• 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商平台 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 负责速卖通平台的 运营,包括品牌店铺运营、市场数据分析、促销推广等; 产品类目:3C电子 工具类 店铺类型:自营店和半托管 【岗位内容】 1、负责平台帐号的管理与维护,上下架产品、维护优化listing,提高店铺转化率,和维护review; 2、设置平台促销活动,对产品进行站内促销和推广,数据分析; 3、分析市场及竞争对手状况,结合开发部的选品情况,对产品进行优化和更新迭代; 4、分析店铺销量,统计销售、库存数据、及时调整销售策略、提高海外仓库存周转率; 【职责要求】 1、大专及以上学历,具有相关平台一年或以上工作经验,接触过站内广告促销活动; 2、英语四级及以上,具备基本英语阅读能力; 3、具备良好的适应、抗压、执行能力,工作认真负责,具备优秀的团队合作精神; 4、如有管理能力与目标,后期往组长或项目Leader方向培养; 工作地址:广州市番禺区汉溪长隆保利大都汇,地铁上盖,多路公车直达,交通方便 【员工福利】 ①提供行业内具竞争力的福利待遇、年终奖,组长指导+系统培训; ②工作时间: AM9:00——PM6:00(午休1小时); ③健全的保险:为员工购买广州市五险一金(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和公积金); ④带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、(陪)产假、丧假、年休假等,及工作满一年,额外的5天带薪年假; ⑤生日会:为员工举办月度生日会,赠送贴心小礼物; ⑥节日福利:丰富多彩的节日活动,暖心节日礼品 ⑦每周举行篮球、羽毛球友谊赛; ⑧季度活动,年度旅游;
  • 10k-16k 经验1-3年 / 本科
    物联网,智能硬件,医疗|保健|美容 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责公司产品的嵌入式软件开发工作、编写技术文档; 2. 根据MCU各模块软件需求进行软件设计,开发及调试,优化; 3. 集成算法模块,整合成完整的软件产品; 4. 编写集成测试用例、测试计划; 5. 参与研发项目的过程评审,建立软件开发; 任职要求: 1、熟悉STM、nordic、乐鑫平台开发,并具备一定的实践经验; 2、有2年及以上开发经验,熟练掌握至少一种开发平台; 3、精通C编程,熟练实时系统开发,熟悉Socket通信编程和MQTT等协议; 4、有Wifi,Zigbee,Bluetooth等无线协议开发经验者优先; 5、熟悉通信协议分析,通信协议规范,专利撰写优先; 6、技术面宽广,对开源项目有浓厚兴趣,并有一定的研究经验者优先。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 不限
    移动互联网 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司手游项目美术团队技术、人员管理、工作进度和质量的统筹工作,保证游戏美术工作顺利完成; 2.手游项目整体风格的制定及把控,负责审核项目美术资源; 3.能够独立担当设计任务 4.负责与策划和程序部门沟通与对接,制定美术团队的工作计划、保障项目进度。 职位要求: 1.本科及以上学历,3年以上网游戏行业美术工作经验,至少参与过2款完整的手游项目开发,一年以上手游主美岗位工作经验; 2.有丰富的创作实践经验和深厚的美术功底,优秀的美术欣赏水平及对游戏美术的鉴赏能力,熟练掌握相关设计软件; 3.了解游戏产业,能够正确理解美术在游戏开发中的地位和作用,对策划及程序的工作方式有一定的了解,能很好地与策划和程序进行项目协同开发; 4.做事认真细致,精益求精,具有高度责任感和团队合作精神; 5.有良好的沟通协调能力和执行能力,善于与制作团队的程序、策划合作和沟通。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    文娱|内容,广告营销,其他 / 未融资 / 15-50人
    岗位介绍: 1、根据公司的战略,制定季度/月度/周度工作计划,带领团队完成销售目标; 2、管理电销团队,对团队成员进行业务指导和定期培训; 3、根据产品知识,市场信息,不断完善销售技巧和话术; 4、激励电话销售团队,培养团队精神,保持和激励团队士气; 5、处理销售订单并进行跟踪,定期统计汇总销售数据,制作销售报表; 6、从销售和客户需要的角度,对公司提出指导性建议。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先; 2、2年以上电话销售工作经验,1年以上电话销售团队管理经验者优先; 3、具备较强的电话销售技巧及销售经验,具有培训和激励能力; 4、具有较强的沟通能力,组织、协调能力和团队管理能力; 5、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够与客户建立良好的合作关系; 6、具备较强的抗压能力,能够适应快节奏的工作环境。 晋升路线: 1. 晋升通道顺畅,“业绩衡量一切”,不论资排辈! 2. 晋升等级:M1—M4 3. 晋升方向:营销主管—营销经理—营销总监—城市区域负责人 薪资详情 薪资范围:综合薪资7000-12000元/月 底薪:4500元/月+ 社保类型:五险 提成方式:销售额提成5%—18%(包含个人提成+团队提成)
  • 普工

    [东莞]
    14:48发布
    6k-7k 经验不限 / 不限
    硬件 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1. 按照生产计划和工艺要求,完成生产任务; 2. 负责生产设备的使用、维护和保养; 3. 遵守生产安全操作规程,确保安全生产; 4. 负责工作区域的环境卫生,保持现场整洁; 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 学历不限,经验不限,有制造业工作经验者优先; 2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神; 3. 能适应倒班制度,有较强的抗压能力; 4.长白班 5. 身体健康,无不良嗜好,年龄在18-45岁之间。 福利待遇: 1. 薪资:底薪+加班费+绩效奖金,综合薪资6000-7500元/月; 2.提供食宿,享受员工折扣; 4. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 5. 丰富的团队活动,良好的企业文化。 应聘方式: 有意者请携带个人简历、身份证、等相关材料前往我司面试,或将简历发送至我公司指定邮箱。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。 诚挚欢迎有志之士加入我们的团队,共创美好未来!
  • 30k-60k 经验5-10年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    工作职责: 1、深度理解商超便利行业细分市场,负责商超便利商家招商及上线。结合短视频、直播等内容特性,整合平台与商家资源,探索行业解决方案,对公司的行业业务目标负责,推动业务模式创新; 2、负责商超便利行业基础运营体系的完善和优化,对接内部多部门,实现新工具新玩法新营销的衔接落地,包括行业品类营销活动策划及推进; 3、负责重点商家的运营成长,根据业务节奏,制定商家发展规划、营销策略、货盘建设等; 4、分析业务数据,设计与优化市场推广策略,完成标杆案例、方法论的挖掘与建立。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年及以上电商平台或即时零售工作经验优先; 2、逻辑清晰,结构化能力强,对数据敏感,有方法论,过往有比较成功的项目案例; 3、具备优秀的学习能力、抗压能力、自我驱动能力、沟通能力及跨团队沟通协作能力; 4、有商超便利等相关行业产品运营经验优先。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 150-500人
    职位名称:外卖骑手 工作职责: 1. 负责外卖配送,保证菜品按时送达客户手中。 2. 维护骑手的形象和服务态度,遵守交通规则和行人权益。 3. 确保骑行的安全,维护骑行的环境。 4. 负责收集和反馈客户的反馈和意见,维护客户关系。 5. 完成公司指派的其他任务。 职位要求: 1. 具有合法的驾照,有交通工具。 2. 熟悉外卖行业。 3. 具备良好的骑行技能和地理认知能力。 4. 具备较强的的责任心和团队合作精神。 5. 能够承受较大的工作压力。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台汇聚美食、外卖、酒店旅游、电影、打车、共享单车、休闲玩乐、美容美发等200多个品类和900万活跃商家,是具有全国影响力的零售科技平台。 我们团队不仅负责美团App的用户增长、大前端技术基础设施建设、公司语音和智能交互技术及产品研发,还承担了多条业务线的产品设计及品牌营销职责,同时整合地图服务部、客户服务和体验部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、数百万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1.负责美团平台搜索推荐方向客户端的业务质量保障工作; 2.对业务迭代全过程进行度量并开展数据分析和质量运营,持续推动优化; 3.优化迭代测试上线流程,不断探索研发过程中质量和效率的提升方法,提升交付质量和交付效率; 4.持续优化测试方法、专项测试方案,通过提升可测性、改进工具链等方式提高测试效率。 岗位基本需求 1.计算机相关专业,本科学历及以上,具备3年及以上客户端测试开发经验; 2.熟悉Java、Object C等至少一种编程语言,了解具备扎实的计算机、网络基础,掌握客户端常用的测试框架、工具使用方法; 3.熟练掌握客户端专项测试方法,对客户端持续集成及持续交付有比较深入的理解,能够应用测试技术解决质量和效率痛点问题; 4.具备较强的逻辑思维能力和较强的分析、处理问题的能力,具备质量运营经验; 5.工作负责,主动性强,有良好的沟通表达能力和团队合作精神。 具备以下者优先 1.有丰富的客户端自动化专项测试经验优先。 2.有测试工具及平台开发的建设和实践经验优先。 岗位亮点 1.能够深入探索客户端自动化测试。 2.良好的团队技术和学习氛围,广阔的个人发展空间。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 不限
    游戏,MCN|直播平台 / B轮 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责对需求测试,并跟进全过程,提前暴露缺陷,规避问题; 2、理解需求实现原理,独立设计测试用例,并完善维护; 3、负责专项测试需求,持续迭代,并对指标分析判断; 4、参与推动需求进度,优化项目流程,提升项目整体质量; 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机专业优先。5年以上游戏测试经验,并有完整项目经验(研发至上线); 2、拥有局内、核心功能模块测试经验(战斗;数值算法;副本等); 3、熟悉游戏研发流程、测试主流工具和技术要点,并能实际在业务中运用; 4、熟悉客户端、服务器、自动化等,有实际运用到业务中的经验,多类专项测试经验者优先; 5、实际参与专项测试业务(网络/性能/兼容/安全/SDK等); 6、掌握至少一门编程语言(python;lua;go),熟悉unity或UE基本运用; 7、具备一定的技术知识和编程能力,了解数据结构和算法,了解计算机网络原理,熟悉游戏制作框架与流程; 8、有外包人员管理经验; 9、有较强的逻辑和思辨,责任心强,具备一定的抗压能力,善于沟通,有团队合作精神; 10、热爱游戏,愿意从事游戏行业。
  • 16k-25k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    职责: 负责iOS应用程序的架构设计、开发和维护。 与产品团队合作,理解业务需求,并将其转化为可执行的技术解决方案。 编写高质量、高扩展性、高可维护性和可测试的代码。 遵循软件开发流程,能独立进行应用的设计和实现。 任职要求: 精通Swift语言,具有扎实的iOS开发基础。 有深厚IM(即时通讯)相关开发经验。 熟练使用Texture(AsyncDisplayKit)框架。 对内存、多线程、数据库、算法、数据结构等有较深的理解。 深入了解iOS平台的性能优化和内存管理。 良好的团队合作能力、出色的沟通能力,能够清晰地表达技术概念和想法。 具备自我驱动和解决问题的能力,能够在压力下工作并按时交付。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    教育,通讯电子,金融 / 未融资 / 50-150人
    线上提醒专员,入职缴纳五险一金,入职就签合同,每月准时发工资
  • 18k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 我们正在寻找一位富有创新思维、对AI技术有深入理解、具备出色产品规划能力的AI产品经理。你将负责推动AI产品的设计、开发、优化和推广,与团队紧密合作,确保产品能够精准满足用户需求,并为公司带来持续的业务增长。 主要职责: - 负责AI产品的整体规划与设计,深入理解用户需求,制定产品战略和路线图; - 与研发团队协同,参与功能需求定义、设计评审及开发过程,确保产品按时按质交付并达到预期目标; - 对接市场、销售、服务等部门,协助满足内部功能需求,实现内部工作提效; - 跟踪分析产品数据,定期复盘产品成效,对转化及用户体验及时调优; - 关注行业动态和竞品情况,及时捕捉市场机会,为项目提供研发提议 任职要求: - 有深度学习及研究AI应用场景,有AI产品项目实操经验; - 有敏锐的行业洞察力,能及时捕捉AI领域最新行情、解读发展趋势; - 有3年以上产品工作经验,能独立处理生命周期任意阶段的产品规划与实施; - 有Owner精神,具备出色的沟通能力与团队协作能力,能协同各职能推进项目进展; - 有自驱意识,具备出色的分析能力,能主动发掘问题,并作出及时决策解决问题; - 熟悉 chatGPT 注册/续费/API对接流程 加分项: - 英语水平达到4级或以上 - 有中级以上信息系统管理、系统集成项目管理等软考证书 我们为你提供: - 充满挑战与机遇且自由的工作环境,让你充分发挥个人才能; - 感人的薪资待遇和福利,以及完善的晋升机制; - 丰富的培训和学习资源,帮助你不断提升个人能力; - 与业界知名专家共事的机会,拓宽你的职业视野; 如果你对AI领域充满热情,渴望在创新的产品中大展拳脚,那么请加入我们,一起创造更美好的未来!
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,房产家居 / 上市公司 / 500-2000人
    高新招聘 岗位人事专员 工作内容 1.负责公司招聘计划的实施、关键岗位人才储备2.起草与发布招聘信息,建立个人招聘人才库待遇:无责任底薪4000 高提成+奖金+伯乐奖=综合工资1万+ 年龄: 20-55岁 工作时间:.上午9点半-下午6点 .上六休一不加班男女不限,学历不限,接受小白无经验可带薪培训,试岗七天,这七天如果您觉得不适合不想干了也是有工资的,**能够保证您的收入 要求:身体健康、遵纪守法,对工作认真负责。环境极佳无压力 上千人团队公司(有 晋升机制) 你不需要有经验,你需要的是一次机会,给彼此一个深入了解的机会 地点:唐山世博广场世博互联网科技中心大楼
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,信息安全,物联网 / A轮 / 少于15人
    新媒体运营专员 岗位职责: 1.负责新媒体平台运营:管理公司的微信公众号、微博、知乎等新媒体平台,提升这些平台的影响力、活跃度和传播力,同时进行数据分析和优化。 2.内容策划与执行:独立策划推广活动和文案内容,为粉丝提供高质量、高传播性的新媒体内容。建立有效的运营手段,与粉丝保持良好的互动,提升用户粘性,增加粉丝数量和留存率。 3.社群管理:组建并运营社群,包括社群裂变和活动策划实施,建立裂变和分享机制,促进老用户推广新用户,完善社群体系。 4.用户需求分析:分析用户需求,制定社群引流和转化方案,完成社群增长和转化目标。 5.数据监控与分析:监控和分析平台数据,如营销数据、交易数据、软文阅读、流量分析等,以优化推广策略。 6.合作与推广:开拓和管理线上、线下合作渠道,策划并执行市场活动,进行品牌宣传与推广。 任职要求: 1.本科及以上学历,具有2年以上新媒体运营、策划相关的工作经验,或1年以上电商新媒体实操经验,新闻传播学,广告学,编导等专业优先,有运营成功案例者优先 2.擅长使用PR、PS、AL、AU等软件,能够动手拍摄短观频,剪辑及制作,图片处理 3.富有创意,思维活跃,文笔好,书面和口头沟通能力强,熟悉网络语言写作特点,能独立撰写文案、脚本 4.拥有抖音、快手、头条,小红书、视频号、公众号等各类社交网站运营经验,有从0起号的经验,有公域转私域的账号变现经验,并对相关新媒体渠道规则与机制有一定了解 5.对热点新闻、网络流行语有敏锐的嗅觉,善于挖掘热点事件并运用公关事件及热点话题传播等进行新媒体线上线下活动策划,扩大宣传力度 6.具有大数据意识,有一切用数据说话的思维,有和数据死磕的韧性 7.对新媒体有高度的热情,对内容创作和流量获取有自己的判断,自主迭代知识能力强,富有团队合作精神,抗压能力强,执行力强,擅长资源整合,在新媒体侧有一定资源为佳 岗位福利: 五险,绩效,奖金,餐补
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,硬件 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责各产品线的结构类配件采购管理工作:  2、结合公司产销规划,制定年度供应布局,并落实;  3、供应网络布局整合,采购统筹,保证供应;  4、供应商定期产能评估;结合市场需求进行供方选择、淘汰管理;  5、推动供方创新,推进供方质量提升、精益建设;  6、结构件的价格招标及供应保障;  7、结构件市场研判总结,预测未来走势,提供未来采购建议。 任职资格 1、本科及以上学历,对行业有较深的认识;熟悉采购管理流程; 2、熟悉战略、研发、生产、供应链、质量相关管理知识; 3、具有资源整合能力、创新能力、沟通协调能力、商业敏感度。
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