• 移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1、负责智慧园区中资产管理、支付平台相关产品能力构建; 2、深入了解行业的运作模式,依据整体平台规划,结合业务需求、项目、用户的诉求,规划与制定解决方案,并推动产品方案实施落地,包括产品规划、策略制定、需求定义、内外部产品拉通整合等; 3、密切跟踪行业发展动态和竞品进展,积极思考发展规划和产品创新; 4、与商务、售前团队协同,收集客户诉求,分析合作价值、论证产品可行性、验证产品能力,通过产品客户价值提炼,帮助团队达成业绩目标。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上toB产品工作经验,具有资产运营管理、支付、物业SaaS/ERP产品经验优先; 2、有较强的业务抽象能力和系统设计能力,能够快速理解和掌握行业需求、业务流程设计、技术原理以及可交付性能够有深刻理解和把控; 3、良好的沟通和推进能力,可承担与客户需求沟通、售前支持,以及推动内外部团队达成共同目标。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责制定直营店、加盟店网络发展计划和加盟方案设计; 2、负责门店经营模式、规划和设计新开店模型; 3、负责直营门店和加盟门店按公司计划完成开店工作; 4、负责完成门店开业前各项应急计划,保障开店安全和运营标准达标; 5、负责加盟合作商开发及管理,根据公司业务战略,调研竞品信息及市场需求,迭代门店发展规划。 职位要求: 1、逻辑思维清晰,良好的沟通协调及资源整合能力; 2、有全国店面建设和体系搭建经验; 3、具备较丰富的汽车零售行业经验和知识,对汽车行业有渗入的了解; 4、具有较强的责任心、上进心,执行力,能适应一定程度出差。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、搭建资源全链路配置体系,基于业务发展需求及分析判断,规划并设计人力资源匹配方案,确保资源有效利用,并建立相关指标; 2、负责资源管理规则的制定、优化,使其科学评估需求合理性,符合安全,监管,业务发展的需要并能推动资源管理项目的落地; 3、负责资源竞争力建设,确保效率质量成本及资源情况匹配业务发展需要,负责服务资源全生命周期管理,设计SLA指标,包括但不限于计价模式、商务合同、考核方式、薪酬体系、晋降级规则等工具,确保服务资源交付质量; 4、通过系统化的监控和数据分析,对资源的利用情况进行复盘追踪,定期输出业务监控报告并给予改善建议; 5、负责协助团队Leader 进行目标规划与工作路径设计,协助团队Leader安排与推进相关项目的开展。 职位要求: 1、数据、统计学、计算机相关专业优先,2年以上相关工作经验,有较强的数据分析和报告输出能力; 2、业务敏感度高,熟悉AI领域内语音、视频、图像或文本等标注工作,有过项目资源管理经验优先; 3、熟练使用各种定性及定量调研和分析方法,同时具有丰富的项目经验,能够从数据中发现问题,解决问题,有较好的项目推动能力,通过数据驱动业务发展; 4、优秀的沟通协调和资源整合能力,有责任心和主人翁意识,拥有较强的推动力; 5、思维敏捷,逻辑性强,善于沉淀总结; 6、能快速学习,自我驱动,乐观有韧性,喜欢接受挑战,追求**。
  • 移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1.负责公司重点重大项目的日常管理工作,推动项目目标达成。包括项目计划制定、项目干系人沟通、项目有进度跟踪、项目阶段性成果汇报、及时发现和解决项目风险和问题; 2.在矩阵型组织架构下,管理30人以上的项目团队,推动部门内部、跨部门协作,建立具体项目的执行规范,保障项目质量及项目交付目标,完成项目验收; 3.对项目管理经验进行建立、完善及总结,持续完善组织机构项目管理案例库。参与组织及项目管理体系的建设,包括项目管理制度、规范与标准、工具体系建设,推动内部项目管理的效率和效率提升; 4.负责项目立项结项、跟踪、阶段进展总结与向上汇报、定期执行信息发布等书面总结汇报工作。 任职要求 1、精通项目管理知识体系,熟悉项目管理方法,具备端到端软件产品、信息化项目交付管理的实际经验。具备PMP、CSM等专业认证者优先; 2、有优秀的项目规划与进展跟踪衡量能力和方法,能识别项目具体风险和问题,推动问题解决; 3、具备优秀的团队协作及跨部门协作能力和经验,能推动跨部门团队为同一目标努力;能用专业的方法和工具辅助管理,建立项目执行规则; 4、有较强的责任感和敬业精神,性格开朗,能够承受一定得工作压力、能独当一面带领团队,并用项目管理专业方法将经验和流程固化; 5、有持续学习精神,愿意学习新知识,有电子政务、智慧城市类项目管理经验优先; 6、本科及以上学历,5年以上项目管理经验。
  • 3k-5k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1.体系建设:根据公司业务发展和管理模式变化,建立相应流程体系、制度体系,规范相关业务运营; 2.制度管理:根据公司年度制度规划,评审各部门制度、对年度制度规划进行管理分析,追踪各部门制度落实情况,完成制度检视; 3.运营分析:对公司业务运营现状进行检视、发现问题提出解决方案持续优化,不断提高运营质量; 4.管理改进:负责管理体系持续改进,针对专题问题进行深入分析和研究,制定改进方案并落地实施。 任职要求 1.***本科及以上学历在校大学生; 2.工作认真负责、沟通能力强、善于处理突发事件; 3.较强的执行力和较好的抗压能力; 4.熟练使用办公软件、VISIO等。
  • 10k-20k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、支持内控中心规划及实施方案的跟进、推动、追踪; 2、协助统筹内控中心重点工作,参与重点项目性工作 3、参与稽核、法律、合规等业务及政策研究工作 4、协助建立各类会议管理机制 5、协助集团内控中心分管领导的会议及日程安排 任职要求 1.法学门类-法学类-法学相关专业,硕士研究生以上学历,有应届生规划推动岗工作经验,
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.基于项目和用户需求分析,综合竞争对手动态和市场动态,整合各类需求,规划客户及市场打发路线和战略方案。 2.负责分公司重大项目管理,协同销售及售前团队完成沟通与汇报。 3.负责分公司日常结算、报表汇总、财务分析及业绩汇报工作 4.负责其他日常维护及售前支持等相关工作。 任职要求 1.本科(含)以上学历,有咨询及财务企划工作经验优先 2.领悟、规划策划、分析并解决问题能力 3.良好的沟通协作和较强的抗压能力、执行力 4.责任担当,结果导向型思维
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、建立与优化项目管理体系及运作机制,推动各项目全流程闭环及改进,提升各环节处理效率; 2、组织金科中心IT规划管理工作,根据IT规划进行项目年度回顾,包括项目执行情况分析、项目投入产出分析等; 3、统筹组织阶段评审、进度跟踪、驱动执行,推动项目高效交付; 4、建立与优化项目综合评价机制,基于项目数据度量等手段进行有效评估,能针对性发现项目问题及提供解决方案,帮助项目团队完成业务目标、提升交付效率与交付质量; 5、负责项目管理工具的建设与推广,提升项目数字化管理能力; 6、撰写各类数字化报告、汇报材料等。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,5-10年工作经验,5年以上项目管理PMO相关工作经验; 2、具备研发项目管理体系建设经验,对项目管理方法、CMMI等有深入理解,有开发经验者优先; 3、精通企业项目管理和运作流程,具备大型组织项目管理改进经验; 4、具备良好的文字表达和报告撰写能力; 5、出色的沟通、协调和问题解决能力,责任心强,能承受一定工作压力。
  • 智能硬件 / A轮 / 50-150人
    清华浙大团队 精英工程师团队 3D视觉与工业机器人智能 前沿科技 丰厚年终奖 弹性工作 双休 岗位描述 负责设计并开发工业机器人的轨迹规划算法、抓取规划算法、碰撞检测算法。 岗位要求 1. 硕士及以上学历,机械、自动化、数学、计算机等专业,工作经验不限,重点大学背景优先。 2. 熟悉机器人学基础知识,有实际开发经验,具备扎实的数学基础(线性代数、凸优化、李群李代数等)。 3. 具备扎实的计算机理论基础,熟悉数据结构、常用算法、多线程编程等,Python/C++开发能力较好。 4. 英语良好,可熟练阅读英文技术文献。 5. 熟练使用Eigen,有ROS/OpenRAVE/MoveIt!等软件的开发经验者加分。 - 在校生可实习,时间要求为4-5天/周,3个月及以上,外地同学住宿免费 技术导师带领,实习不加班,全年可转正 工作地点 北京市海淀区 西三旗 建材城中路 金隅智造工场
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    人工智能服务 / B轮 / 150-500人
    工作职责: 负责复杂环境下(室内、园区、城市、高速多种类型路况)无人车路径规划算法的研发工作,包括但不局限于以下方面: 1. 支持细分场景的决策系统的构建和决策算法的优化; 2. 交通参与者多样密集的复杂环境下研发合理安全的交互策略; 3. 结构化、非结构化场景下提升轨迹生成和优化算法的实时性和稳定性。 职位要求: 1. 1-3年相关开发经验,具有计算机、自动化通信工程等相关专业背景,机器人机器学习等领域知识背景; 2. 扎实的C/C++编程基础,有ROS开发经验优先; 3. 熟悉常见路径规划算法,有计算几何、最优化算法、机器学习相关背景者优先; 4. 自我驱动,有独立思考能力,勇于挑战和善于解决研究难题; 5. 良好的沟通能力,能够与其他优秀的工程师良好协作。
  • 15k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 满足以下1-3条及以上为佳 1. 灾备、云灾备、业务连续性灾备咨询售前支持、投标方案准备及投标工作; 2. 咨询项目需求分析阶段:IT基础架构现状调研分析、系统关联关系分析、数据中心基础设施风险分析、业务影响分析; 3. 架构方案设计阶段:制定客户两地三中心建设架构方案,包括主机、虚拟化、存储、数据库、中间件、网络、监控、备份、灾备切换、数据复制、采购清单及投资估算等详细设计方案; 4. 云架构方案:包括客户上云评估、需求分析,制定上云架构方案; 5. 建设实施阶段:协助客户进行灾备建设实施管理,包括采购管理、指导完成具体实施方案、系统集成实施、关键节点的把控等; 6. 演练及运维阶段:帮助客户制定总体灾难恢复预案;制定灾备演练方案,协助客户进行从生产中心到灾备中心的系统切换演练。协助客户制定灾备运维体系。 任职要求: 1. 大学本科及以上学历,3年以上金融行业开发、运维、系统集成实施经验; 2. 有长期从事金融行业云灾备咨询工作发展意向; 3. 有云计算、虚拟化项目实施经验更佳; 4. 有IT基础架构规划、灾备咨询经验更佳; 5. 踏实肯干、吃苦耐劳、能接受出差。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责智慧园区产业服务方向的产品设计统筹及落地工作; 2.通过各种调研手段,深入理解目标产业园区客户需求,并转化为可行的产品概念; 3.负责产品规划和版本策划(包含行业分析、竞品分析、产品蓝图、产品原型设计),并协调各方资源,推进产品迭代,兑现产品目标; 4.把握整个产品的生命周期,基于数据分析及客户跟踪,分析用户行为及需求,获取迭代反馈,持续优化产品,形成正向循环; 5.持续跟踪产业地产同业竞争者动态,及目标行业的发展趋势,并进市场趋势变化和用户需求变化,完成产品的持续演进; 6.与各业务子系统保持顺畅合作,对产品的市场成功负责。 岗位要求: 1.本科以上学历,对用户需求有深刻的认知,3年以上支付类流量平台产品岗位经验,有0-1完整实施主导过智慧写字楼/产业园区平台产品经理经验者优先; 2.具备优秀的商业洞察力及强烈的好奇心及探索欲,具备沉浸式打磨产品的耐心与毅力; 3.具有较强的用户研究、用户体验设计能力; 4.工作积极主动、责任心强,有较强的目标感及计划性、逻辑条理清晰; 5.有较强的抗压能力、工作适应能力及跨部门协调能力,能独立提出方案并解决问题。 加入明源云客,你将获得…… - 具有竞争力的薪酬福利,基本薪酬*12个月+年终奖金; - 全额购买社保公积金(六险一金),公积金缴纳比例16%(公司、个人各8%); - 完善的培养晋升体系,师徒制、专业线+管理线双通道发展; - 年度旅游、活动经费、加班点餐、加班打车,你试试就知道; - 年度体检、带薪病假、生病探望追击你的后顾之忧; - 书吧、台球桌、乒乓球台、按摩椅,填补你的小确幸和小时光; - 羽毛球、篮球、足球、乒乓球、瑜伽、桌游、摄影、电竞……海量协会嗨翻天; - 5天7小时,下班不打卡,和我们一起聪明工作,快乐生活!
  • 30k-60k·15薪 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据公司智慧园区发展战略和业务策略,制定公司的营销规划并组织实施; 2、负责营销信息及各类竞品的收集、整理、分析,并定期及不定期提供报告,为制定和修正各项市场营销计划提供依据; 3、开发与拓展智慧园区战略合作客户及市场渠道,完成公司制定的销售及营销指标任务; 4、制定市场营销拓展的年度、季度、月度计划,并实现目标和计划; 5、负责开发与拓展市场信息收集、分析信息,编写市场合作方案,同时对市场合作预期进行前瞻性预测; 6、负责客户签约后的交付执行对接工作,确保合作客户签约内容得到良好执行效果。 任职要求: 1、本科以上学历,计算机、管理类专业优先,有智慧园区、智慧城市项目咨询顾问背景优先; 2、具备较强的逻辑分析和方案编写能力,熟悉咨询的流程和方法论,能撰写解决方案并向客户进行讲解和演示,有面向客户进行整体解决方案; 3、具有良好的客户服务意识,体系化、结构化的问题分析、诊断能力和呈现能力; 4、具备良好的个人专业影响力,能够与客户高层进行对频交流,心态开放、能够持续自我更新迭代; 5、勤奋执着、坚韧高效,能承受高强度工作压力及经常出差工作方式。 加入明源云客,你将获得…… - 具有竞争力的薪酬福利,基本薪酬*12个月+年终奖金; - 全额购买社保公积金(六险一金),公积金缴纳比例16%(公司、个人各8%); - 完善的培养晋升体系,师徒制、专业线+管理线双通道发展; - 年度旅游、活动经费、加班点餐、加班打车,你试试就知道; - 年度体检、带薪病假、生病探望追击你的后顾之忧; - 书吧、台球桌、乒乓球台、按摩椅,填补你的小确幸和小时光; - 羽毛球、篮球、足球、乒乓球、瑜伽、桌游、摄影、电竞……海量协会嗨翻天; - 5天7小时,下班不打卡,和我们一起聪明工作,快乐生活!
  • 20k-40k 经验3-5年 / 硕士
    移动互联网 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.根据公司战略总目标,分析研究公司所在行业面临的宏观经济形势、产业政策和行业发展态势,竞争格局,对标研究优秀行业实践,形成战略规划基础输入; 2.协助公司管理层确定公司中、长期战略要求,支持制定公司中长期战略规划,协助推动战略目标与举措分解至价值链各模块; 3.负责与运营管理部、财务部及人力资源部门协同将战略关键指标与计划纳入年度经营计划,推进落地跟踪; 4.支持建立战略管理体系,对外部战略发展动态进行实时监测,对内部战略实施效果进行阶段性评估及归纳总结反馈,为公司管理层提供决策支持,进行战略纠偏; 5.领导交办的其他工作。 任职要求: 1.工作经验:3-5年企业战略规划、产品规划等相关规划类工作经验。 2.素质能力:具备较强的统筹能力、学习能力、执行能力,能够独立推动战略目标确立、分解、落地执行、反馈;具备良好的逻辑思维、表达沟通能力、独立思考和组织协调能力。 3.个性品质:诚信可靠、认真负责,工作主动积极,抗压能力强。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1、总布置及功效性子领域能力建设:研究领域发展方向,学习掌握新技术应用(纯电动、混动等),开展子领域能力建设工作; 2、总布置及功效性性能方案:根据产品定义和性能开发策略,制定总布置及功效性整体开发方案及STS目标; 3、机舱及下车体布置方案:制定机舱、下车体系统及零部件(含纯电动、混动)总布置设计方案,推进协调相关布置问题解决,牵头编制总布置校核及评审报告; 4、机舱管线路规划、标准车头验证:参与机舱管线路布置规划,编制标准车头计划、报告,参与评审,问题发布及管控; 5、整车DMU检查:各阶段整车数据DMU检查工作策划、机舱及下车体数据DMU检查、问题管控及确认关闭、整车DMU报告; 6、再发防止/DFMEA/法规符合性:协助完善再发防止/DFMEA库,各阶段核查报告编制; 7、试制、试验技术支持及问题整改:针对机舱、下车体布置问题制定解决方案、验证关闭; 8、负责科室业务流程、标准规范、作业模板等能力提升工作,以及部门其他相关工作。 任职要求: 1、熟悉汽车构造、理论、设计等相关专业知识; 2、了解汽车产品开发流程; 3、熟练应用办公及CATIA软件; 4、能够独立解决本业务专业的一般技术问题; 5、了解汽车产品标准法规,具备一定的英文资料的阅读能力; 6、本科及以上学历,车辆工程及相关机械设计专业。
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