• 30k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责巨量千川投放产品的产品运营工作,目标提升所负责产品的渗透率和收入; 2、基于数据分析和市场调研,结合商家在电商平台经营场景的需求,梳理客户痛点、产品定位、价值交付等,协助产品研发侧明确产品解决方案; 3、整合内外部资源,制定产品推广方案,推动产品在目标客群的渗透率提升; 4、输出运营侧需求,协同产品、研发侧跟进产品效果优化,提升产品留存率和收入规模。 职位要求: 1、本科及以上学历,有竞价广告产品运营经验者优先; 2、对商家的经营场景和营销需求有所了解,熟悉商家在直播或货架电商平台玩法优先; 3、过往有成功的产品或项目经历,能够独立输出产品需求并协同产品研发侧落地; 4、数据分析能力强,有产品研发团队对接经验,有较强的沟通能力、跨团队协作能力、抗压能力。
  • 30k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责巨量千川投放产品的产品运营工作,目标提升所负责产品的渗透率和收入; 2、基于数据分析和市场调研,结合商家在电商平台经营场景的需求,梳理客户痛点、产品定位、价值交付等,协助产品研发侧明确产品解决方案; 3、整合内外部资源,制定产品推广方案,推动产品在目标客群的渗透率提升; 4、输出运营侧需求,协同产品研发侧跟进产品效果优化,提升产品留存率和收入规模。 职位要求: 1、本科及以上学历,有竞价广告产品运营经验者优先; 2、对商家的经营场景和营销需求有所了解,熟悉商家在直播或货架电商平台玩法优先; 3、过往有成功的产品或项目经历,能够独立输出产品需求并协同产品研发侧落地; 4、数据分析能力强,有产品研发团队对接经验,有较强的沟通能力、跨团队协作能力、抗压能力。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    工作内容:公司主要是做同世堂中医全国连锁店 培训公司店长 客服人员进行一个岗前培训。底薪4500+500全勤+绩效综合薪资1w+ 包食宿,工作内容合适吗
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    移动互联网,医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    工作内容:公司主要是做同世堂中医全国连锁店 培训公司店长 客服人员进行一个岗前培训。底薪4500+500全勤+绩效综合薪资1w+ 包食宿,工作内容合适吗
  • 8k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据公司要求,分析诊断员工各司龄段的特点,做好人员的培训赋能,保证培训质量,提高留存; 2.根据业务发展情况与业务数据分析,进行针对性需求挖掘,梳理专项培训内容并实施推进; 3.根据公司要求进行课程内容优化、发掘团队的业务讲师,搭建分校的培训体系; 4.根据公司及部门要求,对所负责的培训项目进行规划,统筹和推进实施。 任职要求: 1.*****本科级及上学历; 2.5年以上培训经验,在线教育行业或互联网行业工作经验优先; 3.具备独立运作培训项目的能力,过往有成熟的培训项目主R经历,有管理训项目运作经验优先考虑; 4.具备良好的组织、沟通、协调能力;
  • 8k-15k 经验5-10年 / 本科
    工具 / D轮及以上 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据公司要求,分析诊断员工各司龄段的特点,做好人员的培训赋能,保证培训质量,提高留存; 2.根据业务发展情况与业务数据分析,进行针对性需求挖掘,梳理专项培训内容并实施推进; 3.根据公司要求进行课程内容优化、发掘团队的业务讲师,搭建分校的培训体系; 4.根据公司及部门要求,对所负责的培训项目进行规划,统筹和推进实施。 任职要求: 1.*****本科级及上学历; 2.5年以上培训经验,在线教育行业或互联网行业工作经验优先; 3.具备独立运作培训项目的能力,过往有成熟的培训项目主R经历,有管理训项目运作经验优先考虑; 4.具备良好的组织、沟通、协调能力
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    金融 / 上市公司 / 15-50人
    职位概述 我们正在寻找一位优秀的培训师,该职位的主要职责是提供高质量的培训,帮助我们的员工提升技能和知识。要求候选人具备良好的沟通能力,不怯场,能够自信地面对各种情况。普通话标准,口齿清晰,语音优美是我们对培训师的基本要求。 主要职责 1. 设计、开发和实施有效的培训课程,确保员工掌握所需的知识和技能。 2. 熟练使用各种培训工具和技术,根据学员反馈调整教学方法。 3. 与学员建立良好的关系,提供必要的支持和指导。 4. 确保培训环境的安全和舒适,提供积极的反馈和建设性的建议。 5. 不断学习新的教学理念和方法,保持教学技能的更新和提高。 6. 遵守公司政策和相关法规。 职位要求 1. 出色的口头和书面沟通能力,能够自信地面对各种场合。 2. 能够适应不同的教学风格和环境,有创新精神。 3. 普通话标准,口齿清晰,语音优美。 4. 有责任心,能够承担压力,适应快节奏的工作环境。 5.能够熟练使用各种办公软件和教学软件。 背景调查 我们会进行背景调查以确保候选人的诚信和适合该职位。我们尊重所有应聘者,但我们也需要确保职位的准确性。 福利与待遇 1. 无责底薪 2. 广阔的职业发展机会。 3. 8:30---17:30(午休1.5小时) 4. 公司提供专业的培训和资源支持。 5. 节假日休息。 我们欢迎所有符合上述要求的人士申请此职位。我们期待您的加入!
  • 25k-50k·14薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位经验:测试经验5年以上!!! 职位描述 负责联络通信领域场景的测试工作(功能、性能、自动化) 职位要求 1.3年以上互联网及传统行业的开发测试质量控制经验,经历过系统性的软件研发工作,对软件研发有丰富的经验 2.对软件质量保障有体系化的思考和经验。 3.有较强的分析设计能力,测试框架研发和方案整合能力;熟悉性能测试,自动化测试,安全测试及白盒测试领域之一。 4.有呼叫中心及相关项目经验优先。 5.熟悉ObjectC/java/python/C++/GO其中一种编程语言优先。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、负责公职项目干川投放短视频,有产出爆款千川素材经验者优先; 2、有策划短视频文案的能力。懂公职用户痛点,有迭代能力,具有打造爆款框架的逻辑和方法论; 3、有数据分析意识和能力。理解抖音短视频的逻辑以及数据分析方法,知道如何通过视频数据复盘,优化选代视频内容, 4、了解直播全流程,自驱力强,学习能力强,有责任心和目标感 【任职要求】 1、本科及以上学历,一年以上编导相关经验,有公考行业或本身有考公经验优先; 2、熟愿抖音等媒体平台内容特点与传播规律;熟练使用巨量创意,云图等短视频创意工具 3、且有高度敏感度和洞察力、短视频重度理解或有相关SOP背书 4、沟通能力强,有强烈的团队合作精神、上进心和责任心,抗压能力强。
  • 医疗|保健|美容 / A轮 / 150-500人
    工作职责: 1、按照要求完成整机测试工作,测试内容包括产品的功能性能、安规、EMC、环境和可靠性。 2、在团队内部协助开展测试相关的能力建设工作。 3、根据项目计划制定测试计划,安排测试资源,参与需求评审与设计评审,根据需求制定测试方案进行整机测试,对测试过程中出现的问题进行跟踪和反馈,并协助其他方向整改问题,最终提交合格的测试报告. 4、依据产品技术要求进行产品符合性的测试,并参与到注册检测活动中,配合法规完成合规性工作,并跟检,协助现场整改。 5、解读产品的适用标准,剖析每项测试代表的场景,将标准拆解落地到实际工作中去。 6、参与体系考核过程中测试相关文档的准备工作。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、3-5年工作经验,; 3、参与过至少3个项目的全项测试工作;参与过至少2个项目的测试文档编写工作; 4、熟悉安规和EMC的测试方法和通过准则,掌握GB 9706.1、YY9706.102或类似标准; 5、熟悉测试过程中常见问题的解决思路;
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1. 通过电话、网络等渠道开发商业地产(写字楼、商铺、产业园区等)潜在客户,筛选有效需求; 2. 负责客户信息建档、跟进及维护,完成每日通话量及邀约到访指标; 3. 精准传递项目核心卖点(如区位优势、投资回报率、政策利好等),激发客户兴趣; 4. 配合线下销售团队完成客户转化,协助完成带看、谈判及签约流程; 5. 定期复盘客户画像及沟通话术,优化电话销售SOP流程; 6. 收集并反馈市场动态、竞品信息及客户需求,支持销售策略调整。 3. 分析客户需求,制定个性化销售方案,主导商务谈判及合同签订; 7协调内外部资源(策划、法务、招商等团队),推动项目全流程落地; 8. 跟踪行业动态及政策变化,定期输出市场分析报告,为销售策略提供支持; 9. 参与制定大客户销售体系标准,优化客户管理流程。 任职要求: 1. 硬性条件: - 大专及以上学历, - 1年以上销售经验,有成功大宗交易案例(单笔成交额≥100万元)优先 2. 核心能力: 抗压能力强,能适应高强度电话外呼工作(日均通话≥150通); - 擅长通过电话快速建立信任关系,精准挖掘客户需求; - 对数据敏感,能通过转化率、客户画像等指标优化工作方法; - 有商业地产基础知识或投资逻辑认知者优先。 - 具备极强的商务谈判能力与客户关系维护技巧; - 能独立完成从客户挖掘到成交的全周期管理; 3. 加分项: - 掌握CRM系统及数据分析工具; - 有抖音、视频号、小红书运营经验 - 有呼叫中心或电销团队管理经验(应聘主管岗需具备); - 熟悉本地商业地产市场,掌握企业客户资源; - 有社群运营经验,能通过微信等工具辅助客户维护。 我们提供: 行业领先的薪酬体系:无责任底薪+阶梯提成+超额奖金+ 周/月TOP奖励 资源支持:海量优质客户线索 + AI智能外呼辅助系统 + 专业销售话术培训 优质项目资源:核心地段标杆商业体、政府重点规划项目 职业发展:清晰的晋升通道(销售主管→销售经理→区域总监→合伙人) 培训支持:定期行业培训、项目实地考察 福利保障:五险、带薪年假、高额签单奖励、团队旅游
  • 10k-11k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    1、负责品牌在抖音平台的挂车短视频投放,对投产ROI负责 2、整合符合品牌的属性和用户画像,熟悉抖音云图数据及应用逻辑 3、熟悉抖音账户的搭建、优化、数据分析,精通抖音推广玩法及展示规则,有相关账户管理操作经验 4、能够对已有的素材提出优化意见,不断优化投放素材 5、跟踪广告投放效果并不断优化投放策略,实时监控分析投放效果,通过数据分析,优化后台数据,实现GMV目标。 任职要求: 1、一年以上巨量千川投放经验,有美妆彩妆护肤投放经验优先 2、具有缜密的思维分析能力,能够使用各种工具进行数据分析 3、熟悉抖音千川短视频挂车等推广玩法,熟悉抖音推广展示规则 4、有良好的表达能力和沟通技巧,较强的压力承受能力
  • 企业服务,工具,通讯电子 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1. 根据客户需求进行呼叫中心系统的技术开发,包括系统架构设计、模块开发、集成与测试等工作。 2. 负责呼叫中心系统的日常维护和优化,确保系统的稳定性和性能。 3. 与团队成员紧密合作,共同完成项目目标。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,计算机相关专业。 2. 具备3年以上呼叫中心系统开发经验,有大规模系统开发经验者优先。 3. 熟练掌握Java、Python、PHP等至少一种后端编程语言,熟悉Spring,Thinkphp框架。 4. 熟悉数据库设计,熟练使用MySQL、Oracle等数据库。 5.了解呼叫中心的基本框架和流程;熟悉软交换,如:freeswitch,asterisk,opensips,SBC;熟悉TCP/IP,sip原理,SIP/SDP/RTP等voip网络协议。 6.高并发、缓存、消息中间件、RPC、负载均衡、JVM优化、设计模式等技能,对Redis、MQ等有一定的开发经验。 7.熟练使用Linux,docker 【岗位亮点】 1. 工作地点灵活,可在家办公或远程办公。 2. 兼职工作,工作时间和强度相对自由。 3. 参与客户需求分析、方案设计、系统开发等全流程,提供一站式技术支持。 4. 兼职人员薪资可以周按量结。
  • 15k-20k·14薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 独立完成呼叫中心项目平台建设(包含语音交换系统及CTI模块); 2. 负责呼叫中心系统底层语音软交换设备(包含自有开发的软交换设备)、SBC和VOS设备的部署上线、及重大故障处理(IP语音交换); 3. 负责平台项目底层语音交换系统需求、优化、服务升级的方案制定和推广、升级维护工作; 4. 负责和语音交换设备厂商(包含自有开发的软交换)日常技术对接、及新设备、新方案测试、上线、推广工作; 任职资格要求: 1、熟悉运营商交换网络、NGN智能网通信,熟练PRI信令、七号信令、SIP信令,熟悉java编程语言。 2、熟练掌握开源软交换(如Asterisk 、freeswitch)对接及调试,能独立分析系统日志及故障问题。 3、熟悉Linux系统,具备基础命令操作(增删改)。 4、掌握SBC和vos设备,熟悉网络抓包、信令抓包、语音话务分析等各项技术。 5、有软交换项目现场实施部署经验,具备良好的组织沟通和项目协调能力。 6、有呼叫中心从业经验者或语音系统认证者优先考虑。
  • 8k-16k 经验3-5年 / 大专
    教育 / 未融资 / 50-150人
    岗位内容: 1. 开展新员工入职培训和在职培训,包括产品知识、销售技巧、客户服务等相关培训 2. 分析和评估培训效果,不断改进和优化培训方案 3. 参与公司战略规划和对于培训和发展的策略制定和实施 4. 维护培训记录和数据库,支持组织未来的培训计划 任职要求: 1. 具备较强的培训能力和实际操作能力,熟练使用各种培训工具和方法,例如:**、线上等。 2. 拥有至少2年相关的工作经验,熟悉行业标准和最佳实践 3. 具备优秀的沟通能力和人际交往能力,具备团队合作精神并且能够独立完成任务 4. 优先考虑拥有相关证书(如培训师资格证书),但不是必需的。