工作职责： 1. 负责产品开发项目，包括但不限于产品定位、设计、研发、测试、上市等全过程管理。 2. 带领团队进行陶瓷产品设计，包括但不限于造型设计、材料选择、工艺流程制定等。 3. 与市场部门密切合作，了解客户需求，提供符合市场需求的产品设计方案。 4. 协调内部团队和供应商，确保产品开发进度和质量。 5. 参与产品定价、销售策略制定，以及产品生命周期管理。 6. 持续关注行业动态，收集市场信息，为产品开发提供参考。 任职资格： 1. 本科及以上学历，陶瓷设计、艺术、工业设计等相关专业。 2. 具备3年以上陶瓷设计工作经验，有成功上市的产品设计案例。 3. 具备优秀的审美能力，对陶瓷设计有独到见解和创新意识。 4. 具备良好的沟通协调能力，能够有效地与内部团队和供应商进行沟通。 5. 具备团队协作精神，能够承担工作压力，具备优秀的执行力和解决问题的能力。 6. 熟练使用陶瓷设计软件，如ArtCAM、3DMax等。 岗位亮点： * 优秀的薪酬待遇和福利体系，提供广阔的职业发展空间和职业晋升机会。 * 公司注重员工个人成长和发展，提供完善的培训和晋升机制。 我们期待你的加入，一起打造一流的陶瓷产品开发团队！

男，45周岁以下，熟练掌握驾驶技能，熟悉各种道路状况和交通法规，举办人良好的行车安全意识，应聘者需要具备3年以上驾龄。身体健康，保密意识强、责任心强、能适应加班，持A1驾照者优先

男，45周岁以下，熟练掌握驾驶技能，熟悉各种道路状况和交通法规，举办人良好的行车安全意识，应聘者需要具备3年以上驾龄。身体健康，保密意识强、责任心强、能适应加班，持A1驾照者优先

岗位职责： 1.负责建材产品的销售与推广活动； 2.根据市场计划与团队协作完成销售目标；3.开发新客户，扩大产品市场份额；4.维护客户关系，确保客户满意度； 5.参与市场推广活动，提升产品知名度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；2.对建材行业有一定的了解和兴趣；3.能够自主制定销售策略； 4.具有较强的市场开拓和客户管理能力；5.有责任心。

试用期底薪4K，➕500业绩达标奖励，1%提成，包中餐， 试用期2个月，转正后，底薪5K，+1000业绩达标奖励，1%提成， 表现好可提前转正。业务能力强后期工资可协商再调整

岗位内容： 1. 通过电话、网络等渠道接触客户，为客户提供家装咨询服务。 2. 了解竞争对手信息，收集市场反馈及用户意见，持续优化服务体验和售后服务。 任职要求： 1. 具备1年以上营销、销售或客户服务工作经验，熟悉销售流程和技巧。 2. 能够准确把握客户需求，寻找潜在客户并进行积极跟进，完成销售任务。 3. 掌握基本的市场分析和数据统计方法，能够制定可行的市场推广策略和执行计划。

主题：儿童研学课程设计师 岗位职责： 1. 负责儿童研学课程的整体策划、设计和实施，提升儿童的学习兴趣和综合素质； 2. 根据儿童年龄特点和学科要求，制定富有创意和实践性的研学课程方案； 3. 结合国内外教育理念，研究并开发适合儿童的研学课程，确保课程内容的科学性和趣味性； 4. 负责研学课程的推广和宣传，提高课程知名度和市场占有率； 5. 配合团队完成研学课程的招生、教学、评估等工作； 6. 定期对课程进行总结和改进，提升课程质量和效果； 7. 参与儿童研学活动组织和实施，确保活动顺利进行。 岗位要求： 1. 专科及以上学历，教育学、心理学、学科教育等相关专业优先； 2. 具备1年以上儿童教育行业工作经验为佳，有研学课程设计经验者优先； 3. 熟悉儿童心理发展特点，具备较强的课程策划和创新能力； 4. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效配合； 5. 热爱教育事业，具备强烈的责任心和敬业精神； 6. 具备较强的文字撰写和编辑能力，熟练使用办公软件。 福利待遇： 1. 薪资待遇：底薪+绩效奖金+年终奖； 2. 五险一金、带薪年假、节假日福利； 3. 提供专业培训和职业发展机会； 4. 舒适的工作环境和良好的团队氛围； 5. 丰富的企业文化活动和员工福利。

拼多多网店运营 工作内容： 1.主要负责拼多多店铺运营和推广，提高店铺点击率和浏览量，完成店铺销售目标，专人专店铺 2.聚集店铺流量和人气，提高转化率，促进成交 3.主动研究和了解拼多多平台规则及营销推广体系，有一定的运营经验 4.制定详细的销售规划及预算等 5.依靠平台大数据分析完成店铺整体产品的规划和运营 任职要求： 1.熟悉互联网并热爱电子商务行业，了解和掌握电子商务的运营模式。 2.对拼多多平台非常熟悉，2年拼多多店长经验以上。 3.良好的沟通及团队协作能力，富有责任心，上进心，抗压能力强。 4.乐于学习分享有较好的执行力，主动性和目标感强的优先考虑。 5.爱抽烟的不要，需线下坐班 其它： 1.薪资待遇：薪资根据个人能力定位，月收入可过万，上不封顶 正常干：都能平均10000/月 努力干：能平均20000+/月 2.工作时间：早8:00-晚17:30（午休1小时），排班轮休不加班 3.试用期：1-3个月，最短1个月，最长不超过3个月   我司都是90后/00后小伙伴，公司BOSS为人正直爽快且爱才，懂得分钱，期待优秀的你，联系我们，这里的机会足够多，这里的舞台足够大

岗位职责: （1）根据公司年度总体战略，制定并执行人力资源战略规划， 根据市场趋势，评估组织内部人力资源现状，预测年度人力需求，提出人力资源配置与优化建议，合理控制人力资源成本。 （2）制定并规划年度招聘，确保招聘渠道的多样性和有效性，负责关键岗位的人才选拔，确保团队结构的合理性和高效性，促进人力资源的合理配置。 （3）制定并实施员工培训与发展计划，提升员工技能和职业素养，搭建学习平台，鼓励知识分享和传承。 （4）设计并实施科学、公正的绩效管理体系，确保考核标准和公司目标一致，设置有效激励，定期组织评估，帮助员工明确方向，激发员工工作积极性。 （5）编制并控制人工预算，拟定改进薪酬制度，管理员工薪酬福利等事务、确保合法合规。 （6）建立良好的沟通机制，维护和谐劳动关系，推动公司文化建设，增强员工归属感和凝聚力。  任职条件 （1）学历教育要求：专科及以上学历。 （2）熟知人力资源各模块专业知识、管理流程，能够精通人力资源至少2个及以上模块工作。有一定的法律、财务管理等知识。 （3）熟悉与劳动关系的相关法律法规以及处理，有较强的沟通、组织协调及应变能力。 （4）工作经验要求：5-8年及以上的人力资源工作经验，有电商企业工作经历优先。

职位描述 任职条件 1、教育程度/专业：大学本科或专科。 2、相关工作年限：一年以上采购工作经历。 3、基本技能要求：工作细致，责任心强，诚实可靠，保密性强，学习、开拓、谈判能力、成本意识强；具备良好的口头和书面表达能力、较强的沟通协调和团队合作能力。 工作职责： 1、按照采购任务，完成供应商谈判和采购合同，完成采购流程； 2、负责跟踪交货进程及处理交货问题； 3、执行并完善成本降低及控制方案； 4、开发、评审、管理、利用供应商资源，维护与其关系； 5、完成采购分析和总结报告； 6、完成领导安排的其他工作任务。

1. 负责制定和完善公司财务管理制度和流程，确保财务工作的规范化和标准化。 2. 组织编制公司年度财务预算和决算，监督预算执行情况，分析预算差异原因并提出改进措施。 3. 负责公司财务报表的编制和分析，为公司决策提供准确的财务数据支持。 4. 参与公司重大投资项目的财务分析和决策，评估项目的经济效益和风险。 5. 负责公司资金管理，合理安排资金使用，确保资金的安全和高效运作。 6. 协调与银行、税务、审计等外部机构的关系，维护公司良好的财务形象。 7. 负责财务团队的建设和管理，提高团队的专业素质和工作效率。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计、金融等相关专业，具有中级/注册会计师资格证书者优先。 2. 熟练掌握财务软件和办公软件，具备较强的数据分析和处理能力。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效地与各部门进行沟通和协作。 4. 具备较强的责任心和敬业精神，工作严谨、细致，有良好的职业操守。 具有电商公司财务工作经验，熟悉电商行业财务特点和业务流程者优先

负责用手机和直播间主播产生互动，增加直播间氛围！

公司名称:爱尚美容 工作地点:XX市 我们正在寻找热爱美妆、具有专业技能和积极态度的美容师,加入我们的团队。作为我们公司的美容师,你将有机会与才华横溢的艺术家的团队合作,为客户提供最优质的美容服务。 职位要求: 1. 具有相关证书和资格,如国家职业资格证书、形象设计师证书等; 2. 熟悉面部护理、身体护理等各种美容技巧和方法,具有良好的服务意识和沟通能力; 3. 具备良好的心态和团队合作精神,具有积极性和创造力; 4. 能够根据客户的需求和反馈提供个性化的服务,并能够独立完成工作。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资和福利待遇,包括带薪培训、节日礼品等; 2. 良好的工作氛围和发展机会,具有晋升空间; 3. 专业美容工具和设备,为您的形象和客户服务提供保障。 联系方式: 有意者请将个人简历发送至邮箱:**************,并注明“美容师应聘”。另招美容师学徒数名,要求热爱美妆、具有积极性和创造力,愿意学习并接受工作安排。 联系方式: ***********

1勤奋好学，不迟到 2努力上进，态度谦卑 3互帮互助

工作职责: 1. 接待顾客,提供热情周到的服务,确保客户满意。 2. 维护餐厅的整洁和整洁,保持良好的卫生标准。 3. 协助厨师准备菜品,确保菜品及时上桌。 4. 维护餐厅的设备,确保其正常运行。 5. 处理客户投诉,并采取适当的措施解决问题。 6. 协助经理完成其他任务。 职位要求: 1. 具有良好的人际交往能力和服务意识。 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 3. 能够轮班上班,包括周末和节假日。 4. 具有基本的计算机技能,能够使用餐厅的点餐系统。 5. 有餐饮行业工作经验者优先。 请注意,这只是一个示例职位,具体的职位要求和职责可能因不同餐厅而异。