工作职责 1、具备客户思维，可以深挖客户需求，负责平安集团内多个子公司对接培训/活动业务； 2、负责线上/线下课程/培训项目的销售、解决方案、运营交付等工作； 3、较强的客户服务意识，能够整合内外部资源给出客户满意的解决方案，并跟进项目落地执行； 4、完成商务内部流程、立项、签约、对账、售后管理等商务流程； 5、把控项目整体进度，能独立完成客户的商务沟通，需求挖掘及客研、确定方案、立项、招投标、商务谈判、签约、打款整个SOP流程。 任职要求 1、本科学历，3年+培训运营工作经验，有培训经纪、培训咨询行业背景 2、具备优秀的表达能力、商务谈判能力、项目管理能力、沟通能力及人际关系经营能力。 3、丰富的商务流程经验、具备商业合作法务、财务、税务相关认知 4、具备项目管理经验，项目执行经验，良好的资源调动能力 5、擅长PPT等常用OFFICE软件及解决方案写作能力 6、形象好，情商高，有良好的个人修养、具有亲和力、懂商务礼仪 7、做事靠谱踏实。

工作职责 1、围绕集团内专业公司年度战略重点、业务策略分析组织能力现状与短板，规划和设计重点人才发展项目，提升关键人群能力，解决业务发展难题。 2、统筹规划、高效开展重点人才发展项目，设计场景化、闭环式的训战学习模式。 3、负责培训项目的宣传与营销推广，并对学习运营数据进行分析，改进。 任职要求 1、具备大型企业组织能力发展、企业大学建设、培训服务咨询等相关工作5年以上经验，能够独立规划中、高级人才培养项目。熟悉人力资源相关理论，学习发展理论。 2、具备丰富的项目管理经验，能够独立、高效地开展项目性工作，统筹内外部资源。 3、对用户需求敏感，创新能力强，能熟练规划线上运营及推广方案。 4、具备良好的客户沟通能力，AI工具使用能力，文案创意能力，数据分析能力。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：飞书是字节跳动旗下先进企业与协作平台，是字节跳动在B端与企业服务领域的重要布局。飞书整合即时沟通、日历、视频会议、云文档、企业邮箱、服务台功能于一体，助力团队高效协同，彻底告别零散的多套系统和割裂的协作体验。在组织管理层面，飞书还打造了飞书OKR、飞书招聘、飞书绩效等多款产品，助力组织成长。目前，飞书已成为众多先进团队的第一选择，服务了小米、“蔚小理”、华润、元气森林、三一重工等各行各业的先进企业。 1、结合项目目标和平台能力，协助团队制定并落地各类提升用户留存与活跃解决方案； 2、洞察客户需求及其内部推广的挑战，协助团队沉淀最佳实践、行业案例等； 3、策划用户社群活跃方案，实现社群运营机制的优化迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历在读； 2、有与用户直接接触相关经验者优先； 3、自驱力强，有较好的学习能力、执行力、抗压能力和独立思考能力； 4、近期可到岗，可实习6个月时间。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：飞书是字节跳动旗下先进企业与协作平台，是字节跳动在B端与企业服务领域的重要布局。飞书整合即时沟通、日历、视频会议、云文档、企业邮箱、服务台功能于一体，助力团队高效协同，彻底告别零散的多套系统和割裂的协作体验。在组织管理层面，飞书还打造了飞书OKR、飞书招聘、飞书绩效等多款产品，助力组织成长。目前，飞书已成为众多先进团队的第一选择，服务了小米、“蔚小理”、华润、元气森林、三一重工等各行各业的先进企业。 1、结合项目目标和平台能力，协助团队制定并落地各类提升用户留存与活跃解决方案； 2、洞察客户需求及其内部推广的挑战，协助团队沉淀最佳实践、行业案例等； 3、策划用户社群活跃方案，实现社群运营机制的优化迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历在读，经济学、管理学等相关专业优先； 2、自驱力强，有较好的学习能力、执行力、抗压能力和独立思考能力； 3、有较好的文字功底，有线上/线下活动策划或B端服务经验者优先； 4、英文可作为工作语言； 5、需要全勤实习至少四个月。

岗位职责： 1、深入了解客户以及家族成员的综合需求，挖掘客户痛点，为客户提供量身定制的家族信托方案； 2、解答客户日常咨询的法律、税务等相关问题； 3、积极探索行业及产品的及时资讯，识别优势和差距，并提供反馈和建议给相关部门； 4、客户拜访陪谈及活动策划等。 岗位要求： 1、研究生及以上学历，法税、金融、管理类专业优先，有海外学习及工作经验者优先； 2、3年以上律所、四大、私人银行或家族办公室顾问经验，有丰富的超高净值客户及家族服务经验； 3、了解海外家族信托、海外保障业务、身份规划、海外留学、境外私募基金架构搭建等； 4、具备基本的英文环境工作能力； 5、具备良好的客户沟通能力，优秀的组织协调能力以及演讲能力。

公司介绍： 我们是一家商业咨询公司，主要做商业模式策划跟落地陪跑，公司以企业教育培训为入口，从事企业咨询服务，为广大中小企业提供整体落地方案，涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源，通过抖音，小红书，微信，电话等方式，与客户取得联系，邀约、拜访、见面、交流沟通。 工作内容： 1、利用微信推广公司产品跟品牌，对自己所负责区域内的客户进行跟踪销售； 2、通过微信与客户进行有效沟通，解客户需求；合理利用渠道资源并落地转化为有效客户； 3、维护老客户的业务 挖掘客户的潜力 ； 4、定期与合作客户进行沟通 建立良好的长期合作关系。 5.了解和搜集网络上各行同级及竞争产品的动态信息，对微信数据进行分析和挖掘，提升营销质量。 岗位要求： 1、22-30岁，沟通谈吐流畅，逻辑清晰。口齿清晰,普通话流利,语音富有感 染力; 2、敢于战自我，普通话标准，开朗大方，亲和力好; 3、有服务意识，有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习沟通能力; 4、对销售工作有较高的热情; 5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 6、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 7、具有教育培训/企业服务/互联网/金融/招商等行业经验者优先考虑 薪酬福利： 1、高收入：底薪5000＋卖票提成（当天发放） + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励+综合薪资2-3W 2、客单价：1.98W-200万，提成5%，后期可提到13%-18%，公司提供精准客户，不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00，午休1.5H，带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会，每年都有外出训练学习的机会，进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月，节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建，不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折，培训学习期间薪资正常发。 【晋升空间】 大客户销售-销售主管-销售经理-销售总监-城市经理 选择大于努力，加入泉邦，你将获得： 1、高端舒适的办公环境，工作氛围积极高效； 2、免费对接高端商业领域人才，拓宽高质量人脉圈； 3、免费内部学习，进修，祝你更快成长，全方位蜕变； 4、公开公平的晋升渠道； 5、试用期保底薪资 6、超过15天的超长年假； 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。 公司目前处于快速发展阶段，欢迎有销售志向的优秀人士加入我们，提供完善培训与晋升空间！ 泉邦期待你的加入！

岗位职责： 1、风险政策分析与解读：关注国家监管部门内控风险管控要求、金融监管机构金融政策法规动态，确保咨询方案合规，提供合规及项目落地建议，帮助客户规避政策风险。针对新政策，提供政策解读、过渡期安排建议、业务调整方案设计等服务，助力客户适应政策变化。 2、数智化风控体系构建：参与企业数智化风控管理咨询项目，包括数智化风控体系搭建、数智风控系统规划、数智化风控方案评审等； 3、风险量化分析：针对财务风险、金融风险、运营风险、合规管控等场景，进行风险评估与根因分析，搭建风险预警模型及评价指标体系，评估和识别各类风险水平，对风控质量及效率进行量化评价； 4、数智化转型落地：支持客户风控数智化转型项目，推动风险管理与业务流程的系统化、智能化整合、内控IT固化优化等； 5、知识沉淀与赋能：撰写内控风险建设成果报告、培训材料及风控产品白皮书，参与客户汇报与跨部门协作。 岗位要求： 1、本科及以上学历（硕士优先），审计、财务管理、风险管理、法律、金融工程等相关专业； 2、逻辑缜密、风险敏感度高，具备优秀的跨部门沟通能力及复杂问题拆解能力，适应高强度项目节奏。具备有较强的快速学习、逻辑思维、数据分析、项目管理等综合能力 3、能够熟练使用财务软件和办公软件，如Excel、PowerPoint等；能够运用政策智能分析工具进行金融政策研究与解读； 4、熟悉企业内控体系（如COSO、ISO 31000）及风险管理方法论，具备风控平台设计、内控评价、内控审计等经验者优先； 5、2年以上咨询公司、四大审计/风险部门、大型企业内控岗或风险管理岗经验； 6、可以熟练使用SQL/Python/R等业财数据分析工具者优先； 7、持有CIA（国际注册内部审计师）、FRM（金融风险管理师）、CICS（合规管理师）、CISA（国际注册信息系统审计师）以及CPA、PMP等证书者优先； 8、有领先咨询公司或大型厂商相关领域项目经验优先； 9、有通信行业或其他大型央企或头部创新企业相关领域项目经验优先；

一、公司介绍 泉邦咨询，商业模式陪跑专家。成立于2016 年 8 月的泉邦咨询，专注于为中小实体企业提供商业模式咨询、设计、陪跑和落地服务的一站式专业平台。以商业模式为核心，助力企业提升经营系统，打造企业竞争优势，实现业绩、人才、市场的全方位裂变区别于传统教育培训和商业咨询公司，泉邦咨询以敏捷式咨询为入口，全程陪跑为体系，后端落地为导向，致力于帮助企业完善顶层设计，优化商业模式，匹配股权激励推进全国招商，让企业在拿到落地结果的同时，真正掌握系统的实战方法论，完成1-N破局，实现全面发展。 截至目前，泉邦咨询旗下总计拥有城市分公司 900+ 家、省级分公司 13 家，9大运营中心以及 9 大事业部。已累计加速陪跑企业 8000+ 家，并通过对企业客户商业模式的创新、盈利路径的优化和运营方式的升级，累计陪跑客户变现 300+ 亿元(不完全统计 )。 饮水思泉，立业兴邦。泉邦咨询将继续不忘初心，持续为中小企业的成长壮大、转型升级保驾护航。 岗位职责 1、负责推动产品的后期维护，包括不限于已付费的客户，推动走进更加高端的课程； 2、不定期的回访客户名单，不定期解需求以便更好协助业务员推动顾客后续业务； 3、负责培训课程信息有效传达至客户； 4、领导交办的其他事项 岗位要求 1、年龄25-30岁，3年及以上电销、面销团队管理经验；5人及以上团队； 2、熟练业务体系、客户服务体系，成为有结果的人； 3、团队打造、培养人才，完成团队销售指标； 4、从事企业管理培训咨询行业3年以上（其他行业优秀人才，需面聊）。 薪酬福利 1、底薪+绩效+高额业务提成（13%-50%）+团队管理奖+月度/季度/年度奖励+国内外游学奖励政策+其他福利（综合收入20-50W，优秀者可达100W级别以上）； 2、提供高端课程学习机会，每年都有外出训练学习的机会，进入优质企业家高端人脉圈； 3、作息时间8:30-18:00，午休1.5H； 4、带薪年假半个月，节日福利； 5、定期水果下午茶、团队聚餐、团建，不定期组织旅游等。 【晋升空间】 大客户销售-销售主管-销售经理-销售总监-城市经理 选择大于努力，加入泉邦，你将获得： 1、高端舒适的办公环境，工作氛围积极高效； 2、免费对接高端商业领域人才，拓宽高质量人脉圈； 3、免费内部学习，进修，祝你更快成长，全方位蜕变； 4、公开公平的晋升渠道； 5、试用期保底薪资 6、超过15天的超长年假； 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。 公司目前处于快速发展阶段，欢迎有销售志向的优秀人士加入我们，提供完善培训与晋升空间！ 泉邦期待你的加入！

PS：去哪儿网常规班在线客服，无任何销售性质，下班打车报销，双休 任职要求： 1、大专以上学历22-35岁，持***； 2、普通话标准，有耐心，服务态度好 3、办公软件熟练，打字速度快60/分以上 薪资福利：稳定薪5000-7000 薪资构成：无责底薪3000，班次补贴20-60一天+绩效奖金上不封顶 ◆ 享受节假日福利+生日福利+团建福利 ◆ 培训期即缴纳五险一金，带薪培训7-15日 ◆ 入职享受免费体检 ◆ 根据班次，享受打车报销 ◆ 根据班次会有额外补贴 ◆ 每年都有，带薪年假和带薪病假各5天 ◆ 晋升空间大，成都职场1500以上员工，氛围好。 ◆办公环境好，80%以上均为95后 ◆内部员工使用去哪儿网有额外优惠 工作内容：处理用户预定酒店入住或改期相关事宜。 工作时间：平时上五休二，旺季会有上六休一的情况 工作地点：高新区茂业中心大厦C座22-23楼

T-ONE超级健身高薪预售招聘｜短期高回报 岗位一：线下组 【岗位职责】 1. 开展新店会员卡预售，达成销售目标； 2. 主动拓客、接待咨询、促成签约； 3. 参与线下推广，传递品牌理念； 4. 服从团队任务安排。 【职位要求】 1. 热爱健身，善于沟通，有冲劲； 2. 吃苦耐劳，有团队意识，形象良好； 3. 经验不限，应届生、退伍军人优先； 4. 有资源或销售经验者更佳。 岗位二：线上直播专员 【岗位职责】 · 每天进行4小时的线上直播，内容围绕品牌宣传 · 与直播间观众高效互动，解答疑问，引导意向用户下单，完成预售目标。 · 参与直播/短视频脚本的讨论与优化，共同打造爆款直播/短视频内容。 【职位要求】 · 形象阳光，气质佳，面对镜头自信不怯场。 · 有健身基础者优先 · 语言表达流畅，有互动意识 · 有责任心，具备团队合作精神。 · 有直播经验、短视频运营经验或销售经验者优先录取！ 【薪资待遇】 - 无责底薪3000 + 高提成20%，综合20000–35000+ - 提供住宿 + 带薪培训 - 短期快速变现 大连和平广场核心地段，优质市场覆盖： 459个小区（均價2万/㎡）｜138栋写字楼｜73万人口 118超市｜10购物中心｜20高校｜大盘保200万  独创预售模式： - 线上：总部陪跑，精准流量支持 - 线下：实战带教，确保收益 - 定金即时分成，收入有保障 线下负责人️：郭 *********** 线上负责人️：曲***********             薪资 方案一： 0万-5万   提点10% 5万-10万  提点15% 10万以上   提点20% 方案二: 无责底薪3000元 开单               提点6% 3万-6万        提点7% 6万-9万        提点9% 9万-12万      提点10% 12万-14万     提点12% 14万-16万     提点14% 16万-18万     提点16% 18万-20万    提点18% 20万以上       提点20% 定金方案: 100定金员工拿40元

健身教练招聘 - 与我们一起成长！ 职位标题：健身工作室招聘教练 职位类别：健身教练 招聘人数：10人 工作内容： 为会员安排私人定制课程，帮助他们实现健身目标。 根据学员的身体情况和目标，制定并实施个性化训练计划。 岗位要求： 持有国职健身教练证书（没有证书也可以，我们提供培训机会）。 体育专业毕业生优先，退伍军人优先，欢迎有上进心的小白加入。 1-3年相关工作经验者优先，但我们更看重你的学习能力和热情。 工作时间： 排班制，根据门店需求灵活安排工作时间，保持工作与生活平衡。 薪资明细： 月薪1万-2万，随着经验增长，薪资和奖励会有更大提升。 提供晋升机会，表现优秀者有机会担任店长或参与更多项目。 职位福利： 如果你有开健身房的梦想，这里有机会帮你实现！公司出资60%，你只需投资40%，和我们一起开店做老板。 提供公平的创业平台，优秀的教练有机会成为店长或股东，享受更高的收入和管理权。 晋升模式： 晋升路径：从健身教练 → 店长 → 股东 → 自主开健身房。 表现优秀的教练不仅可以做店长，还有机会参与股东计划，自己开店，公司提供资金支持，助力你的创业之路。 全国连锁店近1000家，资源丰富，优秀教练3个月内可达到月收入过万，未来月收入可稳定达到5万以上。 工作地点： 宝山区一二八纪念路878弄5号楼 虹口区东余杭路1360号306 场中路1169号 如何申请： 有兴趣的朋友，直接投递简历报名，或拨打电话咨询报名。我们期待你加入我们的团队，共同进步！

工作内容： 1. 为会员安排私人定制课程，帮助他们实现健身目标。 2. 根据学员的身体情况和目标，制定并实施个性化训练计划。 岗位要求： 1. 持有国职健身教练证书（没有证书也可以，我们提供培训机会）。 2. 体育专业毕业生优先，退伍军人优先，欢迎有上进心的小白加入。 3.1-3年相关工作经验者优先，但我们更看重你的学习能力和热情。 工作时间： 排班制，根据门店需求灵活安排工作时间，保持工作与生活平衡 薪资明细： 月薪1万-2万，随着经验增长，薪资和奖励会有更大提升。 提供晋升机会，表现优秀者有机会担任店长或参与更多项目。 职位福利： 提供公平的创业平台，优秀的教练有机会成为店长或股东，享受更高的收入和管理权。 如果你有开健身房的梦想，这里有机会帮你实现！公司出资60%，你只需投资40%，和我们一起开店做老板。 晋升模式： 晋升路径：从健身教练 → 店长 → 股东 → 自主开健身房。 表现优秀的教练不仅可以做店长，还有机会参与股东计划，自己开店，公司提供资金支持，助力你的创业之路。 全国连锁店近1000家，资源丰富，优秀教练3个月内可达到月收入过万，未来月收入可稳定达到5万以上。 工作地点： 1. 宝山区一二八纪念路878弄5号楼 2. 虹口区东余杭路1360号306 3. 场中路1169号 如何申请： 有兴趣的朋友，直接投递简历报名，或拨打电话咨询报名。我们期待你加入我们的团队，共同进步！

职位描述： 1、男女不限，学历不限，18-45岁均可 2、有专业系统学习，获得权威机构颁发***书，有授课经验。 3、平均薪资 1.2W-1.8W，底薪＋绩效＋高提成＋课时费用＋奖金 4、具有良好的语言沟通和表达能力，能吃苦耐劳，具备高度的责任感； 岗位职责： 1、负责会员的接待和课程体验服务，保证课堂安全，维护好与会员的关系。 2、给会员制定科学的健身计划，私教或小课的开发，会员训练计划的监督和执行。 3、解答会员关于健身等方面的咨询及门店日常工作开展配合，场馆环境维护工作。

基于刚才生成的健身教练岗位JD，会籍顾问的岗位JD如下： 职位介绍： * 负责会籍销售和推广工作，为客户提供专业的会员服务咨询； * 负责推广俱乐部各类课程和活动，提高会员粘性和满意度； * 维护客户关系，及时解答疑问和处理投诉，提高客户满意度和忠诚度。 职位要求： * 具有良好的沟通能力和销售技巧； * 具备一定的市场敏感度和分析能力； * 有相关行业工作经验或健身爱好者优先考虑； * 有较强的团队合作意识和责任心。 工作时间：全职/兼职，具体根据工作安排而定。 工作内容： * 推广俱乐部会籍和其他产品； * 为客户提供专业的会员服务咨询； * 收集和分析客户需求，为客户提供个性化的会员方案； * 维护客户关系，提高客户满意度和忠诚度； * 与其他部门合作，推广俱乐部活动和课程。 工作环境：俱乐部会籍咨询室或办公室内，提供舒适的办公环境和设施。 薪资待遇：面议，根据工作经验和能力而定。 福利：专业培训、晋升机会、团队活动等。

工作职责： 1. 接待会员，解答疑问，提供专业的游泳健身咨询。 2. 维护会员关系，收集会员意见，提高服务质量。 3. 配合领导完成日常工作安排，协助其他部门工作。 职位要求： 1. 沟通能力强，有良好的人际交往能力。 2. 工作态度积极，有团队合作精神。 3. 服从领导安排，能适应高效率工作环境。 4. 有无经验均可，公司提供培训。 背景要求： 1. 身体健康，形象良好，有亲和力。 2. 热爱游泳健身行业，有服务意识。 3. 学历不限，有相关经验者优先考虑。 岗位亮点： 1. 培训机制完善，员工可迅速成长。 2. 工作环境良好，交通便利。 3. 薪资福利优厚，提供良好的晋升空间。 岗位描述： 1. 负责日常会员接待，管理会员档案。 2. 负责场馆设施的维护和管理。 3. 协助教练完成会员的游泳健身课程安排。 4. 配合领导完成场馆的日常运营工作。 我们欢迎有志之士加入我们的团队，共同打造一个优秀的游泳健身环境！