招聘人数：不限 工作内容：显示器件制造操控 每月薪资：5500-6500（税后） 职位福利：（五险一金，包吃,包住，年底双薪，房补，加班补助 学历要求不限 工作年限：不限 工作地址：南京市栖霞区新港开发区LG路1号乐金 报名方式：请直接投递简历报名

工作内容: 负责抖音平台直播，给大家解锁分享各类好物，从产品讲解到新品推荐， 用你的热情互动吸引新粉、维护老粉，活跃直播间氛围;配合短视频拍摄， 管理直播间样品与设备， 助力提升转化率与客户回访率 每月薪资:6000~10000 职位福利: 入职后交社保包住，2个月起薪资可达6-10k，提成1%-8%(****)，弹性打卡，月休四天可自由调休，可连休 学历要求:不限 工作年限:不限 工作地址:广东省东莞松山湖中科创新广场A座9楼901 任职要求:年龄18-30(皮肤状态好可放宽至三十五岁，有母婴品类)，口齿清晰，普通话流利，对直播行业感兴趣，有无销售经验都可尝试。

公司主做娱乐团播，单播，团播，对互联网感兴趣，对短视频工作方面感兴趣，只要你来，我们有专业主持带，专业运营策划直播内容 一、要求: 1.专业不限年满18-30周岁 2.遵纪守法 有底线有原则听话坚持绿色正能量直播 3.有活力积极向上阳光活泼 4.形象气质佳镜头感良好 5.工作环境配备:舞蹈室化妆间其他 二、保底待遇：**保底8000起  ，优秀者可谈更高保底8000-1.5w（没有任何克扣！没有任何套路，欢迎大家一起监督！） 上班10天可预支5-8天工资。 住宿：补贴500 提成：提点22-25%，特别优秀者，可谈更高提成；可谈初创期按最高25%提成计算。 培训期间：带薪培训舞蹈、声乐、形体等专业知识，最长培训14天。每天补助100元起！ 公司提供：平均每间超百万投入100平以上的专业直播间；全重庆全包围视觉舞台；专业的幕后技术团队等。 直播账号：公司可以提供直播账号； 如果你是实实在在想做事的人，如果你是认认真真想发展的人，公司提供平台，提供运营，提供一切能提供的帮助!

可选工作地址：广州白云区、佛山禅城区、阳江江城区 拎包入住(包住) 不做未知销售结果的扫街地推销售方式。 只做已知一定有结果的区域管理销售方式。 一、关于薪酬： 薪酬可面议的人员： 有收款码、移动支付设备、信用卡等同行业销售经验者。 薪酬组成：底薪（无责)+提成 +交易量奖励 +分润+日结其他收入。 1、 底薪4000～6000 元。 2、提成：回款金额的 50%（可日结）。 3、分润：万9 +万 3 相当于底薪每月涨800～2000 4、交易量奖励：1500 元 5、日结其他收入： 信用卡：每张 180～420 元。 积分兑换：月2000+ 二、工作氛围： 1、早会以能开心工作为主题。 2、无需下班卡，自由不限制。 3、互相支持，团结协作。 三、工作时间： 单休，上午 9 点前打卡，无需下班卡。 四、主推广支付收单类产品(如 Saas 系统、收款码、移动收单设备等) 五、要求： 1、普通话流利。 2、有自主学习、成长的意愿。 3、年龄 20 岁起，有同行业经验不限制。

包住 基础底新：4600额外提成奖励被动佣金！ 收入组成：年收入15 万～25 万。 无责底薪+提成+分润+奖励+日结收入 二、提成 60%。 三、分润：万9 起，相当于底薪每月涨 800～2000 元。 四、奖励：交易量奖励 300、800、2000 元。 五、日结收入： 1、 信用卡：每张 200～420 元。 2、 积分兑换：月 1500～4000 元。 六、工作氛围： 1、早会以能开心工作为主题。 2、无需下班卡，自由不限制。 3、互相支持，团结协作。 七、工作时间： 单休，上午 9 点前打卡，无需下班卡。 八、主推广支付收单类产品(如 Saas 系统、收款码、移动收单设备等) 九、推广方式：摆点、派传单、陌拜地推，怎么开心怎么来。 九、客户刚需产品，因为“一机一户”客户必须要增加商户。 十、产品优势： 1、 根据客户需求 0～299 元自定义。 2、费率自定义： 0 费率、0.25～0.38、0.51～0.60 自由设定。

一、岗位职责 1、根据公司提供的客户资源，按照标准和要求，联系、沟通、打标签、建群、维护 2、配合主讲老师，参与直播课程; 3、负责学员班级群维护与答疑，学员家长问题解答等，增强客户粘度，建立客户信任和伙伴关系 4、重点是通过专业的课程服务和群内运营，挖掘客户需求，完成每期客户销售目标; 5、定期参加公司关于产品的培训，增加个人行业知识，更新教育资讯，为家长孩子提供更好的咨询服务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，教育相关专业优先； 2、有教培行业相关工作经验优先； 3、沟通能力强，普通话标准，有耐心和服务意识； 4、掌握基本的办公软件操作，学科专业基础知识过关，具备题目讲解、知识点答疑的能力； 5、积极阳光，有进取心，有爱心，不畏惧困难，认可在线教育。 三、福利待遇 无责底薪5K起+课时费+提成（前两个月保底薪资6000），综合薪资10K+，缴纳六险一金、每月10号准时发薪 四、上班时间：13：00-22：00，周二周三双休，结合业务节奏寒暑假7-10天带薪休假

岗位职责： 1、为在职人员提供职业资格证考前培训课程的咨询，解答服务； 2、真诚耐心的解决学员问题 3、维护好已报名学员，建立良好的信任关系；促进学员转介绍 福利待遇： 1、无责任底薪+奖金+提成+各种福利，0起提，上不封顶，综合薪资8K起; 2、丰富的员工活动（各类员工活动、部门聚会、月会、员工生日会、旅游等）； 3、享受国家规定的法定节假日、带薪年假、婚假、产假； 4、公司购买五险一金（养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险及生育险、住房公积金）； 5、司龄满3年、5年、8年的员工，每年享受专项奖励3000元、5000元、8000元。 晋升机会： 1、每半年一次人才储备，新老员工机会均等，管理岗平均年龄28岁; 2、员工自行选择未来发展方向及晋升路线，多种晋升通道畅通； 3、讲师发展路线：课程顾问—取得相关资格证书—公司教研组讲师； 4、销售管理路线：课程规划师—储备主管—主管—经理—培训老师—校区负责人—大区总监—集团总部项目负责人... 任职要求： 1、有相关工作经验者优先； 2、普通话标准、沟通能力强，有亲和力； 3、具有较强的学习能力及抗压能力，有较强的事业心，勇于挑战自己！ 4、无教育工作经验者也可录取、优秀应届生亦可 工作地址：武昌区海山金谷艺术城4楼优路教育

广招合作代理：      通过推广微信小程序，下单寄件赚取相应中间差价，一单利润1元～150元，东西越重利润越高，熟练操作一天多单，利润无限放大。     你只需要在家推广分享线上小程序海报，一部手机即可操作，邀请多数人进入小程序使用，实现足不出户在家赚取佣金，全国快递客户生意都可以做，长期项目管道收益。     打酱油操作： 一天收入100元+     认真操作：一天收入400元+     拼命操作：一天收入1000元+ 项目背景介绍：      全国百亿市场等你瓜分，聚合多家快递公司合作，低价寄件。      2022年快递数量超过1000亿件，目前全国地区寄件价格，省内首重10元起，我们的小程序与所有快递物流公司合作，全国寄件低价5元起，下单后系统自动匹配最近快递超市，快递工作人员上门取件。

一天工作时间为6小时左右，其他时间自由支配。 1:岗位要求· 年龄18-32周岁，净身高155以上，性格活泼开朗，整体形象较良好，身材适中均可，可微胖，接受零基础。 对工作有激情，肯吃苦耐芳，敢于表现自我，注重团队精神者优先选择。 2:薪资待遇 工资待遇保底7k-15k起+，工资20天一发，保底加提成，人性化管理。 3:上班环境公司接收无基础学员，免费教学!学习期间提供住宿! 4.演出服由公司提供配套齐全，不收取求职者任何费用!

任职要求: 1.年龄35-55岁； 2.学历大专及以上； 3.征信无不良记录； 4.本人没有官司诉讼（被告，原告都不可）； 5.没有任职其他公司法人，财务负责人，股东等； 薪资福利: 1.无责底薪8K起，有能力者可面谈； 2.入职即缴纳社保； 3.可以不坐班

《北京指南针科技发展股份有限公司》是一家A股互联网券商（股票代码300803）旗下子公司《麦高证券》主营：证券交易，投资咨询，资产管理，基金代销等证券业务 招聘岗位：在线客服（帮助用户解决软件使用问题） 薪资福利: 公司提供：免费培训，员工寝室，五险一金，底薪加提成（在职新员工年薪平均十万起） 业务能力优秀（会不断安排升职加薪，主管，经理，高管，每升职一个级别收入都会翻倍增长) 职位要求: 1.年龄21-29岁，高中以上学历 2.身体健康，五官端正，普通话正常 3.有相关电话销售或客服经验者优先，或证券从业资格证者优先。 工作内容： 1.通过电话或在线沟通帮助用户解决软件的使用问题，下载或安装，告知用户怎么自我学习，软件的上手指南和视频讲 解查看方式 2.公司每月安排内部培训，根据市场制定工作流程，确保每位员工对公司的产品都能足够了解，可以向用户更完善的讲 解软件的使用技巧（选时选股，证券交易） 3.在讲师部直播课的辅助下，完成公司的销售计划，公司统一安排话术，定期给新老用户做好服务回访和软件使用服务。

欢迎您的点击阅览，我先自我介绍一下，我是郭豪，来自青岛，就读于复旦大学，喜欢运动，性格直爽，现担任上海链家社区明星门店的商圈经理。 对新人的承诺：到沪接，帮找房，一顿饭，迎新礼，拜师仪，周培训，定规划，生日礼，周年庆。 学习经历：2016年毕业于潍坊职业学院，2018年在复旦大学参加学历提升，在校期间，作为学生会学习部部长，连续两次获得国家奖学金；作为班长，带领班级的量化成绩连续5个学期均为全系**名，带领班级获得“山东省优秀班集体”，个人获得“山东省优秀毕业生”、“山东省优秀学生干部”。 工作经历：2016年8月10日加入上海链家，2017年10月23日晋升为上海链家M店经理，2020年10月16日晋升为上海链家社区明星门店的商圈经理。公司98%以上的管理层都是内部培养，我做业务期间先后获得上海链家社区专家、法律专家、星光经纪人等荣誉称号，“搏学”先锋队成员，贝壳分排名第6，总19372人，并通过了房地产法律考试，持证上岗，同时也是上海链家陪审团的一员。截止到2020年10月个人完成168万的转定业绩，WI分（经纪人综合分）连续10个月位列区域前3，所带领的团队每个月的业绩都在大区前3名，10月份也是跟随公司的脚步，晋升担任上海链家社区明星门店的商圈经理，负责区域一手房+二手房+租赁+海外等业务的开展，目前门店有18位小伙伴，大多都是应届毕业生，有复旦大学、中南大学、郑州大学等知名高校，同事很好相处，氛围融洽，刚来上海的伙伴，我会帮您安排附近的住宿方案，为了方便能够快速的融入，进来后都会有欢迎仪式和师傅，现对外招募应届生销售+管培生+有经验的房地产伙伴，期待您的加入，如还有疑惑，我们可以私聊，如果我没有及时回复，请给我留言。 本人特色：学习能力强+目标感强+丰富的经验+领导力强+愿意为下属付出时间+走心。 薪资福利： 1、保障薪资每月不低于8000元，入职表现良好者有1000元补贴，20%-70%业内高提成+不定期激励+旅游+晋升+五险一金。(区域新员工平均年薪10万-50万，多数在20万左右)； 2、晋升空间：每个层级不同深度的专业培训（租售突破训、Super M计划、淬星计划等），不断完善自我，业绩和品质都达到标准的人员可参加内部选拔晋升，每月一次晋升机会，公开+公平的透明模式； 3、住宿福利：在校大学生(入职三个月内)通过链家租房，佣金全免； 4、多元化福利：带薪年假(10天起)、入职周年礼物、生日礼物、赢亲情(全国获奖员工人民大会堂荣誉晚宴)、定期团建、定期体检、精英社获奖员工季度国内旅游和学习、跨品牌折扣(内部购房员工折扣、iPhone产品折扣等)； 5、员工保险，守护健康：上海链家的正式员工享受完善的商业保险福利，包含一般意外上海、交通出行、重大疾病等六项保障，保额高达百万，在上海链家尽管做***的自己，链家将以全面的保障，为你的奋斗保驾护航。 6、亲情福利，安享孝心：在链家上班，父母也能零钱。上海链家为入职3年以上员工的父母每月发放“亲情福利津贴”，为他们的生活增加更多保障！ 任职要求： 1.年龄22-28岁，有实习经验或校内曾担任干部优先(办公在上海市中心)； 2.*****本科及以上学历； 3.征信良好，无不良信用记录； 4.普通话标准，执行力强、良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力； 5.积极乐观开朗，为人诚实守信，工作积极主动，注重团队协作。 国民链家、品质为先！ 我们需要感恩生活、专注做事的人! 我们因材施教互帮互助，合作共赢!

链家成立于2001年，是中国前沿的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近29个城市和地区，门店数量超过8000家，经纪人近14万名。 链家具备完善的线上线下一体化服务能力，在不断提高购房服务体验的过程中，链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端，并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。 链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍，以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日，上海链家率先实现了51%本科率，我们希望改造行业的人才供应链，用新时代的本科生来锻造更品质的链家。在人才培养方面，我们也为经纪人建立了包括新人三十天脱岗培养体系、职级衔接训、在岗培训和大区训在内的专业化培训机制，并通过专业知识考试“搏学大考”等方式，帮助经纪人夯实专业知识、提升专业能力，为行业输送了高潜人才。 岗位要求： 1 . 本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．对营销管理岗感兴趣，有管理岗位发展意愿 培养机制： a. 链人计划：通过30天脱岗培养体系，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养； b. 入职后师傅一对一带教体制； c. 多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习； d. 营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制： 1、横向晋升（业务层面）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总经理 薪酬福利： ①新人入职级别A0起至A10 (管理序列另行参考） ②实习生入职A0起5000+***3000绩效，业绩达2W转正（转正实习薪资保障4000） ③新人保障首年月薪不低于8000元*最长12个月（毕业签订劳动合同） ④转正后提成比例范围20%～70%（按职级不等） ⑤我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高 ⑥享受公司内部《幸福计划》-格林互助金、商业保险、亲情福利津贴、福利假期等个性化丰富多彩的活动文化圈

大型连锁蛋糕烘焙企业面向成都地区招聘蛋糕烘焙，现烤面包学徒，不限经验，有专业门店师傅教，包吃包住，月薪4K起。 1、跟着门店专业师傅学习门店售卖的各类西点、现烤面包、蛋糕的制作。 2、学习欧式面包，法棍、艺术面包，各类裱花蛋糕，各类网红蛋糕，小西点，饼干等的制作。 3、烘焙设备的使用，维护与保养，定期清洁维护设备 职位要求:认真钻研西点，不断提高成品技术，踏实勤奋，吃苦耐劳。服从管理，热爱烘焙行业，只想找个包吃住混日子的绕行。 年龄在18-30岁，性别不限，踏实肯干，有积极向上的奋进精神。

首先欢迎您的浏览，点进来的都是想找工作的，所以不妨花几分钟详细看看了解一下，也给自已多个选择！  专业培训、优秀团队、免费端口平台资源、不地推、不举牌、不派传单  ——来了是干啥？我们不是你理解中的在地铁口举个牌子吆喝，给你一堆电话号码打电话的房地产！更不是那种开张吃半年，半年不开张的楼盘销售！所以我们到底干啥呢？  【岗位职责】：  1、公司有自已的网站和APP，不需要你自已去寻找客户，所有资源公司提供。  2、你的任务就是更新系统里面的房源，等着客户来选  3、客户联系你了，然后跟据他的需求，你为他选几套合适的发给客户看，客户觉得还不错，就会跟你约个会，带他去实地瞧瞧，然后当面签合同，就是这么简单（新房、二手房、租赁都有的哈，选择适合自已的业务线发展）  【岗位要求】：  1、年龄18-40周岁，性别专业不是问题，只要你有通过工作赚钱的想法，都可以给自已机会试试哦！  2、有一颗想赚钱的心（这就很重要）  【薪资待遇】：  这应该是你最关心的哈，谁跟你谈理想，我们谈钱  1、无责任底薪3000+提成10%起，转正之后业绩提成40%-60%，只要开单都是月入过万以上  2、不定期下午茶，每月两次团队出游聚餐，年终奖金，精英国外旅游等等  3、还有其它福利彩蛋就等你来公司面谈咯  【公司氛围】：  年轻的团队成员，朝气蓬勃，工作自由，氛围轻松，不死板压抑，工作时间十分自由！  PS：你永远不知道你有多优秀，你只是不敢尝试，勇敢一点，迈出这一步，你会发现你用同样的时间过上了身边朋友羡慕的生活！