职位职责： 1、支持字节跳动VR/AR产品团队，作为接口人满足业务团队日常人力资源相关需求； 2、深入了解业务状况和团队运作状况，理解业务战略并促进人力资源战略在业务部门的有效实施； 3、负责业务部门的团队搭建，利用各种有效招聘途径满足招聘需求，根据现有团队情况，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施； 4、能够洞察组织和团队存在的问题，并应用专业理论、方法、工具，为业务团队提供全方位解决方案， 包括招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源工作，并推动方案落地； 5、协助完成组织及团队氛围建设，推动公司文化的建设和业务的高速发展。 职位要求： 1、**本科及以上学历，3年及以上人力资源工作经验； 2、了解人力资源各模块基本工作，并具备招聘、绩效等的实操经验； 3、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规； 4、自我驱动，思考力强，认真负责，有亲和力，能承担较大的工作压力，能适应公司快速发展的工作节奏; 5、对新鲜事物有好奇心，逻辑思维强； 6、有互联网行业HRBP工作经验者优先, 有研发团队HRBP工作经验者优先，有跨地域协作经验者优先。

岗位职责： 1. 负责平台触达C端用户的整体运营规划和内容体系搭建，制定平台运营方案和内容策划，包装和定制适合的推广策略和运营方式，联动产品和开发，协调资源落地运营活动； 2. 重点负责艺人合作项目相关内容策划，以粉丝经济为核心，包括整体规划、方案策划、活动落地等全流程，保证内容实时创新、高效执行，贴合酷狗平台用户需求，对商业客户有吸引力； 3. 持续对运营数据进行总结分析，不断调整优化运营策略，提升用户活跃和留存，完成业务目标，对传播声量、用户口碑和转化效率负责。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，3年以上互联网平台运营策划经验，拥有线下活动执行工作经历优先； 2. 了解音乐行业及不同音乐风格，熟知文娱行业各类玩法，熟悉粉丝经济； 3. 热爱运营工作，能独立策划和落地运营活动，独立分析和推进解决问题； 4. 跨部门协作沟通能力强，思路清晰，具备较强的数据敏感度和分析能力；保持好奇敏锐求知，有深度思考，责任心强。

岗位职责： 1.负责音乐内容引进及宣推，面向外部厂牌、音乐人，引进优质歌曲、词曲demo，提升工作室自制内容的播放份额，为爆款目标负责; 2.负责为音乐人打造音乐作品并进行宣推，扶持其成长，打造代表作，提升工作室合作音乐人的播放规模; 3.为合作音乐人接洽商业合作，跟进线下演出项目管理等。 岗位要求： 1.本科及以上学历，2年及以上音乐行业从业经验，对内容有判断力，有过爆款歌曲操盘及宣推经历； 2.熟悉音乐版权知识，可以独立进行内容采买的商务流程，有良好的商务沟通能力，自驱力强，目标导向; 3.具备强烈的流行音乐敏锐度，熟悉流行音乐作品制作流程，熟悉短视频音乐生态，了解流行音乐市场。

岗位职责： 1.负责QQ音乐平台的产品内容运营工作，对平台整体活跃负责； 2.为平台内容玩法提供运营服务以及解决方案，聚焦平台合作、流量拓展和新热内容大推等工作，达成平台活跃目标； 3.探索并创新促进平台用户活跃的运营玩法等。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备优秀的逻辑分析能力及沟通推动能力； 2.有至少3年以上的内容运营、生态运营或产品运营经验，对泛娱乐内容生态的运转和娱乐向用户需求有深刻的理解和洞察； 3.具备良好的跨团队沟通协调能力、数据分析能力与解决问题能力； 4.超强的自驱力，有勇于破局的决断力和执行力。

岗位职责： 1、热点追踪及选题挖掘，具备push文案创作能力； 2、关注新闻大事件及突发，**时间响应； 3、参与多品类直播运营的推广支持； 4、对视频、直播、图片、文字等信息敏感，细节控。 任职资格: 1、1-3年工作经验，本科以上学历，新闻、中文及相关专业，文笔流畅； 2、熟悉国内外新闻热点，对相关领域的内容有足够的鉴别能力； 3、有新闻媒体背景、做过记者编辑、push工作经验者优先； 4、需参与早班中班与周末轮值。

职位职责： 1、负责番茄畅听内容分发与体验工作，通过产品机制、策略调优等方式改进内容分发链路，为平台上有声书和音乐等其他多体裁内容的转化指标提升负责； 2、重点推进音乐等多体裁内容运营，完成不同体裁的分类建设、负责体裁的搜索评估、Push内容候选、分发素材提效，进一步提升多体裁的DAU渗透； 3、从分发价值和合理性视角，关注番茄平台各内容分发提升空间，并关注承接之后的深度转化和留存提升； 4、跨团队协调合作，协同算法、数分、运营及跨团队产品等角色，保证团队合作的顺畅。 职位要求： 1、本科及以上学历，有产品运营经验者优先； 2、数据敏感度好，从数据快速发现问题，思考方案，并验证结果； 3、对音乐和故事类内容有热情，良好的自驱力，具备良好的用户和产品视角； 4、良好的逻辑思维、团队协作能力，思维活跃有创新精神，具有良好的责任心和执行力。

工作职责： 1、负责公司微信公众号\百家号/头条号/视频号/抖音号/小程序等新媒体、自媒体平台的建设、运营及管理，提升新媒体账号的影响力、活跃度、传播力等，以及各项数据分析； 2、独立策划推广活动，结合热点话题、品牌内容，完成内容编辑，生产优质，高传播性的新媒体内容。建立有效运营手段与粉丝良好互动，提升用户粘性，增加粉丝数及留存率，提高关注度； 3、负责社群组建及运营(包含社群裂变、社群活动策划实施等)，建立裂变、分享机制，促进老用户推广新用户，建立完善的社群体系，增加用户对品牌的粘性； 4、分析用户需求，制定新媒体引流、转化方案，辅助完成销售增长和客户转化目标； 5、关注新媒体、自媒体新玩法，与公司各部门联动配合，整合内外部资源，迭代新媒体运营机制； 6、公关文章/活动软文撰写、发布，各渠道媒体的日常联系与交流。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备出色的内容策划能力和创意思维； 2、能够有效管理新媒体账号，具备良好的数据分析能力； 3、具有较强的团队协作能力和沟通能力； 4、对新媒体内容运营有浓厚兴趣，能够快速适应工作环境； 5、有责任心，能够承担内容运营项目的压力； 6、擅长小红书，抖音内容玩法 7、会做视频脚本，指导拍摄，自己会拍就更好 8、擅长整理达人手卡。

岗位职责： 1、负责万物皆有理IP账号内容产出与新媒体运营，对官方账号在不同社交媒体平台的内容产出、播出效果、粉丝增长及互动粘性负责。 2、根据对内容和用户的理解，挖掘对应的选题，提出创意方案及脚本文案，独立完成账号日常更新内容创作及分发，除搜狐主站外包括抖音、微博、小红书、视频号等平台。 3、负责IP客户商务传播内容创意策划，深度理解客户传播诉求，平衡内容与商务，产出内容兼具传播性与客户核心卖点，即使与项目经理及商务策划沟通。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上短视频内容生产/新媒体运营经验，熟悉新媒体各渠道平台的短视频内容趋势与运营策略，对粉丝、品牌声量等目标获取有丰富经验; 2、具备良好的编导功底，能够高效独立完成短视频拍摄工作，熟练使用PS、AI、PR、剪映等图片、视频软件。 3、对物理知识在生活中的应用有自己的理解，熟悉科技、AI、汽车、家电、3C数码等领域，擅长将技术化命题转化为通俗易懂的表现方式。 4、善于沟通交流，灵活沟通协作各方资源，推进项目快速落地。 5、还请随简历附加作品链接或提供面试参考作品集，感谢。

工作内容： 1. KLOOK小红书账号运营增长，独立策划选题，进行基础投放和数据监控 2. 与团队协作，完成每季度的营销方案落地执行及初期策划 3. 完成团队安排的拍摄、采写任务 经验要求： 1. 有工作经验优先 ，优秀高效的写作、编辑能力，审美佳 2. 小红书及社交媒体运营经验优先，有运营自媒体经验优先 3. 有媒介运营经验、广告文案经验优先 4. 有一定的市场营销能力，了解电商运营，一定的数据分析能力 6. 优秀的沟通能力，有一定KOL资源的优先

岗位职责： 1、负责财富管理公募基金产品内容运营，能够基于对客户生命周期的理解，搭建投前、投后的营销和陪伴内容体系。 2、洞察市场热点，找到符合市场需求的基金产品，通过对产品的亮点挖掘与包装，撬动产品的销售转化。 3、联动资讯、社区制定基金推广相关选题，以话题、热门文章增加基金模块的DAU。 4、充分理解用户诉求，通过系统的投教内容，推动平台基金客户的转化。 5、搭建内容转化的漏斗模型，通过数据监测实时跟踪内容转化效果，持续对内容进行优化，提升内容转化效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，2年以上互联网金融内容运营经验； 2、富有创意，对新事物感兴趣，勤于思考，思维活跃； 3、较强的沟通协调能力、表达能力和执行力，抗压能力强，以结果为导向，推动项目前进；

岗位职责： 1.负责平台级活动的策划，能够结合业务定位及目标，制定活动策略，为活动效果负责。有节奏、有创意、有传播亮点。 2.结合项目的整体方案制定推广节奏及亮点传播方案，对活动效果进行数据复盘与反思，推进活动改进及优化迭带； 3.有能力整合全站垂直领域资源，跨部门协作，扩大活动效果与参与度。 4.对微博平台核心创作者及平台内容特性有一定了解，针对内容活动形成持续的创作任务，构建用户的复访心智。 任职要求： 1.本科及以上学历，5年以上互联网活动策划或活动运营工作经验。 2.熟悉微博产品，文笔流畅，对新鲜事物敏感度高，思维活跃，有较强的创新能力。 3.熟练使用Office办公软件，需具备优秀的PPT制作功底，可独立完成方案PPT撰写。 4.沟通协作能力强，执行力强，抗压性强，能够持续迭代项目节奏推进。

工作职责: 1.负责OTT电视应用相关日常运营工作，包括但不限于应用中心，新应用引入、运营活动设计等； 2.负责OTT应用客户的运营，促进应用活跃，提高应用转化及付费；协调和解决产品运营中出现的问题，及各部门的沟通协调； 3.高度关注应用开发者需求，从数据及表现维度综合分析开发者行为习惯，对产品优化提供依据； 4.协调公司内外部的各种资源，制定并推广项目运营流程规范，把控需求完成进度和上线，确保项目高效运营。 任职资格: 1.本科及以上学历，有应用运营或应用分发的工作经验； 2.有较强的沟通能力，在开发者运营的过程中，能够负责处理开发者的问题和诉求 3.了解平台方运营逻辑，具备较好的逻辑思维能力、创新能力，有良好的沟通、协调、规划、执行等综合能力； 4.工作态度严谨、有高度的责任心，有一定的工作理论体系；

岗位薪酬仅为参考范围，级别根据个人情况评定，匹配对应薪酬 Apifox 是一个深受开发者欢迎的 API 研究开发协作工具，致力于为工程师提供**的开发体验。截至 2022 年，API 研究开发生态系统的总市值已超过 100 亿美元。Apifox 的管理团队由腾讯的高级工程师组成。与一群充满活力、坦率且优秀的工程师合作，Apifox 将推动国内外的早期“API化”。 我们的办公室位于天河 CBD，交通便利，环境优越。加入 Apifox，您可以获得与您潜力相匹配的期权、奖金等。 工作说明： 根据产品特性，参与面向海外市场的产品设计优化和内容营销系统。 在这个职位上，您可以充分利用您的才能，运用图形和文本创意，搭建产品与日本用户之间的桥梁。 # 职位责任 1. 构建内容系统。协助构建面向市场的内容系统，并根据产品特性和定位制定内容策略和沟通计划。 2. 文案创作。根据公司的内容策略，创作外语内容。这包括官方网站页面的文案、博客、着陆页等。 3. 管理写手。负责招募写手、沟通、分配任务和管理。 4. 外部推广。从媒体、网站管理员、KOL、影响者那里获取外部链接和推广内容。 5. 数据分析。跟踪网站和自有内容的数据，持续迭代优化数据表现。 # 任职要求 1. 本科以上学历，出色的外语听力、阅读、写作能力。 2. 对 Google SEO 规则有一定的了解。 3. 对 Google Analytics/Google Search Console 等基本 SEO 工具有一定的了解。 4. 具有成长思维、无自我设限、实用、勤奋、持续学习和迭代的精神。 5. 注重细节、有耐心和责任感、具有团队合作精神、抗压能力强。 # 加分项 1. 优先考虑有英语/日语SEO、网站运营、新媒体运营经验的人员。 2. 对高效工具或 SaaS 产品有浓厚兴趣。 3. 精通海外主流社交媒体/社区/内容平台的生态系统和玩法。 4. 能够使用基本的绘图或视频编辑工具。 5. 有留学或海外工作经验。

岗位职责： 1.主导 VR/AR 大空间交互、LVC 仿真应用、数字孪生平台等大型信息化系统集成项目的全生命周期管理，覆盖立项、启动、需求调研、方案设计、开发实施、测试验证、试运行、验收交付、结项归档全流程，对项目进度、质量、成本、资源及风险进行闭环管控，确保项目目标达成。 2.牵头制定项目整体实施计划与阶段性里程碑方案，带领跨职能项目团队完成需求拆解、技术选型、开发交付、安装部署、系统调试及客户培训等核心工作，保障项目按期验收及客户满意度达标。 3.负责项目各阶段核心文档（立项报告、需求规格说明书、实施方案、测试报告、验收报告、总结报告等）的撰写、审核与归档，组织开展阶段性汇报及项目总结工作，确保项目过程可追溯、可复盘。 4.建立高效的内外部沟通机制，对接客户关键决策层及业务负责人，精准传递项目进展、协调需求变更；统筹内部团队工作分配，协调技术、资源、商务等跨部门协作，解决项目推进中的各类堵点问题。 5.搭建项目团队管理体系，通过目标拆解、任务赋能、复盘指导等方式培养核心骨干，提升团队整体项目交付能力与专业素养。 任职资格： 1.**本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、电子信息工程、自动化等计算机相关专业背景。 2.5 年以上大型信息化系统集成项目全生命周期管理经验，且具备 VR/AR 大空间交互、LVC 仿真应用、数字孪生平台任一领域的项目筹划、交付落地经验；熟悉项目管理方法论（如 PMBOK），具备扎实的项目管理理论基础与丰富的实战案例，能独立应对复杂项目的全流程管控。 3.具备 Unity、Unreal Engine（UE）等引擎的实际开发或项目应用经验，熟悉信息化系统集成领域的软硬件接口技术（如 API、SDK、数据交互协议等），能快速理解技术方案并判断可行性。 4.具备优秀的团队协作与沟通协调能力，逻辑清晰、执行力强，对项目结果负责；具备强烈的责任心与主动推进意识，能承受一定的项目交付压力。 5.风险意识敏锐，具备成熟的风险识别、评估及应对能力，能提前预判项目潜在风险并制定有效规避方案，保障项目稳定推进。 6.学习能力突出，对新技术、新业务保持强烈求知欲，能快速适配行业变化及项目业务需求。 7.持有 PMP（项目管理专业人士资格认证）或其他权威项目管理认证证书（如 PRINCE2、ACP）者优先。

0基础均可开播，佣金日结自提，可免费拎包入住，无需签合约，随时可离职，无违约金，无任何缴费。 【抖音全新直播赛道VR全景直播】 工作要求： 1、年龄18~36岁 2、至少会化淡妆，颜值上镜，形象气质佳。 3、有无才艺均可，唱歌、跳舞、瑜伽、健身、cosplay、搞笑搞怪、乐器等（有才艺加分） 4、身材加分（需全身出镜） 5、需到公司开播（使用vr设备开播） 直播内容 绿色健康直播、方式包括不限唱歌、舞蹈、脱口秀、瑜伽、健身、乐器、聊天、互动小游戏等。 工作时间：仅需3小时/天，每月开播25天，休息时间自由调配，目前只剩早上12点前与下午4点后时间段（仅剩3位名额）。 薪资架构 1、无责保底（5000~15000），到公司试镜后由抖音官方评级后给出准确金额（最低5k），没被官方淘汰的，保底一直持续有，只要求播够时长就有保底，无任何罚款扣费项，保底次月20日前发放。 2、礼物提成：40%~50%，均可谈，在抖音后台每日自由提现。 3、公会奖励：公会举办的比赛或成长突出均有奖励（推荐流量、礼物、现金、最高奖励全款奔驰）。 公会福利 1、带薪免费培训，无试用期。 2、有内容运营、视频拍摄剪辑、形象指导等服务。 3、免费直播间与灯光声卡设备。 4、定期团建、集体外出旅游。 5、免费住宿，天奕丽兹公馆单人精装全新公寓，配套冰箱，洗衣机，空调，厨灶，家具齐全，拎包入住即可。 6、25名运营场控24小时轮班跟播。 公会背景 公司成立于2019年，目前公会已签约一百四十多位主播（有男团、外籍混血与中国好声音晋级选手等实力主播），在虎牙平台是钻石公会，巅峰战绩36位主播创收五百多万月流水，2020、2021与2022年在虎牙颜值区荣获Top 1公会；我司于2022年应抖音官方邀请，新增抖音娱乐公会，受官方内邀成为中山抖音VR直播指定公会；目前公会在虎牙平台有八十多位主播，抖音有六十多位主播，开播3个月以上的主播月流水均在2W+。 我司于2023年在天奕国际coco city楼上丽兹公馆27~28楼，用两千方场地打造线下网红孵化基地，目前线下有十多位主播在孵中，我司预计今年孵化三十位10万+月流水的主播。 我司今年将陆续开拓直播带货、房产直播、婚庆策划媒体以及微信视频号板块，欢迎有冲劲有想法小伙伴加入！！