• 10k-15k·13薪 经验1-3年 / 大专
    区块链 / C轮 / 15-50人
    岗位职责: 1)接待淘宝店顾客的咨询,提供专业解答和服务,为销售目标、ROI和用户体验负责; 2)日常处理产品介绍,引导客户达成交易;跟踪订单状态,确保订单生产、发货、物流状态准确;客户反馈问题处理,退换货、投诉处理等; 3)负责店铺的日常管理、产品更新、数据分析,提升客户满意度和询单转化率; 4)对站内广告投放的规则和策略有了解 岗位要求: 1)专科及以上学历,2年以上PC类产品客服经验,熟悉各大平台规则,能够独立完成主图+页面搭建及优化; 2)具备一定的客户服务技巧和售前、售后处理经验 3)具有 Owner 意识,良好的沟通能力、组织协调和执行能力,凡事有交代 4)对AIGC有了解为佳
  • 9k-15k·13薪 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 天使轮 / 15-50人
    职位概述: 我们正在寻找一位富有经验的市场人员,负责海外休闲社交游戏的推广,需要此人熟悉海外休闲社交游戏市场,尤其擅长于利用Facebook,Take Talk,Red等平台的买量策略。此岗位需要在一个快速发展的团队环境中工作,并具有良好的团队协作能力。 主要职责: 1. 负责海外休闲社交游戏的广告推广,包括但不限于Facebook,Take Talk,Red等平台的广告投放、优化和数据分析。 2. 制定并执行有效的广告策略,以实现游戏下载量、活跃度和用户留存的提升。 3. 与游戏开发团队密切合作,了解游戏特点和目标用户,优化广告素材和文案。 4. 分析竞争对手和市场趋势,调整推广策略以提高市场竞争力。 5. 定期汇报工作成果,提供市场反馈和改进建议。 基本要求: 1. 拥有至少两年以上的游戏市场或广告投放经验。 2. 熟悉海外社交媒体平台(如Facebook、Tiktok、Reddit 等)及其广告系统。 3. 具备优秀的分析和解决问题的能力,能从数据中提取有价值的信息,并据此调整策略。 4. 具有良好的沟通技巧和团队协作能力。 5. 熟练使用英语进行工作交流。 优先条件: 1. 有成功推广海外休闲社交游戏的案例。 2. 熟悉其他海外市场和平台(如Instagram、TikTok等)。 3. 具备数据分析软件(如Excel、Google Analytics等)的使用经验。 我们提供具有竞争力的薪酬和福利,以及一个充满活力和成长机会的工作环境。如果你热爱游戏行业,善于创新和解决问题,我们非常期待你的加入!
  • 4k-6k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,人工智能,金融 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 1、普通话标准,本科学历 2、较强的表达能力,判断能力; 3、工作效率高,执行力强,沟通协调力强; 4、能承受工作压力,善于学习; 5、有一定招聘经验。 岗位职责: 1、招聘工作全流程; 2、办理员工入转调离手续,管理员工档案劳动合同; 3、新员工入职培训,培训资料整理; 4、推行公司各类规章制度的实施,执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 5、绩效统计、考勤统计; 6、组织团建及策划员工活动,物资购买、资产管理等行政事宜。 公司简介: 工作时间:周一至周五9:00—18:00 周末双休 薪资待遇:底薪4000起+提成+五险一金+福利制度; 工作地点:锦江区华润广场A-506(艾泰人才实验室) (途经公交:1036路;114路;74路;77路;79路;BRT、地铁8号线东湖公园站) 周末双休 有下午茶 工作氛围超好 没经验?没关系,我们一对一师带徒,带你出师带你飞
  • 4k-8k 经验不限 / 本科
    企业服务,人工智能,金融 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 1、本科以上学历; 2、较强的表达能力,判断能力; 3、工作效率高,执行力强,沟通协调力强,活泼开朗; 4、有团队意识,有责任心,能承受工作压力,善于学习; 职位描述: 1、寻访适合行业优秀的候选人,通过电话沟通了解候选人目前的职位,薪资,履历等情况; 2、与客户及候选人保持良好的沟通,及时获取准确、有效的信息,并进行双方信息反馈; 3、按照要求完成相关的候选人推荐报告; 4、收集行业的客户信息,分析研究客户的要求,为客户提供高效、专业的服务; 5、进行市场拓展,了解客户需求,达成委托招聘协议,维护良好的客户关系。 公司简介: 周末双休 下午茶 工作氛围好 没经验?没关系,我们一对一师带徒,带你出师带你飞; 是人才?给你,透明晋升机制+高额奖金提成 工作时间:周一至周五9:00—18:00 周末双休 薪资待遇:底薪(4000-8000)+绩效提成、奖金+五险一金+福利制度; 工作地点:锦江区华润广场A-506(艾泰人才实验室) (途经公交:1036路;114路;74路;77路;79路;BRT东湖公园站) 一群活泼热情的小伙伴期待你的加入!
  • 40k-80k·15薪 经验不限 / 本科
    企业服务,人工智能,金融 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1. 负责验证方法与验 证平台的评估,验证平 台搭建和维护,统筹和 管理整个验证平台的验 证工作; 2. 根据系统设计和方 案制定完备的功能验证 计划,根据验证计划编 写功能/性能/异常测 试,完成各种覆盖率的 收集和分析,完成模块 级和系统级的验证和交 付; 3. 指导团队中没有经 验的工程师进行工作。 任职资格: 1.5 年以上 IC 验证工作经验,本 科及以上学历,有验证平台搭建 经验者优先; 2.有大型 IC 芯片系统级验证经 验,熟悉 RTL 级和 Gate-Level 级仿真,有基于 ARM 的 Soc 芯片验 证经验优先考虑; 3.能熟练使用 C 语言、 SystemVerilog、UVM 和脚本语言 开发验证平台、参考模型以及测 试用例; 4.多款芯片流片成功经验; 5.具有良好的沟通能力和团队合 作能力,有较强的抗压能力和综 合素质,具有创业精神。
  • 20k-40k·16薪 经验不限 / 本科
    企业服务,人工智能,金融 / 未融资 / 15-50人
    职责描述 1.建开放人才生态:事前建立行业人才地图,搭建战略人才池储备,建差异化吸引策略; 1.1、聚焦 Alot 、数字化创新、资源配置采购以及母平台能力建设; 1.2、聚焦在线资源的建设及价值转化:博士、院士等; 2.建开放抢单的规则及机制:搭建开放抢单体系。从事前抢单要求、事中开放抢单、事后跟踪闭环全流程与链群共创,事前锁定规则; 3.找对人团队赋能,提升自主招聘能力:从需求澄清、行业人才洞察、面试体验等建立面试官认证体系及团队。 4.建卡奥斯人才发展体系 任职要求 1、认同集团战略、具有较强的责任心,具有创客精神,学习能力强,善于创新; 2、教育背景及工作历练:本科及以上学历; 3、受过 HR 专业培训,从事人力相关工作8年及以上; 4、熟悉 HR 相关法律法规;
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    通讯电子,物联网 / 不需要融资 / 150-500人
    职责描述: 1、定制开发(主要职责): a. 根据定制开发项目规格需求进行软件开发,包括Android及Linux的BSP裁剪适配,驱动移植和调试等。 b. 为项目需求澄清提供支持,参与开发工作计划制定,负责计划落地执行并按时达成开发目标。 c. 根据日常开发工作,总结,优化工作流程以不断提升自身,以及团队的效率及产出。 d. 参与构建、优化合理的版本管理策略,负责项目相关文档,材料准备及保存。 2、应用支持: a. 做为应用工程师(AE)的角色,为FAE提供必要的技术支援。提供嵌入式软件相关的技术培训,帮助其解决必要的较深层次技术问题,为FAE及前端销售人员的决策提供必要的技术建议。 b. 根据FAE/市场同事需求,开发产品DEMO程序,确认、修复BSP漏洞,或增加平台功能; c. 在FAE需要时,参与与国外平台研发团队的技术问题讨论会,为更深入的技术问题澄清及方案决策提供必要协助。 任职要求: 1、相关专业本科及以上学历(计算机/电子/通信/自动化等); 2、1年以上android/Linux相关工作经验; 3、熟悉嵌入式软硬件原理,如操作系统,bootloader,内核,以及常用接口,如RS232/485协议,spi协议,I2C协议; 4、熟悉yocto、android系统定制开发优先; 5、有android或linux平台显示、wifi、tp、bluetooth等相关模块驱动开发经验的优先; 6、具有良好的英文文档阅读能力; 7、有较强的独立调试能力,分析问题,解决问题的能力; 8、积极乐观,正能量,能适应一定压力的工作,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
  • 通讯电子,物联网 / 不需要融资 / 150-500人
    职责描述: 1、协助总经理搭建软件开发流程和体系,独立负责国内及国外的定制开发及平台产品的软件开发项目。 2、软件开发: a. 根据定制开发项目规格需求,以及平台产品定义进行软件开发,包括Android及Linux的BSP裁剪适配,驱动移植和调试等。 b. 为项目需求澄清提供支持,参与开发工作计划制定,负责计划落地执行并按时达成开发目标。 c. 根据日常开发工作,总结,优化工作流程以不断提升自身,以及团队的效率及产出。 d. 参与构建、优化合理的版本管理策略,负责项目相关文档,材料准备及保存。 e. 协助构建合理的开发软硬件环境 3、应用支持: a. 做为应用工程师(AE)的角色,为FAE提供必要的技术支援。提供嵌入式软件相关的技术培训,帮助其解决必要的较深层次技术问题,为FAE及前端销售人员的决策提供必要的技术建议。 b. 根据FAE/市场同事需求,开发产品DEMO程序,确认、修复BSP漏洞,或增加平台功能; c. 在FAE需要时,参与与国外平台研发团队的技术问题讨论会,为更深入的技术问题澄清及方案决策提供必要协助。 任职要求: 1、相关专业本科及以上学历(计算机/电子/通信/自动化等); 2、3年以上android/Linux相关工作经验;在项目开发全流程中均有相关经历。 3、熟悉嵌入式软硬件原理,如操作系统,bootloader,内核,以及常用接口,如RS232/485协议,spi协议,I2C协议; 4、熟悉yocto、android系统定制开发优先; 5、有android或linux平台显示、wifi、tp、bluetooth等相关模块驱动开发经验的优先; 6、具有良好的英文文档阅读能力;具有突出的口语表达能力者优先; 7、有较强的独立调试能力,分析问题,解决问题的能力; 8、积极乐观,正能量,能适应一定压力的工作,具备良好的沟通能力和团队合作精神。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、结合直播、搜索、短视频等渠道特性,整合平台与商家资源探索行业解决方案,对公司的业务目标负责,推动业务模式完善和创新; 2、掌握水果爆发节奏及产销关系,整合平台及商家营销资源放大爆发系数; 3、能根据业务节奏,制定商家发展规划、营销策略、品牌建设等; 4、分析业务数据,设计与优化市场推广策略,完成标杆案例、方法论的挖掘与建立。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上电商平台或品牌方工作经验优先; 2、逻辑清晰,结构化能力强,对数据敏感,有工作经验与方法,过往有比较成功的项目案例; 3、具备优秀的学习能力、抗压能力、自我驱动能力、沟通能力及跨团队沟通协作能力; 4、有水果/果切等相关行业产品运营经验优先; 5、有场域运营经验、有重点商家的分层运营管理经验。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    在线教育 / B轮 / 500-2000人
    工作职责: 1、制定抖音、小红书、视频号渠道内容运营策略与营销的规划,结合公司产品设计内容营销种草的机制,进行IP矩阵号搭建; 2、热切关注内容营销创新趋势,熟悉双平台传播、营销玩法,对教育产品进行有效包装和传播,有自己的爆款营销方法论; 3、参与调研,了解竞争对手信息;市场投放后效果的深度分析,维护公司产品的行业品牌形象。 任职资格: 1、**本科及以上学历,3年以上平台内容营销种草经验,懂内容,懂用户,懂营销,了解教育产品相关推广经验为佳; 2、对抖音小红书内容运营、品牌/KOL合作、投放逻辑有清晰的思路,能交付数据导向的结果; 3、对信息流、搜索扩词等玩法有一定了解,且不断了解和更新玩法; 4、沟通、协作、商务谈判、营销策划、项目管理能力都需具备; 5、较强的内容能力,对热点、爆文、趋势等能有预判和决策。
  • 30k-50k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 组织定位:承接战略目标,制定前线可动作的供给策略及目标,并提供资源支持。 岗位职责 1.经营分析:增长方向:围绕GMV目标达成及经营情况,进行每月增长洞察,和复盘诊断,识别增长机会点,并对经营异常点进行归因 2.商品运营:围绕增长建设区域KA商品供给策略能力,通过神抢手、PHF等多渠道营销工具透传,核心为交易增长负责。 3.品类运营:正餐/快餐/奶咖及其他品类,进行“品类”维度的供给策略制定,及“人货”匹配场景打通,为品类增长负责。负责PHF整体项目的策略及目标制定,探索PHF在流量型品牌新的增长机会点 4.负责销售运营团队的日常管理和协调工作,确保团队高效运转并实现销售目标。 岗位基本需求 1.3年以上销售运营或管理经验,有团队管理经验者优先考虑。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神 3.具备较强的数据分析和问题解决能力,能够根据数据进行销售策略的调整和优化。 4.具备较强的客户服务意识和抗压能力,能够处理复杂的销售情况和客户关系。 岗位亮点 1.能够在一个具有挑战性和发展潜力的团队中工作,与优秀的前线人才共同成长。 2.有机会参与制定销售运营策略和计划,并有系统推动落地的机会。
  • 科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司 OMP 后台的前端开发和维护,确保代码的高质量和高性能。 2.设计和优化后台管理系统中的看板图表和数据可视化功能,提升数据展示的直观性和用户操作体验。 3.与UI/UX设计师及后端开发工程师紧密协作,推动项目高效落地并优化产品性能。 4.持续跟踪前端技术趋势,优化代码质量和加载速度,确保产品的兼容性和稳定性。 任职要求: 1.本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业优先;三年以上前端开发经验。 2.精通 HTML5、CSS3、JavaScript,熟悉 Vue.js、React.js 等主流前端框架。 3.具备前端性能优化的实践经验,熟悉常用优化工具和方法。 4.有数据可视化或看板开发经验者优先,熟悉 ECharts、D3.js 等图表库者优先。 5.具备良好的代码书写习惯和质量意识,重视团队协作,具备良好的沟通能力,能适应一定的工作压力。
  • 30k-40k 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司游戏产品在线上渠道(包括但不限于字节、快手、腾讯、百度)的投放优化运营工作,对渠道新增用户、成本及质量负责; 2、制定投放策略,精细化投放,对素材的优化、人群定向、广告文案、落地页等做精细的优化和跟进; 3、对投放广告的效果进行跟踪、总结、汇报,并及时调整投放策略; 4、对投放数据进行跟踪分析,对每次调整后的数据变化进行监控、记录和反馈; 5、公司内部跨部门沟通,需求跟进等。 任职要求: 1、5-10年相关工作经验,具备一定体量的操盘管理经验,具备游戏发行经验优先,如:休闲、消除、竞技手游等; 2、极佳的逻辑推理,分析能力,学习能力,思维敏捷; 3、优秀的解决问题、抗压能力,具有较强的数据分析能力和跨团队协作沟通能力。 4、品质要求:为人忠诚正直诚实,有良好的职业素养。
  • 20k-40k·15薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、独立负责平台大型节点活动的策划、统筹、落地,包括不限于全行业热点、品类共性节点等; 2、了解行业热点和趋势,具备丰富的线上线下活动策划经验,以及较强的创意能力; 3、熟练掌握数据分析能力,包括页面转化、资源效率、复盘归因等; 4、与其他业务部门紧密协作,包括横向部门、产研设计、外部供应商等对接,最大化丰富活动,输出并优化和内外部门的SOP; 5、尝试行业产品创新互动玩法,整合B站品类共性产品需求与产品共建,提供解决方案并落地。 工作要求: 1、3年以上互联网工作经验,熟悉内容型社区产品 2、出色的数据分析能力,精通excel、sql等数据分析处理工具 3、具备较强的跨部门协作能力、细致高效的操作执行能力 4、有互联网中台、内容类产品运营相关经验者优先
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 一、基础设施运维: 1、负责管理和维护KVM、VMware、Kubernetes等虚拟化及容器化技术环境; 2、监控系统性能,确保高可用性和稳定性,及时处理各类技术问题和故障。 二、运维体系建设: 1、推动运维流程的标准化,制定统一的操作规范和标准; 2、提升系统的可观测性,通过日志、监控、告警等手段实现对系统的全面监控; 3、构建高效的故障诊断机制,快速定位并解决潜在问题。 三、运维平台建设: 1、规划并设计自动化运维方案,减少人工干预,提高工作效率; 2、不断优化和改进运维流程,降低运维风险,提升服务质量。 任职要求 一、教育背景与工作经验: 1、计算机相关专业本科及以上学历; 2、至少3年以上运维领域的工作经验,具备扎实的专业知识和实践能力; 二、技术能力: 1、深入理解Linux内核工作原理,熟练掌握CPU、Memory、I/O、Network等关键性能指标的分析和优化技巧; 2、精通TCP/IP协议栈,对SDN虚拟化技术及Calico/Flannel等容器网络方案有深入研究; 3、熟悉Kubernetes集群管理及调度机制,具备实际部署和维护经验;有KVM/VMware、Openstack等虚拟化运维背景者优先。 三、理论与实践结合: 1、了解ITIL/SRE等运维管理理论,并能在实际工作中加以应用; 2、熟悉云平台IaaS架构设计及实施,对多云环境下的资源管理和优化有一定见解; 3、若拥有大规模主机/集群运维经验,将更有利于胜任本岗位。 四、个人素质与团队协作: 1、具备强烈的责任心和自我驱动力,能够主动发现问题并寻求解决方案; 2、拥有良好的沟通技巧和团队协作精神,能够在多部门间有效协作,推动项目进展; 3、善于学习新技术,能够快速适应不断变化的技术环境和工作要求。