• 9k-14k·15薪 经验不限 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据公司规定标准,负责对应区域商务客户的准入资料进行审核,风险项标记; 2、负责对指定区域/商务对应客户的合同(录入、打印、盖章、邮寄)和复杂账单(调整、数据校对)工作; 3、负责对已签订合同、订单过期及回款逾期等风险节点进行追踪与维护处理; 4、负责收集工作过程中出现的高频问题,梳理FAQ ,并提出需求分析,推进对应系统优化迭代,提高本部门工作效率,实现降本增效。 5、协助处理解答商务的相关流程疑问及表单发起指引。 任职要求: 1、熟悉金融行业,计算机相关专业,本科以上学历; 2、善于协调内外部资源,工作计划性、原则性强,有大局观,抗压能力强,适应高强度的工作; 3.具备强烈的责任心与自驱力,逻辑思维能力强,具备团队协作精神,善于沟通协调资源辅助商务达成目标; 4.具备前瞻性思考能力,主动学习意识强、具备良好的服务意识;能快速学习产品及系统操作相关知识; 5、能够熟练运用OFFICE等办公软件。
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司员工人事档案合同管理工作的整理; 2、负责协助办理入、离、转、调相关手续; 3、协助培训、企业文化建设等其他HR相关工作; 4、人力资源部其他辅助性工作。 任职要求: 1、本科或以上学历在校学生,具有良好的思想品德和个人素质; 2、人力资源及相关专业或者有相关实习工作经验的同学优先; 3、能熟练使用办公软件; 4、服务意识较强,肯吃苦耐劳,工作踏实肯干; 5、能保证每周四天的实习时间,实习至少三个月。
  • 电商 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、标准化在线销售,工作方式简单易学,有无经验均可应聘 2、通过电话和上门拜访,与商家签订无效免费的客户增长运营服务,每月只需完成8单签约收入即可过万; 3、前期有专人带教,7天内即可轻松上手,认真努力者3个月内就能涨薪升职 任职要求 1、大专及以上学历,性格大方能有赚钱的动力,需具备独立商务接洽能力。 2、具备良好的沟通能力和谈判技巧,能够独立完成签约流程。 3、公司业务上升阶段,能为有野心、有事业心的优秀人才提供月入数万的表演舞台。 我们期待的你: 1、对销售有热情:有网销/电销经验优先,接受优秀应届生(专业不限); 2、学习力强:快速掌握私域运营、直播玩法等专业知识; 3、沟通达人:能精准捕捉客户需求,擅长商务谈判; 4、目标驱动:渴望高收入,具备抗压能力和结果导向思维。 加分项: 1、有SaaS工具、广告代理、直播行业工作经验; 2、熟悉企业微信、抖音企业号等私域生态; 3、自带医疗/教育/电商/零售行业客户资源。 福利清单: 1、薪资结构,基础薪资+绩效奖金+提成+全勤奖/周奖/月奖,每个季度都拥有调薪调级机会; 2、入职即享受五险一金,还有休闲下午茶、司龄活动、不定期大小团建等活动; 3、上班时间9:00-18:30,午休90分钟,周末双休,享受带薪婚丧病假,法定节假日跟国家同步; 4、最高15w额度的互助金,为员工及直系亲属提供保险之外的纾困救济。
  • 11k-15k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,电商 / 未融资 / 少于15人
    1、听从调度安排出车 2、做好客户服务,平易近人 3、团如结同事,友好合作 4、保持车辆整洁干净 5、C照,驾照过实习期 6、年龄21—60岁
  • 12k-24k·17薪 经验不限 / 不限
    电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1. 负责员工关系管理与用工提升工作,深入理解业务需求,优化员工关系,促进团队和谐与工作效率; 2. 担任员工关系政策的研究与制定,确保流程规范性与合规性,通过有效沟通解决员工问题,提升员工满意度; 3. 分析行业趋势,结合业务发展需求,提出创新管理策略,推动员工关系与用工环境的持续改进; 4. 与各部门紧密合作,提供专业指导与支持,确保员工关系工作的顺利开展,达成组织目标; 5. 收集并分析员工反馈,制定行动计划,优化工作流程,提升员工体验及组织效能。 任职资格: 1. 教育背景 学历要求:本科及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、心理学等相关专业优先; 2. 工作经验 工作经验:具备3-5年员工关系、劳资管理等相关领域工作经验,有企业内部员工关系处理及用工提升项目经验者优先; 3. 能力要求: 专业能力:熟悉劳动法律法规及相关政策,具备良好的员工关系管理及沟通协调能力;能够独立开展员工关系相关工作,如员工沟通、团队建设、员工咨询与支持等; 业务理解:具备较强的业务敏感度,能够准确把握企业内部员工需求,为用工提升提供有效支持; 4. 基本素质 沟通能力:具备良好的沟通和表达能力,能够与员工、管理层及相关部门建立有效沟通,协调解决员工问题; 问题解决:具备独立分析和解决问题的能力,能够针对复杂员工关系问题提出合理解决方案; 责任心:具有强烈的责任心,对工作认真负责,关注员工满意度,致力于提升企业用工环境; 团队合作:具备良好的团队合作精神,能够与团队成员协同推进工作,共同实现部门目标; 抗压能力:具备较强的抗压能力,能够适应快节奏工作环境,有效应对工作压力; 学习能力:具备较强的学习能力,关注行业动态,能够不断学习新知识,提升自身专业能力。
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    汽车|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    1、底薪7200+提成,购买社保,月收入:9000--12000元。 2、工作地点:全城区可 3、工作时间:自行安排,多劳多得 职位描述 公司提供车,纯电动车C1负责在平台上接单接送乘客当天申请当天提车,公司配车,没经验可培训后上岗工作时间 不租车不买车,不以租代购,入职零费用 任职要求: 1年龄22-59岁,男女不限
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    游戏 / 未融资 / 少于15人
    1、负责海外游戏运营商的引进,对接。 2、负责与游戏研发公司对接合同签订、洽谈、等商务工作;完成产品引进,推动产品成功上线。 3、游戏商务合作伙伴的开拓、跟进和关系维护。 4、负责处理和沟通团队内外的其他事情。 任职要求: 1、大专以上学历,热爱小游戏,熟悉海外slots游戏,对市面上的小游戏热度有足够的观察。 2、熟悉行业内CP发行的合作模式,拥有CP资源及行业人脉资源; 3、具有良好的沟通、协调、谈判能力,并有很强的人际交往能力; 4、对游戏产品有良好理解能力,具备优秀的游戏评价能力 5、做事灵活,有结果导向,行动力强,学习能力强有上进心。 6、了解合同法,有良好的沟通能力和判断能力,善于沟通,懂基本的
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务,工具,金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 业务促成:负责金融SaaS系统的业务推广和流量业务的促成工作,通过有效的市场分析和客户沟通,实现业务目标。 2. 客户关系建立:针对企业金融广告客户,建立并维护良好的业务关系,深入了解客户需求,提供定制化的解决方案。 3. 业务合作促成:通过专业的商务洽谈和合同谈判,促成与金融广告客户的业务合作,提升公司业绩。 岗位具体职责: 1. 市场分析:定期进行市场调研,分析金融SaaS系统行业的趋势和竞争情况,为业务拓展提供数据支持。 2. 客户开发:通过线上线下渠道,寻找潜在的企业金融广告客户,拓展业务范围。(不电销) 3. 客户沟通:与客户保持密切沟通,了解客户的具体需求,提供针对性的金融SaaS系统解决方案。 4. 商务洽谈:负责与客户进行商务洽谈,介绍公司产品和服务,达成合作意向。 5. 合同签订:负责合同谈判和签订工作,确保合同的合法性和有效性。 6. 客户维护:建立长期合作关系,定期回访客户,收集反馈意见,优化服务。 7. 团队协作:与公司内部其他部门紧密合作,确保项目顺利进行,提高客户满意度。 任职要求: 1. 学历要求:专科及以上学历,金融、市场营销、管理等相关专业优先。 2. 工作经验:有金融SaaS系统或相关行业工作经验优先,有金融广告客户资源者优先。可接受无经验优秀大学毕业生,公司培养。 3. 沟通能力:具备良好的沟通和谈判技巧,能够与不同层次的客户建立良好关系。 4. 业务知识:熟悉金融行业的相关法律法规,了解市场动态。 5. 团队合作:具备团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。 6. 自我驱动:具备强烈的自我驱动力,能够承受工作压力,追求卓越的工作表现。 工作地点:杭州市博多森谷 薪资待遇:可根据个人能力和经验面议 工作时间:早九晚六 弹性打卡 双休 90后团队  扁平化管理  每周下午茶 不定期团建
  • 4k-7k 经验不限 / 本科
    移动互联网,数据服务 / 未融资 / 少于15人
    职位概述: 作为商务助理 - 招投标方向,您将负责协助公司进行招标项目的全程跟踪与管理,确保公司项目顺利中标并与合作伙伴建立和维护长期稳定的合作关系。 主要职责: 1. 收集和分析市场信息,跟踪招投标动态,协助商务经理制定投标策略。 2. 准备投标文件,确保内容准确、详实、符合要求,并参与现场投标。 3. 协调内部各部门,确保项目进度和质量控制,处理项目过程中的问题和风险。 4. 建立和维护与合作伙伴的关系,包括合同谈判、签订和执行,以及客户关系管理。 5. 跟踪项目执行过程,协调收款和发票事宜,确保公司利益得到保障。 6. 协助商务经理进行市场调研,分析行业趋势和竞争态势,为公司战略决策提供支持。 7. 完成领导交办的其他商务相关工作。 职位要求: 1. 本科及以上学历,商务管理、市场营销、国际贸易等相关专业优先。 2. 具备一定的招投标和商务谈判经验,熟悉相关法律法规。 3. 良好的沟通协调能力和团队合作精神,善于处理复杂问题和压力。 4. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 5. 有责任心和敬业精神,能够独立完成工作任务。 6. 具备一定的英语读写能力,能够处理英文文档和邮件。 加分项: 1. 有相关行业工作经验或成功案例者优先。 2. 熟悉国际贸易和供应链管理相关知识。 3. 熟练使用CRM软件和项目管理工具。 4.服装专业优先。 岗位亮点: 1. 与公司核心业务紧密相关,能够直接为公司业务发展提供支持。 2. 接触面广泛,能够锻炼跨部门协作和沟通能力。 3. 有机会与合作伙伴和客户直接交流,提升个人综合素质。
  • 广告营销 / 未融资 / 50-150人
    【岗位责任】 1、参与小红书+抖音媒介项目(达人种草KOL+KOC)所需资源匹配,充分理解客户需求,进行博主和达人种草前的沟通与确认; 2、能够维护和管理媒体关系,具有较强的开拓媒介资源(抖音+小红书)能力,谈判能力,沟通和协调能力 3、 具备能主动考虑和为客户解决业务问题的能力。 4、熟悉掌握办公软件,PPT撰写和美化能力、Excel数据编写能力,具备良好的文字表达能力; 5、保持积极的工作态度。求知欲强,时刻保持不断学习和自我提升的热情。 【任职要求】 1、有一定的有小红书/抖音的KOL达人或博主种草经验,小红书抖音商务BD能力。 2、拥有良好的沟通和表达能力,客户对接沟通能力。 3、有4A广告公司&媒介PR等相关岗位经验的优先考虑。 【薪资待遇】 具体面试后 单休(可调休) 30+1工资(全勤多一天工资) 法定假期全休(国家给放的日子一天不少) 弹性上下班(晚来晚走) 9:00-12:00 13:30-18:00 五险一金 免费零食、咖啡、饮品 每6个月工龄奖200元 每6个月调薪升职机会 租房补助/话补/路补/加班补助/加班费/全勤补助/奖金/提成/团建...
  • 9k-10k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    初创公司找商务经纪人,有资源赚钱欲望强烈优先 工作内容 1.负责主播招募的工作,多平台多渠道进行主播的挖掘、招募、签约工作。 2.负责与意向主播进行对接,沟通与讲解。 3.对于挖掘到的主播进行初步评估与筛选,为公司提供优秀主播。 4.向主播讲解公司的具体情况与待遇问题,及时反馈邀约中无法解决的问题并推进解决。 任职要求 1.具备良好的沟通能力与表达能力,逻辑清晰。人际交往能力强,能够与不同类型的人建立良好的关系。 2.认真负责有责任心,能踏实认真成工作。有敏锐的判断力与决策力,能够识别有潜力的主播。 3.性格开朗,心态好。思维活跃,面对困难与问题能够积极思考与解决。 4.有资源,了解MCN机构、主播经纪人经验优先。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    初创公司找商务经纪人,有资源赚钱欲望强烈优先 工作内容 1.负责主播招募的工作,多平台多渠道进行主播的挖掘、招募、签约工作。 2.负责与意向主播进行对接,沟通与讲解。 3.对于挖掘到的主播进行初步评估与筛选,为公司提供优秀主播。 4.向主播讲解公司的具体情况与待遇问题,及时反馈邀约中无法解决的问题并推进解决。 任职要求 1.具备良好的沟通能力与表达能力,逻辑清晰。人际交往能力强,能够与不同类型的人建立良好的关系。 2.认真负责有责任心,能踏实认真成工作。有敏锐的判断力与决策力,能够识别有潜力的主播。 3.性格开朗,心态好。思维活跃,面对困难与问题能够积极思考与解决。 4.有资源,了解MCN机构、主播经纪人经验优先。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    文娱|内容,社交 / 天使轮 / 50-150人
    火乐园是一个新质服务供需对接平台APP,平台通过短视频+直播+社交的展示和互动方式,让服务提供者能更生动的展示服务技能和服务成果,也让用户能更便捷有效的连接所需要的各项服务。 “找服务,上火乐园”,用户通过短视频观看服务内容、直播面试服务者,所见即所得,火乐园致力于打造一个真实、优质、健康的新质服务严选平台。 新质服务服务商:如地陪向导,户外教练,上门喂养宠物…等等。 平台现需招聘服务商达人招募者:发掘发展优质合适服务商,并邀请服务商入住平台并且扶持服务商发展等工作,从事过相关职业者(达人招募,运营,旅游向导、户外运动、宠物、设计、社交和健康行业等)优先。 岗位职责 1. 达人招募与拓展 - 通过线上推广、线下拜访、机构合作等方式开发本地优质达人服务商; - 组织招募活动并维护合作渠道。 2. 达人培训与支持 - 开展平台规则、内容制作等基础培训工作; - 解答达人服务商日常问题,协助处理服务纠纷; - 达人服务商资料整理,服务商生命周期管理,服务商关系维护等。 任职要求 1. 硬性条件 - 大专及以上学历,20-30岁; - 熟练使用办公软件、移动互联网工具及各类AI应用。 2. 核心能力 - 商务能力强:沟通能力强,并且有敏锐的商务嗅觉和商务合作促成能力; - 服务意识佳:能主动解决问题,耐心细致,情商高; - 学习能力强:能快速掌握平台规则和业务流程; - 创新能力强:有想法,敢于尝试新兴事物,并能够提出创新可行性方案。 3. 优先条件 - 有旅游向导、户外运动、宠物、设计、社交和健康等行业从业经验优先; - 有地推/客服/商务拓展相关经验优先; - 个人形象佳,有直播主播经验优先; - 熟悉广州本地生活服务业态优先。 薪酬福利 - 有竞争力的薪资结构(底薪+绩效+提成+超额奖金) - 新人成长培训体系(带教导师+平台0-1实战经验) - 快速晋升通道(专员→区域/品类负责人培养计划) 工作模式 - 上班时间:9:00-18:00,周末双休 - 工作模式:坐班线上推广+外出线下拓展相结合,弹性工作模式。 特别说明 本岗位拒绝: - 只会PPT不会扫街的"战略家" - 墨守成规、拒绝创新的"守旧派" - 认为"服务者=流量"的价值认知偏差者。 我们寻找: - 有干劲,喜欢与人打交道,享受帮助服务者成长的实战派; - 有理想、敢做梦,相信"星星之火可以燎原"的梦想派; - 对服务行业充满热情,愿意参与从0到1创业过程的开拓者。
  • 12k-14k 经验不限 / 不限
    移动互联网 / 不需要融资 / 15-50人
    达人商务岗位职责: 1. 资源开拓:负责抖音快手视频号平台达人开发,推进商务合作,包括短视频、直播等。 2. 合作谈判:与合作对象进行商务谈判,推动寄样达人视频拍摄,直播。 3.0. 客户关系维护:维护与合作对象的关系,保持与客户的良好沟通。 任职要求: 3. 具有良好的谈判技巧和沟通协调能力。 4. 有电商、新媒体运营经验者优先。 5. 具备团队合作精神和高度的责任心。 不坐班时间灵活,提成高!
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责对接医院,包括商务谈判、标书制作和投标工作; 2. 负责合同签订和履行,确保双方权益得到保障; 3. 协助办理货物验收,确保货物质量符合要求; 4. 上交发票,确保公司财务部门及时收款; 5. 维护与医院及相关合作伙伴的关系,确保长期合作关系的建立。 任职要求: 1. 本科以上学历,商务、市场营销或相关专业优先; 2. 至少3年以上商务或销售经验,有医疗行业背景优先; 3. 具备良好的沟通协调能力和谈判技巧,能够处理复杂和多元化的商业关系; 4. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等; 5. 工作细致认真,具备较强的责任心和团队合作精神。 岗位亮点: 1. 直接对接医院,有机会与行业专家建立合作关系; 2. 丰富的商务工作,包括标书制作、合同签订、发票管理等,全面提升商务技能; 3. 与财务部门密切合作,确保公司财务合规和权益保障; 4. 优秀的工作环境和团队氛围,提供良好的晋升机会和发展空间。 岗位描述: 1. 负责公司与医院的商务对接工作,包括合同签订、发票管理等; 2. 协助办理货物验收,确保货物质量符合要求; 3. 制作和提交相关文件和报告,满足医院和合作伙伴的需求; 4. 与财务部门密切合作,确保公司及时收款; 5. 维护与医院及相关合作伙伴的关系,确保长期合作关系建立。 希望以上信息对您有所帮助。如果您需要更详细的信息或更具体的职位描述,请告诉我。