职位职责： 1、参与云原生容器网络控制面和数据面的设计、研发和优化工作 2、参与云原生容器网络新技术的预研、原型设计和开发工作 职位要求： 1、计算机相关专业，本科以上学历，有两年以上工作经验 2、计算机理论基础扎实，熟练掌握至少一种编程语言(Go、C等) 3、熟悉TCP/IP等常用网络协议，有丰富的网络编程、故障定位、性能调优经验 4、熟悉云计算Underlay、Overlay网络拓扑，有相关网络技术的研发经验 5、熟悉K8S、熟悉CNI容器网络架构，熟悉至少一种开源CNI，有相关网络技术研发经验 具备以下条件者优先： 1、有内核、DPDK、EBPF、CNI相关的网络系统研发经验 2、有智能网卡、硬件卸载、P4等高性能网络研发经验 3、有Vxlan、SRv6等Overlay技术的网络研发经验 4、有VPC、LB等云网络研发经验

职位职责： 1、参与字节跳动基础架构基础设施研发，全面支撑字节跳动国际化研发体系搭建； 2、负责前端架构设计，优化工程化方案，完善工具与规范，结合AI技术（如代码生成、智能优化、自动化测试等）提升研发效率和质量； 3、推动AI在前端开发中的应用，如智能代码补全、自动化UI生成、智能性能分析、A/B测试优化等，提升工程效率和开发体验； 4、负责落地AI赋能的工程化技术方案和技术产品，深入理解业务诉求，利用AI技术驱动业务价值最大化； 5、攻坚技术难点，结合前沿AI相关技术（如LLM、智能运维等），探索技术创新和突破，扩大开源社区影响力。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信、电子信息等相关专业优先； 2、熟练运用JavaScript、HTML、CSS、Node.js、ES6、TypeScript等前端技术，对企业级高性能、高可用、优秀用户体验的Web产品研发有丰富经验； 3、具备系统化的前端知识体系，熟悉主流架构思想，有较强的抽象能力、工程化能力和技术敏感度，能利用AI技术提升团队整体研发效率； 4、熟悉或有实践经验的AI相关技术（如Transformer、LLM应用、AI代码补全、前端智能优化等）优先； 5、具备较强的执行力、主人翁精神和同理心，良好的跨团队沟通协作能力，能够与团队一起落地AI赋能的技术产品； 6、加分项：有AI相关的技术产品、开源作品，或活跃的AI领域开源社区贡献者。

岗位职责： 1.负责自研或AWS云上各种资源的使用、监控、调优，例如MySQL、Redis、Mongo、K8S/EKS等。熟悉各类中间件搭建、配置、监控、问题排查。 2.熟悉AWS各类网络及安全机制。负责搭建、开发性能监控及运维监控体系搭建，及安全运营体系的建立，例如Prometheus、Grafana、Skywalking、SonarQube等。 3.参与团队整体应用架构设计，协助完成架构体系设计，融合生产运维体系。 岗位要求： 1.本科及以上学历，5年以上运维工作经验，有互联网行业、Web3工程研发经验优先。 2.基础平台中间件使用经验丰富，熟悉MySQL、Redis、Mongo、ElasticSearch等主流中间件、存储引擎的原理，具备相关的性能调优能力。参与过大规模业务系统的架构设计和开发、运维相关经验的优先； 3.有云管理（AWS）、容器云平台（K8S/EKS）、Devops平台、DevSecOps平台相关经验，熟悉开发运维一体化管理机制的优先； 4.有一定的编程语言经验，例如Shell、Java、Python、Go经验者加分； 5. 责任心强，思路清晰，技术视野开阔，对业界新技术敏感，喜欢钻研，具有良好的学习能力并注重团队合作。

负责整体市场规划、拓展与维护工作 制定店铺运营标准，建立并完善整体门店管理体系，提升营运效率 统筹店铺团队管理

工作职责: 1、负责公司零售云产品下的具体领域（如商品、订单、库存、供应链、财务结算、会员、营销等）的产品规划、需求分析、产品设计和持续改进工作 2、根据公司战略规划、业务现状和发展目标，充分理解并评估用户需求，设计解决方案，完成产品需求设计文档（PRD）的撰写 3、制定产品版本迭代策略，协同产研团队完成需求设计评审，控制变更，协调进度，验收最终成果 4、围绕产品相关的各类支持工作（如产品宣讲、培训、业务咨询等） 任职资格: 1、***本科以上学历，3-5年左右相关工作经验 2、熟悉传统零售业或电商零售企业的核心业务流程，对商品/类目管理、订单/交易、供应商/合同管理、供应链管理、财务结算、会员、营销等1或多个领域有较深理解 3、优秀的理解、沟通能力，出色的的口头表达能力和书面表达能力，逻辑思维，抽象能力强 4、自驱力好，具备在新领域里快速和持续学习的能力

备注：该岗位全称“云店及AI Agent商务拓展经理”，主要拓展北美市场，可支持全国远程办公，云店网站http://www.nubestore.ai，可以自行了解。 云店及AI Agent商务拓展经理将负责 CloudStore 和 AI 购物智能体方案（AI Shopping Agent）的客户拓展和落地，出海方向，目标是美国市场。 工作职责： 1、出海第一站：聚焦北美，从 0 到 1 抢占 AI 电商增量红利 2、双引擎产品：云店SaaS 方案 + 行业首 创 AI Shopping Agent，一站式解决流量变现与智能导购 3、结果导向：首年拿到 20 家付费客户即可解锁超额佣金 + B 轮期权加速归属 4、市场进攻：制定并执行美国 GTM 计划，锁定并转化大型品牌、电商平台及高潜 SMB，完成首年 20 家新签客户目标。 5、渠道裂变：通过 Shopify App Marketplace、行业峰会、伙伴联合路演等方式大规模获客，重点吸引一件代发（dropshipping）卖家。 6、价值落地：与解决方案架构师协同，为客户提供 AI Agent 集成、流量变现方案设计、ROI 论证与上线陪跑，确保 3 个月内实现可量化业务增长。 7、市场反馈：洞察美国电商与 AI 生态趋势，反哺产品迭代和定价策略。 任职要求： 1、资源：手握美国零售、时尚品牌、DTC、流量平台中高层人脉，可快速触达关键决策人。 2、战绩：3 年以上 ToB / SaaS / 电商解决方案销售经验，有成功出海或本地市场从 0 到 1 案例。 3、能力：Consultative Selling + 数据驱动谈判，能用英语无缝进行 C-level 对话和方案宣讲。 4、心态：创业精神，对 AI 与电商的交叉领域充满好奇，乐于在快节奏、跨时区团队中远程协作。 我们能提供给您： 1、回报：Base + 上不封顶佣金 + 年终 Bonus + B 轮期权（业绩达标授予和归属）。 2、成长：与来自 Google、JD、丹纳赫、麦肯锡的产研市场老兵并肩作战，定期硅谷 on-site 交流。 3、福利：每月购物津贴、年度团建、办公享用MacBook & 4K 显示器。 远程友好：可在中国远程办公，核心会议时间弹性覆盖太平洋时区。 BorderX Lab 的使命是将欧美的生活方式带给全球中产阶级。我们致力于让全球电商自动化、智能化、互动化，构建AI购物助手。CloudStore AI (https://www.nubestore.ai/) 的产品目前已经赋能大量电商平台、内容创作者和AI shopping agent，实现一键购买全球时尚商品。CloudStore AI 通过三类 API（目录、结账和物流API）帮助客户轻松连接最热门的商家、品牌和商品，并实现及时准确的产品价格和交易信息。迄今为止，CloudStore AI 已成功为全球客户（美国、中国、韩国、澳大利亚、南美等）完成了 5,000,000多 笔订单，交易总额超10亿 美元。用 AI 重新定义全球时尚行业，从「AI Price Hunter」全球最低价猎手，到「AI Gift Finder」秒级生成礼单，我们为时尚百货、轻奢品牌 及高端买手店、批发商打造创新引擎，让时尚电商与品牌企业用户把“价格、灵感、效率”同时做到极致。 BorderX Lab 在 B 轮融资获得了领先风险投资公司的支持，并与全球头部商家、物流和支付服务商合作。公司在硅谷和上海设有办事处。

工作描述: 海澜之家襄阳九隆广场店现因门店发展需要,诚聘1名营业员,具体要求如下: 职位要求: 2. 年龄:18-31岁 3. 基本工资:2000元/月 4. 提奖:根据个人销售业绩,最高可达500元/月 5. 工龄工资:满一年享受工龄工资720元/月,逐年递增,最高达2720元/月 6. 享受国家规定的社会保险和商业保险 7. 具有积极向上的心态,具有较强的责任心和团队合作精神 8. 具有销售经验者优先考虑 岗位职责: 1. 负责门店销售工作,包括接待顾客、搭配服装、销售产品等 2. 完成销售目标,达成销售任务 3. 维护门店形象及设备的清洁和维护 4. 配合店长及同事完成其他工作 联系方式: 联系电话:*********** 面试地点:襄阳九隆广场海澜之家店

招聘人数:2人 工作地点:襄阳九隆广场海澜之家 海澜之家襄阳九隆广场店因门店发展,现诚聘营业员2名,具体要求如下: 1. 基本工资:2000元/月 2. 提奖:根据个人销售业绩,提取一定比例的奖金,最高可达店总收入的10%。 3. 工龄工资:满一年后,享受工龄工资720元/月,逐年递增,最高可达店总收入的20%。 4. 福利待遇:提供完善的社会保险、带薪年假、节日福利、定期体检等。 5. 员工培训:提供专业培训、销售技能提升等培训机会。 岗位职责: 1. 负责门店销售工作,包括接待顾客、选购商品、结账等。 2. 完成销售目标,促进销售业绩增长。 3. 维护门店形象,保持店内整洁。 4. 遵守公司各项规定,执行相关销售政策。 5. 完成其他由公司安排的任务。 任职资格: 1. 年龄在18-31岁之间。 2. 具有销售行业相关工作经验者优先。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4. 具备基本的财务知识和销售技能。 5. 具有责任心,敢于挑战,能承受一定的工作压力。 简历请发送至邮箱:*************,邮件标题注明“襄阳九隆广场店 营业员应聘”。

岗位职责： 1.前期在门店学习水果销售、水果打包、水果陈列、挑选、开切、收银等基础工作 2.后期在门店学习员工管理、库存管理、鲜度管理等相关知识，为以后晋升店长打下良好基础 任职要求： 1.初中以上学历，专业不限 2.有志于从事零售业，脚踏实地，愿意从基层做起，学习适应能力强 3.表达沟通能力较好，积极阳光，具备一定团队协作能力 福利待遇： 1.享受好吃：门店内购价、配送内购价 2.伴你左右：节日福利、员工生日会 3.关爱健康：关爱食品、盘点福利 4.安居乐业：免费住宿、油米补助双重 晋升路径： 1.营业员-班长店助-店长（门店入股合伙人制）-片区经理-运营经理-区域总经理 吃住问题： 包住宿（公司统一在各门店附近租的二房一厅或三房一厅的家庭房，每店5-6人居住，1-3人住一间房。空调、洗衣机、WIFI、热水器、沙发等家庭设备齐全） 半包吃（宿舍提拱米和油补助，店长组织大家相互做饭 工作地点：武汉三镇门店300多家门店就近安排

4300底薪提成月休四天五险住宿在店内负责信息回复和接待到店客户岗位职责：1、寻找销售机会并完成销售业绩；2、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；。3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格1、男女不限，年龄18-45岁2、无经验者可提供培训3、具备良好的电话沟通技巧，有客户服务、客户接待经验者优先。4、工作严谨认真，口齿清晰，富有激情，有很强的责任心。5、形象佳并且身体健康，有挑战高薪欲望，能力中等偏上者月薪可过万6、头脑灵活，勤快，敬业，性格开朗，热爱销售工作时间：周一至周日09:30-18：30，午餐晚餐自主调配时间各休息1.30个钟 ， 每周至少一天休息，周一至周五轮休！基本要求：1、会普通话2、热爱销售3、吃苦耐劳工作内容；回复信息，接待到店客户‘’工作时间9:30-6:30，月休4天，4300底薪（不开单也有）挑战高薪，我司欢迎您的加入。如果你想从事一份高收入，有挑战，有激情，提升快，能不断学习提升自己的职业，在这里不限学历，性别不限，只要你肯努力，肯拼搏，带有梦想，带有野心，你能行的工作岗位：销售10名工作内容：新进员工由公司安排培训专人教专人带、共同开发客户待遇：底薪4300~5000+提成+奖金=15000-30000+包住【月休4天，月团队聚餐，团队活动，公司免费提供培训，公司免费提供旅游国内国外】要求：学历不限、男女不限18-45周岁，有梦想、有激情、五官端正，善于与人沟通，理解能力强，有团队意识，敢于挑战高薪职业！

岗位职责： 只负责销售不加工 熟食到店盘点，销售，打包，收银。 任职要求： 有营业员店员经验优先。 年龄25-45岁 女 薪资待遇： 底薪5500～6000+提成每月薪资到手8000-10000

公司名称：（宝鸡市高新区酒又来商行） 工作地点：（宝鸡市高新区高新十一路恒大御景湾东门） 岗位职责： 1. 负责便利店的日常运营和销售工作，确保店面的正常运作； 2. 负责货架商品的摆放、补货及标价，保持货架整洁有序； 3. 熟悉并了解商品的产地、特性、使用方法等信息，为顾客提供详细的商品介绍和购物建议； 4. 负责收银结算及日常财务的管理，保证资金安全； 5. 维护店面形象，保持店内环境整洁卫生； 6. 关注并掌握库存情况，及时向上级反馈畅销和滞销商品信息； 7. 遵守公司规章制度，完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 高中及以上学历，性别不限，年龄18-45岁； 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，热情、耐心、细致； 3. 具备一定的英语水平，能够进行简单的英语交流； 4. 能够熟练使用收银设备和办公软件； 5. 具有团队合作精神，能够适应轮班制工作； 6. 具有便利店或零售行业工作经验者优先。 福利待遇： 1. 薪资：底薪+绩效奖金+补贴，****； 2. 提供完善的培训体系和职业发展通道； 3. 员工购物优惠、团队建设活动等福利； 4. 良好的工作氛围和发展空间。 应聘方式： 有意者请携带个人简历、身份证、学历证书等相关材料前往我公司面试，或将简历发送至邮箱：（请填写公司邮箱地址），邮件主题格式请按“应聘便利店店员/营业员-姓名”发送。 公司地址：（宝鸡高新区十一路恒大御景湾东门丝路情便利店） 联系电话：（***********） 欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

岗位JD: 职位名称:营业员 公司名称:西麦精点连锁烘培公司 职位描述: 欢迎加入我们的团队,我们是一家专业的公司,专注于为客户提供高品质的产品和服务。作为我们的营业员,你将负责以下职责: 1. 接待客户,提供热情周到的服务,解答客户的问题,满足客户的需求。 2. 维护店内的清洁和整洁,确保所有商品都摆放整齐、有序。 3. 进行销售,包括向客户介绍产品、解答客户的问题,以及根据客户的需求提供相应的建议和解决方案。 4. 维护与客户的良好关系,并确保客户满意度。 5. 执行销售目标,保持与同事的沟通和合作,以实现销售目标。 6. 参加培训,了解公司的产品和服务,不断提升自己的能力和服务水平。 职位要求: 1. 具有热情的服务精神,善于沟通和交流。 2. 具有基本的计算机技能,能够使用Excel等办公软件进行数据记录和处理。 3. 具备良好的团队合作精神和责任心。 4. 具有销售经验者优先考虑。 5. 能够轮班上班,包括周末和节假日。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金。 2.提供食宿.环境良好 3. 提供培训和职业晋升机会。 4. 提供健康、良好的工作环境和氛围。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。

职位名称:便利店营业员 工作职责: 1. 接待顾客,提供友好的服务,确保顾客满意度。 2. 维护店内的清洁和整洁,确保货架和设备的正常运行。 3. 根据需要,每日清点并补充货物,确保商品的新鲜度和准确性。 4. 维护店内的库存管理制度,确保商品的供应和销售。 5. 执行销售目标,与同事合作,确保销售和利润目标实现。 6. 处理货款和退货,确保收银和退货流程的顺利进行。 7. 维护店内的安全和秩序,确保顾客和员工的安全。 8. 参加培训和学习,不断提升专业知识和技能。 职位要求: 1. 有一定的零售行业工作经验,有基本的销售技能和服务水平。 2. 熟悉基本的计算机操作和销售管理软件。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与同事和顾客有效沟通。 4. 具备一定的英语阅读和写作能力,能够理解并遵守相关规章制度。 5. 能够轮班上班,包括周末和节假日。

有家24小时便利店（直营店大量招聘，就近分配） 1、招聘岗位：营业员+储备店长 2、应聘要求： 不限学历，性别不限，专业不限，18-38岁，身体健康，无明显纹身和染发，工作认真仔细，责任心强，能适应倒班。 3、工作职责： 指导顾客购物，盘存，收银，保持店铺清洁。白班以收银，补货，指导购物为主，晚上以机器的清理，收货，上货为主 4、工作时间： 早班：7:30-16:30 中班：12:30-21:30 晚班：21:30-7:30 （一个月一周左右夜班，月休六天，具体轮班和排休由店长安排） 5、薪资待遇：营业员储干转正前后工资无变化 试用期三个月：3300-4000元（2400底薪+400绩效+200全勤+晚班补助30+1.5倍加班工资+法定3倍）大专及其以上毕业生有学历补贴200 7、晋升空间：每隔三个月有安排晋升培训 3个月考核晋升副店3700-4500 6个月考核晋升店长4200-5000 九个月后考核晋升中级店长4700-5500 一年后高级店长5200-6000 内部晋升空间大，新店多，机会多（目前平均30家/月新店开业，2021年再开400家新店） 8、工作地址：武昌，江夏，洪山，汉阳，沌口，江汉，江岸，就近分配