岗位职责： 1.负责对接业务部门及子公司，统筹设计财富管理应用系统功能建设规划方案，并牵头组织相关实施部门根据功能建设规划确定年度应用系统建设预算； 2.负责组织公司产品功能需求管理、评审执行和后评估相关的工作流程、制度体系、产出规范的建立和持续优化； 3.负责根据业务价值分析和实施资源情况，统筹管理产品功能需求实施计划； 4.负责与金控业务部门对接，组织需求分析人员参与业务策略和产品功能设计，将业务需求转化和引导为可以实施的产品和功能要求; 5.负责需求汇总、管理、分析、挖掘、评审、需求执行工作流程管理; 6.配合部门总经理制定和执行公司需求分析类人才的专业成长路径，技能培养计划； 7.配合部门总经理与其他部门间重要事项开展沟通与协调； 8.完成公司领导安排的其他工作。 任职要求： 1.工作经验：具备金融行业相关的产品管理、需求管理和需求分析工作经验，具有在大型项目中负责需求管理工作的经验。 2.专业知识：对金融、互联网最新的前端应用和中台服务架构有深刻理解，熟悉市场分析、竞品分析、用户研究、需求分析、产品管理等方面的工作方法。 3.专业技能：熟练掌握各类商业分析方法及工具并能将其灵活运用在产品功能规划中，擅长基于业务分析形成业务策略报告和业务方案，熟悉项目管理和系统研发流程，能够与实施团队进行有效沟通。 4.素质能力:具有优秀的协调组织能力和团队管理能力；具有业务洞察、综合分析和统筹规划能力。 5.个性品质：诚信可靠、认真负责，工作主动积极、严谨细致，具有团队协作精神，保密意识强。

到家业务聚焦家庭消费场景，涵盖餐饮外卖、闪购、医药等业务，依托强大的即时配送网络，致力于实现万物到家。在“帮大家吃得更好，生活更好”的使命之下，我们和广大商户以及各类合作伙伴一起，致力于“把世界送到消费者手中”。“美团外卖”于2013年上线，2015年开始自建物流配送体系，是千万级日订单量的外卖平台。我们不仅依托强大的实时配送网络，为消费者提供餐饮、商超、水果、鲜花、医药等多种品类的外卖配送服务，同时还为商家提供线上、线下的数字化经营方案，助力商家提升经营效率。 我们始终坚守初心和使命，以科技创新和客户体验为本，担负起更多的社会责任。建设比见证更重要，欢迎加入我们，一起为上亿用户提供更好的家庭消费体验。 岗位职责 1.根据多渠道举报线索、公司合规政策要求，开展内部员工或供应商潜在的舞弊情况调查和合规检查（主要针对腐败、合规、欺诈行为等）； 2.分析研判业务信息，通过专业的调查技巧和合法的调查方法、工具，收集和分析相关证据，开展调查、检查，取得用以形成事实的证据材料； 3.开展与相关人员的沟通访谈，获得相关证据材料； 4.能够完成调查、检查结论报告，准确简明地说明发现的事实，分析潜在的问题； 5.针对调查过程中发现的管理漏洞、潜在风险及损失提出改进意见，并监督改善措施的执行情况； 6.分析、发现公司业务中的舞弊风险点，展开监察专项，并就调查、检查中反映出的系统风险与业务部门沟通并研究解决方案； 7.定期向上级汇报并完成上级交办的其他工作； 岗位基本需求 .5年以上相关工作经验（例如反舞弊、合规、调查、廉洁从业、内审、稽查、监察等），可以开展调查工作； 2.有基本法律认识和理解，具备较强的思辨分析能力； 3.具备细致入微的洞察力、缜密的逻辑推理能力和证据的收集判断能力； 4.具有清晰的逻辑思维、优秀的沟通表达、思考能力； 5.正直、自律、原则性及保密意识强，善于沟通及团队协作； 6.熟练使用办公软件，具备数据分析处理经验者优先。 具备以下者优先 通过国家司法考试，CPA考试，或有企业调查工作经验优先 岗位亮点 扩宽工作能力，丰富的工作场景，既有与一道防线深度接触的学习业务机会，也有二道防线风险治理能力提升，也有三道防线打击调查能力

工作职责: 1、负责公司股东大会、董事会及其专业委员会、监事会会议组织和文件准备工作，督办“三会”重大决议事项； 2、负责公司股东、董事、监事的日常联络，协助股东、董事、监事及时了解监管及动态; 3、负责组织开展公司公开信息披露工作; 4、参与公司关联交易管理； 5、负责公司章程以及公司治理相关制度的起草和修订; 6、负责公司治理监管相关的日常报告、专项报批和报备工作； 7、负责公司治理相关文件、资料的归档与管理工作; 8、 完成领导交办的其它工作。 任职资格: 1.35岁以下，本科及以上学历，三年以上相关工作经验； 2.精通企业管理，熟知公司法及保险公司运作机制。对上市公司、公司并购规范化运作有经验认知优先； 3.较强中文写作与口头表达能力； 4.具备良好的人际沟通、组织协调能力和团队合作精神； 5.具备较强的责任感、上进心与抗压力。

工作职责： 1、在PM的指导下，负责传播项目的执行推进工作。包含组织执行团队、推进项目执行、管理节点进度、结案汇总等内外部流程，以及解决项目中遇到的问题； 2、对外：与合作媒体、下游供应商等沟通，对传播物料（包含但不限于各类稿件、海报、长图、H5、视频等）的进度进行把控。 3、对内：对PM汇报，协调媒介、设计、财务等团队成员落实项目具体需求，并严格把控流程及进度。 4、服务客户以头部互联网平台为主，对互联网营销平台、数字营销、电商有一定了解。 任职要求： 1、本科以上学历，新闻传播、公共关系、市场营销、广告等专业优先考虑； 2、1-2年广告公司相关岗位工作经验，有互联网toB项目、电商传播经验优先； 3、具备良好的客户服务意识，工作责任心和团队协作意识；

主责公司校招项目，次责总公司常规岗位招聘 职责描述： 1.负责执行公司招聘政策和制度，组织实施公司日常招聘工作； 2.负责收集公司年度人力招聘需求、编制年度招聘计划； 3.负责审核公司各部门、分支机构招聘需求是否合理； 4.负责招聘方案的制定与实施，甄选候选人材料； 5.负责与猎头公司对接，储备公司业务发展所需要的各类高级人才； 6.负责招聘渠道的开发和维护； 7.领导交办的其他工作。 任职要求： 1.***本科及以上学历，人力资源、心理学、管理学等相关专业； 2.2年以上猎头或招聘工作经验（必要条件）； 3.熟练操作office相关办公软件，有较强的学习能力和创新精神； 4.工作严谨细致、灵活变通，具备较强的应变能力和沟通协调能力。

岗位职责： 1.主要负责采购管理平台建设管理，采购管理平台运营组织、通用规则与流程制定，为平台各方提供运营服务； 2.主要负责统采供应商的引入、协同、考核评价等内容； 3.主要负责对共性统采商品各阶段所涉及的产品信息、产品质量、服务质量等进行监督管理；统管商品结算申请发起； 4.协助部门领导开展采购管理中心整体运营管理工作，包括制度指定、流程梳理及培训管理等工作。 任职要求： 1.工作经验：具备企业采购相关管理工作经验，熟悉大型企业采购平台的运作模式，具备丰富的采购信息化的项目管理经验。 2.专业知识：具有扎实的采购专业知识，熟悉金融行业采购等方面的法律法规，熟悉大型企业采购的运作流程；具备企业流程管理和项目管理知识。 3.工具技能：获得会计、经济相关证书或CIPS相关证书者优先。 4.素质能力：具备优秀的书面和口头沟通能力、组织协调能力团队建设能力、发现问题和解决问题的能力。 5.个性品质：诚实可靠、积极上进、工作踏实、认真负责、严谨细致，保密意识强，富有团队协作精神。

岗位职责： 1、负责对接客户需求，并根据需求组织执行团队、推进项目执行、管理节点进度、完成报价结算等内外部流程，以及解决项目中遇到的问题； 2、根据项目需求制定整体传播策略，策划创意事件及各类传播物料（包括不限于各类稿件、海报、长图、H5、视频等），撰写brief，并对产出物质量进行把关。 3、服务客户以头部互联网平台为主，对互联网广告产品/数字营销/电商有一定了解，或有ToB商业化、电商大促等传播经验的优先。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限（新闻、中文、市场营销、广告学、传播学等专业优先）； 2、2年以上市场营销、广告、公关、商业媒体等相关领域工作经验； 3、有一定的文字功底，对内容质量有一定的敏感性和判断力； 4、工作态度积极主动，有较强的学习能力和自我成长性；工作中有较好的沟通能力和情绪管理能力。

公司简介： 北京未来科创建筑有限公司是北京建院为高效规范开展工程建设和资产运营等工作而组建的全资子公司。现阶段主要作为建设项目的管理实体，承担责任主体建设单位的主体责任，对工程项目建设承担实质性管理和全面负责。同时作为项目资产持有者，将在项目建设过程中，利用建筑科技及数字科技各项新技术、新产品的集成应用，开展智慧运营等相关业务，探索企业创新发展模式。 工作职责： 1.根据集团规定的财务制度，建立、健全公司财务管理体制，拟定财务管理制度和审批流程； 2.负责年度财务资金计划的编制、执行； 3.负责编制项目整体资金预算、年度资金预算及集团要求上报的其他资金预算； 4.组织项目会计核算和财务管理工作，准确完成各项财务报表，客观真实反映工程的财务状况，及时、准确处理工程项目的会计业务，并审查其合法性、合理性； 5.编制公司各项对内和对外的财务报表； 6.负责公司涉税业务会计核算、完成税务审核、申报等相关工作； 7.负责公司资产卡片账的建立、登记，按规定计算折旧费用，处理资产调拨、报废、处置、减值等相关财务账工作； 8.建立工程价款台帐及其他往来账，经常与项目合作方对账，协调处理好与各方的关系，按月编制资金计划； 9.对经过审批的支出，按照审批金额进行网银付款授权审核；定期监督出纳员进行银行存款和库存现金盘点，保证账账、账实相符； 10.负责公司工程项目台账及工程项目开票相关事宜；购销合同、工程建设合同的登记核对，审核项目各项收支，监督项目部的各项经济行为，复核有关凭证、账薄，编制各类报表； 11.为项目部的经济决策提供资料，积极参与项目各项经济活动，处理好与项目各业务部门的关系，保证各部门间各项核算数据资料的统一性； 12.按照上级主管单位要求做好财务决算、财务预算相关工作； 13.及时做好会计凭证，账册、报表等财务资料的归档管理工作； 14.完成领导交办的其他工作。 任职资格： 1、大学本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业，持有会计资格证书； 2、具有3年以上开发企业财务管理相关工作经验； 3、熟练操作用友财务软件及常用办公软件，熟悉各项财务操作流程； 4、工作认真负责，耐心细致，有良好的沟通协调能力和团队合作意识； 5、有中级职称者优先。

全国分公司管理层储备经理人 任职要求： 1.基础要求：本科以上学历，取得学士学位。 2.个性特点：德才兼备，以德为先。热爱保险行业，积极热情、忠诚担当，学习能力和创新能力强。 3.工作经验：寿险行业经验8年以上，团队管理经验5年以上，过往工作业绩优秀，有机构发展的成功经验。 4.目前职位：担任大型成熟机构的分公司A类副职、主渠道部门负责人职位、中心支公司总经理或其他同等职位。

岗位职责: 1、负责内部产品的页面设计、开发、审查（含pc,移动端）； 2、遵照开发规范，按时保质地完成所负责的功能模块； 3、配合后端、产品，快速迭代业务需求，对各产品线功能和易用性进行改进； 4、负责内部产品平台的前端应用的监控运维工作，保障平台高效稳定运行。 任职资格: 1、计算机及相关专业，*****本科及以上学历； 2、4年以上前端开发经验，对新技术有强烈的好奇心及动手实践能力； 3、熟悉前端基础JQuery、Easy_UI框架，熟悉Vue、React、Echarts等前端架构； 4、具备扎实的 JavaScrpt / HTML / CSS 知识，能够独立完成一个较大平台前端交互逻辑的框架设计，代码编写； 5、熟悉主流浏览器兼容性及移动设备兼容性适配； 6、熟悉分布式、缓存、消息队列、负载均衡等机制及实现，具备大规模高并发访问的应用系统开发经验者优先； 7、具备良好的学习能力、沟通能力和团队协作精神，对技术有强烈的热情； 8、具备优秀的编码能力，高性能，高可读性、高可维护性的代码； 9、熟悉主流数据库系统：oracle、mysql和nosql数据库； 10、熟悉maven、git、svn等项目配置、代码管理工具。

郑州分公司人事行政经理 （工作地点为郑州） 岗位职责： 1、在总部人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并执行郑州分公司人力资源工作； 2、协助郑州分公司负责人组建郑州团队； 3、全面负责郑州分公司的招聘、培训、绩效管理等工作； 4、落实企业文化，策划、组织各类活动，提升员工归属感、责任感，提升团队执行力与凝聚力； 5、负责郑州分公司行政制度的制定优化及行政事务的处理，确保制度化、流程化、规范化办理。 任职要求： 1、年龄28岁-35岁，**本科及以上学历； 2、5年及以上团队人力资源管理经验，管理过300人以上的团队规模； 3、擅长培训和组织发展，有较丰富的成功经验，有一线城市工作经验优先考虑； 4、具备很强的计划性和实施执行的能力，有良好的职业操守，强烈的责任心和事业心； 5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

职位描述 1、按划分领域，负责财经新闻采写。完成金融机构、上市公司等方向的选题挖掘与稿件写作。 2、密切跟踪资本市场和行业、上市公司动态，熟悉相关产业链。 3、做好上市公司、金融机构的外联、走访、沟通、调研。 4、参与所负责领域的专家、研究资源开拓与维护，会议、活动的组织、策划执行。 职位要求 1.本科及以上学历，工作经验3年以上，对财经和产业领域有好奇心、探知欲，有1-2年传统媒体、会计审计从业经验犹佳。 2. 具备较强的财经知识和理解能力，熟悉上市公司相关政策和法规；财会、金融、经济、新闻传媒方向背景优先。 3、能够独立撰写深度报道和分析文章，有一定的采访能力和敏锐的信息收集能力； 4. 具备团队协作精神，能够与编辑组、摄影组等其他部门进行有效合作； 5. 具备较强的责任心和工作积极性，能够承受一定的工作压力和工作强度；

工作职责： 1、招商当地有背景、有实力的经销商做雨虹工程渠道经销商，**经营者成为雨虹合伙人； 2、组织策划招商活动、交流会，维护并宣传品牌知名度，洽谈意向经销商； 3、协助意向经销商工程项目拿单，提供系统的产品技术服务，更好的保证核心代理商的长远利益； 4、协助东方雨虹合伙人或代理商公司的运营； 5、协助代理商进行市场分析与开拓、项目谈判； 6、提供技术支持，推行标准化施工； 任职资格： 1、本科以上学历 2、1年以上工程渠道销售工作经验，有一定的市场分析和渠道管理能力； 3、有一定的政府、房地产、总包等相关的人脉资源，在建筑建材行业销售精英者优先考虑。 注：公司是中国防水行业的龙头企业，防水行业全球前三，上市企业

公司提供车辆，上班时间自由，不耽误司机使用车，公司所属为一级代理，享受优先派单权利，多平台注册，完全保障司机单量和流水，只要你肯吃辛苦，跑出来时间，小康生活太简单。生活不易，且行且珍惜。 1.自营车队司机待遇8000-13000+流水奖励+平台奖励+超出部分归个人所有=15000及以上 2.本公司车辆性质：后台车辆·具有优先权。 公司为车队司机提供： 1.不用租车，公司提供车辆。 2.公司为司机每月支付燃油补贴2000元 3.公司负责车辆的日常保养，车辆的保险，车辆维修费。 4.车在运营过程中车辆被扣押时，（合作司机）公司负责 不耽误司机使用车辆。 任职资格 1.男女不限，户籍不限，学历不限，驾龄不限。 2.驾驶技术熟练，会看手机导航，勤劳认干，有良好的服务态度。 岗位职责 本公司车源具有竞争优势，同时本公司为代理公司(北京)直属一级代理。 （1）公司所以供车辆为北京本地号牌车辆，不限公里数。 （2）公司所提供车辆全部为自动挡，车况良好。 （3）在运营车辆出现问题由公司（负责处理） （4）24小时免费道路救援。

岗位职责： 1.负责网站、微信、APP、系统平台开发项目的浅谈跟进，推进合同签订 2.项目执行中协调沟通，确保合同的正常执行，保证客户满意度 3.维护老客户，挖掘新客户 任职要求： 1、个性开朗，有很强的学习能力和适应能力，精力充沛，具备在高强压力下出色完成任务的能力。 2、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力，思维敏捷，能够准确把握客户需求，高效整合内外部资源促成销售业绩。 3、富有激情和创新理念，追求个人职业发展和公司利益的双赢，注重职业升华机遇和优质工作氛围。 4、热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望。 5、为人诚实可靠，有团队精神，从事过网站建设销售工作，具备方案策划经验和良好的业绩表现。 6、3-5年软件销售经验，有外包公司开发经验者优先考虑。