岗位职责： 1.负责数据提取，支持业务的数据分析，搭建运营监控报表，不断优化评估，推动业务发展； 2.善于沟通，能够深入了解业务、挖掘业务问题和痛点，通过数据分析为业务决策、产品方向、运营策略提供数据支持； 3.沉淀分析思路与框架，提炼数据产品需求，与相关团队（如产品，技术开发等团队）协作并推动数据产品的落地，实现数据产品化； 4.定期对运营数据进行诊断、挖掘和分析，发现业务问题或者机会点，为上层决策提供参考，同时对流程优化，产品改进、创新变革等工作进行跟进和推动。 岗位要求： 1.本科及以上学历，数学、计算机、统计学等相关专业，2年以上相关工作经历； 2.熟练使用Excel、PPT、数据分析软件R/python、SQL、Tableau，有较好的文字、数据、图表呈现能力； 3.有丰富的数据分析、挖掘、清洗和建模的经验； 4.熟悉数据模型，数据标准，具备电商领域数据分析经验优先； 5.责任心强，细致耐心，具备良好的跨团队合作能力和沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责产品调研、规划构思与需求收集； 2、负责产品具体功能设计，撰写产品需求、流程等相关文档； 3、负责组织项目团队，完成产品的功能设计和实施； 4、参与产品在技术构架方面的评审，跟踪产品整个流程的实施及测试； 5、协调开发、测试资源，推动所负责产品的开发进度，把控产品整体质量； 6、配合运营部门与客户进行产品技术交流、技术方案讲解、应用系统演示、用户答疑等，能准确把握用户需求，为客户提出切实可行的解决方案，为运营推广提供支持工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，3年以上产品规划、设计相关工作经验，对网络用户体验有较深入的研究； 2、熟悉产品交互设计、功能逻辑设计流程、与其他外部软硬件的对接设计； 3、熟练掌握AxureRP或visio等原型设计工具； 4、良好的方案编写能力（包括产品规划方案、产品说明书、项目建议方案、PPT演示稿等）； 5、良好的沟通协调能力，抗压能力强；具备产品创新意识及商业敏感度。

【公司简介】迅销集团优⾐库 UNIQLO（优⾐库）是迅销集团旗下的世界服装零售业界领先品牌，秉持“Lifewear 服适⼈ ⽣”的品牌理念， 希望能够⽤服装的⼒量让世界各地⼈们⽣活更加美好。同时，优⾐库致⼒于创造公平公正的 职场环境， 为有梦想的年轻⼈提供完全实⼒主义的职业发展平台，多次获得由杰出雇主调研机构评选的 中国杰出雇主相关奖项。 因中国事业的⻜速发展，特此诚聘志同道合的伙伴加⼊实习⽣队伍，与优⾐库⼀起，继续创 造服饰零售业的奇迹。 【招聘岗位：优⾐库伙伴】 ⼯作内容： 1.处理店铺各项基本业务（包括顾客接待、商品整理、收银、清扫等）； 2.以优⾐库伙伴的⻆⾊参与店铺运营； 3.通过⾃⼰的努⼒以及积极参与店铺团队建设成为店铺的经营者 任职要求： 1.18-45周岁，⾼中或同等以上学历 2.“有热情，有进取⼼，积极向上”希望通过努⼒改变⾃⼰的⼈⽣，良好的服务意识和团队精 神； 3.性别及专业不限 【招聘岗位：优⾐库实习⽣】 ⼯作内容： 1.处理店铺各项基本业务（包括顾客接待、商品整理、收银、清扫等）； 2.以优⾐库伙伴的⻆⾊参与店铺运营； 3.通过⾃⼰的努⼒以及积极参与店铺团队建设成为店铺的经营者 任职要求： 1.年满 18周岁，⾼中及以上全⽇制学历在读学⽣ 2.每周能到店铺⼯作 3 天、每天⼯作不少于 4 ⼩时或⽉度合计 96 ⼩时以上优先（包括周末 及节假⽇）。 2.“有热情，有进取⼼，积极向上”希望通过努⼒改变⾃⼰的⼈⽣，良好的服务意识和团队精 神； 您将获得（薪资待遇） 1：国际化零售业培训、⼴阔的职业发展空间、通过努⼒改变⼈⽣的机会（若表现优异 2 年 内可以晋升为店⻓，获得年薪*17万元起） 2：成为全职员⼯后： *稳定的⼯作机会，⾸次即签订 3年劳动合同； *完善的薪资福利体系，包含特⾊福利津贴、五险⼀⾦、年度奖⾦、有薪年假等，基础薪资 外加班费⽤季度另⾏结算； *此外，公司为店铺店员额外购买了商业医疗保险，覆盖意外、重疾保障等。试⽤期过后， 范围还将升级覆盖疾病就医治疗的和合理费⽤理赔。 *奖⾦将由公司根据市场⾏情、公司当财年业绩、员⼯绩效等因素决定是否发放，具体发放 情况以当年度通知为准； *保险受理范围及理赔⾦额上限以公司购买保险的合同内容规定为准

岗位职责： 1、负责制定战略采购框架，匹配业务需求开发各类优质品牌及供应商，进行系统的供应商管理； 2、负责重要项目的品牌资源导入、供应商谈判、资格审查等全线管控工作； 3、负责推行重点战略供应商的全面合作，维护良好的商务合作关系； 4、负责控制采购成本，制定采购谈判策略，持续优化账期，打造爆品，提高中标率，提高团队整体业务水平； 5、负责统筹部门工作，带领团队完成部门业务指标，对部门整体交付和绩效负责； 6、负责人员选育用留工作，培训带教下属，开展跨部门沟通协作，优化制度流程，完善部门信息资料库； 7、完成上级交办的其它任务。 任职资格： 1、***本科及以上学历，10年以上采购实操和团队管理经验，零售业、电商业背景优先； 2、具有一定的采购战略布局眼光和能力，善于管理团队和供应商，善于沟通协调； 3、强理解力，强执行力，强抗压能力，业务导向，结果导向； 4、形象良好，表达流畅，自驱力强，能快速融入新环境，具有韧性。

*公司提供资源，有招投标经验优先考虑。岗位职责：1、拓展银行与自带流量的品牌方商务合作机会，维护重点合作伙伴关系；2、针对核心产品，整合内部资源，收集外部信息，独立管理、推进合作项目落地，并回收效果；3､ 定期提供完整商业合作计划及商业策略研究，负责合作项目的方案设计、内外部沟通、执行、服务、信息收集等；4､ 把握市场动向、竞品变化、关注行业生态，发掘新的合作机会；5､ 负责签约后合作的执行和实施。职位要求：1、两年以上互联网产品推广或商务合作等相关工作经验，有市场营销、商务拓展工作经验者优先；2、熟悉移动互联网领域、思维缜密、逻辑性强、良好的沟通能力、对外综合能力；3、具有较强的主动学习能力及积极的团队合作精神，且抗压能力强；4、有招标投标工作经验的优先考虑。上班时间：朝九晚六双休

UNIQLO（优衣库）是迅销集团旗下的世界服装零售业界知名品牌，秉持“LifeWear服适人生”的品牌理念，希望能够用服装的力量让世界各地人们生活更加美好。 同时，优衣库致力于创造公平公正的职场环境，为有梦想的年轻人提供完全实力主义的职业发展平台，多次获得由机构评选的“中国杰出雇主”称号。 因中国事业的飞速发展，特此诚聘志同道合的伙伴加入，与优衣库一起，挑战服饰零售业“世界**”的目标。 您将获得：  1、 国际化零售业培训、广阔的职业发展空间、通过努力改变人生的机会（若表现优异2年内可以晋升为店长，获得年薪*18万元起）  2、 稳定的工作机会，首次即签订3年劳动合同；  3、 完善的薪资福利体系，包含特色福利津贴、五险一金、年度奖金、有薪年假等，基础薪资外加班费用季度另行结算；  4、 此外，公司为店铺店员额外购买了商业医疗保险，覆盖意外、重疾保障等。试用期过后，范围还将升级覆盖疾病就医治疗的和合理费用理赔。（ *奖金将由公司根据市场行情、公司当财年业绩、员工绩效等因素决定是否发放，具体发放情况以当年度通知为准； *保险受理范围及理赔金额上限以公司购买保险的合同内容规定为准） 任职要求：  1.18-45周岁，高中或同等以上学历  2.“有热情，有进取心，积极向上”希望通过努力改变自己的人生，良好的服务意识和团队精神；  3.性别及专业不限   4.店铺11/25开业，入职日到11/25开业前将进行培训阶段，薪资正常发放 工作内容：  1.处理店铺各项基本业务（包括顾客接待、商品整理、收银、清扫等）；  2.以优衣库伙伴的角色参与店铺运营；  3.通过自己的努力以及积极参与店铺团队建设成为店铺的经营者  *本招聘信息中所有的“年薪”、“月薪”均指税前，扣除五险一金前，且包含各项津贴、奖金等。如果你有梦想、有热情、敢于挑战，渴望成为独当一面的国际化经营者，优衣库欢迎你的加入！

工作职责：  您将获得 1. 国际化零售业培训、广阔的职业发展空间、通过努力改变人生的机会（若表现优异毕业同级别转正后2年内可以晋升为店长，获得年薪*18万元起） 2. 时薪22~26元，不同城市的薪资会根据当地政策要求进行调整 3. 灵活的工作时间，勤工俭学的同时可以兼顾学业 *上述薪资指税前，实习生的时薪不低于实习生工作店铺所在城市规定的最低小时工资。  工作内容： 1. 卖场相关业务（顾客接待、卖场整洁、商品整理、收银、缝补、仓库管理等）。 2. 优衣库伙伴（高级）将会全面担当店铺的管理业务（营业额管理、商品管理、卖场管理、人才管理、业务管理、损益管理），成为独当一面的职业人。 3. 通过自己的努力以及积极参与店铺团队建设成为店铺的经营者 任职资格：  任职要求： 1. 年满18周岁，高中及以上***学历在读学生 2. 每周能到店铺工作3天、每天工作不少于4小时或月度合计96小时以上优先（包括周末及节假日）。 3. “有热情，有进取心，积极向上”希望通过努力改变自己的人生，良好的服务意识和团队精神； 【成为全职员工后：】 1. 稳定的工作机会，首次即签订3年劳动合同； 2. 完善的薪资福利体系，包含特色福利津贴、五险一金、年度奖金、有薪年假等，基础薪资外加班费用季度另行结算； 3. 此外，公司为店铺店员额外购买了商业医疗保险，覆盖意外、重疾保障等。试用期过后，范围还将升级覆盖疾病就医治疗的和合理费用理赔。 4. 职业发展路径 实习期间可挑战完成职级晋升考试，最快6个月通过一个级别的考试。 毕业后有志于成为优衣库伙伴(正式员工)的人才，可进行同级别转正。 →优衣库伙伴（初级PN）:税前月薪￥5200元 →优衣库伙伴（中级AP）:税前月薪￥5600元 →优衣库伙伴（高级SP）:税前月薪￥6000元 →更广阔的发展空间 *奖金将由公司根据市场行情、公司当财年业绩、员工绩效等因素决定是否发放，具体发放情况以当年度通知为准； *保险受理范围及理赔金额上限以公司购买保险的合同内容规定为准。 *本招聘信息中所有的“年薪”、“月薪”均指税前，扣除五险一金前，且包含各项津贴、奖金等，本信息中所有的“年薪”、“月薪”金额均自2022年3月1日起执行。

工作职责 : 1. 运用机器学习相关技术，对海量数据进行处理和分析，挖掘相关信息，分析关键因素，进行标签体系建立、模型开发、模型优化、算法评估等工作，以提升业务智能化为目标，助力保险业数字化转型； 2. 负责决策相关模型的设计、开发与上线效果分析等，包括但不限于理赔模型、风险模型、用户增长模型等； 3. 负责对模型相关的数据进行分析，包括数据清洗、数据挖掘、特征工程、数据建模等，以提高业务智能化的准确性与效率； 4. 通过对数据的敏锐洞察，深入挖掘业务场景的潜在价值和业务需求，通过技术创新推动业务智能化的提升； 5. 跟进机器学习相关技术的业界发展，并合理运用到实际业务场景中； 任职资格 : 1. 计算机、数学、统计学及电子信息相关专业硕士及以上学历，3年及以上工作经验； 2. 在经典机器学习、深度学习、自然语言处理或运筹优化等一个或多个领域有扎实理论基础或丰富研发经验，曾在广告推荐、营销转化、用户增长等某一领域有相关工作经验者优先； 3. 熟悉Java/Python/C++中的一种或多种编程语言，熟悉大数据处理技术（Hadoop/Spark/Hive），善于学习和应用业界领先数据架构和技术处理实际策略类问题； 4. 良好的逻辑思维能力，在复杂业务场景下能够分解和抽象问题，提供优秀、完整、可行的解决方案； 5. 对解决具体挑战性问题充满激情，较强的责任心和主动性，良好的沟通协作和抗压能力。

工作职责 1. 根据公司行政管理制度及要求，落实办事处日常综合管理及行政支持工作，包括环境管理、办公用品管理等； 2. 负责办事处各项活动的策划、执行、宣传工作； 3. 负责办事处公务接待安排及对外联络工作； 4. 负责办事处公共资产管理及证照保管； 5. 领导交办的其他工作事项。 任职要求 本科以上学历，形象良好，有良好的沟通协调能力和服务意识，1年及以上行政工作经验；

工作职责 1、研究国际财务报告准则、中国会计准则及监管法规的发布及变化，更新会计核算制度体系及管理流程; 2、负责公司核算流程管理，做好法人各项业务日常收支核算、组织财务报表月度关账、季度、年度决算工作; 3、负责公司财务报表报告编制、审核、披露及年度审计工作; 4、负责公司关联交易审核、管理、分析及监管报送; 5、负责公司新业务/投资项目等财务侧交易结构设计、模式评估、财务风险把关等; 6、负责公司收支流程断点梳理及优化，财务三表多维度指标体系建设及分析； 7、其他专项工作 任职要求 1、会计、财务等相关专业本科及以上学历，硕士研究生或CPA、ACCA、CICPA资格优先; 2、5年以上工作经验，3年以上知名企业或上市公司会计核算及管理工作经验，有境外/科技企业核算报告管理经验者优先; 3、熟悉境内外会计准则，具备良好职业道德及风险意识，工作认真负责，结构化逻辑思维、分析能力强，具备良好的协调沟通能力，抗压力强;

工作职责 1. 利用数据分析与挖掘工具（SQL/Python/SAS等），结合各类业务场景，对业务的风控关键点进行建模，并跟进数据验证、模型上线与运营优化等； 2. 探索新算法、新技术、新工具，推动有价值的数据分析工具、挖掘模式的设计、开发和应用； 3. 结合审计安排及专业特长，与审计业务专家协作，开展数据分析、数据排查，并按需参与审计项目； 4. 与一、二道防线协作，在风险监测工作上互通互补，推进数据推送排查、模型规则赋能、系统工具赋能等。 任职要求 1.本科以上学历； 2.拥有3-5年风险监测岗工作经验，银行同业相关岗位经验优先； 3.对审计专业有涉猎，熟悉数据分析与挖掘工具（SQL/Python/SAS等）。

工作职责 1、负责金融领域应用系统后台开发； 2、独立完成系统概要设计、详细设计； 3、根据开发进度和任务要求，在规定的时间内完成相应功能模块的设计、开发和测试工作； 4、指导外包同事完成开发任务； 5、排查及解决生产问题。 任职要求 1、*****本科以上学历，硕士研究生优先，计算机及相关专业； 2、精通Java语言、精通Spring框架，熟悉pl/sql语言、熟悉Oracle等常用的关系型数据库； 3、熟悉常用的设计模式、掌握常用的数据结构及算法，具备敏捷开发经验，具备良好的开发习惯和编程风格； 4、有大型系统开发经验，尤其是金融行业大型系统开发经验的优先； 5、具备领悟融会、逻辑推理、动手实战、沟通协作的能力； 6、具备责任担当、勤奋努力、专注聚焦、抗压耐力的性格。

工作职责 1、健康管理：客户分层，对于不同类型的客户进行个体及群体健康管理; 2、营销推动：制作医学相关营销材料，推广保险、医疗健康相关产品和服务，完成业务推动及追踪; 3、客户拓展：协助销售队伍，进行客户分析及准客户挖掘，建立和维护客户关系; 4、行业研究：对于国内外健康保险和健康行业结合发展分析研究，并结合当地市场深度挖掘客户需求; 5、资源合作：与头部医院、医疗健康相关机构建立深度合作，推动平安专属医健服务落地; 6、领导安排的其他工作。 任职要求 1、本科及以上学历； 2、医疗相关专业；保险相关专业； 3、有医院、医疗公司、健康管理公司实习经验为佳； 4、有良好的沟通、协作能力和团队精神，抗压能力强； 5、性格开朗乐观，工作积极主动，责任心强，具备大局观。

【工作职责】1.根据现有编制及业务发展状况，整理各部门用人需求，协助制定并执行招聘计划；2.发布职位信息，对简历进行分类筛选，确定面试名单，协助安排面试；3.组织完成复试、终试、测评、背景调查等招聘流程；4.维护、更新网络招聘渠道，保持信息畅通。 【岗位要求】1.本科及以上，专业不限，对人力资源相关工作有兴趣；2.有学校社团/企业实习等经验者优先； 3.熟练使用Excel、Word等office办公软件；4.每周可实习3天及以上，能实习2个月以上 

工作职责 1、督导分支机构逾期账户诉讼追偿工作和业务达成，跟进诉讼追偿全流程管理； 2、管控诉讼追偿风险，针对诉讼异常类案件研判风险并应对处理； 3、创新诉讼追偿策略，推广诉讼新项目（诉前调解、支付令、诉前保全等） 4、指导机构对接属地法院及公安资源，开拓诉讼追偿渠道； 5、研究行业及监管政策，监控地方司法动态； 6、负责诉讼预算编制及日常使用管理工作； 7、其他领导交办的工作。 任职要求 1、法学、法律类相关专业***本科及以上学历，或具有法律职业资格证书； 2、两年及以上法院、公安、检察院、律所、金融行业等诉讼管理或法务实务工作经验者优先； 3、年龄35岁以下，具有金融行业贷后诉讼管理经验者可适当放宽； 4、具有较强的沟通能力、创新力、逻辑性和分析能力