岗位职责： 1、负责新订单的审核工作，修正地址电话等错误信息问题； 2、负责成交后的订单异常处理工作，及时跟进客户订单的物流情况并给予反馈； 3、协助运营执行活动运营方案，处理订单的催派、售后等流程处理。 任职要求： 1、具备物流行业或客服经验，有中东地区国际物流客服经验者优先考虑； 2、具备较强语言表达能力与沟通技巧； 3、细致耐心； 4、大学英语四级者优先考虑。

1、负责海外多国（产品、运营、商服、销售等）招聘； 2、搜集行业人才信息，了解目标人才分布，输出人才数据报告； 3、负责端到端的招聘流程管理，深刻理解业务，把握招聘需求，快速搭建优秀人才梯队 4、负责中高端人才的寻访、面试、offer、入职跟进等全流程管理； 5、定期海外招聘渠道的搭建和管理，负责海外雇主品牌的建设，主要负责欧美及中东等市场的人员招募。

岗位职责 1、基于对客户需求的准确把握，为客户提供合适的仓储及配送的整体解决方案； 2、搜集市场和客户的反馈信息，提高服务质量，提升客户体验； 3、重点客户深耕、维护等工作； 4、跨部门协作，改善内部流程和提升客户服务效率。 岗位要求 1、熟悉国际物流、货代或跨境电商行业，有出口国际空运、海运、国际物流小包相关经验； 2、熟悉Word,EXCEL等基本办公软件，有一定数据分析能力； 3、优秀的沟通和谈判能力，能够和公司外部和内部同事有效协调，沟通； 4、能够承受工作压力，并保持良好心态。

工作内容： 1、负责行业头部客户新客户开发及投标、商务合同等售前工作准备； 2、负责老客户关系维护及业务挖潜，完成收入及利润目标； 3、负责协同方案实施、系统等部门收集客户需求；.协助签约客户的运营和维护工作；保障账期客户的应收回款工作； 4、负责结合行业特性与京东国际物流自身资源特点，探索和打造具有京东核心竞争力的物流合作模式； 5. 负责了解和研究行业物流动态，不断探索和创新行业物流模式； 任职资格： 1、英文流利者优先，对电商物流开放平台、国际贸易，国际货运、海外仓配等业态有深度理解； 2、熟悉至少一种行业物流供应链现状，了解客户B端C端的业务的需求； 3、有500强企业客户开发，国际货运或者国际物流项目招投标经验优先； 4、优秀的沟通和谈判能力，能够和公司外部和内部同事有效协调沟通； 5、富有活力和激情，为人开朗热情，勇于承担压力，对项目及工作有责任心

职位亮点 远程办公：100% 线上协作，灵活安排工作时间（需与澳洲团队有重叠工作时间，建议 UTC+8 上午 9:00-下午 4:00 可沟通）。 优质客户：服务澳洲头部企业（如金融/物流/医疗领域），技术栈成熟，项目长期稳定。 岗位职责 核心开发：负责澳洲物流相关业务系统的后端开发（Ruby on Rails/Dry-RB 等主流框架），包括需求分析、技术方案设计、编码实现及联调测试。 系统优化：参与现有系统的性能调优（如数据库查询优化、缓存策略设计）、高可用架构升级（多节点部署、故障容错），提升系统响应速度与稳定性。 技术协作：与前端工程师（Flutter）、测试工程师、澳洲产品经理紧密配合，完成 API 设计与联调，确保交付质量符合客户需求。 代码维护：遵循团队代码规范（RuboCop/Solargraph），编写高质量可维护代码，参与 Code Review 并推动技术债务清理。 技术探索：关注 Ruby 生态新特性（如 Ractor 并发模型、Rails 7+ 新功能），结合业务场景引入合适的技术方案（如事件溯源、CQRS 模式）。 任职要求 基础门槛 经验：3-5 年 Ruby 后端开发经验（需提供 Rails 项目经历），有完整项目从 0 到 1 的落地经验优先。 技术栈：精通 Ruby（熟悉元编程、并发模型等底层原理）、Rails（版本 6.x/7.x），熟悉常用组件（ActiveRecord、Sidekiq、Redis、PostgreSQL）。 加分项：有 Dry-RB、ROM、Hanami 等现代 Ruby 技术实践经验；了解微服务架构（如 gRPC、Kubernetes 集成 Ruby 服务）。 能力要求 业务理解：能快速理解复杂业务逻辑并将其转化为可扩展的技术方案。 问题解决：具备扎实的调试能力（使用 Byebug/RubyMine Debugger、日志分析、APM 工具），能独立定位并解决线上问题（如内存泄漏、慢请求）。 英语沟通：可流畅阅读英文技术文档，与澳洲团队进行基础英语沟通（邮件/会议，非实时高强度口语要求，但需能清晰表达技术方案）。 软技能 责任心：对线上服务质量负责，主动跟进问题并推动闭环。 协作性：适应跨时区协作（澳洲时间快于北京时间3小时），愿意分享技术经验并学习他人长处。

岗位职责： 1、负责空海运出口指定货操作流程，包括：编制各种单据、订舱、配载等； 2、联系客户以及国外代理，与客户保持良好的沟通与交流； 3、处理各类突发事件并及时向上级汇报； 4、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 1、专科及以上学历，良好的英文水平； 2、熟悉货代相关专业知识； 3、熟悉office等办公软件； 4、工作认真负责，思维敏捷，有良好的客户服务意识以及沟通能力，协调能力强。

岗位职责: 本职招聘属于物流公司用人,如有不清楚可来电咨询，因公司业务繁忙不能及时回复简历及信息敬请谅解，该职位属公司直招、要求踏实稳重 一，司机要求C1或B2均可，有实际驾驶经验，主要负责开车送货，专职司机不用装卸 二，招聘跟车员主要负责跟着司机一起配送货，负责点数，验货，以及来往交接等职责，录用后统一包吃住 全勤奖 职位要求： C1.B2本、年龄18岁—38岁之间,身体健康,有责任心,对工作负责,无不良嗜好,能吃苦耐劳 （1）、市内司机：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资7500-8500元、工资月结 （2）、长途司机：试用期9000-9500元，第二个月转正保底工资9500-12500元、工资月结。 （3）、半挂车司机：试用期12000-12500，第二个月转正保底工资13000-13500元。工资月结 二、薪资待遇： （1）、市内跟车员：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资7500-8500元、工资月结 （2）、长途跟车员：试用期9000-9500元，第二个月转正保底工资9500-12500元、工资月结 职位福利：以上职位一经录用均就近分配，录用后统一包吃住 全勤奖。 联系电话:***********： 联系人：经理 联系地址：郑州市

岗位职责: 本职招聘属于物流公司用人,如有不清楚可来电咨询，因公司业务繁忙不能及时回复简历及信息敬请谅解，该职位属公司直招、要求踏实稳重 一，司机要求C1或B2均可，有实际驾驶经验，主要负责开车送货，专职司机不用装卸 二，招聘跟车员主要负责跟着司机一起配送货，负责点数，验货，以及来往交接等职责，录用后统一包吃住 全勤奖 职位要求： C1.B2本、年龄18岁—38岁之间,身体健康,有责任心,对工作负责,无不良嗜好,能吃苦耐劳 （1）、市内司机：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资7500-8500元、工资月结 （2）、长途司机：试用期9000-9500元，第二个月转正保底工资9500-12500元、工资月结。 （3）、半挂车司机：试用期12000-12500，第二个月转正保底工资13000-13500元。工资月结 二、薪资待遇： （1）、市内跟车员：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资7500-8500元、工资月结 （2）、长途跟车员：试用期9000-9500元，第二个月转正保底工资9500-12500元、工资月结 职位福利：以上职位一经录用均就近分配，录用后统一包吃住 全勤奖。 联系电话:： 联系人：刘经理 联系地址：郑州市

河南郑州物流诚聘BC照货运司机和跟车员包吃住：岗位职责: 本职招聘属于物流公司用人,如有不清楚可来电咨询，因公司业务繁忙不能及时**复简历及信息敬请谅解，该职位属公司直招、要求踏实稳重 一，司机要求C1或B2均可，有实际驾驶经验，主要负责开车送货，负责点数，验货，以及来往交接等职责专职司机不用装卸 二，招聘跟车员要求18-50周岁，主要负责跟着司机一起配送货，负责点数，验货，以及来往交接等职责，录用后统一包吃住+全勤奖 职位要求： C1.B2本、年龄18岁—50岁之间,身体健康,有责任心,对工作负责,无不良嗜好,能吃苦耐劳 （1）、C照司机：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资8000-8500元、工资月结 （2）、B照司机：试用期8500-9500元，第二个月转正保底工资9500-10500元、工资月结。 （3）、半挂车司机：试用期10000-10500，第二个月转正保底工资10500-11500元。工资月结 二、薪资待遇： （1）、市内跟车员：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资7500-8500元、工资月结 （2）、长途跟车员：试用期8500-9500元，第二个月转正保底工资9500-12000元、工资月结 职位福利：以上职位一经录用均就近分配，录用后统一包吃住+全勤奖。特别声明：本公司属于正规物流公司招聘，司机跟车属于高危行业入职需签订正规劳动合同。合同办理包含社保五险一金。 联系电话：***********联系人：经理 联系地址：郑州市二七区大学南路与航海路交叉口

河南郑州物流诚聘BC照货运司机和跟车员包吃住：岗位职责: 本职招聘属于物流公司用人,如有不清楚可来电咨询，因公司业务繁忙不能及时**复简历及信息敬请谅解，该职位属公司直招、要求踏实稳重 一，司机要求C1或B2均可，有实际驾驶经验，主要负责开车送货，负责点数，验货，以及来往交接等职责专职司机不用装卸 二，招聘跟车员要求18-50周岁，主要负责跟着司机一起配送货，负责点数，验货，以及来往交接等职责，录用后统一包吃住+全勤奖 职位要求： C1.B2本、年龄18岁—50岁之间,身体健康,有责任心,对工作负责,无不良嗜好,能吃苦耐劳 （1）、C照司机：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资8000-8500元、工资月结 （2）、B照司机：试用期8500-9500元，第二个月转正保底工资9500-10500元、工资月结。 （3）、半挂车司机：试用期10000-10500，第二个月转正保底工资10500-11500元。工资月结 二、薪资待遇： （1）、市内跟车员：试用期6500－7500元，第二个月转正保底工资7500-8500元、工资月结 （2）、长途跟车员：试用期8500-9500元，第二个月转正保底工资9500-12000元、工资月结 职位福利：以上职位一经录用均就近分配，录用后统一包吃住+全勤奖。特别声明：本公司属于正规物流公司招聘，司机跟车属于高危行业入职需签订正规劳动合同。合同办理包含社保五险一金。 联系电话：***********联系人：经理 联系地址：郑州市二七区大学南路与航海路交叉口

岗位职责： 1.负责公司海外仓新客户的开发及老客户的维护； 2.根据公司要求完成销售任务，达成每月的各项业务指标； 3.与新老客户建立良好关系，维护企业形象，定期拜访客户； 4.通过不断学习，提升自身专业水平和营销能力。 任职资格： 1.有跨境电商物流销售、跨境支付客户资源的优先； 2，对销售工作有激情和成功欲望，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3.具有市场开拓能力与良好的客户服务意识，良好的团队合作意识； 4.积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力； 5.销售、市场营销专业加分。

一、岗位职责： 1、主要是通过电话或拜访的方式跟客户进行有效沟通，并准确把握目标或潜在客户的需求 2、挖掘潜在客户、维护老客户业务 3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期的合作关系 4、定期收集客户销售情况并整理汇总 二、任职要求： 1、学历、经验不限，善于沟通，乐于学习，如有电销或者海外仓储、物流管理、国际贸易等专业更佳 2、有团队协作精神，擅长与人打交道，理解能力强，擅长维护客户关系 三、薪酬详情： 有2个月的新员工保护期，底薪无责最低4k（有经验可面谈）+500-1000绩效+高提成（阶梯制） 四、公司福利： 1、新员工入职有专业的入职培训，提供精准客户资源。 2、老带薪，各个维度帮助新员工快速融入公司 3、大小周，带薪节假日，各种节日福利，入职购买五险一金，13薪。 4、每年有开工红包，不定期举行聚餐团建，提供小零食，下午茶等各类文娱活动。 五、公司优势： 1、公司氛围：都是年轻人，工作氛围轻松和谐 2、公司位于写字楼三层，上班时间为早9晚6 ，成功避开上班高峰，电梯不拥挤，楼下有食堂，通勤也很方便

找工作的小哥哥、小姐姐们~这辈子我们做不了男女朋友，做不了夫妻，做不了同学。能不能给我个机会!做我的候选人，我命中缺你!!! 来来，看看我的要求~-~我们期待有激情、有自信的你加入！ 岗位职责： 1、热爱销售工作，渴望挑战高薪，能承受较大的工作压力； 2、能够独立通过邮件、电话、聊天软件、拜访、参展等方式开发国外客户； 3、负责公司的海外市场开拓与销售工作，执行并完成公司产品海外销售计划； 4、维护老客户，开发新客户，管理客户档案，定期回访客户； 5、配合做好海外客户订单的跟进，协调处理异常问题，确保客户满意； 任职要求： 1、性格外向、有耐心。 2、沟通能力强，有责任心，做事积极主动，具备很强的团队意识和合作精神，拥有良好的 职业素养。 3、有良好的英语听/说/读/写 能力，大学英语四级及以上。 4、国际贸易，商英，物流管理等专业优先考虑。欢迎国际货运代理、外贸相关工作经验者加入团队。 5、公司提供WCA平台 上班时间： 五天7.5小时工作制（上午9：00—12:30 下午14:00-18:00） 公司福利： 1、薪酬：基本工资+提成+奖金+餐补+全勤+节日补贴+工龄工资等（综合薪资1w以上，无上限） 2、社保：入职即为员工办理社保，五险一金。（统一购买深圳一档社保） 3、带薪休假：员工转正后满一年起，每年享有带薪休假5天，享受国家规定假期（法定假日、婚假、产假等） 4、其它福利：每年一次公费体检、每年两次旅游，下午茶、聚餐、生日会、节日红包、厨房零食免费吃等。对于优秀的员工，公司每年会给与丰厚的分红奖励。 5、公司地址：宝安区西乡坪州地铁站附近（C出口）

岗位职责： 1、制定SOP流程； 2、对接海外仓负责人，协调海外仓服务商处理紧急、异常、突发事件；协助客户、公司、海外仓系统对接； 3、协助对接海外仓尾程账号；监控海外仓运营质量，分析和优化流程。 岗位要求： 1、1-2年美国海外仓中大件一件代发运营工作经验，有海外仓管理经验者优先。 2、大专及以上学历，仓储管理、物流管理、供应链管理等相关专业； 3、熟悉国际物流运作流程和相关贸易条款，了解海外仓的运作模式和风险管理； 4、具备较强的数据分析、逻辑判断、沟通表达能力、组织协调及计划统筹能力； 4、英语具备一定的读写能力，能够进行基本的日常工作沟通。

工作职责： 1.依托公司平台开发海外市场，通过电子邮件、**等社媒软件同国外货代同行及采购商进行沟通； 2.面向海外同行及海外买家推广公司的国际货运代理服务及公司优势航线； 3.为客户提供优质的物流解决方案； 4.对客户进行有效跟踪与维护。 任职要求： 1、大专及以上学历，CET-4, 具备良好的商务英语沟通能力； 2、有海外客户开发销售经验； 3、、具备一定的业务和渠道资源引入及开拓能力； 4、具有较强的沟通、表达、谈判能力，高度服务意识及较强的统筹能力和团队精神。 薪资福利： 1、薪资待遇：无责底薪（4-6）+业绩提成，有资源者优先，薪资可谈 2、入职购买五险一金+年底双薪+年终奖 3、上班时间：9.00-18.30，大小周休息，法定节日正常休息 4、轻松团队工作氛围+不定期下午茶福利+部门团建 5、公司福利：带薪年假，13薪，节假日礼物，生日会，下午茶等