职责描述： 1、带领质量团队，负责产品测试，产品质量保障，测试技术、工具和平台创新； 2、负责质量体系建立、测试流程梳理、测试实施、质量和风险控制； 3、推进和改进各端的测试能力提升，落地自动化测试、兼容性测试，持续推进测试效率提升； 4、熟知互联网敏捷流程和分级测试，灰度发布，AB测试，把握测试进度把控，具有控制项目测试风险、预防能力； 5、能够推动整个研发团队的质量意识，提升研发效能，在保障质量的同时提升研发效率，参与团队所负责的测试产品的规划、技术架构、性能优化、编码开发。 任职要求： 1、本科以上学历，有5年以上质量工作经验，有质量团队管理经验优先； 2、熟悉测试基础理论知识、测试技术和方法；熟悉软件过程体系结构，熟悉软件生命周期，质量管理体系； 3、精通黑盒，自动化，性能，功能测试等测试技能； 4、独立承担过中大型项目质量负责人，能够通过有效的手段、流程和方法推进产品测试开展，把控产品质量； 5、有良好的沟通能力和团队协作能力，能从整个研发的角度出发，对研发流程和研发效率的改善提出落地方案。 6、能够在实施过程中解决实际问题，能够通过项目实施，沉淀出标准化实施方案，通过分享形式不断影响团队其他成员，提升影响力。

岗位职责： 1、协助总经理制定公司年度经营计划及各阶段工作目标分解； 2、协助总经理开展公司日常管理及部门协调工作，确保将具体工作落到实处； 3、根据公司发展战略目标，协助总经理制定完善的人力资源管理体系、行政体系及公司运营管理办法，积极向公司高层决策者提供有关人力资源规划、组织架构建设、行政管理等方面的建议； 4、全面统筹公司人事行政部门日常工作，针对公司业务目标及管理现状，协调整合资源，推动业务目标达成； 5、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件，负责公司重大会议、重要客户接待活动的策划组织执行工作，参与对外宣传活动的策划、建立并维护良好的商务关系，维护公司形象；； 任职资格： 1、本科及以上（必须），商务/行政管理、市场营销、人力资源、心理等相关专业优先； 2、具有5年以上相关工作经验； 3、熟悉人力资源、行政管理等工作流程； 4、具有较强的沟通和组织协调能力以及较好的文字撰写能力，熟悉地方法律法规； 5、具有良好的判断与决策能力，计划与执行能力； 6、具备优秀的外联及公关能力； 7、具备先进的管理理念，熟悉现代企业管理制度和管理模式。

工作职责： 1、安全评估与漏洞发现：利用各种技术和工具，模拟黑客攻击手段，对目标系统进行全面的安全测试，包括但不限于网络设备、服务器、应用程序、数据库以及Web服务等，以发现潜在的安全漏洞和弱点。 2、规划与执行测试：根据客户需求或内部安全政策，设计渗透测试计划，包括测试范围、目标、方法论以及预期成果。执行测试时，需确保在授权范围内操作，避免对生产环境造成不必要的干扰或损害。 3、漏洞利用与风险分析：一旦发现安全漏洞，渗透测试人员需验证这些漏洞的可利用性，并评估如果漏洞被恶意利用可能造成的风险等级和影响范围，包括数据泄露、系统瘫痪等潜在后果。 4、报告与建议：测试结束后，编写详细的渗透测试报告，总结发现的所有安全问题，包括漏洞描述、影响分析、利用步骤、截图证据以及修复建议。报告需既专业又易于非技术背景的管理层理解。 5、培训与咨询：向开发团队、IT运维人员及管理层提供安全意识培训，讲解渗透测试发现的漏洞类型、安全最佳实践及如何采取措施加强系统安全防护。有时还需就特定安全问题提供专业咨询。 6、持续监控与改进：建议并协助实施安全改进措施后，可能需要进行后续测试以验证漏洞是否已被有效修复，并持续监控系统的安全状态，确保新出现的威胁能得到及时识别和应对。 合规性评估：帮助组织确保其IT系统和流程符合行业安全标准和法律法规要求，如PCI-DSS、GDPR、HIPAA等，通过渗透测试验证合规性。

工作职责: - 负责处理和解决客户提出的咨询、投诉等问题,确保客户满意度。 - 接待客户并及时提供准确、高效的接待服务,包括电话咨询、邮件反馈和在线聊天。 - 了解客户需求并记录反馈,为后续改进提供参考。 - 参与团队的工作和培训,协助解决日常问题。 职位要求: - 良好的沟通技巧和倾听能力,能够快速理解客户需求。 - 具备基本的计算机技能和电话系统的操作能力。 - 具备良好的服务态度和团队合作精神,能够与客户和同事有效沟通。 - 至少有一年的客服经验,有相关行业背景者优先。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历。

1. 大职位名称:电话销售代表 工作职责: 1. 负责公司的电话销售业务,包括电话沟通和销售工作。 2. 寻找潜在客户,了解客户需求并提供相应的产品或服务。 3. 维护与现有客户的关系,并确保客户满意度。 4. 参加销售会议和培训,以提高销售技能和知识。 5. 保持与客户的沟通,并提供优质的客户服务。 6. 维护公司的形象和声誉,避免不良销售行为。 职位要求: 1. 可接受小白 2.良好的沟通技巧和人际交往能力。 3. 熟悉电话销售技巧和销售策略。 4.具备良好的数据整理和汇报能力。

【岗位职责】 1、平台建设：金融行业运营中台产品的规划、设计与建设，促进系统产品化、数据化、智能化的方向发展 2、行业研究：持续研究行业相关政策法规、同类产品、市场动态、前沿技术，形成平台建设意见指导产品规划设计； 3、用户研究：熟悉投资咨询业务流程，负责用户的实地调研工作，挖掘痛点/机会、并归纳为需求，制定分层分行业的产品解决方案； 4、工作输出：设计产出产品有交互的原型原型、PRD；竞对分析；协同开发阶段项目管理、验收和线上运营，持续跟踪产品数据，及时复盘和总结，收集反馈进行产品优化。 任职要求： 1、本科以上学历，1年以上互联网行业工作经验。有SaaS化平台产品，独立部署系统，0-1，1-100的以商业化产品项目经验均可； 2、岗位属于中坚骨干力量，直接产出产品落地方案。 3、有复杂租户用户组织结构，数据权限系统、应用功能菜单、工作流引擎、安全合规监控预警系统、自定义表单、交易支付系统、流量投放内容运营管理、CRM系统有经验最佳。 4、具备较强的业务流程梳理、抽象提炼、结构化思维、逻辑性表达、团队协作沟通等能力。 5、乐观、皮实、积极主动。

工作内容： 公司提供精准客户名单，通过电话帮车主完成抵押贷款业务，提供贷款产品的选择  工作要求： 高中及以上学历，沟通表达能力好，抗压能力强

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：飞书是字节跳动旗下先进企业协作与管理平台，围绕目标、信息与人三个维度全方位助力组织升级。一站式整合即时沟通、日历、音视频会议、文档、云盘等办公协作套件，让组织和个人工作更高效更愉悦。飞书目前已服务包括互联网、信息技术、制造、建筑地产、教育、媒体在内等众多领域的先进企业。 1、负责飞书产品客户端、Web端、移动端或服务端产品的业务项目测试； 2、参与整个团队质量体系的搭建，包括但不限于：自动化测试、持续集成、各类专项测试等； 3、线上问题追踪及分析。 职位要求： 1、本科及以上学历在读，计算机相关专业优先； 2、最少掌握一门高级语言，掌握一门以上语言，包括Golang、Python、Java等； 3、了解常用客户端、服务端开发/测试工具，熟悉任意客户端/服务端自动化框架者优先； 4、对大模型感兴趣，并有一定使用经验者优先。

职位职责： 1、负责保护公司电商平台的数据安全，防范和打击爬虫及其他恶意行为，研究和掌握最新的反爬虫技术，制定和实施有效的反爬虫策略； 2、深入了解上下游业务形态，可独立发起治理专项，快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环； 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动，从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息； 4、可协助进行建模工作，如特征分析、数据可视化呈现等，为团队决策提供数据支持； 5、与产品研发团队高效合作，优化技术架构和端上安全能力，建立端管云三位一体的反爬体系，量化防控效果，驱动反爬能力的不断提高。 职位要求： 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业； 2、反爬相关经验，具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识，有电商经验者优先； 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言，具有扎实的数据分析能力及学习能力； 4、深入了解常见的爬虫技术和工具，具有丰富的反爬虫经验，熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术； 5、具有较强的问题解决能力，能够快速分析和处理安全事件，具备良好的团队合作精神和沟通能力。

职位职责： 1、负责保护公司电商平台的数据安全，防范和打击爬虫及其他恶意行为，研究和掌握最新的反爬虫技术，制定和实施有效的反爬虫策略； 2、深入了解上下游业务形态，可独立发起治理专项，快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环； 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动，从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息； 4、可协助进行建模工作，如特征分析、数据可视化呈现等，为团队决策提供数据支持； 5、与产品研发团队高效合作，优化技术架构和端上安全能力，建立端管云三位一体的反爬体系，量化防控效果，驱动反爬能力的不断提高。 职位要求： 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业； 2、反爬相关经验，具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识，有电商经验者优先； 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言，具有扎实的数据分析能力及学习能力； 4、深入了解常见的爬虫技术和工具，具有丰富的反爬虫经验，熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术； 5、具有较强的问题解决能力，能够快速分析和处理安全事件，具备良好的团队合作精神和沟通能力。

职位职责： 1、制定区域KA增长解决方案：与团队共建并规模化输出区域大客户战略方案，包括：JBP框架、活动打法手册、联合投放模型、绩效增长方法论等，助力品牌在东南亚多市场实现可持续增长； 2、建设数据化客户运营工具：搭建并持续优化区域评分卡、诊断工具、产品对标及分析看板等数据驱动框架，提升区域业务规划与决策效率； 3、负责中国/国际FMCG品牌的业务增长：端到端负责重点品牌的GMV及广告增长，制定垂类策略，推动生态赋能、经营效率提升及多市场的长期成功； 4、促进跨市场及跨团队协作：通过结构化沟通机制与共享OKR，推动东南亚各市场团队、品牌总部及跨部门伙伴的高效协同，确保策略一致、执行顺畅； 5、输出行业洞察与业务建议：基于数据及市场洞察，为产品方案、营销解决方案、资源配置等关键决策提供可落地建议，加速平台及品牌增长，提升投入产出比； 6、参与区域B端营销活动策划与执行：配合区域团队推进大客户相关B端品牌营销或行业活动，提升TikTok Shop在行业端的认知度与影响力。 职位要求： 1、4年及以上电商平台、品牌电商、KA/商家管理或相关行业经验； 2、具备国际视野及东南亚市场兴趣，接受适度出差； 3、具备优秀的沟通能力、跨团队协作力与商务谈判能力； 4、数据分析能力强，熟悉业务指标、报告体系与预测模型； 5、能适应快速变化的跨文化环境，具备强执行力、责任心与问题解决能力。

职位职责： 1、负责抖音电商耐消商品生态的治理优化，打造健康电商生态，持续改善消费者用户体验，完成治理目标； 2、基于用户在电商购物的需求洞察和量化分析，发现并定义影响消费体验的商品品质、假货关键问题持续完善平台商品刻画，并协同产品、模型、审核推进包括预警、处罚、处罚等标准处置方案的落地； 3、持续评估治理策略有效性、完善商品管理奖惩能力建设和治理策略改善提升，解决业务问题； 4、基于对商家经营的深入了解，设计有效的牵引激励机制，推动商家不断改善商品品质、宣传规范性等。 职位要求： 1、2年以上电商行业运营、策略、数据分析类经验优先； 2、熟悉用户需求的分析方法，能够洞察用户的购买决策逻辑，能够平衡用户需求和商家体验之间的关系制定持续提升用户体验的解决方案； 3、具备独立的数据分析能力，能熟练使用SQL； 4、有良好的资源协调和沟通能力，有跨部门多方密切配合的经验和意识，需要有协调多方资源，推落地，拿结果的实战经验。

职位职责： 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系，基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题（如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等），并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化； 2、与推荐产品及算法团队协作，完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程； 3、制定方向与目标，规划并优先化项目，推动跨部门合作与资源获取，确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态； 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理，持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出； 5、输出分析报告与策略方案，利用数据验证结果，并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上运营、策略或增长相关经验；具备扎实的内容理解与分析能力，有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先； 2、熟悉内容推荐流程及基本原理，具备从用户洞察到策略落地的闭环思维，并形成可落地的优化方案；能独立完成数据提取与分析（SQL/BI工具等）优先； 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力，能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果； 4、具备韧性，能够在多目标冲突中抓住重点，保持长期主义； 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯，了解平台生态与用户行为模式，有趋势洞察力与业务敏锐度； 6、良好的英文沟通及读写能力优先。

职位职责： 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系，基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题（如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等），并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化； 2、与推荐产品及算法团队协作，完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程； 3、制定方向与目标，规划并优先化项目，推动跨部门合作与资源获取，确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态； 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理，持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出； 5、输出分析报告与策略方案，利用数据验证结果，并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上运营、策略或增长相关经验；具备扎实的内容理解与分析能力，有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先； 2、熟悉内容推荐流程及基本原理，具备从用户洞察到策略落地的闭环思维，并形成可落地的优化方案；能独立完成数据提取与分析（SQL/BI工具等）优先； 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力，能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果； 4、具备韧性，能够在多目标冲突中抓住重点，保持长期主义； 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯，了解平台生态与用户行为模式，有趋势洞察力与业务敏锐度； 6、良好的英文沟通及读写能力优先。

职位职责： 1、深入挖掘用户需求，洞察用户痛点，了解行业运营诉求，设计对用户长期价值和业务生态有收益的推荐策略； 2、与行业、技术等团队紧密合作，完成需求分析、方案设计，并推进推荐策略迭代、落地； 3、海外本地化策略迭代，能够针对不同国家用户需求制定相应优化策略； 4、需要通过数据驱动以及对用户的洞察，持续优化基础体验，保证产品体验的持续领先。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上策略工作经验，具备良好的内容理解力，有生态策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等策略产品经验者优先； 2、出色的沟通协作和项目管理能力，良好抗压能力；对内容生态有热情，能抓住重点解决复杂问题，长期主义； 3、有扎实的数据分析能力与优秀逻辑思维能力，可以基于客观数据做出合理判断； 4、良好的英文沟通及读写能力优先。