岗位职责： 1.负责小儿推拿、按摩、保健等相关工作； 2.熟练运用各种小儿推拿手法，调理小儿常见问题； 3.能根据小儿体质情况制定有效的调理方案，并给予相关治疗。 职位要求： 1.推拿.康复.理疗专业优先，有相关证书； 2.喜欢小孩，有耐心、工作细致、爱岗敬业； 3.有顾客服务意识，待人热情、亲切随和，有一定沟通能力； 4.从事相关工作2年以上，有意向往本工作长期发展者。

岗位职责：        一、严格执行食品卫生法，遵守本园的各项规章制度，爱岗敬业。 　　二、认真学习，不断提高饭菜制作水平； 　　三、严格按点开饭和按食谱制作饭菜； 　　四、严格按照消毒制度进行消毒； 　　五、面食发酵适度，软硬适中，不断变换花样，适合幼儿的年龄特点； 　　六、蔬菜要择洗干净再切，菜要切的大小适中，咸淡适合幼儿口味，菜要烧得恰到好处，做到色香味俱全； 　　七、坚持食品验收制度，所有食物必须新鲜，不买不做变质食物。 　　八、厨工上班要穿工作服，戴工作帽（要求头发置于帽中），工作服必须保持清洁整齐。 　　九、操作前及接触食物、分发饭菜前，要用肥皂彻底洗手，上厕所必须脱下工作服，便后用肥皂洗手后，方可进行工作。 　　十、在食物的加工过程中要采用科学合理的制作方法，避免各种营养素的流失。 　　十一、下班前认真检查天然气、电器、水的使用阀门，做到断气、断电、断水，关好所有门窗；       十二 、有健康证。

1、有音乐学院毕业相关证件，有较强的音乐教育功底，可现场演奏葫芦丝或者古筝； 2、掌握葫芦丝或者古筝教学的基本方法，担任相关教学任务，有孩子培训工作经验者优先； 3.有责任心、耐心、亲和力，踏实积极、热爱教育事业； 4、有古筝、葫芦丝等教育相关经验者优先考虑。

岗位职责： 1、客户现场产品测试、安装、维护、故障排除 2、产品推广和安装使用培训 3、协助做好产品的测试，相关问题的搜集 4、维护客户关系，并对客户满意度进行回馈 5、 协助上级领导做好客户关系的维护，完成上级领导交代的事情 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、机电、电子等相关专业优先。 2、具有较强的客户服务意识,能够处理客户咨询和投诉, 有较强的协调能力 3、良好的语言表达能力和沟通能力，工作踏实有责任心，能吃苦耐劳 4、学习能力强，能很快地了解公司产品的性能及使用，为用户提供技术指导 5、有求发展的心态，以后发展为市场运营方向。

岗位职责： 1.熟练掌握推拿、艾灸，手法娴熟，为客户提供满意的理疗服务； 2.负责艾灸及货品的保管.盘存工作； 3.提前处理好与艾灸操作相关操作用品及设备，提前报备所需环境、用品及设备，若出现残损.欠缺或需更关的情况，应及时报备处理； 4.在疗程操作结束后，整理并清洁保养与艾灸操作相关用品，同时采取必要的消毒措施保证相关用品的安全性。 岗位要求： 1.能熟练掌握人体经络、穴位，会使用理疗仪，在艾灸、推拿等方面手法娴熟，有相关工作经验； 2.爱岗敬业，认真负责，性格热情，有责任心； 3.有良好的沟通能力，人品素质好，服务意识强； 4.有小儿推拿、艾灸等理疗资格证书者优先，年龄20-50岁。

岗位职责： 1、负责统筹公司整体业务生态运营工作，对业务成交负责，与各部门、各子单位密切配合，整合各子单位对应的业务、产品，制定业务生态的运营策略； 2、负责业务生态运营体系搭建，制定用户分层运营策略，从用户场景与需求出发，搭建打通线上线下，贯穿各业务的用户运营激励体系。 3、打通用户在公域、微信生态内与APP的流转链路，与公域、品牌、微信域等部门密切配合，根据不同运营场的特征与需求，制定整体运营流转策略、转化策略与运营活动； 4、设计各子单位运营指标的监测体系，根据各子单位业务运营效果进行运营策略的调整，提出调优方案，提升各子单位业务运营指标； 5、统筹公司资源，主导策划重点项目的运营、营销方案，带领团队落实执行； 6、负责运营团队的建设培养，建设规范高效的运营管理体系并持续优化，打造高素质人才团队； 岗位要求： 1、3年以上产品运营相关经验，有操盘过大体量的运营项目； 2、熟悉新媒体玩法，有教培、健康、社区等相关行业从业经验优先； 3、熟悉用户分层、RFM模型、增长模型、用户激活、留存 、召回等增长理论及应用； 4、有儿童教育行业、健康行业经验者优先； 5、自我驱动型人格，逻辑思维清晰、学习能力强，有极强的抗压、执行力及项目推进能力。

岗位要求： 1、从事幼教工作2年以上； 2、大专学历以上、持有教师资格证； 3、热爱幼教事业，具有高尚的教育职业道德和社会责任感； 5、热爱传统文化、有国艺特长优先考虑。 岗位职责： 1、负责班级工作的统筹工作，协调班级人员； 2、结合园务计划和园教研计划讨论制定出班级工作计划并全面落实，指导配班教师和保育教师工作； 3、幼儿园布置的每项任务及时安排到班级个人，保证各项工作顺利开展； 4、每周召开一次班会，传达幼儿园工作并就班级出现的问题共同探讨研究，找出解决方法； 5、抓好班级幼儿常规工作，使班级幼儿一日生活有序，幼儿身心得到健康发展； 6、做好家园联系与沟通，统筹安排家长工作，组织开好家长会，有计划进行家访，按时发放家园联系手册，幼儿出现特殊情况后，及时与家长联系并做好工作。对有病在家的幼儿，每天进行电话访问，并针对性地进行家访。 7、做好班级教学活动的实施，观察、评估孩子的发展； 8、努力学习，不断提高组织能力、驾驭课堂能力和创新能力。

工作职责 1. 负责融资租赁及创新业务的项目评审，工作内容包括现场尽调复核、项目审查、评审报告撰写；（60%） 2. 协助制定、完善风险控制管理政策、制度及工具，推动风险管理体系的持续完善；（25%） 3. 协助推进风控科技化、数字化、自动化事项，完善各类智能风控工具，支撑长期运营优化。（15%） 任职要求 1. 本科及以上学历，财务金融相关专业优先； 2. 需 1年以上租赁/银行/信托/资管/证券等主流金融机构信审工作经历，或2年以上四大会计师事务所审计经验，具备民营企业、城投、公用事业方向评审经验优先； 3. 专业能力：较强的信用风险管理能力；较强的财务分析能力；较强的信息收集分析能力； 4. 核心能力：具有较强的原则性和执行能力；沟通协调能力强，较好的说服能力；良好的抗压的能力，能吃苦耐劳；责任心强，有积极主动的工作态度。

工作招聘内容： 岗位职责: 1、为学员制定科学、合理、全面的个人游泳计划。 2、具有良好的游泳技能和专业的救生知识，负责学员的游泳指导和安全防护工作。 3、定期进行训练，保持均匀体态和良好的身体形象。 4、完成上级领导及公司安排的其它工作 任职要求: 1、为人热情、开朗，有良好的沟通能力和表达能力，有耐心，服务意识强。 2、具有良好的团队合作精神，工作勤奋、认真。 3、身高168以上，年龄18-35岁，喜欢运动，有救生员资格证书或游泳教练资格证书者优先

风电运维工程师岗位JD 职位概述： 负责风电场运维和检修工作，确保风电设备正常运行，保障风电场稳定发电。 岗位职责： 1. 负责风电设备的日常巡检和维护，发现问题及时处理； 2. 按照风电场运维规程和操作规程，进行设备检修、保养和故障处理； 3. 协助风电场负责人制定风电场运维计划，确保风电场正常运行； 4. 负责风电场设备档案的建立和管理，及时更新设备运行数据； 5. 协助完成风电场其他相关工作。 任职要求： 1. 机电、电气、自动化等相关专业专科及以上学历； 2. 熟悉风电设备基本原理和运行维护知识； 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神； 4. 具备风电场运维工作经验者优先； 5. 能够适应风电场工作环境，接受常驻现场。 技能和经验要求： 1. 熟悉风电设备维护检修流程和标准； 2. 具备一定的故障处理能力； 3. 熟练使用办公软件和相关设备工具。 工作条件和工作时间： 1. 工作地点：风电场现场； 2. 工作时间：根据风电场运维计划进行轮班作业； 3. 工作环境：具备一定的噪音和粉尘污染，需适应户外作业。 薪资待遇和福利： 1. 薪资结构：基本工资+绩效奖金+福利补贴； 2. 五险一金：按照国家规定缴纳五险一金； 3. 其他福利：带薪年假、节日福利、年终奖等。 以上是风电运维工程师岗位的详细描述，如果您符合要求，请投递简历至我们的招聘邮箱或联系电话进行咨询应聘。

1、能按养发护发服务程序和规范，有礼貌的接待宾客，并提供养发护发的咨询服务； 2、能独立销售养发护发产品并对客户进行维护； 3、能独立进行洗发的技术操作； 4、积极参与公司培训； 5、保证店面整洁卫生，及时进行卫生清理； 任职资格： 1、形象好气质佳，具有亲和力，良好的语言表达和沟通能力； 2、吃苦耐劳，服从安排； 3、具有良好的学习力。 工作时间：上午班9：00到17：00                    下午班13：30到21：30

主要岗位职责: 1.根据部门总体市场策略编制自己的销售计划及目标。 2.负责公司的产品销售工作和完成各项指标。 3.管理开发好自己的客户，拓展与老客户的业务, 4.与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提高客户满意度。 岗位要求: 1.热爱销售工作，有市场开拓精神，具有独立的分析和解决问题的能力。 2.工作认真、积极、有高度的责任心，具有敏锐的市场眼光和良好的职业操守，有明确的 个人职业规划。 3.成熟的沟通技巧及良好的团队合作精神 待遇:+提成+奖金+保险(转正后) **有化妆品辅料销售经验优先考虑

工作职责: 1.设计和实施适用于餐饮行业的SAAS会员管理系统，整合会员注册、积分、储值、折扣、权益等功能模块。 2. 针对餐饮商户特点，研发个性化的会员营销工具和自动化营销流程，如智能推荐、触发式营销消息推送等。 3. 利用SAAS平台的大数据能力，分析会员行为数据，挖掘潜在需求，制定精准化营销策略并持续优化。 4. 协同技术团队，推进会员营销相关功能的快速迭代与上线，保证系统的稳定性和安全性。 5. 关注餐饮 SAAS行业发展趋势，跟踪竞争对手会员服务 动态，不断更新升级产品功能以保持市场竞争力。 6. 建立和维护与合作伙伴、餐饮商户的良好关系，收集反馈并转化为产品改进方向。 任职资格: 1. 拥有本科及以上学历，市场营销、信息技术、电子商务等相关专业背景。 2. 至少3-5年餐饮行业或零售行业会员营销经验，熟悉SAAS模式的产品运作流程。 3. 对餐饮SAAS系统有深入了解，有过成功主导或参与会员营销模块设计及实施的经验。 4. 精通会员管理体系架构搭建，熟练使用各类数据分析工具，擅长通过数据驱动决策。 5. 具备优秀的跨部门协同和项目管理能力，确保产品按期高质量交付。 6. 具有强烈的学习欲望，善于捕捉市场变化和技术创新，乐于接受挑战并寻求突破。

【岗位职责】 1. 负责所辖地区企业客户跟踪、商机挖掘、业务交流谈判等 2. 维护客户关系，加强客户管理，实现客户的长期运营 3. 负责重点客户关系维护，对客户进行开拓和公关，完成产品销售 4. 了解企业单位的需求，根据需求，匹配销售合适的软件系统，形成数字化系统的解决方案； 5. 完成公司及部门组织交办的其他销售工作 【任职要求】 1. 本科及以上学历，3年及以上相关行业软件销售经验，财税、计算机、营销管理相关专业优先; 2. 具备财税软件销售经验，有成功运作相关销售项目经验者优先； 3. 判断敏锐，沟通能力强，具备良好的客户挖掘能力； 4. 具备良好的商务谈判及顾问式营销方法与技能，签单能力强。

工作职责: 作为药店店长,你将负责管理该药房的所有业务。包括: 1. 负责制定并执行药房销售策略和销售目标,确保药房销售工作高效有序。 2. 负责管理和监督药房员工的工作,确保员工的工作质量和效率。 3. 负责管理和监督药房药品的库存和销售,确保药品的质量和安全性。 4. 负责处理和解决药房日常经营中的问题,确保药房的正常运营。 5. 负责制定和执行药房的品牌营销策略,提升药房知名度和销售额。 6. 负责与其他部门的沟通和协作,确保药房业务与公司整体业务的无缝衔接。 7. 负责对药房设施和设备进行维护和升级,确保药房的安全性和舒适性。 8. 负责制定和执行药房的人员培训计划,确保员工的专业知识和技能水平。 任职资格: 1. 本科以上学历,药学或医学专业背景,5年以上药店管理经验。 2. 熟悉药店管理流程,具备良好的药品知识和医学知识。 3. 具备较强的组织协调和沟通能力,具备一定的市场分析能力。 4. 具备良好的决策和判断能力,具备一定的销售预测和市场拓展能力。 5. 具备良好的团队合作精神和责任心,具备一定的抗压能力。 6. 熟练掌握常用办公软件,具备一定的网络知识。