急**装类目主播、助播 要求身高165以上，体重105-110 岗位职责： 1、对女装类目比较熟悉，依照公司安排进行视频直播，解说产品特点、卖点和亮点，引导流量，促进销售。 2、进行直播，包括但不限于产品展示、试穿、回答观众问题等。 3、参与直播前的准备工作，包括了解产品信息、准备道具等。 4、能独立完成直播流程，引导观众关注直播间、调动粉丝情绪、增加粉丝的活跃度、活跃直播气氛确保直播间热度。 5、处理直播相关的其他事务。 任职要求： 1、口条清晰，应变能力强，气质形象优异 2、有相关工作经验、播过大型女装类、有一定的女装知识储备。 3、热情活泼、镜头造型感强、喜欢与人互动交流，善于调动气氛

岗位职责 1、负责日常招聘运营工作，包括但不限于：开拓并充分利用海内外各招聘渠道、分析招聘数据、提升招聘效率等； 2、结合招聘目标制定集团全年内推运营方案并落地执行，通过数据分析不断优化内推运营策略； 3、对于硕博重难点岗位，推动创新性专项招聘活动落实，并不断探索新的招聘方法； 4、其他招聘相关的工作 岗位要求 1、本科及以上学历，热爱招聘工作，一年以上工作经验，接受优秀应届毕业生 2、有数据化运营思维，能针对招聘数据进行挖掘、分析，以优化招聘流程。 3、脑洞大，点子多，具有较强的策划和创意能力，会PS加分 4、具备较强的学习能力、沟通协调能力、以及团队协作能力

Lianjia.北京 链+新生代 2022春季招聘 链家成立于2001年，致力于用大数据引领互联网+的新经纪模式，为消费者提供全流程品质服务体验，打造房地产服务行业的国民品牌。链家业务涵盖二手房、新房、租房、海外房产、旅游地产等房产交易服务，是真正具备大数据处理能力的房产服务品牌。目前，链家在全国29个城市已有分公司，北京链家现有员工近25000人，门店1500余家，线上成交占比已超过40%，享有1.94亿海量楼盘字典的真实房源，线上信息转化为线下体验；通过独有的VR技术，客户也可以足不出户360度全景看房。 链家创立18年来，一直是行业的引领者和颠覆者，一直在做推动行业进步的事。8月13日贝壳集团在纽交所上市，目前市值已超过5000亿！作为中国居住服务**股！北京链家是链家和贝壳品质与效率的标杆，是链家人才的孵化器和摇篮，北京链家为异地城市公司及子品牌乃至整个行业，培养出了一批又一批捍卫品质、擅长赋能、成就他人的管理人才和创业者。 【招聘岗位】 链+新生代——置业顾问——储备M（新房/存量房/装修/海外地产/家装多业务赛道） 【岗位职责——顾问式经纪人】 （1）商圈社区专家：收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息，提供相关咨询和解决方案； （2）资产管理顾问：收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息，提供相关资产管理方案； （3）房产法律咨询顾问：提供相关房产法律咨询； （4）社区公益者：关爱社区中需要帮助的邻里。 【岗位要求】 （1） **本科及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先； （2） 气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； （3） 诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； （4） 具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强； 【薪酬福利——行业里最具竞争力】 1. 薪酬：实习生无责任底薪4500元；毕业生试用期无责任底薪6000元， 转正后享有行业超高提成30%-70%，且入职12个月内综合考核享有保底薪资范围6000-10000元， 入职1年平均工资8000-12000元 2. 贴心的福利保障：五险+公积金+商业保险（补充医疗、意外伤害险）、节日福利，年假及公休假，员工体检，跨品牌（宝马、海底捞等）打折，内部员工租房、购房优惠等；月度聚餐及周边游；开单赢大奖免费出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，赢亲情与家人在人民大会堂奖励大会及国宴； 3. 解决住宿问题：为应届生提供住宿房源信息， 合租员工约1200元左右； 4. 链家互助金：池内公益互助金29亿，员工申请额度200万，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予员工最大最好的资金帮助。 5、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（3月—6月）。 【完善的培训体系——覆盖你的职业生涯】 1. 岗前培训：正式上岗前，六天五夜的专业知识技能培训和素质拓展训练； 2. 租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训； 3. 租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训； 4. 买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“； 5. 晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。 每年两次专业提升测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。 【晋升——多元化人才发展路径】 Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带，链家有自己内部透明公开的人才储备管理池（MVP、SVP、DVP、U+俱乐部），70%异地分公司管理者来自北京链家。 【工作地点】 北京 【应聘流程】 投递简历——面试——发放offer——岗前培训（免费）——入职（正规公司不收取任何费用） 连接每个家的故事，期待优秀的你加入！

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招保安，管吃住和服装被褥的，  **种长期兵 工资看年龄身高订 3500-5000-每天12小时 4天公休 第二种俩月兵 工资6000 前2月工资2400 2月合同到期补齐每月3600 第三种前3月工资12小时工资3000 8小时2400，第四个月开始6500 前3月免费办理保安证 消防证 电工证 3月之后工资6500 5险一金  主推第3种  想干的电话联系

《注: 公司包吃包住，要求司机能住单位宿舍》 《注: 公司包吃包住，要求司机能住单位宿舍》 《注: 公司包吃包住，要求司机能住单位宿舍》 薪资待遇： 5000/元每月，包吃包住。 温馨提示： 不收任何费用，不用交押金、服装被褥都是公司免费提供、当天入职即可安排住宿、签订正式合同。 一、任职资格：A1~A2~B1 司机 1、年龄35-55周岁；身高168cm以上, 2、无犯罪前科记录，身体健康（无：心脏病史、血压正常）； 二、工作内容： 1、工作很简单，就是接送员工上下班，早晨从基地宿舍把员工送到出勤地点，等员工收队下班在拉回基地宿舍，这一天没啥其他的事就是呆着，睡觉玩手机都没人管。 2、宿舍4--6人一间，宿舍有空调，可洗澡；伙食，标准餐； 3、**活动时间充足可上网、看电视。

岗位职责 - 负责游戏方案设计相关业务的AI需求场景挖掘与应用落地，包括用户调研、竞品分析、AI技术可行性分析、产品规划、产品设计、项目管理、数据分析等； - 对产品体验、落地效果、产品价值负责，深入了解公司业务与算法技术，持续推动产品迭代； - 对接战略研究、策划、运营、用户研究、各项目组、研究小组、算法工程师等各方业务，确保产品实施、项目跟进与落地应用。 岗位要求 - 25、26年应届生，本科及以上学历，人工智能、软件开发、产品设计、游戏设计、心理学等相关专业优先； - 对AI领域有基本认知、理解和思考，熟悉市场上主要的大模型产品，对技术可行性的边界有所认知； - 具备敏锐的产品思维、团队合作沟通能力与一定的抗压能力，能在具有一定挑战性的目标和节奏下推动项目前进 - 熟悉Axure、Figma、Sketch等常用产品设计工具； - 有AI产品/产品经理相关产品实习经验

岗位职责：1.大客户的维护与跟进，跟随部门经理共同开发大客户，积累业务经验；2按照公司的标准解答客户咨询，推广公司的各项业务，尤其是优势业务和增值业务，提高收入；3.按照托运单填写规范，指导客户填写托运单，将客户托运信息准确录入系统，并将业务的相关事项告知客户，提高客户满意度；4.按照公司文件规定，主动联系相关部门，及时处理货物异常及相关理赔工作，最大限度提高客户满意度；5.协助部门经理管理部门快递员，积累管理经验；6.根据部门要求，建立和完善客户信息，制定营业部每月客户营销及维护计划。岗位要求： 1.大专及本科以上学历，可接纳实习生；2.专业不限，物流管理经验优先；3.工作严谨，执行力强，有较强抗压能力，良好沟通能力及团队合作精神； 4.熟练运用OFFICE办公软件；5.优秀学生干部优先。 <

您好，我们是做解决小微企业在创业过程中遇到的工商、税务等方面的业务，正在招记账报税会计人员： 一、薪资架构：月薪5000，上社保。后期如果单独记账可拿记账提成。 二、工作时间：早上9：00—晚18：00 三、作息时间：周六日双休、法定节假日，不加班。 四、任职要求：财务或财务相关专业，大专及以上，熟练操作办公软件、财务软件。 五、工作内容：1. 负责给客户开具发票、整理票据、装订凭证等工作。 2. 负责与工商、银行、税务等部门的对外联络。 3. 协助做账会计完成会计文件的准备、归档和保管。 4. 协助主管会计完成其他日常记账报税事务性工作。 5. 完成上级交给的公司其他日常事务工作。 联系人： 杨先生 联系地址：北京市丰台区马家堡路180号蓝光云鼎728

工作职责： 1、通过电话或面谈的形式将公司提供的新、老客户进行开发与维护； 2、根据客户需求相对应的会员套餐，签订订单，建立长期共赢的客户合作关系； 3、主要客户类型：商家与企业。 任职资格： 1、热爱销售类工作，积极热情，有较强的目标感； 2、乐于与人沟通，挣钱欲望强，自我学习能力强。 3、可接收实习生及应届生，零基础培训。 薪资待遇： 1、上班时间：早九晚六，周末双休，各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等），过年休13-16天； 2、薪资：基本工资(5-8k)+高提成+团队激励奖金+餐补+高温采暖补助；平均薪资10K-20K，按季度考核，涨底薪；

工作内容： 1.案场接待客户，项目带看 2.项目客户开发，维护邀约 3.协助客户，办理签约手续 4.完成领导安排的其它工作 职位要求： 1.年龄，21-35岁 2.男女不限，身高160-185cm 3.形象气质佳，语言表达能力强 4.做事情执行力强，有团队精神 5.有销售类工作经验者优先录入 工作时间： 8:30至18:30；周二至周日

职位诱惑： 公司提供精准数据，同业最好福利，行业最高工资 职位描述： （客户主动咨询）贷款顾问40%高提+五险一金岗位介绍 此业务无售后，无小金额单子，客户可反复开发，新人月均1.5W，稍稍努力一点月薪3W，公司工作小达人：月薪40W，上不封顶，所有客户均来自互联网平台主动申请，不用打骚扰电话！ 我们是一个充满激情，充满活力，气氛超轻松的团队！只要你有激情，够努力，有活力，有责任心，就快快加入我们吧！ 1.利用公司提供优质资源，联系客户达成成交（电网相结合，不打陌生电话）； 2.负责所有渠道客户的接待和咨询； 3.掌握客户的需求，制定合理的贷款方案； 4.邀约目标客户进行面谈达成签单； 5.定期对贷款老客户进行回访、跟进，建立良好的长期合作关系； 任职要求 1.**不限，年满18周岁，无经验一对一培训； 2.有亲和力，有上进心，热情开朗； 3.意志坚定，沟通理解能力强，学习能力强； 4.高度敬业，具有服务精神，执行力较强； 5.口齿伶俐，为人热情，无案底； 薪酬待遇 底薪6000＋提成10%--40%＋公司奖励＋小组奖励＋业绩奖励=2.0k+（收入无上限），试用期薪资提成不打折。 高能力＋高付出=高回报，你的收入取决于你自己。 上班时间 周一至周四 8：30-6:00--中午休息两个小时 节假日正常休息 公司福利 晋升空间极大，公司正在储备团队主管 每天上班时间内相互学习技能培训 不定期为员工提供各类知识培训 公司有空调、微波炉、冰箱，给您提供温暖舒适的环境。 带薪培训，有丰富的下午茶 ，生日礼物，每月聚餐，每季团建，每年出国旅游！ 附加信息： 候选人加分项：有电话销售经验者优先 工作地址 北京 - 东城区- 小牌坊胡同甲7号银河SOHO D座