职位职责： 1、负责酒店客户开拓与运营，与商户进行洽谈合作签约，跟进上线流程； 2、整合资源，根据商户需求制定合理的抖音运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频和直播进行内容营销； 3、维护客情关系，及时处理商户及用户问题与投诉，提高商家和消费者满意度； 4、持续研究酒店行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 5、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、2年及以上生活服务行业相关工作经验，具备O2O平台/酒旅行业的经验优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 4、有直播/短视频内容营销经验为加分项； 5、具备较强的学习能力和抗压能力，对事物有一定的渴求度，思维敏捷，具备良好的应变能力。

职位职责： 1、负责酒店客户开拓与运营，与商户进行洽谈合作签约，跟进上线流程； 2、整合资源，根据商户需求制定合理的抖音运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频和直播进行内容营销； 3、维护客情关系，及时处理商户及用户问题与投诉，提高商家和消费者满意度； 4、持续研究酒店行业在抖音上的推广策略，定期开展商户赋能培训； 5、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、2年及以上生活服务行业相关工作经验，具备O2O平台/酒旅行业的经验优先； 3、具备较强的销售能力、客情维护能力、谈判能力、问题解决能力； 4、有直播/短视频内容营销经验为加分项； 5、具备较强的学习能力和抗压能力，对事物有一定的渴求度，思维敏捷，具备良好的应变能力。

岗位职责： 1.商家运营：了解渠道特性、商家需求，技术实力和运营能力，并根据商家类型分层和有针对性的运营； 2.数据分析：通过商家各个维度的数据进行分析，通过数据发现问题和挖掘增长点，并根据市场热度，渠道特性，目的地等维度制定定价策略； 3.市场洞察：关注市场信息地搜集，能结合市场信息对增长点或潜在风险有一定的预判。 岗位基本要求： 1.能通过解决主要矛盾和挖掘商家需求提升合作粘度，协助BD为美团争取更好的合作条款和商家支持；对市场保持敏感度，有针对性地对潜在客户进行挖掘和开发； 2.商家运营能力：熟练掌握商家运营方法论，能通过数据分析挖掘增长点提升商家销量；根据负责商家进行商家分层，合理分配精力提升产出； 3.对酒店行业有一定认知和良好的数据分析能力； 4.学习能力强，良好的沟通和表达能力，逻辑性强。

岗位职责： 1.负责分管区域内酒店的深度合作关系谈判 2.根据公司经营方针开拓&优化分管区域内的酒店资源 3.监控管理区域内深度合作酒店的渠道运营状况，根据市场情况进行 及时的推广方案调整 4.通过协调公司内部资源，达成分管酒店项目的销售快速增长，明显提高运营效率，最小化采购风险，实现项目输出利润最大化 任职要求： 1.本科及以上学历，5年及以上工作经验，拥有海外酒店业务工作经验优先 2.具备较强的公关拓展谈判能力，线上运营一体化解决能力，掌握海外酒旅市场行业发展趋势及人脉资源者优先 3.具备较强的自驱力、抗压能力、学习运用能力、独立思考能力及协同作战能力

岗位职责： 1. 负责酒店前台接待工作，为客人提供热情、周到的服务；   2. 处理客人入住、退房、咨询等事务，保证客人满意度；   3. 协助主管完成日常行政事务及部门间协调工作；   4. 维护前台区域整洁，保持良好的工作环境；   5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 形象气质佳，年龄 18-30 岁；   2. 具有良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神；   3. 服从管理，能适应倒班工作，有较强的抗压能力；   4. 会简单的电脑操作；   5. 工作经验不限，有酒店前台接待工作经验者优先。 薪资待遇： 1. 薪资结构：底薪 + 提成，****；   2. 提供食宿，享受国家法定节假日及年假；   3. 提供完善的培训体系和职业发展通道；   4. 良好的工作氛围，丰富的团队活动。 工作地点：深圳市 龙岗区 布吉街道中兴路 21号 有意者请携带个人简历、身份证、学历证书等相关材料前往酒店人事部面试，或将简历发送至邮箱：*****************，邮件主题格式请按“应聘前台接待员 + 姓名”发送。欢迎有志之士加入我们的团队，共创美好未来！

岗位内容： 1. 负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 2. 完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。 3. 维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。 4. 提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。 薪资待遇： 底薪+提成，转正保底3500。 上班时间：轮班，白夜休休、白夜休或者白夜夜休休，由门店领导根据实际运营情况安排 班次时长：12小时

夜班酒店前台 长夜班，工作时间18点到第二天9点，12点后可值班室睡觉，月休四天 1.负责门店线上预定、客人入退手续办法、客诉处理。 2.负责人员管理协调； 3.负责门店日常卫生监管及工程状态维护； 4.门店数据整理，记录及制作报表等。 5.私域流量运营和门店自媒体运营。 任职条件 1.大专以上学历 2.责任心强，有耐心，普通话标准 3.有相关经验优先 4.形象气质佳

岗位名称：华住前台接待 工作职责： 1. 负责接待来访客人，提供优质的接待服务，包括但不限于引领、咨询、预定等。 2. 负责前台电话接听、转接、记录等工作，确保及时准确传达相关信息。 3. 负责处理客人投诉和紧急事件，保持与客人良好的关系。 4. 协助维护酒店前台区域的环境整洁和安全。 5. 积极完成其他前台相关的工作任务

岗位名称：酒店前台 职位编号： 工作地点：如易商务酒店 职位描述： 1. 负责接待来访客人，提供酒店预定和咨询服务。 2. 保持前台区域整洁、有序，提供优质服务。 3. 负责处理客人的投诉，并积极解决问题。 4. 维护前台设备和设施，确保其正常运行。 5. 协助完成酒店其他前台相关工作。 职位要求： 1. 大专及以上学历，旅游、酒店管理等相关专业优先。 2. 具有良好的沟通能力和服务意识。 3. 熟练使用办公软件。 4. 有责任心，能够承受一定的工作压力。 5. 有相关工作经验者优先。 6. 具有良好的团队协作精神和良好的职业道德。 工作时间：轮班制，两班倒。 薪资待遇：面议。 岗位亮点： 1. 工作轻松 我们期待你的加入！

负责酒店前台所有工作，热情礼貌地接待好每一位入住酒店客人，为其办理入住登记手续，收取房费并做好登记，办理退房手续，交接班时，所有登记准确无误，按酒店规定做好前台预定登记，网络订单登记等各项工作，有责任心，服务态度好，服从管理，服从安排， 要求：高中及以上学历，身高1.58米以上，形象气质佳，接受倒班，有白班夜班，夜班11点后可以铺床休息到早上六点半，休息期间有客人来要起来办理入住登记手续，月休6天，底薪加提成，生意越好待遇越好

1.具有责任心，听指挥 2.月休3天，12小时工作制

有责任心，做好进店宾客登记入住信息，接受网络各种渠道的预定并加以落实。

工作内容：负责接待到店客人，迎客、介绍、茶水、 水果、送客、跟进等多个环节工作； 招聘要求： 1、无需工作轻松，无需学历要求； 2、年龄18-35周岁，五观端正； 3、有上进心，服从管理； 对接方式： 我们是公司直聘，请放心求职，您可以投递简历即可，我们会马上对接您！

职位概述： 我们正在寻找一位行业经验丰富、数据驱动且对旅游行业充满热情的旅游行业增长运营经理（酒店品类）。你将负责制定和统筹全面的增长策略，以推动我们旅游产品在小红书、大促活动、视频流量、私域体系等综合渠道的快速增长。你将与跨职能团队紧密合作，包括市场营销、产品、销售和数据分析，以实现业务目标。你至少需要精通并擅长以下业务之一：酒店、定制游或出境用车。 工作职责： 制定并执行品类增长策略： 深入分析旅游行业该品类的趋势、不同渠道里竞争对手动态和用户行为，制定数据驱动的品类增长策略，并负责策略的落地执行和效果评估。 渠道协同：与小红书运营团队、大促团队、视频流量（如抖音等）、私域流量，等综合渠道的策划与推动执行，包括策略制定、资源整合、流量获取、转化提升和效果评估，确保活动目标的达成。需要十分擅长内容平台的营销模式，并有相关强经验。 数据分析与优化： 监控和分析各渠道的数据表现，及时调整策略和优化方案，不断提升运营效率和效果。 跨部门协作： 与市场营销、产品、销售和数据分析等部门紧密合作，确保品类增长策略与公司整体战略一致，并推动跨部门项目的顺利实施。 任职要求： 5年以上旅游行业相关工作经验，3年以上该品类运营或增长策略相关经验； 熟悉小红书、抖音、快手等社交平台和电商平台的运营规则和玩法； 具备优秀的行业增长策略制定能力、数据分析能力、跨团队推动能力； 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和抗压能力； 对旅游行业充满热情，具备敏锐的市场洞察力和创新思维； 本科及以上学历，有OTA经验优先；

岗位概述：作为内外衔接的重要窗口，始终保持良好的精神风貌高标准执行公司的接待服务规范。 岗位职责： 1、协助落实重要客户与合作机构等的接待，含会议、活动等各项安排，能针对不同的接待要求，提供妥当的个性化方案，确保接待礼仪、质量标准； 2、负责办公室日常行政事务管理与上传下达与内外沟通，做好办公设施维护，办公区清洁、绿化、卫生检查与着装规范执行、会议室使用管理、茶歇等管理； 3、负责快递与信件等收发工作做好来电咨询及访客接待引导； 4、完善办公固定资产管理，做好每月办公用品的采购计划及办公用品出入库登记、统计工作； 5、公司文件、档案等资料的用印、收发、存档等管理工作； 6、完成领导交代的其他行政部门内的事务。 任职要求： 1、教育背景985/211本科及以上学历（形象气质佳学历可适当放宽）； 2、普通话标准熟悉商务礼仪，活泼开朗，爱笑； 3、有行政经验、前台接待经验； 4、工作积极主动，责任心强，有亲和力且善于沟通，做事严谨细致具备解决问题的能力，有较强的服务意识； 5、形象气质佳，身高165cm以上，形体匀称； 6、审美中等偏上，有品位； 7、懂茶艺优先考虑。