【岗位职责】: • 软件开发项目的协调，项目进度管理； • 与各部门项目成员的沟通协作； • 开发质量管理，发掘并推进改善活动； • 从用户角度分析产品，并给予开发建议； • 处理用户VOC，并从中整理出后续改进需求； • 开发项目运营相关会议同声传译。 【岗位要求】： • **本科及以上学历，专业不限； • 精通中韩互译，韩语听说能力优秀，笔译功底深厚，中文文笔优秀（必须）； • 了解IT 行业市场情况，熟悉技术相关用语； • 有较好的理解及沟通能力，有较好的统筹计划能力。 以下工作经验优先: • 有互联网相关工作经验 • 了解韩国公司文化，有韩国公司工作经验。

【岗位职责】: • 软件开发项目的协调，项目进度管理； • 与各部门项目成员的沟通协作； • 开发质量管理，发掘并推进改善活动； • 开发项目运营相关会议同声传译。 【岗位要求】： • 本科及以上学历，韩语或计算机相关专业； • 精通中韩互译，韩语听说能力优秀，笔译功底深厚，中文文笔优秀（必须）； • 了解IT 行业市场情况，熟悉技术相关用语； • 有较好的理解及沟通能力，有较好的分析及整理能力； 以下工作经验优先: • 有编辑笔译相关工作经验。 • 具有韩国公司工作经验者优先。

职位职责： 1、基于对搜索业务的理解，拆解和分析业务目标，结合自身对目标市场文化、用户的理解，制定针对目标市场的运营策略，并持续迭代，强化目标市场用户对搜索的认知，拉动搜索使用率； 2、和不同团队紧密沟通协作，了解目标市场用户特征、搜索需求，构建符合搜索推荐业务需求的词库，并不断提升词库的质量、效率、多样性； 3、完善并落地核心指标的监控分析机制，通过数据分析、case评估等多种手段，发现词库挖掘、效率、内容标准、产品策略等方面的优化空间，并推进业务持续迭代； 4、根据业务目标、模式的变化，结合本地文化、团队的实际情况，不断尝试高效的海内外协作模式，充分释放不同团队、角色的价值，提升协作效率和质量。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上工作经验； 2、拥有优秀的语言能力，日语/韩语和英语均能作为工作语言，持有英语CET-6证书，持有日语/韩语相关语言证书； 3、充分了解目标市场用户的互联网使用习惯，有目标市场海外生活/工作经历者优先； 4、具备和不同文化、角色的海外团队沟通的实际经验和复杂沟通技巧，有国际化互联网/信息行业工作经验者优先； 5、良好的逻辑思考能力和问题拆解能力，具备一定的数据分析技能，能通过数据和现象定位问题原因，并提出解决思路； 6、良好的自驱力和跨团队驱动力，并具备一定的抗压力。

工作职责： 1、负责韩国站点的统筹工作，对韩国市场的销售达成负责； 2、通过提升网站和app端的点击率和转化率、用户参与度等指标，促进市场销售额目标达成； 3、和市场负责人沟通落定和输出所负责站点的运营规划； 4、大促和专题节点的活动策划和推进落地； 5、负责竞品调研、运营数据分析，不断推动站点优化。 岗位要求： 1、本科及以上学历，韩语听说读写流利，有韩国留学背景或韩国生活经验优先考虑； 2、3年以上跨境电商运营、咨询分析、商业分析背景者优先考虑； 3、较好的数据分析思维，能通过分析不断提出优化，提升市场销售额； 4、工作细心，有条理，较强的创新、学习和执行能力； 5、对跨境电商有热情，有认识，有想法。 备注：前半年需要在南京学习和工作，后续长期base地开放可为深圳/南京。

岗位职责： 1、结合产品阶段目标和计划，能够合理管理版本进度、结合运营数据提出线上版本优化建议以及后续版本开发规划，保证版本稳定性； 2、定制版本、活动需求，提出运营数据、调研分析需求，不断提升产品质量和用户效果； 3、协调团队工作内容，处理运营过程中各类事项，保证游戏稳定运行，做好计划的监督和实施； 4、根据游戏产品线上运营效果，分析问题，对产品迭代开发提供优化建议方案，以提升产品运营效果。 岗位要求： 1、1-2年版本运营工作经验，韩语可做为工作语言，TOPIK6。拥有完整游戏发行经验者优先； 2、对数据敏感，逻辑思维能力强，有较强的分析总结能力； 3、游戏经验丰富，二次元狂热爱好者，对游戏有足够的热情； 4、细致主动，抗压性强，团队及跨部门合作沟通能力良好。

此职位为全职，需要有至少半年以上的 影视剧剪辑工作经验，韩语能力强 或 母语为朝鲜语。 岗位职责: 1、影视剧内容剪辑，包括音视频剪辑、字幕制作等； 2、短视频混剪、影视预告片制作； 3、处理其他日常工作和临时性任务。 任职要求: 1、热爱影视行业，具有有着良好的学习能力和学习意识； 2、能够熟练掌握专业剪辑软件，如 final cut pro，premiere 等的操作使用工作积极主动，认真细心负责，抗压力强，富有良好的团队协作; 3、面试请携剪辑作品; 4、韩语能力优秀，听、写能力较强者优先。

岗位职责： 1.负责集团韩语内容全盘运营管理，包含旧曲库运营、数字专辑等多方化商业化运营、新歌/新人创新宣发等； 2.对整体韩语大盘数据表现负责，掌握头部厂牌的数据情况和各类销售数据，并定期分析复盘，输出优化建议； 3.通过对市场趋势的观察和数据跟踪，对核心战略合作伙伴提出定制化运营建议，提升艺人在中国市场的影响力和收入； 4.联动集团线上线下资源，拉通跨部门合作来实现韩语内容高质量/高效运营的业务目标。 岗位要求： 1.精通韩语，有韩国生活工作经验优先； 2.对韩国音乐行业和生态有深度了解，多年KPOP粉丝加分； 3.可独立撰写韩语运营策划方案并独立客户提案，负责项目落地； 4.具备数据敏感度，通过数据提炼结果，服务业务； 5.热爱韩娱、有热情； 6.有良好的沟通能力和跨部门协同能力。

岗位职责： 1、根据公司战略目标，制定销售策略，负责公司产品的销售工作，确保销售目标实现； 2、负责所在区域现有渠道合作的维护，形成稳固良好的客户关系并提升；做好下级渠道建设；新渠道拓展； 3、负责所在区域的直销大客户维护和进一步拓展；多渠道开发新客户； 4、收集各类市场相关信息。 任职要求： 1、本科及以上学历，有海外学习经历优先考虑；3年以内工作经验，应届生亦可； 2、精通韩语，英文良好，能跟国外客户有效沟通听说读写流利，能跟国外客户有效沟通； 3、对海外销售有热情，执行力强，有良好的学习能力、沟通协调能力和团队合作能力； 4、熟悉国际贸易和外贸单证操作等全套业务流程，了解国际市场相关政策、法规、公约及惯例； 5、能接受出差。

岗位职责 1、负责对应韩语市场调研分析,确定公司产品目标用户群及特征，制定韩语市场营销方案； 2、挖掘目标市场用户需求，结合搜索引擎关键词分析，制定韩语网站/社交媒体内容运营策略； 3、根据内容运营策略，进行内容策划、信息采集及撰写发布，提高用户互动及传播； 4、策划推进及组织协调网站重大运营活动方案、并进行效果跟踪分析和优化调整； 5、开拓韩语市场媒体、社交红人、第三方商城或代理商，进行产品评测或促销等合作，提高产品曝光度，达成流量和销售目标。 任职资格： 1.本科及以上学历， 2年以上网站运营工作经验者优先； 2.对软件市场有一定的认知，且有从事过相关的工作或学习者优先； 3.认真、细致、耐心、责任感强，能承受压力，具备一定的沟通协调能力；4.韩语专业、对韩语市场有一定认知、有留学经验者优先。

岗位职责： 1、负责海外招聘渠道开发、招聘体系及相关工作流程的搭建和优化； 2、招聘数据的分析和提报，及时发现问题，从人资角度给予业务有效建议； 3、根据公司战略发展的需要，参与制定年度招聘规划和人员编制预算； 4、负责海外招聘工作，负责国内外人员招聘的对接沟通。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限，中英文、韩语精通，语言可日常切换、工作沟通无障碍；有韩国留学及生活经历优先； 2、具备2年以上IT行业、市场岗位的招聘经验，有招聘过海外人员的经验； 3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧； 4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识； 5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和敏锐的洞察能力和分析判断力，自我驱动力和抗压性强。 注：中英文、韩语精通，语言可日常无障碍切换；有招聘过海外人员的经验优先。

岗位职责： 1、负责海外招聘渠道开发、招聘体系及相关工作流程的搭建和优化； 2、招聘数据的分析和提报，及时发现问题，从人资角度给予业务有效建议； 3、根据公司战略发展的需要，参与制定年度招聘规划和人员编制预算； 4、负责海外招聘工作，负责国内外人员招聘的对接沟通。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限，中英文、韩语精通，语言可日常切换、工作沟通无障碍；有韩国留学及生活经历优先； 2、具备2年以上IT行业、市场岗位的招聘经验，有招聘过海外人员的经验； 3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧； 4、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识； 5、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和敏锐的洞察能力和分析判断力，自我驱动力和抗压性强。 注：中英文、韩语精通，语言可日常无障碍切换；有招聘过海外人员的经验优先。

岗位职责： 1、通过客服工具为用户提供服务支持； 2、对无法即时处理的问题做升级处理并跟进； 3、收集与反馈用户的意见，协助产品改进； 4、制作、整理日常数据及汇总报表； 5、领导交代的其他事宜 6、无任何销售性质 任职要求 1、大专或以上学历，韩语高级或catti韩语三级及以上，具备良好的韩文听说读写能力； 2、有优秀的沟通和表达能力，较好的快速学习和理解能力，有良好的抗压能力和多任务处理能力，思维开阔，反应敏捷； 3、对区块链行业有兴趣和热情； 4、熟练操作office软件，如Excel、PowerPoint；

工作职责： 1、管理本地化组，协调组织成员高效工作，制定测试相关的规章制度、流程审批； 2、负责多款产品的本地化翻译日程管理、业务分配，不断优化相关工作流程及品质，保证本地化内容在游戏内呈现的质量； 3、完成本地化组的管理考核及提升整体本地化人员的职业技能水平； 4、定期更新并管理可用的韩语本地化外包商及自由翻译家资源； 5、协调组内外沟通，收集整理本地化相关问题，反馈并跟进修复； 任职资格： 1、韩语母语者优先； 2、有3年以上韩语游戏本地化工作经验，小组或团队管理岗经验优先； 3、本科及以上学历，韩语或文学类专业优先； 4、熟练各种翻译工具； 5、耐心细致，较强的责任感，并能承受一定强度的工作压力； 6、热爱游戏，熟悉韩国文化及二次元用户属性； 7、有丰富的本地化外包及自由翻译者资源优先； 8、懂日语或英语（加分项） 备注：非游戏行业者，请勿投递

岗位职责： 1、在线服务：解答用户咨询问题, 并对用户问题进行分类记录和分析； 2、游戏意见反馈:记录并且反馈用户建议和意见； 任职资格： 1、喜欢并热爱游戏，熟悉二次元游戏者优先； 2、熟练使用韩语进行日常对话，韩语topik6级或同等水平，精通韩语听说读写； 3、具备良好的服务意识和发现问题解决问题的能力，擅于总结分析； 4、工作时间：轮班倒班制，有夜班和通宵班，不适应此工作时间的童鞋请不要投递； 5、大专学历及以上； 职位福利：五险一金、餐补、带薪年假、绩效奖金、定期体检、补充医疗保险

任职要求： - University degree or above in IT or related disciplines Knowledge & Skill - Conceptual awareness on industry/ business domain, relevant IT functional products and application, etc - Ability to identify and define requirements via multiple scenarios to assess the real business problems, and subsequently validate with business & end users for any update - Able to understand, explain and effectively convey requirements and business scenarios to business , end users and technical teams - Good command of English&Korean both in oral and written - Effective communication skill - Good presentation skill