• 6k-9k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 未融资 / 15-50人
    一 岗位职责: 1、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户关系; 2、协调公司内部资源,提高客户满意度; 3、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息; 4、通过个人人脉或其他公司指定渠道争取客户资源; 5、陪同客户参观机房并协助客户业务上线; 二 要求:  1、良好的人际沟通能力,有较强的陌生拜访和公关谈判能力;  2、勤奋,稳重,自信,高度的责任心;  3、有大带宽、数据中心、云计算,安全防护行业的工作经验者优先;   4、熟悉IDC行业者、具有销售经验、售前支持、技术咨询等工作经验者优先;  5、年龄在22~30岁之间,大专以上学历,可接收应届毕业生; 三 待遇: 1、4000-10000不等底薪+提成+加绩效+补助。(底薪是浮动增加的,有良好表现的底薪给提); 2、公司福利:转正后每月补助300元,满一年涨500-1000,生日有福利,另外每月公司都会组织一次团建活动,一年一次集体旅游,年终奖! 3、双休,按国家法定节日休假; 4、五险; 5、工作时间:早九晚六
  • 6k-9k 经验1-3年 / 大专
    其他 / 未融资 / 15-50人
    一 岗位职责: 1、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户关系; 2、协调公司内部资源,提高客户满意度; 3、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息; 4、通过个人人脉或其他公司指定渠道争取客户资源; 5、陪同客户参观机房并协助客户业务上线; 二 要求:  1、良好的人际沟通能力,有较强的陌生拜访和公关谈判能力;  2、勤奋,稳重,自信,高度的责任心;  3、有大带宽、数据中心、云计算,安全防护行业的工作经验者优先;   4、熟悉IDC行业者、具有销售经验、售前支持、技术咨询等工作经验者优先;  5、年龄在22~30岁之间,大专以上学历,可接收应届毕业生; 三 待遇: 1、4000-10000不等底薪+提成+绩效+补助(底薪是浮动增加的,有良好表现的底薪给提); 2、公司福利:转正后每月补助300元,满一年涨500-1000,生日有福利,另外每月公司都会组织一次团建活动,一年一次集体旅游,年终奖! 3、双休,按国家法定节日休假; 4、五险; 5、工作时间:早九晚六
  • 2k-3k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    1.发一条视频5块钱,需按要求发布。 2.视频合法合规。 3.此岗位为兼职岗位,非全职。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 本科
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    基本能力要求 文字功底 :需具备扎实的文字功底,能够熟练运用各种文字风格进行写作,包括但不限于新闻稿、文案、故事、评论等。能够准确、清晰、生动地表达观点和信息,同时还要具备良好的文字编辑和校对能力,确保内容的准确性和专业性。 内容策划 :能够根据公司战略和业务需求,制定内容传播规划策略,并能跟进执行。具备成熟的选题策划经验,能够结合热点话题、用户需求和公司产品特点,挖掘有吸引力的选题,制定出具有创意和传播力的内容方案。 热点捕捉 :对互联网热点话题有敏锐的洞察力,能够快速捕捉并结合热点进行内容创作,提高内容的关注度和传播度。 专业技能要求 新媒体平台熟悉度 :熟悉各类主流新媒体平台(如抖音、小红书、微信视频号等)的运营规则、用户特点和内容风格,能够根据不同平台的要求和用户需求,制定相应的内容策略和创作方案。 数据分析 :具备一定的数据分析能力,能够通过数据分析工具对内容运营数据进行监测和分析,如阅读量、点赞数、评论数、转发数等,根据数据结果评估内容的效果,找出内容的优点和不足,进而优化内容创作和运营策略。 创意与设计 :具有创新思维和创意能力,能够为内容创作提供新颖的创意和独特的视角,使内容更具吸引力和竞争力。同时,具备一定的审美能力和设计基础,能够与设计团队合作,制作出与内容相匹配的视觉效果,提升内容的整体呈现效果。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    **岗位名称:IT与人事行政管理专员** **岗位职责:** 1. **IT支持与维护:** - 负责公司内部网络的日常维护与管理,确保网络稳定、安全运行。 - 处理员工日常电脑、网络及软件使用中的技术问题,提供及时的技术支持。 - 定期对网络设备进行检查和维护,确保硬件设备的正常运行。 2. **人事行政管理:** - 负责员工入职、离职、转正、晋升等人事手续的办理。 - 管理员工档案,确保档案的完整性和准确性。 - 组织员工培训、团建活动,提升团队凝聚力。 - 协助制定和执行公司的人事政策和规章制度。 **任职要求:** 1. **教育背景:** - 本科及以上学历,计算机科学、信息技术、人力资源管理等相关专业优先。 2. **专业技能:** - 熟悉网络设备的配置和管理,具备基本的网络故障排查能力。 - 熟练掌握常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 - 具备良好的人际沟通和协调能力,能够有效处理员工关系。 3. **能力要求:** - 具备出色的沟通能力,能够与各部门顺畅沟通,确保工作顺利进行。 - 具有较强的执行力,能够按时完成工作任务,确保工作质量。 - 具备良好的团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。 4. **工作经验:** - 至少1年及以上相关工作经验,有IT与人事行政管理双重经验者优先。 5. **其他要求:** - 具备良好的职业道德和职业操守,保守公司机密。 - 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识。 **工作地点:**[公司所在城市] **薪资待遇:**面议 **工作时间:**周一至周五,9:00-18:00 **应聘方式:** 请将个人简历发送至[公司邮箱],邮件主题请注明“应聘-IT与人事行政管理专员”。 我们期待您的加入,共同为公司的发展贡献力量!
  • 5k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责公司IT系统的日常维护与管理,确保系统稳定运行。 2. 协助处理员工IT设备及软件相关问题,提供技术支持。 3. 协助组织公司内部培训,包括但不限于IT技能、行政管理等。 4. 负责公司人事行政相关文件、档案的整理、归档和管理。 5. 协助完成公司日常行政事务,包括会议组织、接待等。 6. 协助进行员工绩效考核数据整理及相关工作。 7. 完成上级交办的其他行政工作。 任职资格: 1. 计算机相关专业本科及以上学历,熟悉IT基础架构和网络知识。 2. 具备一定的行政管理经验,熟悉行政管理体系和实务操作流程。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够处理多任务并保持高效工作。 4. 具备较强的组织、协调、执行和控制能力。 5. 熟练掌握Office办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等。 岗位亮点: 1. 在一家高速发展的公司中担任重要岗位,负责公司的IT行政管理工作。 2. 多元化的工作内容,涉及IT系统和行政事务管理,能够锻炼个人综合素质和能力。 3. 与公司内各个部门密切合作,有助于个人跨部门沟通和协调能力的提升。 4. 提供良好的职业发展空间和晋升机会,有潜力成为公司的管理人才。 我们期待您的加入,共同创造美好未来!
  • 18k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,物流丨运输 / D轮及以上 / 500-2000人
    Security Compliance Manager Flexport Security team is growing and looking for a highly motivated security compliance specialist to join our team and drive regulatory and certification compliance requirements for our products. You will help to build and manage our security compliance program. You should be a technically experienced and innovative security, risk, compliance, and audit professional who has the ability to understand systems, security, and privacy processes, communicate to customers, and be able to drive innovative process changes through multiple organizations and teams. Key job responsibilities: Understand and rationalize compliance requirements for service and device security. Provide business-specific interpretations and support automation opportunities Review security controls that are technical in nature, such as access controls, data encryption in transit and at rest, and auditing and logging user activity Engage with the Business and SMEs to ensure compliance with information security policies Liaise with auditors, articulate control implementation and impact, and establish considerations for applying security, privacy, and compliance concepts to a technical cloud environment Maintain control libraries and compliance requirements and guidance materials for various security standards and regulations Experienced in reporting metrics, timelines, and effective project management skills. Provides input to privacy, disclosure, and confidentially guidelines. Assists in the implementation of processes and procedures for compliance reporting and metrics activities. Researches best practices and innovative approaches to enable assessment and communication of compliance risk and metrics. Preferred Qualifications: 3-5 years of experience in security or compliance consulting or advisory work in support of a highly technical environment 3-5 years of experience in performing and/or participating in technical assessments in direct support of a major compliance effort (e.g. China information security-related law and regulations, GBT, NIST, SOC1, ISO, or ISO) 3-5 years of experience designing, implementing, and/or running technical GRC solutions Master’s degree in Information Security, Computer Science, Risk Management, Data security with 5 years of experience, or equivalent Bachelor’s degree with 5 years of experience. Experience working directly with security engineers, auditors, and development teams Excellent English is written and verbal communication skills while engaging both technical and non-technical stakeholders
  • 18k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,物流丨运输 / D轮及以上 / 500-2000人
    Security Compliance Manager Flexport Security team is growing and looking for a highly motivated security compliance specialist to join our team and drive regulatory and certification compliance requirements for our products. You will help to build and manage our security compliance program. You should be a technically experienced and innovative security, risk, compliance, and audit professional who has the ability to understand systems, security, and privacy processes, communicate to customers, and be able to drive innovative process changes through multiple organizations and teams. Key job responsibilities: Understand and rationalize compliance requirements for service and device security. Provide business-specific interpretations and support automation opportunities Review security controls that are technical in nature, such as access controls, data encryption in transit and at rest, and auditing and logging user activity Engage with the Business and SMEs to ensure compliance with information security policies Liaise with auditors, articulate control implementation and impact, and establish considerations for applying security, privacy, and compliance concepts to a technical cloud environment Maintain control libraries and compliance requirements and guidance materials for various security standards and regulations Experienced in reporting metrics, timelines, and effective project management skills. Provides input to privacy, disclosure, and confidentially guidelines. Assists in the implementation of processes and procedures for compliance reporting and metrics activities. Researches best practices and innovative approaches to enable assessment and communication of compliance risk and metrics. Preferred Qualifications: 3-5 years of experience in security or compliance consulting or advisory work in support of a highly technical environment 3-5 years of experience in performing and/or participating in technical assessments in direct support of a major compliance effort (e.g. China information security-related law and regulations, GBT, NIST, SOC1, ISO, or ISO) 3-5 years of experience designing, implementing, and/or running technical GRC solutions Master’s degree in Information Security, Computer Science, Risk Management, Data security with 5 years of experience, or equivalent Bachelor’s degree with 5 years of experience. Experience working directly with security engineers, auditors, and development teams Excellent English is written and verbal communication skills while engaging both technical and non-technical stakeholders
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 不需要融资 / 50-150人
    负责快递或是物流的配送需要自己装卸,有包吃包住,1人1台新能源面包车。
  • 8k-11k·13薪 经验不限 / 不限
    物流|运输、物流平台 / 未融资 / 15-50人
    C1驾照,安全意识较强,18-50岁 早九晚六,月休4天 负责帮公司开车送货即可
  • 5k-10k·13薪 经验1-3年 / 大专
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责短视频平台的内容策划与执行,包括但不限于视频号、抖音、小红书等平台。 2. 独立完成视频内容的创意构思、拍摄、剪辑以及后期优化。 3. 积极与粉丝互动,增强账号的活跃度。 任职要求: 1. 对短视频内容运营有浓厚兴趣,具备良好的内容策划与创意能力。 2. 熟练掌握视频拍摄与剪辑工具,能够独立完成高质量视频内容的创作。 3. 对短视频平台的用户行为与内容趋势有深刻理解,能够快速适应不断变化的市场。 4. 具有良好的团队合作精神与跨部门沟通能力。 5. 有相关经验、或许相关专业毕业者优先。 薪资结构: • 固定薪资:薪酬的基础,数额固定且按月发放,保障员工基本生活。 • 浮动薪资:与个人/团队业绩挂钩,业绩越好收入越高,用于激励员工。 • 福利补贴:法定福利与企业额外福利,提升员工保障与归属感。 ◦ 法定福利:入职购买五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。 上班时间:早九晚六,按大小周休息。 任职要求:
  • 7k-10k 经验5-10年 / 大专
    物流|运输,贸易|进出口 / 未融资 / 少于15人
    招聘公司老板司机 岗位职责: 1. 负责老板的日常接送、商务出行及差旅行程安排; 2. 熟悉上海本地及周边交通路线,确保安全、准时抵达目的地; 3. 做好车辆日常维护、清洁、保养及年检等工作,确保车况良好; 4. 处理突发情况(如车辆故障、交通事故等),保障行车安全; 5. 协助完成领导交办的临时事务,如文件传递、客户接待等。 任职要求: 1. 年龄28-50岁,身体健康,无不良嗜好; 2. 持有C1及以上驾驶证,驾龄5年以上,无重大交通事故记录; 3. 熟悉商务车型驾驶及基础维护; 4. 品行端正,责任心强,服务意识佳,具备良好沟通能力; 5. 能适应弹性工作时间(包括早晚接送、临时加班或短途出差); 6. 退伍军人、有高管专职司机经验者优先。 7.  居住在上海松江区的优先 薪资福利: 1. 月薪:7K-10K左右,五险 2.月休:****。 工作地点上海(要求提供:无犯罪记录证明,健康证,体检报告)
  • 8k-10k·13薪 经验3-5年 / 大专
    物流|运输 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、对外客户心理服务:深度理解货代客户(如货主、贸易公司)在物流环节中的焦虑点,通过专业心理沟通技巧缓解客户情绪,提升客户满意度与合作粘性。 2、通过日常沟通、定期回访等方式主动调研客户需求,了解客户在物流合作中的痛点和难点。 3、敏锐捕捉客户的 “隐性需求”,并将其转化为具体的服务改进方向。 4、定期整理分析客户反馈,提炼共性痛点,向公司相关部门提出服务优化建议,推动服务流程的持续改进。 5、定期撰写客户情绪分析报告、需求分析报告和投诉处理总结报告,为公司的决策提供参考。 6、对内员工心理支持:搭建员工心理支持体系,开展日常心理疏导、压力管理培训,协助解决员工的心理困扰,维护团队稳定性。 7、心理相关活动落地:结合货代行业特性,设计客户沟通心理技巧培训(赋能业务团队)、员工心理健康主题活动,并推动执行。 8、不断学习货代行业知识、心理学知识和沟通技巧,提升自身的专业素养和服务能力。 任职要求 1、学历背景:心理学、应用心理学、临床心理学等相关专业本科及以上学历。 2、专业资质:持有国家二级 / 三级心理咨询师证书,或具备心理理疗相关执业资质者优先。 3、工作经验:3-5年心理治疗工作经验,熟悉常见心理问题的诊断与治疗方法经验更佳 4、个人素养:具有良好的职业道德和个人品德,无违法违纪记录。 5、职业素养:严格遵守心理服务伦理规范,重视客户与员工隐私保护;具备较强的抗压能力与情绪稳定性,能在复杂沟通场景(如客户激烈投诉、员工负面情绪爆发)中保持专业态度。 6、能力要求:具备优秀的沟通表达能力、倾听能力和共情能力,能够与客户、员工建立良好的信任关系。 7、能力要求:精通人情世故,温暖的人。 8、能力要求:具备危机干预意识与能力,能及时识别并科学应对客户与员工的心理危机信号。 公司福利: 1、五险一金,生日会,每周下午茶,不定时团建,13薪; 2、上班时间:朝九晚六,周末双休; 3、公司氛围好,不内卷。
  • 6k-8k·13薪 经验3-5年 / 大专
    物流|运输 / A轮 / 50-150人
    工作职责: 1.海关单一窗口及金二系统的相关操作; 2.熟悉hs hode的归类整理及进出口海运操作; 3.报关面单、装箱单、合同、发票等核对单证; 4.根据客户提供的资料能独立制作报关单; 5.核对co以及商检单等; 6.负责通关、查验等突发事件的处理,及时反馈客户及公司相关人员,并提供解决方案。 任职要求: 1.大专以上学历,国际物流、国际贸易相关专业; 2.3-5年货运代理或相关领域工作经验(硬性要求); 3.具备较强的责任心,踏实稳定,良好的沟通及应变能力; 4.熟悉处理暂时进出口 5.团队意识强,有合作精神,有较强的客户服务意识。 晋升平台: 报关跟单→报关主管→供应链经理” 公司福利: 1.五险一金,生日会,每周下午茶,不定时团建,13薪; 2.上班时间:朝九晚六,双休; 3.公司氛围好,不内卷。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 2000人以上
    站点直招,0元入职 熟悉的可当天入职;不熟悉的也会有新人带领熟悉整个过程; 1、从手机APP上获取订单信息,按照订单详情从合作商家取餐,将餐在时间送到客户地点, 2、配送区域1-3公里左右, 3、由系统统一派单,根据系统提示接单,无需抢单 注(新手入职皆有老员工带) 职位要求: 1、年龄18-45周岁,能吃苦耐劳,身体健康,,可接收应届生毕业生。 2、无犯罪记录问题。 3、会使用智能手机、地图导航,会骑电瓶车或者摩托车。 其他福利: 1、针对需要住宿的人,站点可提供租员工宿舍(3-4人间环境优良) 2、底薪+提成+补贴+ 补贴(平均薪资6000-13000左右) 3、入职后,每人都有人身意外保险,每一个送餐员都能得到保障 4、公司统一配备:头盔、工服、餐箱等