岗位职责： 1、负责开拓移动市场业务，建立市场运作体制，负责对移动集团市场任务的落实和市场目标的完成。 2、分析和预测市场、把握市场趋势，为招标项目提供准确的相关信息。 3、了解移动集团的年度、季度、月度招标需求计划、招标项目跟进，同时将了解到的情况上报公司。 4、及时了解客户发展趋势、对商务信息进行收集、分析和总结 5、带领销售团队在一个亿存量市场的基础上，维系和开拓移动集团市场，包括软研院、渠道中心、移动在线等子公司 任职资格： 1、**大专以上学历 2、在移动集团有一定人脉、具备复杂项目和人际关系的处理能力、有较强的沟通能力和执行力

岗位职责： 1、根据业务需求，设计微信小程序与APP应用架构； 2、对现有微信小程序与APP应用的维护与开发； 3、根据系统功能设计与业务需求，完成新的移动端开发工作； 4、进行移动端功能的测试工作； 5、负责对移动端的应用指导与培训工作。 任职要求： 1、年龄25-40岁，***本科以上学历，计算机、软件工程、信息工程等相关专业； 2、3年及以上移动前端开发经验，熟悉HTML/HTML5、CSS/CSS3、JavaScript等相关技术；熟悉微信原生API的开发，APP跨平台技术flutter；熟悉JSON、XML数据结构；了解Vue全家桶及相关组件框架，能完成部分web前端的开发工作； 3、表达清晰，具备良好的文档编写功底； 4、具有良好的沟通能力、团队合作精神和职业稳定性，工作积极主动、服从安排，能承受一定工作压力。

福利待遇  1.法定节假日三倍工资，并享有节日福利 2. 中央空调、室内办公，无需外出 3.五险，带薪培训 工作时间： 在8:00---22:00之间按照排班时间工作，一天工作8-8.5小时，采用综合工时制；全月排休五天 注：以移动公司最终排班表为准 工作内容： 1、接听移动10086客服热线电话，能够按照知识库及时准确回答客户。为客户提供标准服务；(纯接听非外呼销售) 2、受理客户申请的业务、客户投诉电话并准确记录投诉内容，及将需其他岗位协助受理的业务生成电子工单并转送到后台组； 职位要求： 1、普通话标准，会简单电脑操作； 2、良好的表达能力和沟通能力； 3、中专及高中以上学历，年龄18-35周岁，男女不限； 薪资结构：月综合薪资3000--6000（当月薪资=底薪+交通补贴+午餐补贴+晚班补贴+全勤奖+话务绩效+营销绩效+指标奖励...） 职场位置： 新乡市开发区振中路199号绿科共创中心A506室 （短期工、兼职勿扰）

岗位职责： 1.负责OpenHarmony系统音视频剪辑应用/ScanKit应用的界面开发工作 2.负责界面动效、性能、交互优化，打造有竞争力的用户体验 3.负责视频剪辑应用/ScanKit创新特性的构建 职位要求： 1.大学本科（***）及以上学历； 2.熟练使用Javascript, Typescript,  html/css开发语言中的一种或多种 3.存在以下条件者优先考虑： 有Vue,Angular,RN,Flutter,SwiftUI,ArkUI等声明式UI开发经验； 理解C++代码； 有移动应用开发经验； 有OpenHarmony项目开发经验； 有音视频领域软件开发经验；

工作职责 1.负责公司产品在海南区域客户的销售及推广工作； 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 3.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4.负责目标客户的关系拓展和维护，分析客户需求，寻找项目机会； 5.完成公司内部资源协调，达成全年任务指标。 任职资格 1. **本科及以上学历，信息安全，计算机或相关专业优先； 2. 3年IT行业销售经验，有良好的销售业绩； 3.熟悉TO B业务，有客户资源、良好的人脉关系者优先考虑； 4. 熟悉信息安全行业、了解信息安全技术者优先考虑； 5. 形象良好，语言表达和思维逻辑清晰、性格乐观、能承受压力。

10086呼出：主要以拨打电话为主，其客户群体为全国几亿移动用户，其主要服务内容以满意度调研及套餐资费推荐。 任职条件 1.能准确使用普通话接通/拨打电话； 2.熟练使用电脑系统，具备正常电脑软件，文字操作能力； 3.良好的语言沟通和说服力，并耐心地接听及处理客户的疑问； 上班时间：呼出：9:00-19:00，午休2小时，休息时间尽量安排周六周日，备注:上班时间最终以重庆移动排班时间为准

移动客服话务员10085 工作内容： 向移动用户宣传移动的新优惠活动（领取手机、手表、资费迁移升档、送流量、装宽带等）。 岗位要求:年纪20-35岁，会基本电脑操作，普通话标准，思维敏捷，具有较好的沟通能力，有相关工作经验优先安排试工，接受应届毕业生 上班时间（9:00-12:30，14:00-18:00）月休四天

1、有旅行社或电话营销相关岗位经验，也欢迎优秀旅管毕业生或有电话营销经验无旅行社经验的可以优先考虑） 2、熟悉计调工作程序、有海南线计调经验者优先；负责海南线路产品在同行的推广营销，线路完善，配合各渠道销售作出客户要求的满意方案。 3、有较强的组织能力和应变能力及较强的服务意识； 4、吃苦耐劳、责任心强，工作细心有条理。 5、对电脑使用熟悉、打字沟通速度快、会核算成本及成本控制意识强； 6、心态乐观、做事有条理性、有规划性好习惯、能积极配合与完成公司交待的工作；

岗位职责： 1、通过电话进行移动业务推荐，完成各项业绩指标。 2、通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成销售业绩。 3、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案。 任职资格 1、高中及以上学历 2、半年以上销售工作经验，具有外呼工作经验者优先； 3、精通各种网络销售技巧、论坛斑竹等相关工作经验，熟悉各大门户网站及三大运营商APP； 4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件； 5、有较强的沟通能力。

移动10085客服文员 带薪年假绩效奖金全勤奖节日福利专业培训定期团体活动 职位描述： 1、工作内容： 通过移动官方10085系统外呼客户，跟进售后，通知移动客户优惠信息，为客户办理登记优惠。 2、职位要求： （1）年满18-35周岁，无不良记录； （2）初中以上文化程度，良好的个人综合素质，服从安排； （3）具有一定的团队精神，有上进心，有责任心； （4）会说普通话，表达清晰； （5）会使用电脑和打字。 3、工资、奖金、福利、津贴 （1）底薪3000+全勤+提成+奖金，综合收入6-8K； （2）大小周固定休，节假日带薪放假，不加班； （3）带薪培训； （4）保底工资+绩效+提成+奖金； （5） 转正购买五险一金 （6）工龄津贴

★销售产品线：微博、微信、新媒体、社区、社群、APP推广营销、移动互联网广告、信息流广告、KOL内容营销等相关产品。     岗位职责： 1、负责公司移动营销平台，客户开发销售与维护工作，通过陌拜等方式邀约，及时根据客户反馈，调整相应的销售策略；  2、引导客户、培养客户，完成部门下达的销售任务，坚决执行部门经理下达的各项指标；   3、熟悉移动互联网知识，充分掌握产品基本知识和应用方式； 4、熟练运用公司移动营销平台，解答客户提问并落实问题，与相关部门紧密配合，协调沟通。       任职资格：   1、专科及以上学历；   2、1-2年以上电话销售工作经验，对销售工作有较高的热情，有一定的进取心；  3、开朗、外向、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，责任心强；   4、具备良好的团队协作精神，较强的抗压能力，勇于接受挑战；  5、从事过短信、移动互联网、互联网、广告等行业销售经验的优先考虑。        ★福利多多：   1、五险一金：根据国家和各地相关规定为员工缴纳；  2、带薪年假及福利假：公司倡导健康、平衡的工作生活状态 3、学习成长：公司拥有完善的行动学习体系，同时为员工准备了各类型的书籍以供借阅；  4、健康体检：为保证员工健康工作，公司每年6月份组织员工进行全面体检；  5、节日福利：传统节日公司不会忽略，人力资源部会准备丰富的节日礼品； 6、员工生日：每月的生日会，寿星们总能收到惊喜的礼物和祝福；  7、健身娱乐：公司拥有羽毛球、篮球、形体&瑜伽、跑团俱乐部，定期组织健身娱乐活动，劳逸结合；  8、下午茶歇：每周会准备水果、咖啡、茶、零食等供员工享用； 9、户外运动：一起去旅行，是我们每年不变的约定，出国游，国内游，爬山，拓展等； 10、年终各项奖金等着优秀的员工来领走哦，欢迎优秀的你加入微网通联这个大家庭。       ★工作地点：长宁区昭化路699号春秋国际大厦505室，乘车路线：3号线、4号线“延安西路”站走到1号口200米即可到达目的地。

1.通信专业知识扎实，在校学业成绩良好 2.对手机移动网络通信相关测试感兴趣，能够适应出差 3.英语必过四级，六级加分项，口语交流流利者加分项 4.对游戏感兴趣，关注移动网络与游戏体验的场景

需要适应现代化移动pad办公，踏实努力，学习能力强。 岗位要求： 1 . **本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 培养机制： a. 链人计划：通过30天脱岗培养体系，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养； b. 入职后师傅一对一带教体制； c. 多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习； d. 营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制： 1、横向晋升（业务层面）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 薪酬福利： 1. 新人保障入职首年月薪不低于8000元 2. 我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高！ 3. 转正后提成比例范围20%～70% 4. 公司会有激励活动，现金+带薪休假，公费旅游 5. 门店定期团建活动

一、岗位职责：  系统自动拨号为客户办理优惠活动，帮助客户开通移动业务“如5G资费 、5G流量包、宽带等等”工作简单不复杂。  二、 岗位要求：  不受任何条件限制！！！  1、能正常普通话交流；  2、良好的表达能力和沟通能力。  3、具有亲和力、开朗、有责任心。  4、会基本的电脑操作。  5、男女不限。  三、工作环境：  1、每人一台电脑，一副耳麦。  2、公司提供冰箱与微波炉。  3、工作氛围和谐。  四、薪资待遇：  1、无责任底薪+高额提成+全勤奖+社保+业绩礼品  2、团队月平均工资4000-8000元  3、能力优秀的伙伴第1个月就可转正  4、每周及每月都有奖金发放  5、带薪年假。

公司地址：上海市虹口区白玉兰广场 职位描述： 作为宝马技术团队的移动软件工程师，您将与团队成员协作，努力交付各类移动App和解决方案。该职位必须能够按时交付高质量的代码，并适时提供详细注释与单元测试。您需要非常熟悉配置控制工具、面向对象技术和设计模式。您还将负责接管国际团队提供的某些特定软件功能。本工作属于技术岗位，需要具备处理和开发复杂、大型移动App的经验。文档编制、沟通和工作自豪感等，是在该职位上取得成功所需的关键技能。 主要职责： 1、设计和开发各类iOS/Android移动端App； 2、主导各项功能的高质量交付，如遵循架构设计原则、代码标准和性能要求等； 3、采用敏捷开发模式，分析用户素材并参与冲刺要点梳理、规划、 敏捷开发和回顾等； 4、理解持续集成/持续交付概念，并能够解决相关问题； 5、必要时学习新技术。 任职资格： 1、3年以上iOS或Android移动App开发经验； 2、1年以上Flutter开发经验； 3、较强的技术能力、解决问题能力、分析能力和沟通能力； 4、使用Web API（REST/JSON）和企业级安全集成的经验； 5、了解设计模式以及使用MVVM/FRP/BFF的经验； 6、精通现行测试工具与框架； 7、良好的英语书面及口头表达能力。 优先录用条件： 1、具备混合（Hybrid）解决方案知识者优先； 2、具备Typescript/Javasript开发经验者优先； 3、积极主动，善于沟通，且能够快速学习； 4、同时了解iOS和Android平台者优先。 薪资：税前18-25K（面试后定薪）五险一金、商业保险、带薪年假 项目周期：一年 工作时间：9:00-18:00 周末双休