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中老年群体社群运营(吉他赛道) 岗位优势:该项目目前在刚起盘阶段,入职属于创始团队,目前测试期数据表现较好,后期发展机会大。 岗位职责:承接抖音、快手等信息流渠道投放用户/tmk加微用户,做社群活跃、留存、转化全系列流程;进行群组的维护跟进,付费课程转换。 任职要求:大专以上学历,1-3年线上销售、社群工作经验; 岗位福利:社保缴纳,免费学吉他。 创始团队福利:项目数据稳定后,直接破格升级为高级别运营,享有运营岗位的高底薪待遇权限,表现突出可以优先考虑升级为项目组长或者主管。 薪资结构:无责底薪4000+提成+项目阶段奖金,综合薪资7k-12k 上班时间: 下午班:13:30-21:30 每月平均7天假 备注:我们拥有自己的吉他博物馆,并且吉他在线教育已经做了5年多了,同时吉他乐器销售也是国内top级别,在吉他行业深耕了10年时间,本次做中老年吉他在线教育项目会比一般的团队成功率高很多,目前也是国内第一家做吉他中老年在线教育的公司,目前项目以进入测试后期,所有sop流程已形成。 如果你觉得我们有足够的潜力,你可以和我们深度沟通了解一下。
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① 公司介绍: 乐事吉他是业内知名的机构,拥有独栋办公楼和湖北省最大的民谣吉他琴行,拥有吉他博物馆展厅,是湖北省高新技术企业。 公司线上教育:拥有付费学员数量超过30万人。正式课程被歌手李健推荐过。 公司电商业务:拥有天猫京东店铺数十个,是多个品牌的中国区销冠。 ② 项目介绍: 本次招聘:引流课广告投放负责人。 产品介绍:投放的产品为29.9元300节吉他视频教学课程,有以下几个优势: 1.本套课是由美女老师录制的,课程画面质量高。 2.本套课是0基础吉他系统课程,每节课平均10分钟,是目前市面上课时数量最多的课程。 3.本套课课后有专门的答疑服务人员,服务质量高,课程售卖5年来,销售超过30万单,无一例差评。 4.吉他行业系统课程时长均价为200元,课时数量均为50节课。本套课程29.9元,课时数量为300节课。 5.低转高模式我们跑了5年,后端产品固定,后端高价产品转化率稳定,模式清晰,团队完整。 6.课程主要人群为中老年用户,消费能力强。 7.吉他行业还没有任何一家做“低转高”模型的竞争对手,投放时几乎0竞争对手。 8.后端产品有2个:正课(1599元),被歌手李健推荐过;29元课程配套的书(199元),被中国国家图书馆收录过。 9.课程效果好:投手可以跟着这套29.9元的课,轻松地把吉他学好学会。 ③ 招聘要求: 1.本科及以上学历。 2.拥有丰富的广告投放经验。 3.可以不会弹吉他(公司有免费的吉他培训)但要喜欢音乐。 4.三观正,拒绝虚假宣传。 ④ 工作时间: 上午9:30-12:00 下午13:30-18:00 周末大小周:周五周六双休,周六单休。
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招聘: 吉他老师 类目:民谣吉他弹唱 工作内容:负责公司吉他在线教学工作(需全职坐班、不接受兼职) 工作时间:下午1:30—6:00,晚上自己安排上课时间,可在家里上课。 每周一上午参与部门月例会或教研活动。每周单双休,法定节假日正常休息。 岗位职责: 1. 负责学员的日常教学、答疑、排课、检查作业等工作。 2. 协助进行课程优化的相关工作。 3. 参与教学部门的月例会及教研活动。 人员要求: 1. 由于教学工作一旦变动涉及到学员交接,所以需要入职人员有长期工作的打算,不考虑短期入职及兼职意向的人员。 2. 教学老师需要有一定的民谣吉他弹唱基础,具备最基本的乐理知识。 3. 需要有比较清晰的语言表达能力,能做到对学员耐心、负责。 4. 音乐学院毕业、有教学经验的优先考虑。同时也欢迎愿意学习、积极进取的新人。 薪资待遇: 1. 试用期1到3个月,试用期底薪3000,上班时间为9:30—18:00。试用期表现优秀可提前转正,转正后上班时间13:30—18:00。 2. 转正后成为普通教师,工资组成为: 底薪3000+住房补贴500+课时费+项目奖金。 3. 公司每季度进行一次教师评级,等级越高,工资越高,教师评级有明确指标与制度执行。 我们有几个优势: 1. 由于公司只做在线教育,有稳定的前端流量,所以不存在淡旺季,也不用担心生源问题。 2. 公司有完善的教学大纲和上课流程,教师熟悉流程后上课轻松,不用频繁备课。 3. 公司有明确的晋升指标和成熟的教师等级制度,随着入职时间变长,等级的提升,工资也会提升,您可以大显身手。 4. 我们是一个音乐教育的公司,公司平均年龄98后。工作氛围好,不压抑。每周日公司内部组织乐队排练,没有职场的尔虞我诈,让你真正感受做自己喜欢的工作那份幸福感。
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招聘: 京东电商运营(吉他类目) 如果不会吉他,公司可以培训(培训免费)喜欢音乐的优先。 工作内容: 负责一个国内知名吉他品牌的京东旗舰店。 该品牌旗舰店背景介绍: 1. 该品牌在京东拥有1个旗舰店(总销量1000),1个自营专卖店(总销量1000)。都未入仓。 2. 该品牌的pop京东旗舰店多次进入吉他大类前20名。 3. 该品牌为国内超一线品牌,目前的京东店铺90%都是靠品牌词成交,品牌本身流量大。 4. 该品牌自媒体端宣传活跃,品牌方大力做自媒体。 我们运营这个旗舰店的优势: 1. 现有的京东商家,视觉效果非常差,全部来源于品牌方很多年前提供的素材,我们公司拥有专业影棚可以重新制作产品视觉。 2. 现有京东商家,运营能力弱,只会开快车抢品牌词流量。 3. 现有京东商家,服务意识差,客服水平差,已经有多个差评。 4. 我们不重新开店,把原来的有多个总销量超过1万的店铺转成该品牌旗舰店(目前京东已无法万评,但本店已积累了大量评价),且本店好评率100%。 5. 品牌方对我们的支持会远超过其他京东商家。 6. 我们公司将会为此品牌吉他拍摄几千条吉他视频,店长可以直接使用。 7. 我们线下拥有湖北省最大的民谣吉他店,是吉他博物馆形式,展厅面积大,吉他现货超千万。 8. 我们拥有30万人吉他课程付费学员,私域用户是吉他行业里最多的。 薪资待遇: 试用期1个月,(主要用于做详细的运营计划和店铺的可视化界面) 转正后底薪4000加5%净利润季度分红。店长有等级,最高等级占30%净利润分红。到手至少8000起,要看自己做得怎么样,现有店长单店分红超4万。 转正后,店长有对应等级,不同等级享有不同季度分红比例。 店铺优势: 1. 公司是业内知名线上教育公司,私域付费学员数超过30万人,有很好的私域资源和教学背景。 2. 公司从业9年,加上公司具备相应实力,品牌方会优先扶持我们。 人员要求: 本岗位是按净利30%分成,实际是项目合伙人性质,需要有京东运营的电商基础,基本功要扎实。 公司有明确晋升和淘汰指标,本职位不适合求稳定安逸工作人员。
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职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书是字节跳动旗下先进企业协作与管理平台,围绕目标、信息与人三个维度全方位助力组织升级。一站式整合即时沟通、日历、音视频会议、文档、云盘等办公协作套件,让组织和个人工作更高效更愉悦。飞书目前已服务包括互联网、信息技术、制造、建筑地产、教育、媒体在内等众多领域的先进企业。 1、负责飞书产品客户端、Web端、移动端或服务端产品的业务项目测试; 2、参与整个团队质量体系的搭建,包括但不限于:自动化测试、持续集成、各类专项测试等; 3、线上问题追踪及分析。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,计算机相关专业优先; 2、最少掌握一门高级语言,掌握一门以上语言,包括Golang、Python、Java等; 3、了解常用客户端、服务端开发/测试工具,熟悉任意客户端/服务端自动化框架者优先; 4、对大模型感兴趣,并有一定使用经验者优先。
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职位职责: 1、负责保护公司电商平台的数据安全,防范和打击爬虫及其他恶意行为,研究和掌握最新的反爬虫技术,制定和实施有效的反爬虫策略; 2、深入了解上下游业务形态,可独立发起治理专项,快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环; 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动,从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息; 4、可协助进行建模工作,如特征分析、数据可视化呈现等,为团队决策提供数据支持; 5、与产品研发团队高效合作,优化技术架构和端上安全能力,建立端管云三位一体的反爬体系,量化防控效果,驱动反爬能力的不断提高。 职位要求: 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业; 2、反爬相关经验,具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识,有电商经验者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言,具有扎实的数据分析能力及学习能力; 4、深入了解常见的爬虫技术和工具,具有丰富的反爬虫经验,熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术; 5、具有较强的问题解决能力,能够快速分析和处理安全事件,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
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职位职责: 1、负责保护公司电商平台的数据安全,防范和打击爬虫及其他恶意行为,研究和掌握最新的反爬虫技术,制定和实施有效的反爬虫策略; 2、深入了解上下游业务形态,可独立发起治理专项,快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环; 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动,从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息; 4、可协助进行建模工作,如特征分析、数据可视化呈现等,为团队决策提供数据支持; 5、与产品研发团队高效合作,优化技术架构和端上安全能力,建立端管云三位一体的反爬体系,量化防控效果,驱动反爬能力的不断提高。 职位要求: 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业; 2、反爬相关经验,具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识,有电商经验者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言,具有扎实的数据分析能力及学习能力; 4、深入了解常见的爬虫技术和工具,具有丰富的反爬虫经验,熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术; 5、具有较强的问题解决能力,能够快速分析和处理安全事件,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
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职位职责: 1、制定区域KA增长解决方案:与团队共建并规模化输出区域大客户战略方案,包括:JBP框架、活动打法手册、联合投放模型、绩效增长方法论等,助力品牌在东南亚多市场实现可持续增长; 2、建设数据化客户运营工具:搭建并持续优化区域评分卡、诊断工具、产品对标及分析看板等数据驱动框架,提升区域业务规划与决策效率; 3、负责中国/国际FMCG品牌的业务增长:端到端负责重点品牌的GMV及广告增长,制定垂类策略,推动生态赋能、经营效率提升及多市场的长期成功; 4、促进跨市场及跨团队协作:通过结构化沟通机制与共享OKR,推动东南亚各市场团队、品牌总部及跨部门伙伴的高效协同,确保策略一致、执行顺畅; 5、输出行业洞察与业务建议:基于数据及市场洞察,为产品方案、营销解决方案、资源配置等关键决策提供可落地建议,加速平台及品牌增长,提升投入产出比; 6、参与区域B端营销活动策划与执行:配合区域团队推进大客户相关B端品牌营销或行业活动,提升TikTok Shop在行业端的认知度与影响力。 职位要求: 1、4年及以上电商平台、品牌电商、KA/商家管理或相关行业经验; 2、具备国际视野及东南亚市场兴趣,接受适度出差; 3、具备优秀的沟通能力、跨团队协作力与商务谈判能力; 4、数据分析能力强,熟悉业务指标、报告体系与预测模型; 5、能适应快速变化的跨文化环境,具备强执行力、责任心与问题解决能力。
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职位职责: 1、负责抖音电商耐消商品生态的治理优化,打造健康电商生态,持续改善消费者用户体验,完成治理目标; 2、基于用户在电商购物的需求洞察和量化分析,发现并定义影响消费体验的商品品质、假货关键问题持续完善平台商品刻画,并协同产品、模型、审核推进包括预警、处罚、处罚等标准处置方案的落地; 3、持续评估治理策略有效性、完善商品管理奖惩能力建设和治理策略改善提升,解决业务问题; 4、基于对商家经营的深入了解,设计有效的牵引激励机制,推动商家不断改善商品品质、宣传规范性等。 职位要求: 1、2年以上电商行业运营、策略、数据分析类经验优先; 2、熟悉用户需求的分析方法,能够洞察用户的购买决策逻辑,能够平衡用户需求和商家体验之间的关系制定持续提升用户体验的解决方案; 3、具备独立的数据分析能力,能熟练使用SQL; 4、有良好的资源协调和沟通能力,有跨部门多方密切配合的经验和意识,需要有协调多方资源,推落地,拿结果的实战经验。
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职位职责: 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系,基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题(如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等),并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化; 2、与推荐产品及算法团队协作,完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程; 3、制定方向与目标,规划并优先化项目,推动跨部门合作与资源获取,确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态; 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理,持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出; 5、输出分析报告与策略方案,利用数据验证结果,并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营、策略或增长相关经验;具备扎实的内容理解与分析能力,有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先; 2、熟悉内容推荐流程及基本原理,具备从用户洞察到策略落地的闭环思维,并形成可落地的优化方案;能独立完成数据提取与分析(SQL/BI工具等)优先; 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力,能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果; 4、具备韧性,能够在多目标冲突中抓住重点,保持长期主义; 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯,了解平台生态与用户行为模式,有趋势洞察力与业务敏锐度; 6、良好的英文沟通及读写能力优先。
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职位职责: 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系,基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题(如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等),并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化; 2、与推荐产品及算法团队协作,完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程; 3、制定方向与目标,规划并优先化项目,推动跨部门合作与资源获取,确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态; 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理,持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出; 5、输出分析报告与策略方案,利用数据验证结果,并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营、策略或增长相关经验;具备扎实的内容理解与分析能力,有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先; 2、熟悉内容推荐流程及基本原理,具备从用户洞察到策略落地的闭环思维,并形成可落地的优化方案;能独立完成数据提取与分析(SQL/BI工具等)优先; 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力,能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果; 4、具备韧性,能够在多目标冲突中抓住重点,保持长期主义; 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯,了解平台生态与用户行为模式,有趋势洞察力与业务敏锐度; 6、良好的英文沟通及读写能力优先。
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职位职责: 1、深入挖掘用户需求,洞察用户痛点,了解行业运营诉求,设计对用户长期价值和业务生态有收益的推荐策略; 2、与行业、技术等团队紧密合作,完成需求分析、方案设计,并推进推荐策略迭代、落地; 3、海外本地化策略迭代,能够针对不同国家用户需求制定相应优化策略; 4、需要通过数据驱动以及对用户的洞察,持续优化基础体验,保证产品体验的持续领先。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上策略工作经验,具备良好的内容理解力,有生态策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等策略产品经验者优先; 2、出色的沟通协作和项目管理能力,良好抗压能力;对内容生态有热情,能抓住重点解决复杂问题,长期主义; 3、有扎实的数据分析能力与优秀逻辑思维能力,可以基于客观数据做出合理判断; 4、良好的英文沟通及读写能力优先。
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职位职责: 1、深入挖掘用户需求,洞察用户痛点,了解行业运营诉求,设计对用户长期价值和业务生态有收益的推荐策略; 2、与行业、技术等团队紧密合作,完成需求分析、方案设计,并推进推荐策略迭代、落地; 3、海外本地化策略迭代,能够针对不同国家用户需求制定相应优化策略; 4、需要通过数据驱动以及对用户的洞察,持续优化基础体验,保证产品体验的持续领先。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上策略工作经验,具备良好的内容理解力,有生态策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等策略产品经验者优先; 2、出色的沟通协作和项目管理能力,良好抗压能力;对内容生态有热情,能抓住重点解决复杂问题,长期主义; 3、有扎实的数据分析能力与优秀逻辑思维能力,可以基于客观数据做出合理判断; 4、良好的英文沟通及读写能力优先。
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职位职责: 1、拉新/拉活:熟悉字节跳动系产品,能快速梳理清楚APP的潜客的活跃场景及需求,通过设计高效的拉新手段,实现APP下载量和新用户量的快速增长;通过端外推送、抖音信息流场景,针对老客设计触达策略,激活老客打开频次; 2、交易体验:为独立端内交易规模负责,针对不同品类下的决策特点,设计首页、商品详情的导购信息,通过简洁的提单流程,提升用户交易效率; 3、产品创新:精准把握目标市场(如年轻群体)的消费心理与趋势变化,驱动产品迭代与创新。 职位要求: 1、有交易型业务经验,包括商品导购、交易流程、营销等C端产品工作,有3-5年的产品工作经验(特别优秀可适当放宽条件),过往工作取得过显著的成绩; 2、对C端用户需求有敏锐的洞察,对于交互、视觉体验有个人高标准的要求,能产出高质量的原型图; 3、数据意识好,能够通过数据分析,挖掘问题及找到优化点,通过数据驱动产品增长; 4、有良好的沟通能力和负责人意识,和商品运营、策略运营等共同制定策略及产品落地,共同拿到结果。
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职位职责: 1、拉新/拉活:熟悉字节跳动系产品,能快速梳理清楚APP的潜客的活跃场景及需求,通过设计高效的拉新手段,实现APP下载量和新用户量的快速增长;通过端外推送、抖音信息流场景,针对老客设计触达策略,激活老客打开频次; 2、交易体验:为独立端内交易规模负责,针对不同品类下的决策特点,设计首页、商品详情的导购信息,通过简洁的提单流程,提升用户交易效率; 3、产品创新:精准把握目标市场(如年轻群体)的消费心理与趋势变化,驱动产品迭代与创新。 职位要求: 1、有交易型业务经验,包括商品导购、交易流程、营销等C端产品工作,有3-5年的产品工作经验(特别优秀可适当放宽条件),过往工作取得过显著的成绩; 2、对C端用户需求有敏锐的洞察,对于交互、视觉体验有个人高标准的要求,能产出高质量的原型图; 3、数据意识好,能够通过数据分析,挖掘问题及找到优化点,通过数据驱动产品增长; 4、有良好的沟通能力和负责人意识,和商品运营、策略运营等共同制定策略及产品落地,共同拿到结果。


