职位职责： 【测试职位，请勿投递】1、支持解答内外部关于招聘渠道相关费用咨询，处理非中国区渠道费用审批及结算；了解费用控制全流程日常运营工作，及时反馈问题并提出优化建议； 2、招聘渠道日程管理包括但不限于不同国家的渠道资源分配、预测等； 3、支持合同条款沟通、签署等运营工作，与法务及财务协作不断改善优化业务流程； 4、支持渠道使用有效性的相关数据分析，双月报制作等工作。 职位要求： 【测试职位，请勿投递】】1、2年工作经验及以上，英语流利可作为工作语言；具备招聘渠道管理或运营中心相关经验者优先； 2、有较强的逻辑思维和问题解决能力，善于发现问题并优化解决； 3、有亲和力和服务意识，工作认真负责，能够独立完成工作挑战； 4、拥有团队合作精神，应变能力及抗压能力强。

我是云雅科技的创始人老陈，我先来介绍一下公司吧。 云雅科技创立于2013年，2016年进入跨境电商，当时对跨境电商一无所知，只是听一个朋友说，有个亚马逊黑科技可以挣钱，而我当时背负了100万的负债，听他这么一说，我仿佛抓到了一颗救命稻草。 我和公司的一位技术，也就是现在的公司CTO，说干就干，竟然就干成了，源源不断有用户续费。 经过近一年的努力，我们把债都还清了，还孵化出了卖家精灵。 我把那段创业经历，写在了这里：https://zhuanlan.zhihu.com/p/********* 跨境电商平台亚马逊，从2012进入中国招商，到2021到达小巅峰，云雅科技也享受到了行业的红利。 跨境电商行业，已逐渐成了中国经济三驾马车之一（消费、投资、出口），截止到2022年1月，全国已经有165个跨境电商综合试验区，成都和重庆均在列。 2017年我们进入时，有近10家竞争对手，当年的10家，现在大多数都销声匿迹或转行。 得益于用户的认可和口碑传播，卖家精灵越来越成为亚马逊卖家的标配，辅助其市场调研、选品和运营。 截止到现在，我们有超过80万的注册用户，日活超10万。 云雅科技现在有近80人的团队，其中卖家精灵团队有40+人，最近7年我们极少有员工离职，各小组组长更是陪伴公司一起走到现在，无一人离开，可能大家都喜欢公司的文化（员工指南链接在下面）。 感谢你看到现在，继续看下面的职位描述吧。 特别说明一下：现在寻找的产品经理，就是来替代我，因为我就是公司最大的产品经理，2016-2021期间，我是全职的产品经理，核心需求都是我梳理的。像我们SaaS软件公司，CEO是一条哈士奇都可以。 【工作职责】 1、参与卖家精灵或优麦云等产品的设计，对交互和UI设计负责； 2、根据产品需求进行设计方案并推进实施，并测试把控前端实现质量； 3、负责公司部分市场、营销活动所需的海报、banner等设计； 4、把握流行产品设计趋势，研究目标用户审美倾向并优化现有产品。 【任职要求】 1、大专及以上学历，艺术、设计、计算机等相关专业； 2、2年以上的互联网、移动互联网设计经验，熟悉Web、iOS、Android设计规范； 3、熟练使用Photoshop、AI、Sketch等相关设计软件； 4、有良好的沟通能力和理解能力，工作积极主动，自我驱动力强； 【关于公司的一些特色】 1、上班地点可以选择成都或重庆，两地都有研发和运营人员； 2、公司是程序员文化，公司两位创始人都是技术非科班出身，热爱技术，尊重技术人员； 3、信任，是公司最核心的文化，所以公司没有考勤全凭自觉，弹性工作，没有项目进度表，没有晨会和周会； 4、你想到的福利，我们一般都有，不抠门； 云雅是一家很特别的公司，如果你想进一步了解，可以参考： 云雅官网： https://www.iyunya.com（内容是我自己写的） 创始人老陈个人空间： https://weibo.com/zwchen（记录了超过10年） https://www.zhihu.com/people/zwchen（最近写得少） 公司内部的员工指南（100%落地，也是员工入职后看到的）： https://etdxr3a3ez.feishu.cn/docs/doccnZlvjxgOt0OS2Pge8V7U01g

工作职责: 1、从事人工智能领域研究工作，包括不限于行业应用的跟踪分析与研判工作； 2、开展公司人工智能技术的应用研究、融合规划及材料撰写工作； 3、负责智能项目管理工作，进行智能产品规划与设计工作； 4、完成其他相关重点工作。 任职资格: 1、硕士研究生或以上学历； 2、具有较强文字功底及逻辑思维能力；具有优秀的表达、沟通与协调能力； 3、有1年以上咨询研究工作经验，有咨询公司、第三方评测机构工作经验者优先； 4、喜欢跟踪和研究分析人工智能与保险领域最新动态，对人工智能、金融保险行业有一定了解。

职位职责： 1、支持解答内外部关于招聘渠道相关费用咨询，处理非中国区渠道费用审批及结算；了解费用控制全流程日常运营工作，及时反馈问题并提出优化建议； 2、招聘渠道日程管理包括但不限于不同国家的渠道资源分配、预测等； 3、支持合同条款沟通、签署等运营工作，与法务及财务协作不断改善优化业务流程； 4、支持渠道使用有效性的相关数据分析，双月报制作等工作。 职位要求： 1、2年工作经验及以上，英语流利可作为工作语言；具备招聘渠道管理或运营中心相关经验者优先； 2、有较强的逻辑思维和问题解决能力，善于发现问题并优化解决； 3、有亲和力和服务意识，工作认真负责，能够独立完成工作挑战； 4、拥有团队合作精神，应变能力及抗压能力强。

【温馨提示：面试通过后工作地址可根据个人意愿就近分配。预祝您面试顺利！】 不要害羞，我不是那种严肃的HR！主动和我联系，给彼此一个机会！ 为了适应自身发展，特推出NGR项目 为从2020年三月入职的**本科生预留出100个快速晋升商圈经理的职位 为了培养人才，也推出5500元保障薪资 保底年薪8W+和链人计划培训方案 【岗位详知】 1、上班时间：9:00——19:30，中午休息1个半小时 2、上班地址：平台全成都就近分配门店、眉山，仁寿，就近即可分配 3、培训：带薪培训 4、晋升通道：经纪人 店经理 店长 区域总监 总经理…… 5、不需要外出揽客，通过贝壳网平台作业，有稳定的客户来源 6、没经验：安排一对一师父带教+完善的培训安排 7、欢迎优秀应届毕业生加入或者有经验的优秀人才直接竞聘管理岗位 【任职资格】 1、年龄20-40周岁； 2、有良好的人际沟通能力，性格外向； 3、工作积极主动； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳； 【岗位职责】 1、 负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、 了解客户需求，促成房屋买卖或租赁业务，并负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作； 3、 负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 【薪酬福利】 一、 公司薪酬： 试用期员工：本科底薪5500元，大专4500，高额提成25%-67%（级别提成+业绩提成）。 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会，置业顾问 店经理 商圈经理 运营总经理； 4、各项福利：五险一金，团队奖励，CG文化，定期体检 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、团队奖等各种荣誉； 6、聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛。。。丰富的员工文体活动，让您感受家的温暖。 【可分配区域】 武侯区：望江路、科华北路、簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林、火车南站 成华区：水碾河、双桥子、八里小区、万年场、新华公园、驷马桥、建设路、SM广场 锦江区：宏济新路、莲花、海椒市、九眼桥、牛市口、川师、华润路、琉璃路 金牛区：茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提、蜀汉路 青羊区：八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区 温江 涌泉 三圣乡 龙泉驿 高新 郫县 犀浦 华阳 双流 航空港 麓山 新都 青白江 都江堰 眉山 均可分配（部分提供住宿） 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

工作职责： 1. 深入了解部门业务，负责对接部门重点需求整理以及同步推动跨部门之间的组织协调； 2. 把控公司重点需求，建立清晰、透明、高效的沟通机制保障项目的价值产出； 3. 持续优化项目管理机制，定期梳理项目清单，按项目分类及所处阶段，制定和调整各项目所采用的管理机制。 任职资格： 1. *****本科以上学历，有过推动大型项目经验； 2. 具备良好的业务理解能力和规划能力，具备数据分析技能，工作认真负责、细致全面，熟悉项目管理流程； 3. 优秀的沟通协调能力和学习能力，擅长多部门协调。

岗位职责： 1. 日常负责门店运营系统运维管理，协助800呼叫中心工程师解决各类门店系统问题； 2. 负责各业务部门对于门店运营系统提出的系统需求分析，与业务部门以及开发团队紧密合作，输出需求文档，协调资源，制定项目计划及管理项目进度，推进开发、测试工作，直至项目完成； 3. 日常应对各部门对于门店系统各类咨询、测试工作，配合其他O+O，线上渠道业务及项目完成关联测试工作； 4. 负责门店应用、操作系统版本更新工作，协调800完成并检查更新结果； 5. 负责沟通、协调内外资源，积极沟通、协调以解决门店各类突发问题； 任职条件: 1.计算机软件专业毕业，大专以上学历，5年以上工作经验； 2.具备零售、连锁企业门店运营系统（收银系统，库存系统，促销系统等）的支持经验，具备较强的逻辑思维能力，优秀的分析解决问题能力； 3.具有POS系统（含移动收银、自助收银）、门店库存管理系统（含线上自提业务）、电子/银联移动支付业务、会员/礼券等系统支持经验，有Retalix、RSIM支持经验尤佳； 4.熟悉MS SQL Server数据库、Windows操作系统，有丰富支持经验, 能独立编译脚本，有Linux运维经验尤佳； 5.有良好的团队合作意识，优秀的沟通表达能力； 6.工作细致严谨，认真负责，能适应突发情况响应解决及其他可能需要加班处理的安排。

岗位职责： 1.负责主流AIGC前沿算法的调研、复现，及在内容生成场景中可用性评估； 2.负责图像生成及相关新技术的应用探索和落地。 任职要求： 1.专科及以上学历，动画或视频制作等相关专业，能AE合成作品； 2.具备无障碍英语阅读能力； 3.有基于stable diffusion，midjourney，runway的图像生成或风格迁移项目落地经验； 4.掌握计算机视觉和图像处理基本算法，常用深度学习算法，并在一个或者多个相关方向有深入研究，例如GAN、CLIP、扩散模型等； 5.有良好的学习能力和创新思维，能够与团队良好合作和沟通，工作主动积极。 具备以下条件优先： 1.有AIGC相关产品落地经验者优先。 2.有过大模型训练加速、并行化训练的经验。 3.对AI有浓厚的兴趣，对动画制作，网络文学有一定了解者优先。 双休 入职购买社保公积金

岗位职责： 1. 根据业务需求，确定设计方案并最终实现，快速完成系统功能的开发； 2. 独立完成模块的设计、编码、自测工作，解决开发中遇到的难点问题； 3. 保证所负责系统的安全性、稳定性及可扩展性； 任职要求： 1. ***本科以上学历，理工科相关专业，3年以上Java开发经验，有实际项目经验； 2. 扎实的Java基础(集合、多线程、IO等)，熟练使用Spring、SpringBoot、MyBatis等框架，并了解其使用场景及有相关常见问题处理经验； 3. 熟练掌握MySQL、MongoDB等主流数据库，具备SQL调优能力，有OceanBase相关经验优先考虑； 4. 熟练掌握缓存redis、消息中间件kafka等核心技术，拥有分布式、大数据量的系统开发者优先考虑； 5. 责任心强，沟通能力强，能独立分析和解决问题，具备良好的团队合作精神和承受压力的能力； 6. 熟悉电商运营模式，参与过电商中后台项目优先考虑 7. 有消息外发、营销CRM相关项目经验的优先考虑

岗位职责： 1、把握项目的进度、成本、质量和风险控制，按合同要求完成项目交付。 2、具备良好的客户沟通和文案撰写能力，独立编写PPT和方案文档的能力。 3、负责项目执行过程中按规范输出各类文档。 岗位要求： 1，3-5年项目管理经验，本科，计算机、电子、管理或相关专业，PMP优先 2，有运营商项目经验者优先 3，有AI项目经验者优先

职位信息： 1.负责采购供应链领域的调研和理解客户业务，设计解决方案、原型设计、形成需求文档； 2.负责项目实施过程中需求验证测试，组织用户验收测试、收集意见并跟进开发上线； 3.组织客户需求评审、需求确认、需求变更、功能上线通知； 4.参与完成项目经理和上级交办的其他任务，如项目评估材料、项目立项汇报材料； 5.必须不断学习行业领域知识，不断加深行业理解。 任职资格： 1.***本科以上学历，计算机、软件、美术、绘画优先考虑，以下几点有优势的可不限专业； 2.有较强的问题解决能力和业务理解能力，严谨的逻辑以及创造性的思维提炼出方案，并能有效执行； 3.逻辑思维清晰缜密，优秀的沟通能力，擅于引导的优先; 4.有采购供应链、ERP、物流、报账系统等大型系统需求分析经验的优先； 5.具有较强的抗压能力； 6.熟练使用RP等至少一种原型设计工具；

工作职责: 1. 负责新媒体平台的内容策划和撰写,包括微信公众号、微博、抖音等。 2. 根据公司战略制定新媒体内容计划,并对计划进行实施和跟踪。 3. 撰写新媒体文案,确保文案内容准确、生动、有趣,能够吸引读者。 4. 策划新媒体活动,包括但不限于线上投票、抽奖、直播等。 5. 根据数据和反馈对新媒体内容进行优化和调整。 6. 与设计人员配合，为设计提供文案，共同完成图文等内容制作工作。 职位要求: 1. 本科及以上学历,新闻、传播、广告等相关专业优先。 2. 具备较强的沟通能力和文案撰写能力,熟悉新媒体平台。 3. 热爱新媒体行业,对网络营销有深入了解。 4. 具备数据分析能力,能够根据数据和反馈进行内容优化。 5. 有团队合作精神,能够与不同部门合作。 6. 欢迎优秀的应届毕业生和有经验的人士加入。

职位概述: 作为联想中国互联网业务的用户增长运营，您将负责管理多款PC软件和移动应用的LTV运营以及触点广告位的转化效果，旨在实现GMV目标。您将与团队紧密合作，制定并执行GMV增长策略，提高用户留存、激活和转化率，并优化广告位的投放和收益。我们正在寻找一位结果导向、有创意和数据驱动的候选人，能够实现可持续增长并提升用户生命周期价值。 岗位职责: 1、 制定并执行产品矩阵的LTV优化策略，包括用户留存、激活和转化率的提升，以实现GMV目标。 2、 跟踪和分析关键指标和KPI，如GMV、LTV、ROI等，制定策略和行动计划以实现增长目标。 3、 管理和优化触点广告位的投放策略，持续优化投放选品及素材，提升点击率、填充率、曝光率，提高广告转化效果和带货收入。 4、 分析广告位数据，推动全链路数据转化提升，识别潜在机会和优化点，提高触点位转化效果。 5、 设计和执行用户分层策略，定制个性化推荐和营销方案，提高用户参与度和购买转化率。 6、 分析产品生命周期数据，识别用户行为和趋势，并提出改进措施以提高用户价值和增长。 7、 与相关业务和合作团队紧密合作，进行AB测试、优化产品功能和改进营销策略，调动多方资源，协同推进目标达成 职位要求: 1、 本科及以上学历， 有互联网行业至少2年LTV运营和广告转化的经验。 2、 具备优化LTV和增长策略的实际经验，熟悉触点广告位的投放策略和广告转化优化，能够有效提高转化率，实现GMV目标。 3、 熟悉互联网产品生命周期和用户行为分析，熟练运用数据分析工具和技术，如SQL、Excel、Google Analytics等，能够通过数据驱动的方法进行决策和优化。 4、 熟悉AB测试和数据驱动的决策方法，能够进行数据分析和业务推导。 5、 对市场趋势和用户需求保持敏锐的洞察力，并能够将其转化为创新增长策略。 6、 出色的沟通和协调能力，能够与不同团队合作，并有效传达战略和执行计划。 7、 注重细节，能够同时管理多个项目和任务，保证按时交付。

工作职责 1、参与安全产品技术研发，产品架构设计、新技术调研及竞品技术分析等相关工作； 2、解决产品实现过程的技术难题及现网运行过程中遇到的问题，应用前沿技术提升产品的核心竞争力 3、负责安全相关产品技术方案选型，原型验证，系统架构设计 4、负责编码实现，测试，性能调优，资源占用优化，线上问题响应及修复等相关工作 5、负责研发版本管理，软件发布等相关工作 任职资格 1、计算机本科及以上学历，良好的算法和数据结构基础 2、3年以上实际项目软件开发经验 3、精通C语言多线程，高并发编程，信号量同步等相关技术 4、熟悉标准库和系统调用，了解标准I/O、系统I/O的区别 5、熟悉TCP/IP协议栈，常用网络应用协议相关原理和应用 6、熟悉信号处理相关机制，熟悉文件系统I/O相关原理 7、掌握内存泄露检测，gdb，gperf性能测试等常用工具的基本使用方法 8、沟通学习能力强、有钻研精神、渴望实现新技术、善于处理疑难问题 有以下任一条件满足者优先 1、有Linux内核驱动程序开发经验，嵌入式设备开发和调试经验 2、有网络虚拟化（例如DPDK+VPP、OVS）或多核网络处理器开发经验，熟悉虚拟化技术KVM 3、有Linux内核性能优化和开发、TCP优化等工作经验 4、有智能网卡等硬件offload开发经验 5、熟悉数据中心网络架构及相关网络技术 6、熟悉Linux内核，对Linux内核相关机制有一定了解，例如，Netfilter、Qos等

工作职责： 1、供应商渠道拓展： 负责新供应商（视觉/平面设计、美术、动画、代码、视频等方向）的开发和筛选，以满足公司产品的质量和交付时间要求； 维护现有供应商关系，确保供应商能够按时、按质量交付产品； 分析市场趋势和竞争对手情况，提出供应商拓展的建议。 2、供应商管理： 负责对供应商进行评估和管理，确保其符合公司的质量、环境和合规要求； 协调公司内部资源，确保与供应商的沟通畅通，及时解决供应商问题； 维护与供应商的良好关系，以保证供应链的稳定和高效。 3、采购： 参与供应商谈判，确定采购价格和合同条款； 优化采购流程，分析采购成本和供应商绩效，提出降低成本和提高效率的建议。 4、数据分析和报告： 收集和分析供应商数据，生成定期报告，以支持决策制定； 生成采购成本和供应商绩效分析报告，以支持决策制定和改进供应链。 职位要求： 1、本科及以上学历，采购、供应链管理或相关领域优先。； 2、工作经验：至少3年设计和广告行业采购或渠道管理经验，熟悉设计和广告行业供应链和市场趋势。 3、良好的沟通和谈判能力，能够与供应商和内部团队进行有效的沟通； 4、能够分析和处理数据，生成报告和分析； 5、熟练使用各种办公软件，如Excel、PowerPoint等。 6、能够适应快节奏的工作环境。