1、2年以上seo相关工作经验，3年以上谷歌SEO相关工作经验 ；熟悉谷歌算法，懂得利用相关媒介建站，例如WordPress，Shopify， Squarespace,Webnode。 2、精通各大搜索引擎的优化（google为主），包括黑帽SEO，白帽SEO 并有成功案例。 3、有泛站群、寄生虫、快照劫持、泛目录等经验；大型网站流量操作维护经验 4、能够独立进行站点服务器配置，有过同时操作200站群以上的经验优先。 5、具备出色的沟通能力、协调能力和组织能力，较强的逻辑思维、调研及分析能力。 6、熟悉掌握SEO技术WEB相关技术（关键词分析和挖掘、网站架构、网页代码、页面优化、外链建设等），懂php，pyhton,Html、PHP、CSS代码优先。 重点 1:详细描述谷歌项目经验，包括项目流量数据和seo手法（黑帽和白帽）等。 2。根据谷歌情况阐述seo现有可行方式和往后方向。

岗位职责： 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力；可以落地实施线上、线下培训教学，追踪培训效果及复盘培训全流程； 2、熟悉业务项目运营模式，根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案，组织协调推动项目实施，定期做项目复盘与反馈； 3、负责优化现有培训流程，通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化，对线上线下课程进行开发与优化； 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估，提升整体兼职讲师师资水平； 5、负责定期梳理培训相关SOP，优化完善培训体系，针对不合理部分进行持续优化，促进团队协作效率； 6、能通过不断学习，沉淀开发相关培训教学教材产品，包括但不限于线下课程，线上教学课程；可不断提升自己专业能力，赋能基础管理岗位能力等。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、教育、师范专业优先； 2、两年以上培训相关岗位工作经验，互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先； 3、有一定的业务培训基础，熟悉业务运作模式，培训流程等； 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准； 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力，具有一定的培训项目运作经验； 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件，线上培训平台操作； 7、能够编写活动方案并协调资源执行； 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先； 9、为人真诚，有亲和力，性格外向，有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识。

岗位职责: 1、根据客户要求进行技术交流和方案确定，完成设备方案制作，对工业机器人能进行集成、程序调试、优化节拍，接线、维护及保养的有一定的了解。 2、负责设备、工装的设计，能够做机器人仿真、离线程序编制为佳。 3、参与项目方案讨论，对涉及现场部分的工作提出意见与技术支持。 任职要求： 1、机械制造、机械设计等相关专业，本科及以上学历。 2、熟悉机械机构设计、机械传动、气动元器件原理，能正确选型。 3、熟悉零部件各种加工工艺和零部件的表面处理方法。 4、主导或参与过机器人焊接设备项目。 5、具备良好的业务沟通能力、团队意识、工作积极及强烈事业心和开创精神。 6、三年以机械设计经验，有机器人集成设计经验及项目管理经验优先。

任职要求： 1、本科及以上学历，电子信息工程、通信与信息工程、电子信息科学技术、电子科学与技术、电力电子、机械电子工程、自动化等相关专业。 2、三年以上工作经验或有开关电源开发经验者优先。 3、熟练使用电气图和PCB印制板设计软件，会使用机械设计软件，熟悉开关电源常用拓扑电路和工作原理。 4、了解单片机或DSP的使用，会C语言编程。 5、具有创新能力和独立开发、设计能力，熟悉国内外相关标准和设计流程。 员工福利 1、提供有竞争力的薪资待遇。 2、股权激励。 3、购买五险一金，提供员工宿舍、员工食堂、健身房、篮球场。 4、一年举行一次集体旅行，不定期举行各种文娱活动。 5、公司按照规定提供年休、产假、考试假等相应带薪假。 6、员工在职学历教育、职称评定补贴。 7、“扶危救急”帮扶职工基金。 8、员工生病住院慰问金。 9、员工子女儿童节礼品。 10、员工子女大学升学教育补贴。 11、员工父母敬老补贴。 12、发放节日福利。

岗位要求： 1 负责教务软件的销售工作 2 具备较强的逻辑思维能力，能对产品提出有帮助的建议 其他： 1 性格开朗，善于交流，态度积极，有团队意识 2 身体健康，无不良嗜好，仪表端庄爱卫生 3 有过素质教育方面工作经验者优先

岗位职责 1.基于面向艺术培训机构的艺培SAAS产品特点和客户需求，根据运营规划和运营策略， 开展产品价值传递活动，实现高续费率、减少人工服务咨询等目标； 2.解答客户提出的产品使用或优化问题，同时对客户的反馈进行分析，推动产品迭代优化； 3.准确识别客户需求，对产品内容（如帮助手册、新功能介绍，新产品演示等）进行更新、维护和推广，丰富内容形式，提升产品内容质量； 4.参与策划产品运营活动方案，并落地实施； 5.参与挖掘产品的使用场景优秀案例，通过各种形式正确传递产品价值。 任职要求 1.大专及以上学历 2.有良好的沟通能力和同理心，严谨的逻辑能力、自主思考能力，较强的学习能力。 3.工作踏实勤恳，有长期从事产品/用户运营的规划与决心。 4.有用户运营思维和较好的文本表达能力。 5.具有艺术培训领域基本的业务知识或经验者优先

岗位职责：  1. 独立完成开发工作；  2. 与前端同事密切配合，完成对应的功能开发；  3. 能够通过需求反思技术设计，提出自己的优化建议；  岗位要求：  1.Java基础扎实，，熟练使用JavaEE相关基础和框架，熟悉掌握io、多线程、集合等基础类库，熟悉分布式缓存、分布式消息中间件等技术；  2.熟悉掌握Spring、SpringBoot、SpringCloud、MyBatis、MyBatis Plus等开源技术；  3.掌握数据库相关知识，熟悉MySQL、Redis、MongoDB等数据库技术，能够熟练的运用SQL语言；  4.熟悉分布式消息中间件RabbitMQ，能够通过消息中间件解决开发中的实际问题；  5.熟悉Restful规范，熟练掌握前后端分离接口开发；  6.熟悉Linux系统，熟悉Git、SVN等代码管理工具，能够熟练使用Maven进行项目构建；  7.具有技术文档编写能力，并且具有良好的数据建模与设计能力；  8.具备良好的团队合作精神和计划执行能力，学习能力和执行能力强，能快速掌握新的业务领域知识；  大家最感兴趣的：  1. 公司实力：多条业务线同步发展，持续盈利，业务量呈持续上升阶段。  2. 薪酬福利：薪酬在同行业中具有竞争力，团建活动丰富。  3. 职业发展：专注于技术开发，良好的技术氛围为每个技术人提供良好的成长平台。  4. 企业文化：团队年轻，有活力，希望新加盟的员工也能跟着团队产品一起成长，保持长效稳定的共同进步，打破中小软件企业跳槽频繁的职业怪圈。 

【工作职责】 1.根据公司提供资源，负责维护老客户 2.公司开发途径多样化，提供资源，和客户建立联系。 【任职要求】 一：不限经验，年龄28-45周岁岁 二：口齿清晰，思维敏捷，具有良好的沟通表达能力  三：热衷销售行业、具有较强的事业心与团队协作精神  四：热爱学习，不甘于现状和平庸，乐于改变  五：对销售工作有较高的热情  六：有强烈的责任心和积极的工作态度

负责生产管理，订单安排，人员安排。有管理经验优先

职位职责： 1、负责生活服务到店业务商圈开拓，与商户进行洽谈合作与签约，跟进上线流程； 2、整合商圈资源，为商户提供整合营销方案； 3、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，维护客情关系，做好交易额提升优化； 4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度； 5、持续研究相关行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 6、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、1-2年相关工作经验，具备本地生活服务类或O2O平台的经验优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 4、有短视频内容营销经验为加分项； 5、具备较强的学习能力和抗压能力，有要性，思维敏捷，具备良好的应变能力。

1、本科学历要求211以上***本科、研究生学历，计算机、软件工程、通信工程、信息安全等相关专业； 2、具有Java软件开发相关工作经验，掌握Spring Cloud、SpringBoot框架； 3、具有Skywalking、ELK、Prometheus/Grafana使用和开发经验者优先；

每月薪资： 5000-8000 任职要求：日常开发 回复询盘 跟单 通过电商平台国际站等方式开发客户 职位福利：五险/双休/节日福利/提成意外/还有每月开单奖励

岗位职责： 1、主要负责公司内部的一个招聘、在网上发布招聘信息、筛选合适的求职者邀约面试、人力资源管理.企业管理相关经验优先 2、根据公司年度招聘计划以及部门需求招聘工作、选择并且维护招聘渠道、并开扩展新的招聘渠道 3、组织、安排面试、安排入职、领导交代的其他事情等 任职资格： 1、年龄25-35周岁、25-35岁 看清楚在投递哦   2、熟练办公软件、具有强烈的责任感、事业心、优秀的沟通能力、性格外向 ****

内招呔茶店员 无责底薪6000+生活补助500，包住宿，购买五险。 店员享受店铺5%利润分红，（次月分红，分红每月与工资同时发放，每月15日发薪）综合薪资8000-10000 年龄要求：24-30岁，性别：不限（优秀者可适当放宽，以面试结果为准） 福利：生日礼金200，节假日福利金，年终奖 晋升：半年一次的晋升机会。（店员转店长需半年考核） 要求：性格开朗，执行力强，有团队精神，征信良好，无犯罪记录，无不良嗜好

岗位职责： 1、负责本来生活自营平台用户营销工作，根据用户消费数据建立用户分层，基于场景及爆款策略开展精准营销。能通过数据分析模型做测算发现问题并提出有效方案，使用AB测试效果进行营销迭代； 2、负责本来生活外部流量转C，基于用户购物动线设置营销活动，找到转C的关键路径； 3、熟悉数据系统，对用户营销、数据指导业务增长有自己的见解。 任职要求： 1、本科学历，数据统计相关专业 2、精通excel、sql、python 3、对数据敏感，逻辑性强，责任心强，沟通协调能力强。