• 15k-30k 经验1-3年 / 硕士
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、负责银行业务系统开发的总体架构设计、技术规划、项目推进及项目总结; 2、负责项目进度管理、资源管理,汇报项目计划、进展; 3、负责项目整体预算管理、风险管理及沟通协调等工作; 4、负责项目技术团队建设; 5、配合项目管理办公室完成项目监控相关工作; 6、主要方向为银行的境外业务、核心业务、公司业务、零售业务、电子渠道业务等进行项目管理工作。 【招聘条件】 1、硕士研究生及以上学历,计算机及相关专业,两年及以上项目管理工作经验; 2、具备需求分析、架构设计、系统设计及程序开发相关经验; 3、熟悉项目管理知识、项目管理流程,掌握项目管理方法(传统和敏捷),对CMMI有深入的认识和理解; 4、具备PMP或信息系统项目管理师资质,或240人月(含)以上大型项目管理经验者优先; 5、具备较强的工作责任心和团队合作意识,抗压能力强,具有较强分析问题和解决问题的能力,具备良好的协调沟通能力。 6、符合我行任职回避有关规定。 【我们的福利】 1、硬邦邦的总行编制 2、六险两金:除了正常的五险一金以外,还有给力的商业保险,养老不用愁的企业年金 3、早、中、晚不重样的[免费]自助食堂 4、全年不断的工会福利,看电影、吃零食、洗衣服、读书、健身房、各类团体活动场所(书法、油画、手工、太极、羽毛球、网球、篮球、游泳、瑜伽、舞蹈) 5、多姿多彩的团建活动,烧烤、漂流、爬山,逛公园,登广州塔,还有更多等您参与。 不管您是肥宅还是活力派,都能满足您的美好生活。在这里“快乐工作,快乐生活”不再是口号!来光大银行广州科技研发中心,诗、钱、远方、情怀,我们能给您! 【工作的地点】 广州、深圳、北京、青岛、合肥 【校招】请关注“中国光大银行招贤馆”微信公众号的信息推送
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责C侧预算的日常管理,包括预算制定、立项评估、执行跟踪、结项复盘等,保证资源合规使用; 2、对所负责方向的资源使用情况进行定期追踪、深度复盘,主动发现问题,提升成本使用效率; 3、主动深入了解各项目的业务进展,协同相关方,给出各类资源使用/活动运营的策略建议。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有2年以上商分从业经验者优先; 2、有高度的责任心和主观能动性,愿意深入了解业务,有结构化思考与分析能力; 3、有一定的数据处理和分析能力,能够基于对费用/活动数据的多维度分析。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、梳理服务器平台产品研发成本模型,should be 成本等要素的建设,支持产品规划和投入产出分析; 2、负责设计、落地服务器硬件平台项目的端到端投入产出分析方案,包括软硬件研发成本目标设定,成本目标达成度跟踪,成本回溯和管理解决方案 ; 3、积累项目、产品开发的过程成本数据,支持后续的产品和项目规划; 4、服务器产品设计降本专项负责人,包括产品设计降本目标的制定,目标达成度跟踪,结果复盘和研发成本模型调整; 5、服务器研发项目的产品设计成本体系建设,包括指标体系建设、协同机制和流程建设,并持续优化该体系的效率; 6、主导并推进成本和资源管理解决方案的产品工具化和数据化,驱动降低成本,实现自动化的平台能力。 职位要求: 1、逻辑性强,对数据敏感,具备产品投入产出视角,有良好的数据分析和定位问题的能力; 2、熟悉主流厂商服务器硬件产品成本和研发成本构成,具有服务器投入产出核算&分析工作经验优先; 3、本科及以上学历,电子工程或者计算机相关专业,5年及以上服务器硬件开发经验;并且有3年以上直接的计算系统架构、技术规划经验; 4、具备较强的学习能力和逻辑思维能力,关注前沿技术,较好的团队协作及团队意识,有较强的学习能力和主动性,有较强的责任心和执行力,工作态度积极向上,具备正能量; 5、具备较强的问题分析与解决能力,能够解决复杂的系统问题; 6、极强的自驱力,对探索问题本质孜孜不倦。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责关联交易管理体系优化工作; 2、负责统筹关联方的管理工作,参与关联交易评审,提示合规风险; 3、对接内外部关联交易检查; 4、组织、实施关联交易宣导、培训,提升全员合规意识; 5、支持关联交易管理系统建设及优化工作,提升系统化管控能力; 任职要求 1、国内外大学财务、金融、法律专业,硕士及以上学历优先; 2、3-5年工作经验,具备银行从业履历、全球四大会计师事务所从事金融行业审计、咨询项目经验,对关联交易管理有从业经验者优先; 3、能熟练操作excel、具备较强PPT撰写及文字表达能力; 4、具备良好的理解、应用及学习能力,且有较强的沟通能力,能够快速使用工作环境。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 硕士
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、识别、分析公司IT系统、IT流程面临的风险点,确定风险评价方法,制定风险评估指标,评估IT相关风险、存在的漏洞及其运行效率; 2、参与信息系统以及信息安全事件的分级分类标准评估,参与重要系统的需求评审、变更评审并出具评审意见,参与对重要系统信息安全事件的复盘与回顾; 3、收集各系统IT风险监控的基础数据,进行IT风险监控数据的分析工作; 4、识别重大系统变更风险、操作风险,提出针对各风险可采取的管理、应对措施,协助制定风险控制方案; 5、检查与跟踪风险管理措施的执行情况,督促相关人员对发现的风险问题进行整改,并对发现问题的落实改进情况进行跟踪; 6、定期对风险控制情况进行总结,编制IT关键风险的分析报告。 任职资格: 1、硕士及以上学历,计算机科学等相关专业,有IT与风险管理复合知识结构者优先,有证券公司信息技术风险管理相关工作经验者优先; 2、3年以上IT或者风险管理工作经验;具有较强的风险与合规意识; 3、掌握企业内部控制和风险管理基本理论和工具,熟悉风险管理或合规审计实 际操作流程; 4、逻辑清晰、表达准确、具备较强的数据分析能力、沟通协调能力; 5、具备较高的责任感和团队合作精神,良好的道德品质和职业操守。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、工作职责 1. 依据印力集团战略与人才规划,进行人力预算管理,包括预算编制、监控、分析等; 2. 动态分析市场人才竞争格局,对标行业与竞争对手,结合公司业务特点,提供定制化的激励方案,并跟进落实,建立动态评估与改进机制; 3. 完善和持续优化现有绩效机制,并跟进落实,定期实施绩效管理内部审计,及时动态优化; 4. 结合公司业务特点,推动公司各级员工建立系统性的绩效目标,定期跟进追踪,建立员工绩效档案,为激励机制等建立评价基础。 二、任职要求 1. 5年以上薪酬绩效管理相关工作经验,有知名咨询公司背景优先; 2. 熟悉薪酬管理、绩效管理的理论、工具及方法,对绩效优化有深刻的认识;具有主导激励绩效改革项目经验者优先; 3. 熟练掌握常用办公软件、精通PPT制作,有较强的洞察力、数据分析能力及抗压能力。
  • 13k-25k 经验1-3年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责协助设计信息安全规划,参与制订信息安全制度、规范、流程,并定期检查安全合规的落实情况; 2、负责组织开展信息安全意识宣贯与培训工作,开展安全演练工作; 3、负责组织完善信息安全技术防御和监测体系建设,跟踪部署安全相关设备,管理终端、网络、系统、中间件、应用和数据等方面的安全; 4、负责跟踪信息安全运营情况,包含终端安全运维、威胁情报预警、安全演练、信息安全事件响应和处置等; 5、负责组织开展安全评估工作,包含内外网的渗透测试、漏洞扫描等,跟踪安全问题并及时处置等。 岗位要求: 1、在以下一个或多个领域具备相关经验: (1)熟悉网络、系统、应用、数据等领域相关的安全规范和技术标准,熟悉安全日志分析,具备较丰富的应急响应处理能力和安全事件调查经验; (2)精通路由、交换技术的基本原理,熟悉防火墙、入侵防御(检测)、WAF、无线安全、VPN等国内外主流网络安全技术和产品,具备该领域技术方案设计、实施及运维等工作经验; (3)精通主机安全技术,深入理解各类操作系统、中间件、数据库的安全配置及相关安全技术,具备该领域技术方案设计、实施及运维等工作经验; (4)精通数据安全保护基本原理,熟悉DLP、数据脱敏、数据库审计等数据安全类技术,具备该领域技术方案设计、实施及运维等工作经验; (5)了解安全漏洞及其安全隐患的产生原理,熟悉安全漏洞发现和利用方法,精通各类常见的web漏洞的原理、测试方法以及解决措施,熟练掌握各种主流网络攻防技术和工具,具有一定的网络攻防经验。2、熟练使用Python、shell、java、C等至少一门语言,对安全技术有浓厚的兴趣及热情,有主动研究和学习的动力; 3、具有业界专业的安全认证CISSP、CISA等,或其他安全厂商的网络安全技术认证者以及各级网络攻防大赛优胜名次者优先考虑; 4、具备良好的沟通能力及文档编写能力。
  • 25k-45k·18薪 经验10年以上 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 健全公司内部审计制度,规范公司审计规程或方法,提升审计团队整体能力。 岗位要求 1、 重点院校本科以上学历,会计、财务或相关专业,具有中级以上职称,CPA、ACCA等资格证书者优先; 2、 专业经验:熟悉内部审计的工作流程,熟悉投资管理、财务管理、招商及运营工作中存在的风险点、审计要点及审计方法; 3、 具备5年以上知名企业或大型集团企业审计从业经验; 4、 具备优秀的逻辑思维与分析能力、积极的工作态度、良好的自我驱动力、较强的抗压力,具备较好的沟通及协调能力; 5、 具备优秀的职业操守,人品正直,原则性强。
  • 8k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    新零售 / 不需要融资 / 2000人以上
    我们致力于通过优化流程管理,协助公司以及各职能部门建立有效的内部控制和风险管理体系,以海量数据打造风险评估模型,结合人工智能等多种科技手段持续监控,确保企业健康运营,不断提升消费者用户体验。 岗位职责: -根据部门整体战略规划,内部审计制度和流程,执行审计计划; - 运用数据分析工具,发现和辨别日常工作中的潜在重大风险; -对内部控制、营运风险、政策性合规、系统和流程的效率以及充分程度,对公司的新变化、新业务作出独立评估,基于商业思维判断为公司及业务部门提出有效的改进方案; -协助公司新业务、新流程、新系统的流程与控制设计 -针对不同项目积极开展跨部门的协调和沟通; 岗位要求: - 本科以上学历,财经/会计类专业优先,具有相关证书(如CPA, ACCA等)优先 - 具有敏锐的数据思维,可以通过数据分析理解发掘业务流程与运作情况,了解熟悉统计工具分析(如SPSS, python, Arbutus, ACL)等优先。 - 具备良好的文字表达能力、组织协调能力和团队协作精神。 - 具备较强的原则性和风险防范意识,对审计业务有很强的敏感性和洞察力。 - 具备良好的沟通和团队协作能力,愿意开展广泛的跨部门合作,能够将理论与实际相结合,保证项目落地。 - 有独立发现问题并解决问题的能力。 我们希望你是 问题解决者,他们根据基于证据的观点做出决定。当他们尝试新事物时,他们会寻求尽可能多的理解,但不会贸然介入,而是进行尽职调查,并为未来制定计划。 团队合作者,他们是天生的团队精神,人人为我,人人为我。他们关注的是团队内部的关系。他们乐观,精力充沛,和别人一起工作时感到精力充沛。 探索家,他们喜欢探索,具有强烈的好奇心和实验性。他们经常会问“为什么?”,然后快速寻找解决方案的模式。他们往往不那么传统,更愿意尝试新事物。 专注细节,他们喜欢深入研究细节,并且擅长将风险最小化。他们在做决定之前要经过充分的考虑,在得出结论之前要考虑到所有的事实。他们会严格跟进。
  • 5k-6k·13薪 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、根据公司年度审计计划,开展相关审计工作; 2、收集分析公司日常经营管理信息识别评估各项内控流程、业务模式、业务运行程序中的设计和执行问题,评估公司各类业务和运营管理中的缺陷和漏洞,设计审计方案和测试方法; 3、组织开展现场审计工作,参与从项目立项、风险评估、审计程序执行、事实确认、报告编制、审计意见、整改反馈、监督问责等审计业务全流程工作; 4、配合参与非现场审计工作、参与公司离任审计和离岗检查工作、参与公司内部控制评价工作; 5、配合对接内外部检查和监管监督事务,支持各项现场工作开展。 任职资格: 1、金融、经济、会计、信息技术类相关专业**本科及以上学历;取得CIA、CISA等专业认证者优先; 2、具备会计师事务所审计、咨询或具备大中型金融企业内部审计、内部控制等相关工作经验两年以上; 3、熟悉金融行业业务和理论知识、熟悉审计学等理论基础、熟悉国家、监管金融政策及相关法律法规和商业银行内部控制制度;了解互联网金融业务、内控流程审计及相关工作程序; 4、具备较强的公文写作能力、思维敏捷,善于创新;工作认真细心,具有较强的分析、学习和沟通能力。
  • 20k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    COE角色,协助企业管理运作规则的设计与监督 工作职责: 1.协助总裁进行经营管理基础运作规则的梳理与设计,指导并监督经管部门建立制度并执行; 2.统筹制度管理效率评估体系,组织制度执行检查或审计,提升制度实施管理效率; 3.统筹制度体系及管理方法、工具的培训与宣导,推动提升公司的制度治理水平。 任职要求: 1.***大学本科或以上学历(研究生优先); 2.精通主流战略、目标、项目管理工具方法,深刻理解以制治企的管理理念,具有规则梳理和制度设计能力; 3.优秀的制度公文撰写能力,PPT报告能力,良好的系统思维、分析和总结报告能力; 4.具备优秀的学习能力、组织协调能力和团队合作能力,具有良好的抗压能力、敬业精神和责任心; 5.有长期在北上广深科技公司工作经验,有审计、内控、企业咨询相关经验者优先。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    MCN|直播平台 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 岗位职责: 1、管理公司所有收款平台账号,进行日常维 2、熟悉、知晓各平台的操作细则,申请账号设置、开通产品、银行回款设置、员工权限设置等 3、每日核对平台提现与银行到账,若有差异,查找原因 4、每月初下载所有平台的账单,出具充值明细表,核对收款与发币的差额 5、涉及与平台相关的账务处理,银行回款、确认充值、确认手续费等 6、每日监控平台状况,及时处理平台突发情况 7、梳理各平台操作文档,日志 8、提供审计需要的与平台相关的所有资料 9、定期对凭证及发票等资料进行装订、归档 任职资格: 任职要求: 1、财会相关专业,本科以上学历, 有会计资格证; 2、熟悉会计账务处理流程,熟练使用用友财务软件; 3、2-3年会计工作经验,有互联网行业相关平台管理工作经验优先; 4、工作细致认真,责任心强,专业知识扎实;能承受一定的工作压力,按时完成领导交代的任务; 5、熟练使用EXCEL和财务等相关办公软件; 6、良好的执行力,和内部同事愉快合作,对快速变化的业务有快速学习能力和适应力
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    MCN|直播平台 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、 管理公司所有收款平台账号,进行日常维 2、 熟悉、知晓各平台的操作细则,申请账号设置、开通产品、银行回款设置、员工权限设置等 3、 每日核对平台提现与银行到账,若有差异,查找原因 4、 每月初下载所有平台的账单,出具充值明细表,核对收款与发币的差额 5、 涉及与平台相关的账务处理,银行回款、确认充值、确认手续费等 6、 每日监控平台状况,及时处理平台突发情况 7、 梳理各平台操作文档,日志 8、 提供审计需要的与平台相关的所有资料 9、 定期对凭证及发票等资料进行装订、归档 任职要求: 1、 财会相关专业,本科以上学历, 有会计资格证; 2、 熟悉会计账务处理流程,熟练使用用友财务软件; 3、 2-3年会计工作经验,有互联网行业相关平台管理工作经验优先; 4、 工作细致认真,责任心强,专业知识扎实;能承受一定的工作压力,按时完成领导交代的任务; 5、 熟练使用EXCEL和财务等相关办公软件; 6、 良好的执行力,和内部同事愉快合作,对快速变化的业务有快速学习能力和适应力
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    制造业 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、实施审计项目,提出审计建议,参与审计报告、管理建议书的编制,并协助推动、跟进整改落实情况; 2、参与违规追责线索核查、报告编制等工作; 3、参与统筹对接事项的沟通协调。 任职要求: 1、本科及以上学历,主修财会、审计、管理等相关专业,具有较强的专业能力,持有CIA、CPA、ACCA等资格证书者优先考虑; 2、有较强的口头及书面表达能力,能够接受长期出差; 3、2年以上财会、审计、管理等相关工作经验。
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 1.识别系统及业务操作流程与各项制度要求及监管要求的差距,并制定对应的运营操作流程以改进流程并降低操作风险; 2.建立并检查各项与流程控制和运营操作相关的风险指标,及时汇报潜在的问题和异常情况; 3.监督操作风险事件管理的过程,以确保对操作风险识别管控的及时性、完整性的有效控制; 4.收集,调查,跟进并撰写操作风险数据及行为的分析及报告,并定期进行内部宣导与培训; 5.与运营、财务、合规、安全等内外团队紧密协作,以管控客户身份认证、资金与交易相关的操作,最大程度地降低操作安全风险; 6.提出并跟进与操作风险相关的系统控制需求,确保控制措施能够有效落地实现; 7.基于审计和监管的角度,协助制定和监督与操作风险管理有关的事项和计划,并制定降低风险的行动计划; 8.基于内控和监管的要求,不断更新操作风险管理框架及对内对外的政策文档; 9.与外部监管、审计及内部各方协调以执行内部控制评估审查; 10.领导交办的其他任务。 任职要求: 1.金融、经济、会计、工商管理、计算机科学、风险管理等相关学科本科及以上学历,有海外学习和工作经验优先; 2.有中台、运营、财务或相关操作风险经验,有银行业务、业务连续性计划和相关演练测试经验者优先; 3.熟悉投资业务的操作流程及相关知识,熟悉操作风险管理工具; 4.至少2年在区块链相关领域的经验; 5.对银行政策、程序、风险和控制、监管要求、操作风险管理的市场发展和内部控制实践有深入的了解; 6.出色的中英文口头及书面沟通及表达的能力; 7.有强烈的自驱力、责任心、团队协作意识和优秀的创新服务意识; 8.细致严谨,有较强地抗压能力和情绪管理能力。
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