• 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责APP分期信贷业务引流经营,具备大型营销项目承接能力,联动端内外多渠道、多场景构建高效的业务经营生态; 2、负责APP分期信贷客户全生命周期运营,寻找更多元的转化链路,打造可持续发展的用户破冰及复购; 3、具备产品运营能力,持续创新运营玩法、推进产品优化、迭代互联网营销工具等; 4、对消费金融市场动态定期跟踪,具备拆解、研究消费金融行业及竞品的能力,可持续挖掘新的业务增长点。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、金融学、计算机专业优先; 2、3年以上银行/互联网金融产品运营相关工作经验; 3、对数据敏感,熟悉SQL数据分析优先; 4、具备良好的沟通能力及执行力,能自我驱动并解决问题; 5、对行业发展趋势有敏锐的洞察力,具备较强的分析能力及创新意识。
  • 科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1、对自营信贷用户的生命周期进行管理,并对用户进行分类和分级,针对不同用户制定相应的运营策略或运营活动,提升用户的活跃度以及促进用户转化; 2、负责多种渠道各类用户的流量和客户经营,促进用户增长及留存; 3、基于运营策略,协调内外部资源,落实各阶段方案执行; 4、通过数据监控进行运营效果跟踪,持续复盘和调优,为运营目标负责; 任职资格 1、本科及以上学历; 2、熟悉互联网金融行业,3年以上互联网金融运营经验,对信贷用户分层,用户生命周期管理,用户数据分析有清晰的方法和思路; 3、对用户行为特征比较敏感,有较强的好奇心和探索能力; 4、对数据敏感,善于用数据分析解决问题,熟练使用EXCEL以及SQL; 5、具备良好的沟通表达能力和项目管理能力,能够推动跨部门的沟通落地;
  • 18k-25k·14薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    1、基于信贷业务理解,搭建并维护业务监控。进行异常行为数据监控,包括流入率、催回率和业务作业数据等。 2、根据贷后业务理解,全面描述客户,挖掘客户特征,构建宏观客户画像,驱动业务发展 3、负责业务管理经营分析,通过数据分析,提升人员效能,优化绩效激励方案。 4、跟进项目需要,设计指标体系。 任职要求: 1、熟悉信贷概念、指标和数据逻辑优先 2、能快速理解业务要点,梳理业务逻辑与数据对应关系 3、有信贷客户运营、风险管理、产品经营,2个或2个以上领域数据分析经验者优先 4、熟练掌握SQL、EXCEl、python等常用数据工具 5、不拘泥于数字,综合考虑定性因素和定量因素,挖掘问题本质,并解决问题 6、***本科及以上学历
  • 15k-30k 经验1-3年 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 50-150人
    罗湖为公司总部,设有福田、龙岗、惠阳三家分公司,各公司多路公交地铁直达,有多个茶室专门接待客户,有专业的渠道部为客户量身定制匹高效的融资方案、对接银行和第三方资金机构,为合伙人提供行业培训和后勤保障,为每笔业务保驾护航。公司合规经营,不乱收费、不吃息差,坚持长期主义做善良金融。 公司主营业务: 1、大湾区(深圳、东莞、惠州、广州、中山、珠海、佛山)房产抵押贷款; 2、全国企业税贷,票贷: 3、个人信用贷(公积金贷、工薪贷、保单贷(全国)、业主贷、装修贷、营业执照贷、流水贷); 4、大湾区企业对公业务(企业信用,大额抵押,项目融资,房地产项目融资,房开企业名下物业抵押); 5、法拍房、商业地产; 6、深圳资金短拆,垫资服务。 岗位信息: 业务拓展开发,不坐班,不打卡,不限制展业方式,公司渠道部、后勤部给予最大支持。 有责底薪+高提成+月季年度奖金+激励奖+伯乐+社保+福利。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    金融业 / 未融资 / 50-150人
    职位诱惑:年轻团队公司氛围好 1、本公司是杭州本部投资的一家银行信贷公司,公司上海,南京,杭州,夏门都有分公司,后期还要在扩散4到5家。公司平台大,晋升空间大; 2,最快两个月可晋升为主管,半年内可晋升为经理,有能力可成为公司合伙人; 3,专业的电销培训,一对一-的面谈培训,日积月累,你会成为销售专家和谈判高手本公司主要做银行融资贷款业务,都是客户主动申请的网销数据,需要客户经理耐心的帮助有需求的客户顺利从银行融资。 福利: 1、丰盛下午茶+奖励方案+节日福利+生日福利+国外旅游; 2、每人一台电脑,客户资源全由公司提供,无需外出拜访客户; 3、公司氛围很好哦!欢迎新伙伴加入我们! 薪资待遇: 底薪5000+30%提成+奖金+年终奖
  • 6k-10k 经验1-3年 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 50-150人
    根据公司的产品制定销售计划完成销售目标,开发有资金需求或公司业务相关的客户群体,要求抗压力、执行力、沟通能力强、做事认真负责,有强烈的赚钱欲望。工作时间:五天7小时
  • 20k-30k 经验在校/应届 / 大专
    金融 / 未融资 / 50-150人
    薪资福利: 1无责底薪3000+全勤500+绩效1000(根据平时表现)+奖金+高提成(统提)20-50%+奖金+年终奖。综合工作10K-80K; 2.工作时间:9:00—12:00 13: 30—18:00(不加班)午休1.5小时 3.福利:周度奖金+月度奖金+激励方案+国内外旅游+每周下午茶(糖果、奶茶……)。 4.五险一金、节假日福利(粽子、月饼、酸奶……)、生日福利(购物卡、蛋糕、水果饮料……)、法定节假日带薪休假。 5.晋升:销售主管-团队经理-销售总监(享有公司股 份) 工作内容: 1.公司提供优质客户资源,以电话沟通的形式与客户交 流,无需外出、无需拜访客户,完全白领办公室化办公。 2.主要负责客户咨询和维护 沟通等工作。 任职要求: 1.年龄18~36周岁 2.熟悉或从事过电话销售经验者优先录用; 3.性格外向,坦诚、自信、乐观、并有足够的耐心和亲和 力; 4.良好的人际沟通能力,口头表达能力强; 5.条件优秀者可放宽要求,可接受应届毕业生。 6.性格好,情商高,优先录用 我们真诚为你导航,寻找未来曙光。 梦开始的地方,就在脚下! 我们期待有理想,有激情,敢于挑战的勇士到来!
  • 20k-28k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 协同国内信贷业务各部门,做好重点项目的串联、项目基础材料准备、项目跟进、跨部门协调等工作; 2. 协助公司COO进行整体业务的数据分析,及协同战略、财务等团队的数据分析工作; 3. 收集、整理、分析与国内信贷业务发展相关的行业政策、动态、趋势,为业务决策提供参考; 4. 组织和参与国内信贷业务团队重要会议和常规性会议的讨论,拟定和准备会议文件和相关议题的材料。 岗位要求: 1. ***本科及以上学历,数学、统计学等分析相关专业优先,985, 211或国外重点大学背景者优先; 2. 2-3年分析相关经验,具备较好的数据分析能力,熟练使用 SQL,Python,Tableau,Excel, Powerpoint等工具,有项目管理经验是加分项; 3. 具备良好的沟通能力,学习能力,和团队协作精神,能快速熟悉业务场景,具备积极推进解决各种难题的能力; 4. 有强烈的学习和提高欲望,有创新和冒险精神,渴望在快节奏的环境中提升自己,创造价值。
  • 25k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位描述 1、负责大额产品主版本的用户端产品规划设计,跟进用户全生命周期交互与流程体验,对流程转化、用户体验和业务产出负责; 2、可持续优化用户产品各流程转化、追求**用户体验,联动各环节完成最优方案拆解,实现前台产品转化与体验目标; 3、响应公司信贷业务的战略规划,推动复杂项目的前端产品设计和整体产品方案交付,高效落地复杂项目的产品实现; 4、团队管理和业务需求的跨部门沟通和资源协调,驱动各环节各团队高效配合,完成业务产品实现目标; 岗位要求: 1、本科以上学历,5年以上互联网用户产品工作经验,3年以上互联网金融产品经历、知名互联网公司背景最佳,有银行、消金等金融机构相关经验者优先考虑; 2、能够独立承担业务关键指标,有较强的业务sense和前端产品创新设计能力,可持续提高产品的相关流程转化与产品体验; 3、对互金行业的业务模式、未来趋势有深入理解与独特思考,具备良好的业务敏感度和视野,有风险意识,能够敏锐的捕获产品机会和各项业务数据价值; 4、具备较强的项目管理、分析汇报和数据统计能力、可负责整体项目提案和落地实施。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、海外风险策略制定,包括但不限于准入策略、额度策略、定价策略,并持续跟踪优化; 2、基于内外部数据源,深入挖掘客户特征,优化线上策略; 3、紧密联动投放部门,不断优化投放策略,提高用户转化效率降低CPS; 4、完善风险策略监控报表体系,建立高效规范的风险管理流程; 5、与产品、技术紧密联动,推动策略需求部署上线。 任职要求: 1、数学、统计、金融、经济学、计算机等相关专业背景; 2、3年以上信贷风控策略工作经验,有海外风控策略经验优先; 3、熟练使用SQL,至少会使用Python/R/SAS等至少一种分析工具; 4、对业务逻辑和数据变化敏感,具备优秀的逻辑分析能力; 5、对海外信贷业务感兴趣,有责任心; 6、富有团队合作精神,沟通、执行能力强。
  • 20k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、了解信贷业务,根据业务模式和风险目标制定风险策略,包括客户准入、授信、定价、交易、反欺诈等。 2、密切关注风险表现,通过数据分析和挖掘,持续调整并优化风险策略。 3、完善风险策略监控与报表体系,建立规范、高效的风险策略管理流程。 任职要求: 1、基本要求:本科及以上学历。 2、工作经验:2年及以上风险分析或风险策略制定相关经验。 3、知识技能:熟练掌握SQL、EXCEL,且掌握Python、R、SAS等数据挖掘工具者优先。 4、素质要求:逻辑思维能力强,工作主动性强。
  • 18k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责前端技术选型、架构搭建、制定前端开发规范; 2、根据产品需求,分析并给出前端解决方案; 3、负责部门PC端、APP、H5、小程序等客户端产品的架构设计和开发; 4、与后端开发人员沟通,确保前后端开发协调推进。 任职资格: 1、3年以上开发经验,熟悉各种Web产品生命周期,参与过大型互联网产品的架构、研发工作 2、HTML、CSS、JS基础能力扎实,熟悉ES6、ES7特性,熟悉Angular、React、Vue等框架 3、熟悉各浏览器、移动操作系统特性,能够很好的解决兼容性问题 4、对主流的后端开发技术有一定了解,有一定的项目管理能力 5、有金融行业工作经验的优先,熟悉网络信贷业务的优先
  • 12k-24k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    外派驻场招商银行项目(周末双休、七小时工作制度 8:30-12:00;14:00-17:30.节假日正常休息、加班有加班费、福利优); 备注:需要有信贷/金融银行/风控等产品经验。可线上面试。 岗位一:岗位职责(信贷产品经验) 办公地址:南山科兴科学园 1、 负责银行对公信贷业务的信用风险管理系统的调研、梳理、设计、跟进与验收等需求工作,产出业务流程、风控规则、系统逻辑、界面原型等需求方案,推动开发落地;  任职要求: 1、 ***本科及以上学历,计算机、金融等相关专业 ; 2、 5年以上银行信贷类、风险管理类产品经验,具备优秀的需求分析、产品设计和研发推动能力,有风险中台类产品经验者优化; 3、 掌握业务建模、DDD等方法论与工具; 4、 具备良好的沟通表达能力、逻辑能力,良好的团队协作精神; 5、 要求有非常强的适应能力,要有较高的自主探索能力,并且认可高挑战文化。 岗位二:(需要现场面试,有银行B端经验,熟悉UI设计优先,此岗位初级) 办公地址:福田招商银行总行 1.本科及以上学历,计算机、数学、统计学、信息管理等理工科专业优先; 2.拥有银行等金融机构等B端系统设计,有UI涉及经验的优先; 3.有良好的逻辑性和结构性思维,能够用产品思维解决业务或者客户问题; 4.有优秀的沟通和团队合作能力,良好的组织、协调、沟通能力,善于调动各个相关团队的积极性,有创新精神,喜欢挑战。 公司福利介绍: 1、入职购买六险一金(公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销) 2、1-2个月年终奖金,根据入职时间来计算(多数员工可拿到超过一个月薪资年终奖); 3、转正员工每季度享有600元额外季度奖金;节假日:端午,中秋,春节,年后开工利是分别有300元现金福利; 4、入职满一年可享有5天带薪年假;法定节假日放假安排; 5、入职满一年有2次调薪调级别机会(4,10月);工作表现优异者有机会转为总行内部员工; 6、团队每月1-2次下午茶活动,不定期聚餐安排,每年公司会组织一次外出团建旅游活动; 7、办公环境优良,加班有加班费(全额工资为计算基数,加班不超过晚上10点,平日加班为时薪1.5倍,周末加班为日薪2倍,周末加班也可优先选择调休,管理人性化)。
  • 18k-35k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 根据海外合作消费金融业务的发展策略,制定并优化对接多渠道的消费信贷产品风险策略(不限于授信策略、用户生命周期风险及LTV提升策略等)。 2. 独立完成日常数据库取数与风险数据分析,并给出解决方案。 3. 负责客户生命周期各阶段风险决策领域的**挑战者策略和A/B Testing的设计、开发、实施、监控。和系统实施团队一起,推动决策的自动化和精细化。 4. 为日常运营活动、风险策略提供数据技持,撰写分析报告,清晰呈报分析结果,并且在一定程度上给予评估和建议。 5. 产品、运营、技术团队沟通协作,能够将风险规则和产品需求转化为IT需求,完成策略部署和实施工作。 任职资格: 1. 大学本科(含)以上学历,数理、金融、计算机等专业毕业 2. 具有较强的数据分析能力和逻辑思维能力,具有一定的模型经验 3. 熟知风险管理基础理论和相关的监管政策法规 4. 熟练处理各种数据,熟练运用SQL, 5. 精通R/Python等至少一种数据处理分析语言 6. 熟练应用办公软件Excel、Word、PowerPoint等 7. 具有1年以上东南亚地区的银行、消费金融公司、P2P公司、小贷公司授信政策及策略、风险管理等相关工作经验 8. 具有电商/电子支付分期等消费金融信贷业务风控策略开发经验优先 9. 有创新和冒险精神,渴望从事面向海外0-1的创新业务
  • 科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职能: 1.负责供风控类平台产品、项目持续优化交付; 2.参与产品功能需求分析、系统设计阶段,按照技术方案实现相关功能模块的开发; 3.完成自己负责功能模块的开发、单元测试和集成测试,并协助测试人员进行测试; 4.配合QA和交付排查及解决项目交付中问题 。 岗位要求: 1.计算机相关专业,**本科毕业,3年以上工作经验; 2.精通HTTP协议,有Rest API 服务设计开发经验优先; 3.精通Spring Boot和Spring Cloud,有实际项目开发经验优先; 4.掌握IDEA、Maven, Svn,GIT、Redis,Tomcat,MySql,Linux等技术; 5.熟悉银行信贷业务全流程系统 或 风控平台 或 数据平台相关业务及技术实现; 6.学习了解业务流程,具有较强的工作主动性和责任心,良好的语言沟通与表达能力和自我驱动动力; 7.爱岗敬业,吃苦耐劳,对金融领域业务知识和相关解决方案有兴趣,有自身发展职业规划; 8.能够接受客户驻场交付全国出差要求;