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13k-26k·17薪 经验3-5年 / 不限移动互联网 / B轮 / 150-500人岗位职责: 1、负责政府行业协同办公软件产品的销售; 2、负责已有商机跟进、拓展新线索和商机,搜集有效信息并分析客户需求,提出合理建议; 3、负责组织团队,围绕客户需求完成产品演示、方案汇报、商务谈判、项目招投标、合同签订及验收工作; 4、负责建立、维护客户关系。定期拜访客户,了解掌握客户预算安排及计划,制定销售跟进计划和策略,做好客户跟进; 5、不断学习,持续提升专业素养、提升销售业绩; 6、完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1、具备政府行业信息化项目商务运作经验,能够充分调动身边周边资源快速触达客户; 2、熟悉政府行业信息安全要求、管理规定以及网络部署情况及特点,善于提出IT解决方案项目的思路及关键点; 3、思维敏捷,具备敏锐的市场洞察能力,能持续发现商机/找到关键人/推动项目成单; 4、结果导向,具备较强的自驱力、抗压力,能积极乐观应对销售工作中的压力与挑战; 5、有较强沟通和协作能力,有团队合作意识和较强的执行能力; 6、有致远、泛微、蓝凌、钉钉等OA协同办公软件销售经验,或熟悉OA协同办公系统产品者为佳 。
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职位描述: 1、 负责知名3c类数码品牌双微创意&内容运营; 2、 独立完成月度创意内容运营规划,通过配图和排版等互动方法,完成公众号推文的最终呈现; 3、内外部能保持良好的沟通,对已知内容进行修订和完善,熟悉微信生态的更迭变化并主动学习研究; 任职要求: 1、大学本科及以上学历,有原创文案能力,熟知微信、微博、等各类型新媒体文案风格; 2、有较强的文字功底、丰富的兴趣爱好和敏锐的热点嗅觉,可以驾驭多种文风,能够进行各类文案创意及内容收集、组织和撰写。能够独立完成内容创作,熟练操作排版工具和微信后台的工具操作; 3、 善于沟通、逻辑性好、学习能力强、有责任心及团体协作精神、喜欢有挑战性的工作,抗压性强。
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岗位职责 1. 负责微短剧的脚本构思、拍摄执行、后期统筹; 2. 把握平台属性和受众偏好,挖掘创作素材,策划选题; 3. 敏捷接收数据反馈,及时对具体项目的剧情推进、视听语言进行调整和把控; 4. 以运营思维实现内容系列化和id裂变; 任职要求 1. 大专及以上学历,1-3年短视频创作经验,影视编导相关专业、微短剧制作经验者优先; 2. 深谙短视频平台玩法,对受众偏好保持敏锐嗅觉,具备数据分析意识和洞察能力; 3. 具备短视频叙事能力及拍摄控场能力,熟悉短视频拍摄全链环节,行业资源丰富者优先; 4. 足够的阅片量和阅读量,对视听内容有审美,具备强输出能力; 5. 对短剧制作领域有强烈探索欲望和表达欲望,坚信短内容能讲好故事; ****
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职位职责: 1、负责委外催收机构业绩督导,包含催收策略宣导、目标制定、业绩追踪等; 2、根据委外催收机构日常业绩表现及人力情况,提出委外策略建议; 3、负责委外催收机构业务对接,包含回收明细发送、佣金计算、协助扣款、投诉处理等; 4、负责委外催收机构日常管理,包含人力盘点、合规宣导、培训支持、话务数据统计、催记与录音调取等; 5、负责委外催收机构业务运营指标的管理,定期进行培训,对委外催收机构的业绩表现及效果追踪和评估。 职位要求: 1、本科及以上学历,法律、金融专业优先; 2、3年以上银行信用卡或互金行业催收外包管理经验者优先; 3、熟悉委外催收策略、数据分析、管理方法,对委外催收业务流程及运营模式有充分了解; 4、具有良好的谈判、沟通、协调和应变能力,团队合作能力强,抗压力强。
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微博超话社区-产品运营: *此职位为外包岗 【岗位职责】 1、负责微博超话的运营工作,有效提升超话覆盖及活跃; 2、负责超话产品运营,与数据、产品、研发团队协作推进相关功能的上线与优化; 3、负责超话产品的数据分析,根据数据分析用户的行为路径,并制定相应策略提升超话覆盖与活跃; 4、洞察超话大V及用户需求,针对当前阶段的产品和运营问题提出针对性策略,并推动需求产品化; 【任职要求】 1、**本科及以上学历,1年及以上运营相关经验,可接受优秀22届毕业生,有相关平台的工作背景优先; 2、善于协调推进,有较强的执行力,细心; 3、逻辑清晰,有良好的数据分析及用户分析能力,善于使用excel透视表等数据分析软件; 4、熟悉微博,了解微博超话及相关竞品社区平台,能独立完成相关工作任务。
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岗位职责: 1.在项目负责人带领下,完成脑健康、流行病与卫生统计等领域内的研究项目执行、跟进、客户沟通、项目进度管理; 2.完成对项目进行数据采集和分析工作; 3.完成对项目学术成果管理、进度管理和客户需求反馈 4.参与对项目报告、文章等撰写 岗位要求: 1.专业要求:流行病与卫生统计、神经内科认知相关专业硕士研究生及以上, 2.具有循证医学、预测模型构建、卫生经济学、数据分析经验者优先; 3.专业技能:具备较强的英文听说读写能力,可以将英文作为工作语言,能熟练阅读与翻译英文文献; 4.高效的文献检索、阅读与萃取分析;有过独立撰写研究报告、文章等经验,有较好的文字功底,能跨领域快速学习 5.有团队合作意识,具有责任心和抗压能力。有良好的沟通交流及组织协调能力,在项目管理方面有一定经验者优先 6.能熟练应用常见的统计方法(如多元统计)与统计软件:熟练使用SPSS、STATA、SAS、EVIEWS、R、Python、ARCGIS等中的任意一项;
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职位描述: 1、负责明星分类整体规划管理,探索更好满足用户需求的产品运营机制、整合内外部资源,通过持续不断的运营手段,提升平台用户的活跃与粘性; 2、根据社区氛围,制定执行活动玩法及方案,打造与竞品有差异性的内容,促进产品及运营关键指标达成; 3、策划运营活动及微博站内活动联动(粉丝向/明星向),能独立执行,把握好项目进程与流程控制; 4、负责明星领域创作官运营,包括数据分析、用户拓展&包装、活动运营、社群维护等,提升创作官规模及优质贴生产及曝光; 5、挖掘用户需求,收集用户行为数据和反馈建议,发现问题并能提出对应的解决方案。 任职要求: 1、本科以上学历,1-3年以上产品运营经验(优秀应届生可接受),熟悉各类社区产品、玩法及用户行为;有知名社区平台工作经验或娱乐领域相关资源者优先; 2、对娱乐明星热点敏感,对粉丝群体的喜好和行为特征有一定的把握和见解,可以熟练运用各种运营手段使社区内容和用户数据增长,懂饭圈、有粉丝活动经验者优先; 3、具有优秀的跨部门沟通协作和资源整合能力,逻辑清晰,对数据敏感,擅沟通,抗压力; 4、较强的自驱力、学习力和责任心,逻辑清晰,有较强的沟通能力和团队协作能力;能熟练使用PS、PR、EXCEL、PPT等办公软件。 注:此岗位为外包岗,介意者勿投。
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工作职责: 1.了解短片、纪录片等运作模式及制作流程。 2.参与ONE系列短片视频的内容策划,收集相关素材。 3.参与视频制作流程,包括拍摄、后期制作等环节。 任职要求: 1.情商高、会聊天、采访能力强 2.有较好的拍摄和剪辑技术 3.本科及以上学历,24年优先,能长期实习优先 注:本岗位需要到岗实习,请发送简历的同时附带作品链接。
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领位员 职位关键词 全职 礼宾员 职位描述 薪资待遇5000-70000+酒水提成+办卡提成每月带薪休息4天法定假日除外免费提供食宿有免费无线网提供免费被褥 岗位职责 1接待好每一位顾客,面带微笑亲和力第一2做好预订信息登记与客人物品遗落等级好 3做好每日开档工作做好餐前准备 4做好人员外卖人员自己客人用餐信息 5做好区域份内工作以及卫生 6沟通能力强反应快灵敏能解决一些小型客诉 7节假日自己周末忙时能够安抚客人情绪做好沟通与交流 8爱说爱笑爱表达任职要求 年龄18-35之间学历不限身高165以上相貌端正
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一、实习生 / 应届生招聘岗位:市场助理,编辑助理,行政助理、新媒体运营编辑助理,核算助理等各部门输送岗位 二、实习生 / 应届生招聘条件: 1.遵纪守法、品学兼优、身体健康、无不良记录; 2.诚实、主动,认真,踏实努力、有上进心; 3.有责任感,沟通交流能力,团队合作能力; 4.熟练掌握office等办公软件,熟悉办公设备操作者优先考虑。 三、实习生 / 应届生待遇: 1.享有每月3500~4000元津贴; 2.享有绩效奖金、项目提成; 3.实习生提供转正机会。 四、工作时间:早九晚六、六日双休、节假日及法定假日正常休息
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领班 收银 迎宾 领位 服务员 传菜员 保洁 炒锅 展板 荷台 烤鸭师 拌凉菜 面点 洗碗工 【工作时间】:10:00-22:00,下午14:00-16:00午休(长白班) 【福利待遇】: 4500-4800面试定底薪+500-1500绩效上不封顶 奖金具体金额以项目每月营收情况来定,带薪假,定期团建,包吃包住,包健康证,工龄工资,免费提供酒店式被褥,洗漱七件套,生活用品,劳保用品,每月15号发薪,四菜一汤 【晋升空间】:服务员-主管-经理,3-6个月定期不定期考核竞聘加调薪 【就职要求】 18-50岁 无大面积纹身
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饭店招聘炒菜,可以让你学习 干活利索速度快
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领位 165/110 包吃包住包健康证 5500-7000 收银 包吃包住包健康证 6500 传菜 172/130 包吃包住 5500 服务员 160/110 包吃包住 5500-6500 撤台大姐 包吃包住 5000 洗碗工 包吃包住 5000 切肉 包吃包住 6000
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就要毕业了,应届毕业生是欣喜、兴奋;还是苦恼、迷茫呢? 你会因为未来的不确定而举步维艰吗? 你会因为家人的不理解而放弃梦想吗? 你会因为自己的不清晰而举棋不定吗? 还是会坚定着走自己的路…… 在这个时候,麦田房产校园招聘启动啦! 在这里:不用因为没有经验而不敢尝试房产顾问行业! 麦田房产邀约您以顾问管培生的角色进入房产顾问行业,由麦田学院将你培养成为优秀的房产顾问专家! 如何被培养? 1、岗前培训:麦田讲师团队为您讲解房产经纪理论知识。 2、超级培训:麦田新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训。 3、实战演练:麦田销售菁英带你近距离接触业务实战。 4、经验分享:麦田老麦与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。 5、工作氛围:麦田房产将是您校园生活的延续,因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴! 如何被重用? 1、无空降兵:麦田为你提供一个公开、公平、透明,没有天花板的竞争平台。 2、快速晋升:麦田为你提供明确的晋升标准与创业平台。 3、领导支持:麦田上级全力以赴的付出与支持为你排除一切工作障碍。 4、价值体现:麦田业绩不是***标准,价值全面体现才是麦田菁英。 麦苗,我们将帮助你成长!相信有了你的加入,麦田会更加精彩! 职位描述: 1、优越的薪酬 无责底薪6500-8000元/月+高额提成(通提)+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保)+公积金+提供住宿解决方案 = 全公司1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000-20000元。 2、清晰的规划 应届毕业生—销售顾问管培生(半年)--菁英租赁顾问--(1年)--分店销售经理--(2-3年)--分区销售经理--(5年)--分公司销售总监--(8年)--分公司销售总经理……;每年两次竞聘机会,能者上,平者让。 3、高端的群体 麦田从事平均价格为600万以上的高端房产服务(公寓、别墅、写字楼),服务的客户群体为各行各业的成功人士。与成功人士相伴,赢在成功起跑线。 4、雄厚的平台 全国800多家直营连锁门店,12000名置业专家;未来五年北京即将发展为百城万店。强大的平台支持,虚位以待。 5、强大的培训 “麦田大学”被誉为业内的“黄埔军校”;没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。 6、自由的分布 麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、沙河、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、石景山、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。 岗位职责: 1、负责新客户和业主的开发; 2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务; 3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交。 岗位任职资格: 1、专科(含)以上学历,年龄18-30周岁之间,男女不限,专业不限,应届毕业生优先; 2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战; 3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神; 校园招聘流程: 简历投递→初试→复试→Offer→入职培训(可远程线上面试) 集团业务运营岗位满一年,集团总部相关职能岗位优先应聘。 快速晋升机制(每年3-6个月有一次晋升机会,全是公司内部提拔) 业绩及能力衡量一切,不论资排辈、不唯入司时长、不论年龄大小,能者上,平者让。
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就要毕业了,应届毕业生是欣喜、兴奋;还是苦恼、迷茫呢? 你会因为未来的不确定而举步维艰吗? 你会因为家人的不理解而放弃梦想吗? 你会因为自己的不清晰而举棋不定吗? 还是会坚定着走自己的路…… 在这个时候,麦田房产校园招聘启动啦! 在这里:不用因为没有经验而不敢尝试房产顾问行业! 麦田房产邀约您以顾问管培生的角色进入房产顾问行业,由麦田学院将你培养成为优秀的房产顾问专家! 如何被培养? 1、岗前培训:麦田讲师团队为您讲解房产经纪理论知识。 2、超级培训:麦田新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训。 3、实战演练:麦田销售菁英带你近距离接触业务实战。 4、经验分享:麦田老麦与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。 5、工作氛围:麦田房产将是您校园生活的延续,因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴! 如何被重用? 1、无空降兵:麦田为你提供一个公开、公平、透明,没有天花板的竞争平台。 2、快速晋升:麦田为你提供明确的晋升标准与创业平台。 3、领导支持:麦田上级全力以赴的付出与支持为你排除一切工作障碍。 4、价值体现:麦田业绩不是**标准,价值全面体现才是麦田菁英。 麦苗,我们将帮助你成长!相信有了你的加入,麦田会更加精彩! 职位描述: 1、优越的薪酬 无责底薪6500-8000元/月+高额提成(通提)+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保)+公积金+提供住宿解决方案 = 全公司1年内新人平均月收入达到10000元,2年以上的经纪人平均月收入会迅速达到15000-20000元。 2、清晰的规划 应届毕业生—销售顾问管培生(半年)--菁英租赁顾问--(1年)--分店销售经理--(2-3年)--分区销售经理--(5年)--分公司销售总监--(8年)--分公司销售总经理……;每年两次竞聘机会,能者上,平者让。 3、高端的群体 麦田从事平均价格为600万以上的高端房产服务(公寓、别墅、写字楼),服务的客户群体为各行各业的成功人士。与成功人士相伴,赢在成功起跑线。 4、雄厚的平台 全国800多家直营连锁门店,12000名置业专家;未来五年北京即将发展为百城万店。强大的平台支持,虚位以待。 5、强大的培训 “麦田大学”被誉为业内的“黄埔军校”;没有空降兵,所有中、高层领导干部均由基层培养。 6、自由的分布 麦田房产全北京就近分配,其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。 岗位职责: 1、负责新客户和业主的开发; 2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务; 3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交。 任职资格: 1、专科(含)以上学历,年龄18-30周岁之间,男女不限,专业不限,应届毕业生优先; 2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战; 3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神; 校园招聘流程: 简历投递→初试→复试→Offer→入职培训(可远程线上面试) 集团业务运营岗位满一年,集团总部相关职能岗位优先应聘。 【成长及晋升体系】 企业大学为您量身定制最专业的成长渠道~ 1、新人阶段:带薪培训8天,专业的培训师带教+专业销售技巧培训+丰富的产品知识培训 2、成长阶段:完善专业课程培训+职业素养培训+职业晋升培训 3、晋升渠道畅通(每年3-6个月有一次晋升机会,全是公司内部提拔) 业绩及能力衡量一切不论资排辈、不唯入司时长、不论年龄大小,能者上,平者让。