岗位职责： 1、根据产品需求和项目计划，按时完成开发工作； 2、与后端、客户端协同配合，确定设计方案并负责最终实现； 3、改善、维护和优化相关产品的质量、性能、提升用户体验。 职位要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业，3年及以上相关工作经验； 2.在前端性能优化、跨端方案、兼容性等方面有一定的见解； 3.精通vue技术栈，熟练使用 element 、vant 等常用 UI框架； 4.熟悉前端组件化、Node模块化；具有公共组件库开发经验的优先； 5.能够高保真还原ui提供的设计图稿，独立调整页面布局及样式； 6.要求有独立开发项目经验； 7.具备良好沟通协调能力，较强学习能力、主动意识和责任心，良好的团队合作意识。

岗位职责： 1、新产品开发、设计、报价； 2、新产品试做跟进； 3、针对量产和样品生产过程中出现的问题进行解决； 4、客户拜访、客户现场问题点的处理等工作。 任职要求： 1、机械自动化、汽车产品设计类专业优先； 2、3-5年相关工作经验优先，优秀应届毕业生亦可接受； 3、熟练运用相关工具，如CAD、SolidWorks、UG等。

工作职责： 1、负责研发机器学习，模式识别，深度学习算法开发； 2、负责研发物体检测，目标跟踪，场景识别，场景分割，深度图计算等视觉算法，以及在实际场景中的应用； 3、负责与嵌入式软件工程师协作，针对产品平台进行算法优化； 4、负责研发基于图像/点云的3D物体检测，跟踪与运动估计算法，开发基于多传感器融合的3D环境感知算法； 5、负责研究与开发深度学习模型在嵌入式的压缩与部署。

职责： 1、负责UPS、逆变器、微网、储能、充电桩、电机驱动等某一产品需求分析，规格拟定和总体方案设计； 2、负责软件设计、开发、编码和测试问题的定位解决； 3、负责嵌入式软件设计和调试优化； 4、负责解决生产方面软件技术问题； 5、负责协助项目经理完成组内软件工作安排。 任职要求 1、本科及以上学历，电力电子、自动控制等相关专业；3年及以上相关产品开发经验； 2、熟练掌握DSP等嵌入式系统开发经验； 3、熟悉电力电子常见电路。

产品运营（增长方向）： 工作内容： 1、产品用户数据分析，输出产品数据分析报告 2、产品注册付费转化提升：结合产品数据和用户反馈，输出产品运营优化方案，推动功能优化迭代 3、商业变现：竞品分析、产品商业化方向思考，推动产品商业化变现 4、渠道增长等相关运营工作，对市场推广有一定的了解 职位要求： 1、1-3年互联网运营工作经验，有用户增长，用户转化的思维和能力 2、有较强的数据整理、数据分析思维和能力 3、有一定的文案功底，具有一定的运营思维、互联网敏锐度 4、细心耐心责任心，主动性强、学习能力强 5、英语能力强，有海外产品运营经验者优先

岗位职责： 1.负责公司PC端产品及海外版的产品规划、方案设计和商业模式探索； 2.设定和围绕产品目标，进行版本迭代，策划高性价比方案，输出清晰细致的流程图，交互原型，PRD等； 3.高效推进产品方案落地，积极引领团队节奏； 4.日常数据观测和整理，对数据进行提炼分析，驱动产品优化； 5.关注竞品动态、洞察行业的趋势和需求，把握产品定位和方向。 任职要求： 1.两年以上的产品工作经验，具有成功商业产品经验，有海外产品经验优先； 2.有独立思考能力，较强的逻辑能力以及自我驱动力，具有良好的沟通能力与协调能力，能迅速融入团队，有积极向上的心态 3.有工具型产品规划迭代、增长变现经验者，优先考虑； 4.熟练掌握运用Axure，Visio，Xmind等产品工具； 5.熟悉产品开发流程，了解前端/客户端与后端协作流程。热爱体验和钻研国内外产品。

职位描述： 我们正在寻找一位充满激情和创造力的创意策划专家，负责引领各类客户的品牌营销项目，确保方案质量、效率和客户满意度。我们期望您能够凭借专业的能力，特别是在金融、科技、地产、酒店领域的专业知识，为我们的客户带来突破性的创意解决方案。 主要职责： 1.负责公司各类客户品牌营销项目的策略推导、创意发想、传播规划、方案撰写及客户提报，确保方案的质量、效率和客户满意度。 2.在项目推进过程中，与各部门协作完成各类内容的产出，并对内容质量负责，包括但不限于完成广告创意、视频剧本、海报文案、social文案等。 3.完成项目的复盘总结，为团队沉淀优质的创作方法论，并提升团队的整体创作水平。 任职要求 1.本科以上学历，具有2年以上工作经验，有操盘知名品牌的广告策划、品牌营销、社交营销全案等相关项目案例经验者优先； 2.拥有完备的行业知识结构和强大的逻辑思维能力，能够以活跃的思维深入浅出地提出创意，并有优秀的文字功底和文案撰写能力，能驾驭多种风格文字，专业/抓马/古怪/大气，切换自如； 3.对时事热点有极强的敏锐度，了解并熟悉网络炒作、网络用语、网络冲浪十级选手；对Social热点高度敏感，可结合当下热点发散出可执行的视频创意idea及全案策划； 4.对内容创作和创意工作充满热情，有长期养成的相关**爱好者优先考虑。

1.岗位职责：管理团队，招聘人才，培养人才。 2.任职要求： (1)年龄：20-55周岁。 (2)经验：有销售或管理团队两年以上。 (3)学历:高中以上文化。 3.上班时间：早上9点至12点，下午14点至18点。上班周一至周五，周六、日休息。 4.待遇： （1）底薪7000-20000元。 （2）管理津贴5%-35%。 （3）贷款业务提成的65%。

1.岗位职责：管理团队，招聘人才，培养人才。 2.任职要求： (1)年龄：20-55周岁。 (2)经验：有销售或管理团队三年以上。 (3)学历:高中以上文化。 3.上班时间：早上9点至12点，下午14点至18点。上班周一至周五，周六、日休息。 4.待遇： （1）底薪20000-40000元。 （2）管理津贴5%-40%。（3）贷款业务提成的70%。

岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格：1、高中、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。7、上班时间：早上9点至12点，下午14点至18点。上班周一至周五，周六、日休息。 8、待遇： （1）底薪5000-10000元。 （2）管理津贴5%-30%。

1.岗位职责：管理团队，招聘人才，培养人才。 2.任职要求： (1)年龄：20-55周岁。 (2)经验：有销售或管理团队两年以上。 (3)学历:高中以上文化。 3.上班时间：早上9点至12点，下午14点至18点。上班周一至周五，周六、日休息。 4.待遇： （1）底薪7000-20000元。 （2）管理津贴5%-35%。 （3）贷款业务提成的65%。

服务平台：天府信用通，没有任何销售性质！！！！岗位信息全部真实 岗位概况：作为客户服务管家，通过在线和热线形式帮助客户进行风险管控，以及客户异议处理等相关工作。 薪资结构：无责底薪4000-5000+绩效1000-2000+全勤200+年终，1个月左右，综合月薪5k-7k 工作时间：9点-12点 13点-18点 19点-22点；上一休一；22点下班打车报销 福利待遇：五险一金，带薪年假等 岗位职责： 1、资料审核：负责审核客户资料，确保客户信息的准确性和完整性； 2、风险管控：帮助客户进行一定的风险管控，通过明确告知客户各类信息，帮助客户更好地了解服务内容和潜在风险； 3、综合服务：受理客户的业务咨询以及相关问题，提供及时、专业的响应和支持； 4、投诉处理：及时处理客户的异议和投诉，维护良好的客户关系；确保客户问题能够得到妥善解决，提升客户满意度； 5、反馈改进：将处理结果和经验反馈给相关部门或个人，以便持续改进工作流程和服务质量。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有1年以上银行或小贷公司，客服、运营、权证相关从业经验者优先； 2、从事过客服相关工作，熟悉在线、电话客服的形式；有较强的客户服务意识和服务态度； 3、熟悉金融信贷知识（必要项），有银行零售信贷从业经验或互联网金融B端运营经验优先； 4、良好的个人素质，表达沟通能力，能够跨部门协调合作。 5、在助贷中介工作过的最优先，薪资可以拔高

岗位职责： 1.、良好的视觉设计能力，具备时尚前沿的设计网感。运用色彩、图形等元素，并认同原创设计理念； 2.、会独立思考，拥有需求分析、沟通能力和理解能力，能快速理解明确需求并能运用在设计稿中； 3、负责公司相关业务的线上及线下运营设计，如H5活动专题设计，运营活动KV设计，海报/banner设计，电商设计，社群海报设计等（鞋服、零售、电商行业的作品案例优先）； 4.、除了基础的设计软件外，了解设计行业新技术（具备AIGC设计能力加分）；能高效的产出设计图（熟练使用blender/SD/Midjourney工具的超级加分）； 5.、有责任感，具有良好的团队协作和学习能力。 职位要求： 1、本科及以上学历，设计类相关专业，3年以上互联网行业产品,运营设计工作经验，并有成功案例；丰富的运营设计、活动设计基础，有系统性知识及美学理论基础，能够巧妙运用视觉要素，系统地考察视觉的统一性； 2.会独立思考，有敏锐的洞察力，具有较强的设计技巧。热爱学习创新、关注行业动态，对时下设计流行趋势有敏锐的嗅觉； 4.保持好奇心，善于设计沟通和团队协作，对于极致体验和美学有追求，富有激情，对工作有较强的责任敢、高执行力、关注细节； 5.能够承受高强度的工作压力，有良好的组织能力，较强学习能力，能主导设计项目；有电商相关设计经验为佳，（电商行业的作品案例优先） 6、性格积极向上，有正能量；（希望你是一个温暖的人） 7、有良好的文档整理习惯。（投简历时请附上PDF作品集，最好是作品链接方便查看）

任职资格： 1、**本科及以上学历，计算机相关专业，三年以上工作经历； 2、逻辑思维能力强，责任心强，工作积极主动，具备很好的解决问题能力； 3、熟悉Linux/UNIX及Jenkins持续集成体系； 4、精通功能测试、接口测试，熟悉常用接口测试工具； 5、能看懂研发代码，并根据代码梳理业务流程，有良好的文档梳理习惯； 6、至少掌握一门编程语言，Java python优先； 7、有测试框架开发、前端开发经验优先； 工作内容：1、负责部门业务线的质量管理、参与系统测试、联调测试及性能实践； 2、参与需求评审、技术评审，产出测试方案、计划、测试用例，组织和管理测试过程，生成测试报告； 3、优化和跟进测试流程及上线流程，跟进和推动测试进度； 4、测试环境的搭建部署及工具开发

岗位职责: 1. 负责公司房源的开发和维护,维护客户关系; 2. 根据客户需求,匹配适合的房源,协助客户完成房屋买卖业务; 3. 参与房屋买卖合同的签订,并协助客户办理房屋过户、抵押等手续; 4. 了解市场动态,及时更新房源信息,为客户提供专业的房产咨询和建议; 任职要求: 1. 具有房产销售经验或无经验,但具备良好的沟通能力、业务拓展能力和客户服务意识; 2. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够承受一定的工作压力; 3.具有高度的职业道德和职业操守,诚信经营; 4.熟练掌握办公软件,具备良好的数据分析能力。 薪资待遇: 1. 薪资:4000+高提成; 2. 社保:为员工缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等; 3. 住宿:提供公司宿舍 4.国内外游:公司定期组织员工进行国内外旅游,享受带薪假期。 晋升机制:小白-师傅-店经理-店长-合伙人 上班时间: 上午9:00-12:00,下午2-7:00   月休4天