负责; 2、协同星图产运团队达成星图健康生态维护,包括但不限于星图产品市场试水、生态治理项目等; 3、从全局经营视角协助代理商做短期/长期规划,结成战略同盟,为星图生态持续沉淀优质方法论,推动业务创新。 职位要求: 1、在互联网销售岗位上有充足的积累,具备星图和广告产品理解,能够赋能星图代理商推动行业生态健康发展; 2、具备渠道经验,了解代理商架构、业务重心、公司规划、资金情况、风控治理等; 3、善于目标拆解、策略梳理工作,达成销售目标; 4、具备优秀的表达能力和输出能力,且具备亲和力和自驱力,在业务上保持探索精神,具备销售专业度,能获得代理商信任。
  • 17k-28k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据需求文档及测试计划开展HR产品的功能测试、接口、UI自动化测试等工作,包括设计测试用例,发起评审和修订测试用例,以及执行测试; 2、按功能和业务流程进行测试数据准备,执行测试,并记录和跟踪测试缺陷;评估测试质量情况并输出测试报告; 3、协调研发相关环节不断优化质量保障体系,提升产品质量保障效率。 工作要求: 1、*****本科以上学历;至少2年及以上工作经验;具有丰富的企业信息化产品的测试经验,有人力资源业务经验优先; 2、至少熟练使用一种自动化测试工具,并有实际的项目测试经验; 3、有比较好的用户思维及强烈的质量意识、责任心;能快速理解业务、产品功能逻辑和数据逻辑。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 1、微博明星用户分层精细化运营,拉动艺人活跃度; 2、对数据具有整理、分析的能力,以及给出策略应对; 3、结合产品、重点策略,输出群星、个人优质策划,带动全站内容消费 4、面向商业化输出优质方案,实现售卖 岗位要求: 1、本科及以上学历,2-3年相关经验; 2、微博控,熟悉微博产品,对明星社交账号属性有深入了解; 3、责任感强,踏实细心,做事有条理,有一定的数据整理分析能力; 4、对娱乐事件有敏感度,具备较好的文字功底和较强的策划能力; 5、做事积极主动,乐于接受新鲜事物,精力充沛; 6、有产品思维,熟练掌握excel、ppt、word等软件,会使用photoshop者优先;
  • 20k-28k·14薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据客户需求,在规定的工期与质量要求下,进行产品模块级或功能级的设计与编码,为项目交付提供保障; 2、在Devops工程指导思想下,与开发上下游密切协作,参与单元测试、各环节评审等质量保障工作,不断提升产品的品质,提升用户体验; 3、解决客户在使用产品过程中遇到的技术疑难问题。 工作要求: 1、计算机或相关专业,***统本科以上;5年及以上工作经验; 2、精通java开发技术,掌握微服务知识及相关技术框架(如Dubbo等),且有相关的项目经验及分布式开发实践; 3、掌握数据库原理,至少具有2年及以上MySQL、Oracle、sql server等其中一种数据库在大型系统中的使用经验; 4、熟悉js、html5、css等前端技术;
  • 10k-11k 经验不限 / 不限
    消费生活,物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 【面试通过当天,当天办理办理入职,第二天上班,公司提供车住 保底5000 月工资7000到14000】 (系统派单非抢单) 不熟悉周边路线的有老员工带。站点会给员工下载骑手专用APP导航。可以根据导航送餐。 任职要求: 1、年龄18-55岁(全职),性别不限,需要能吃苦,会使用智能手机 2、学历不限,经验不限,吃苦耐劳,赚钱欲望! 3、会驾驶电动车 4、能熟练操作智能手机; 5、能识别操作手机导航(外卖软件自带导航)。 薪资待遇: 1、月综合工资8000-14000元(高薪取决当月送餐数量,普遍送餐员的综合工资已经超过了8000元,用心跑达到8000元,努力的跑拿10000多 。 提成+补助=奖金=工资 可购买保险 工作地点在全成都站点可供选择。 3、提供住宿(有空调、洗衣机,热水器等生活设施) 工作时间:10:00-14:00,17:00-21:00闲暇时间可自由安排,每日工作八小时左右(加班采取个人意愿) 员工上班都可就近安排(可安排住宿) 晋升渠道:骑手——组长——副站长——站长——区域经理
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 不限
    文娱|内容,广告营销,社交 / 未融资 / 15-50人
    兼职经纪人/星探/任务简单,容易操作,无经验也可以做,工作性质灵活,可以根据生活学习所在地就近完成工作任务,无需本人到公司,其余内容线上即可完成交接,只需要完成相关操作,等待被推荐者签单成功后,即可获得高额推荐金,每单888元。 职位要求,24岁以下,不限学历和所在学院专业,只要是在校生,高中生,中专生,大专生,大学生,应届生,毕业生等学生都可以来参与。 有业绩的长期合作者可以开具公司真实的实习证明邮寄给你。
  • 文娱丨内容 / A轮 / 500-2000人
    无需经验!可在家!可兼职!!不需要坐班 OST娱乐,瓣化过海量网红艺人,刀小刀、机智 张,彦儿等等! 加入我们,海量帅哥美女同事! 超大的平台,无线的发展空间! 新人没经验?没关系,我们带薪培训让你更易上手! 几千平办公场地+环境优雅+公司专属咖啡厅,让你 享受精致下午茶。 各类奖励机制让你奖金拿不停! 高额内推奖500元+新员工培训 你只需要: 1.通过各种渠道挖掘艺人、主播; 2.通过各种渠道挖掘艺人、主播; 3.通过各种渠道挖掘艺人、主播; 4.通过各种渠道挖掘艺人、主播; 任职资格: 我们不限你的学历与经验,只要你跟我们一样,对娱乐传媒行业感兴趣,是 一个热血的年轻人! 如果对行业有了解或者有经验,那更好了,公司会给你更大的空间与自由。 心动不如行动,欢迎来撩!!!
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    职位JD:主播星探经纪人 职位描述: 主播星探经纪人主要职责是负责发掘并培养优秀的主播潜力,通过各种渠道和手段收集和整理主播信息,为公司的主播培养和发展提供全方位的支持。你需要具备良好的沟通能力、分析能力和团队合作精神,熟悉主播行业的动态和趋势,以及具备一定的市场敏锐度和市场营销能力。 职位要求: 1. 大专及以上学历,具备良好的沟通能力和分析能力,有团队合作精神; 2. 熟悉主播行业的动态和趋势,具备一定的市场敏锐度和市场营销能力; 3. 具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力,能够独立开展主播挖掘、评估和培养工作; 4. 具备良好的市场推广能力和合作意识,能够为公司主播提供全方位的支持; 5. 具备良好的职业操守和责任心,能够保证主播信息的准确性和机密性。 岗位职责: 1. 负责发掘并培养优秀的主播潜力,通过各种渠道和手段收集和整理主播信息; 2. 为公司的主播培养和发展提供全方位的支持,包括主播形象设计、节目策划、推广支持等; 3. 参与主播的面试和培训,确保主播具备公司的要求并能够顺利出道; 4. 定期更新主播资料和信息,对主播的发展状况和市场情况进行跟踪和分析; 5. 参与公司的市场推广和宣传,提高公司主播的知名度和粉丝基础。 薪资待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇,根据个人经验和能力给予相应的薪资; 2.提供良好的工作环境和人性化的福利待遇,包括带薪年假、节日福利 工作地点: 主播星探经纪人的工作地点为公司的总部,长春市宽城区长新街
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    文娱丨内容,游戏 / 未融资 / 2000人以上
    主播达人星探/经纪人 可全职可兼职 新人无经验没关系,一对一职能带薪培训 各类奖励机制让你奖金拿不停!高额全勤奖500元+ 高额内推奖500元+新员工培训 工作时间灵活自由安排(可线上在家办公) 你只需要: 1.通过各种渠道挖掘艺人、主播达人 2.管理手下所负责艺人的日常直播工作。 3.指导与培训艺人进行日常开播。 4.让你的艺人流水不停的涨涨涨,让你的薪资不停的涨! 任职资格: 我们不限你的学历与经验,只要你跟我们一样,对娱乐传媒行业感兴趣,是 一个热血的年轻人! 如果对行业有了解或者有经验,那更好了,公司会给你更大的空间与自由。 心动不如行动,欢迎来撩!!!
  • 10k-20k 经验在校/应届 / 不限
    文娱丨内容,游戏 / 未融资 / 2000人以上
    主播达人星探/经纪人 可兼职 新人无经验没关系,一对一培训 各类奖励机制让你奖金拿不停!高额全勤奖+高额内推奖+新员工培训 工作时间灵活自由安排(可线上在家办公) 你只需要: 1.通过各种渠道挖掘艺人、主播达人 2.管理手下所负责艺人的日常直播工作。 3.指导与培训艺人进行日常开播。 4.让你的艺人流水不停的涨涨涨,让你的薪资不停的涨! 任职资格: 我们不限你的学历与经验,只要你跟我们一样,对娱乐传媒行业感兴趣,是 一个热血的年轻人! 如果对行业有了解或者有经验,那更好
  • 4k-5k 经验1年以下 / 不限
    其他 / 天使轮 / 15-50人
    星叹·厚肉果汁于2017年创立,全深圳共六家门店,是一个专注使用「优质鲜果」和「高品质牛乳」制作新鲜饮品的本地品牌。 薪资福利待遇: 初级调果师:保底4500 中级调果师:保底4700 高级调果师:保底5000 【等级需要与店长面试确定!】 底薪+职位津贴+交通补贴+房补+全勤+考核奖金=综合工资 岗位要求: 1.长期全职/兼职(有经验的优先) 2.年龄:18岁以上,男孩、女孩(我们喜欢年轻人的氛围) 3.热爱餐饮服务行业,有无经验均可,可内部培训 4.性格开朗,五官端正,注重个人卫生,沟通能力良好 5.品行端正,能吃苦耐劳,踏实能干,具有较强的责任心和工作热情 岗位职责: 1.切配水果,制作果汁.负责提供和准备吧台材料,并根据要求配合协助店长及助手. 2.熟悉操作点餐系统并管理系统给顾客收费. 3.维持设施的简洁,完成或监督吧台的清洁卫生 4.善于向顾客介绍和推荐本店的果汁和主打产品,跟顾客沟通应主动,热情,耐心,周到,使顾客有宾至如归之感. ●更多超级福利 有住宿补贴,有餐补,奖全勤,节假日妥妥双薪,超多加班津贴,交通补贴齐全,季度花样团建,更有绩效奖金,五险社保,阶梯工龄加薪,月度自己人星叹饮品券 ●期待这样的你 17周岁以上,性别不限,学历不限,性格开朗,热爱工作,星叹期待你的加入!
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    文娱丨内容 / A轮 / 500-2000人
      负责公司直播平台的日常直播工作,与观众互动,吸引粉丝关注; 2. 按照直播计划,进行游戏直播、才艺表演、生活分享等内容; 3. 参与直播内容的策划与筹备,提高直播质量和效果; 4. 配合公司进行宣传推广活动,提高个人及公司品牌知名度和影响力; 5. 遵守我国相关法律法规,维护直播平台秩序,不传播违法违规信息。 任职要求: 1. 对直播行业充满热情,对直播有自己的见解和想法; 2. 良好的沟通能力,能够与观众建立良好的互动关系; 3. 具备一定的才艺特长,如唱歌、跳舞、游戏等; 4. 有责任心,具备团队合作精神,能够遵守公司规章制度; 5. 学历不限,有无工作经验均可,公司提供培训和指导。 福利待遇: 1. 薪资待遇:底薪+提成+奖金,****; 2. 完善的培训体系和职业发展通道; 3. 提供直播设备及场地,无需自备; 4. 享受国家法定节假日,带薪年假; 5. 团队氛围融洽,定期举办团建活动。 应聘方式: 有意者请将个人简历、近期生活照以及相关才艺展示视频发送至邮箱:*******************,邮件主题格式请按“应聘直播主播-姓名”发送,我们将尽快安排面试。 公司简介: ost星娱时代是一家专注于新媒体产业的公司,业务涵盖直播、短视频、艺人经纪等多个领域。我们致力于为有梦想的年轻人提供一个展示自己的舞台,帮助他们在直播行业取得
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / D轮及以上 / 50-150人
    公司名称:XXX公司 作为星探顾问,你将负责公司的人力资源管理和培训发展。你将探索并发掘潜在的明星员工,协助公司通过培训和开发来提高员工绩效。你将与公司各层级的管理层沟通,了解他们的需求和期望,为他们提供最佳的培训和发展方案。 职位要求: 1.学历不限,人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑。 2. 经验不限,有星探或类似岗位经验者优先考虑。 3. 熟悉人力资源管理理论和方法,了解员工培训和发展最佳实践。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作能力,能够与不同层级的管理层和员工有效沟通。 5. 具备数据分析和报告撰写能力,能够对培训和发展数据进行分析和报告撰写。 6. 具有创新意识和解决问题的能力,能够独立思考和解决问题。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和福利待遇,包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 2. 提供丰富的培训和发展机会,包括星探培训、职业晋升机会等。 3. 提供良好的工作氛围和发展空间,鼓励员工持续学习和成长。