• 15k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    360
    信息安全 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据公司整体发展战略,寻找和挖掘人工智能等科技领域投资机会,有较强的sourcing能力。 2、组织开展尽职调查,开展目标领域的行业分析、产业政策跟踪、市场分析和技术趋势研究; 3、负责投资项目资源拓展、关系维护和对接、项目谈判和具体执行等工作。 任职要求: 1、211/985*****本科及以上学历,硕士优先,金融、计算机等相关专业,英文听说读写流利; 2、3-5年PE/VC/FA/CVC/券商经验,对前沿科技充满热情,有完整项目投资经验者优先; 3、具备一定的行业资源和人脉关系; 4、具有敏锐的洞察力、较强的分析能力、报告撰写能力和良好的谈判能力,具有极强的执行力和自驱力。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1.执行论坛/演播厅直播/户外多机位直播活动等。对直播项目进行画面、声音等效果的把控,并保证直播过程的稳定和视听效果优异 2.负责简单原创栏目的后期制作 3.配合PM,提出机位、调度、景别应用等镜头设想 4.公司各个项目的设备(相机、导播台、声卡、调音台、灯光等)进行挑选、测试、验收、维修保养、操作指导等管理工作 任职要求: 1.2年以上直播行业设备技术岗经验。熟练掌握obs、vmix等直播软件 2.网感好,掌握PR/Final cut/AE/达芬奇等视频剪辑和后期包装软件优先 3.熟练掌握拍摄设备的准确曝光、校准白平衡等实操,对画面色彩、构图、素材成片的效果把握上有清晰认知,且拥有较高审美 4.熟悉音频相关设备和信号传输技术、擅长使用不同音频设备满足不同场景下的收声需求 5.能适应直播行业作息时间,早班/晚班等,能够吃苦耐劳
  • 25k-40k 经验不限 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    【工作职责】 1、进行量化投资策略及模型的开发; 2、基于基本数据不断优化模型、开发适合市场新的有效策略; 【任职要求】 1、 国内外知名高校理工科专业,硕博士优先; 2、具有2年及以上股票基本面研究的相关经验,有半年以上实盘业绩优先; 3、具有扎实的数学建模能力及编程能力、创新能力; 4、对量化研究领域工作有强烈的兴趣。
  • 20k-35k·14薪 经验3-5年 / 本科
    游戏,软件服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1.对游戏行业的国内、及海外重点市场行业现状进行深度研究,撰写分析报告、挖掘投资机会; 2.独立负责游戏赛道项目开拓和投资,筛选潜在投资项目、设定投资目标; 3.独立负责项目前期尽调及投资材料,负责投后管理; 4.与游戏专业人士进行沟通,维护赛道核心资源关系。 任职要求 1.3年以上游戏或相关方向的工作经验或投资经验,有国内外游戏发行、策划、商务经验优先; 2.具有丰富的游戏项目资源,deal sourcing能力优秀的优先; 3.能够在投后对项目进行深度服务,从预算、需求规划、进度排期、人力管理、验收交付、测试、发行、运维全周期进行支持; 4.具备较强的学习能力和抗压能力。
  • 社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 对新兴领域/行业进行追踪,收集整理相关动态和信息; 2. 就某一领域能够出具深度的行业分析报告,研究和推荐该领域潜力项目; 3. 参与相关项目的尽调,包括公司尽调、外边缘调研、竞品分析及行业调研等; 4. 对项目进行投后管理,定期追踪回访。 任职要求: 1. 具有较强的学习能力及优秀的投研能力,拥有渠道、行业、专家等相关资源,能够独立完成行业深度调研及尽调报告; 2. 具有1-2年相关工作经验,战略分析/行业分析、咨询公司/基金/一级、二级市场投资等相关工作经历; 3. 对新技术、新趋势有浓厚兴趣,计算机等相关专业优先考虑,具备基础的财务及法务知识; 4. 为人客观踏实,工作态度积极,具备良好的团队合作精神。 5. 具有完整项目发掘、投资、管理及退出经验者优先。
  • 20k-25k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    职位描述 工作内容: 1、为客户提供全面的金融信息业务、投资建议和指导、资金管理、风险控制等; 2、研究资本市场,预测市场发展变化趋势,提供投资策略和建议; 3、及时向上级负责人汇报工作进展及客户维护现状; 4、网络市场调研和监测、竞争对手分析、客户需求分析、行业信息和动态,以及各种相关资料分析,了解市场需求; 任职要求: 1、普通话流利,热爱金融行业,有责任心; 2、了解国内金融或国外金融市场,有交易经验者优先 3、具备组织策划、沟通协调、团队合作及分析解决问题能力; 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,熟悉基本的计算机操作; 5、具备良好的应变能力和承压能力,有较好的亲和力,有团队合作精神和执行力; 晋升机会: 公司处于高速发展期,为每位员工提供了广阔的发展平台;表现优秀者3个月内可晋升至部门经理,部门总监 1、 职业技能的快速提升。 公司拥有全面的培训体系,能使您在最短的时间内掌握比其它人更多、更实用的技能。 2、多元性的职业发展路线。 纵向发展:研究专员——储备干部——部门经理——部门总监——分公司副总——分公司总经理 横向发展(内聘形式) 福利待遇: 1、高底薪+高提成+月度奖金+年终奖+补贴+国内外旅游+广阔晋升空间+五险一金 2、转正后可享有完善的福利保障(如国外旅游、带薪假期、晋升机会等) 3、工作时间:享受每周五天工作制,每天5小时工作(上午:9:30--11:30,下午:13:00--16:00)周末双休,法定节假日、国家假期照常放假 4、公司提供免费高标准专业培训 5 、转正后可享受每年法定年休假,有薪病假、国家法定节假日、享受产假、婚假等国家规定的带薪假期等等 6 、享受员工生日贺金、婚嫁金 职位福利:不加班、绩效奖金、周末双休、每年多次调薪、节日福利、年终分红、股票期权、弹性工作 职位亮点:双休 不加班 氛围轻松 高提成
  • 10k-15k·16薪 经验1年以下 / 本科
    工具类产品,内容资讯 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1.主要负责公司短视频广告剪辑及后期包装工作; 2.能清晰理解剧本及导演意图,并据此完成剪辑、简单特效、音乐、音效、字幕等工作; 3.具备模仿能力和二次创作能力; 及时反馈素材问题,保证出片速度及成片质量; 4.与流量部门沟通,争取最好的广告效果。 任职要求 1.有一定审美能力,对镜头语言有一定了解; 2.热爱短视频制作,有视频审美和创新精神,对整个视频的设计、剪辑、主题、音效、音乐等有好的把控; 3.熟练Pr/final cut、Ae、Ps等软件,擅长短视频剪辑, 4.懂视觉包装和特效制作,有广告类短视频经验尤佳; 5.基本功扎实,节奏感强,有脑洞,有创造性,擅长各种类型的视频创作; 6.沟通能力强,思维活跃,注重团队配合,有一定抗压能力。
  • 12k-18k·16薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,内容资讯 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1.主要负责公司短视频广告剪辑及后期包装工作; 2.能清晰理解剧本及导演意图,并据此完成剪辑、简单特效、音乐、音效、字幕等工作; 3.具备模仿能力和二次创作能力; 及时反馈素材问题,保证出片速度及成片质量; 4.与流量部门沟通,争取最好的广告效果。 任职要求 1.有一定审美能力,对镜头语言有一定了解; 2.热爱短视频制作,有视频审美和创新精神,对整个视频的设计、剪辑、主题、音效、音乐等有好的把控; 3.熟练Pr/final cut、Ae、Ps等软件,擅长短视频剪辑, 4.懂视觉包装和特效制作,有广告类短视频经验尤佳; 5.基本功扎实,节奏感强,有脑洞,有创造性,擅长各种类型的视频创作; 6.沟通能力强,思维活跃,注重团队配合,有一定抗压能力。
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、负责相关赛道科研院所、实验室、大厂等mapping与分析; 2、负责相关行业及项目信息的搜集与整理; 3、协助挖掘和覆盖行业内优质项目和优质创业者,并拓展相关渠道; 4、支持投资人对目标行业做战略研究分析(包括但不限于行业形势、未来趋势、竞争态势等)。 职位要求: 1、来自国内外知名高校(计算机、人工智能、电子工程、应用物理、数学、生物技术等相关专业或实习经历优先); 2、熟悉高校科研院所、实验室等,能够快速建立连接及互动沟通; 3、喜欢研究新鲜事物,对前沿科技投资有浓厚兴趣; 4、善于系统性思考、分析与总结,作踏实、勤奋、积极主动,团队协作、沟通能力强; 5、英文读写流利,具有大厂、VC/PE、咨询实习经验者优先。
  • 25k-30k 经验10年以上 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    一、公司介绍: 彩讯股份(创业板股票代码:300634)是一家软件互联网上市公司,是协同办公、 智慧渠道、云和大数据领域的龙头企业。拥有五地研发中心和遍布全国的运营网络,员工超过 3000 人。 公司坚持“以大场景运营效果为导向,全面数字化、智能化”的发展战略,持续加大在人工智能等领域的投入,将成为中国领先的智能数字化企业。 二、项目介绍: 作为A股上市公司投资和并购负责人,直接领导和执行公司相关投资和并购活动。需要具备深厚的投行或基金业工作经验,以及卓越的商业洞察力、谈判技巧及投资项目落地经验。 三、岗位介绍: 【岗位职责】: 1、根据公司战略和市场动态,制定针对A股上市公司的投资策略和实施计划。 2、深入研究和评估标的公司的业务模式、发展前景、财务状况等,寻找具有潜力的投资标的。 3、投资并购:领导投资和并购团队的谈判,深入开展尽职调查,负责交易方案的设计,以及具体实施。 4、投后管理:持续跟踪已投资项目,定期进行业绩评估和风险控制,确保标的稳健增长和业务整合。 5、融资活动:熟悉各类金融产品,与各类金融机构建立和维护合作关系,为投资并购争取低成本的融资渠道。 6、合规与风险管理:确保投资和并购活动符合相关法律法规,制定并执行风险管理策略。 【岗位要求】: 1、投行或基金业经验:具备丰富的投行或基金业经验,在业内有比较深厚的积淀,有丰富的触角可触达潜在标的。 2、商业洞察力:具备敏锐的商业洞察力,能够准确判断投资标的商业模式、投资潜力和可能的风险,能敏锐地抓住投资机会。 3、谈判技巧:具备较强的谈判能力,能够与各类利益相关方进行有效沟通和协商。 4、熟悉A股市场和相关法律法规,有扎实的财务知识背景,CFA、CPA优先。 5、优先考虑:华兴资本、泰合资本、红杉中国、晨壹资本、华平资本、易凯资本、盛誉资本、九鼎资本、君联资本、中国诚通混改基金、德同资本、中金资本,华泰联合并购部。 四、薪酬福利与职业发展: 我们提供竞争力的薪资待遇和福利待遇,包括期权激励、五险一金、带薪年假、节假日福利、健康体检、培训及晋升机会等。 同时,我们还为员工提供广阔的职业发展空间,鼓励员工在工作中不断成长和进步。 我们的团队充满活力、激情和创新精神,致力于打造一个开放包容、信任互助的工作环境,并定期举行各种团队建设活动,增强彼此之间的沟通和理解。 期待您的加入,一起探索未来无限可能! 想更多了解彩讯股份,欢迎进入:https://www.richinfo.cn
  • 3k-6k 经验不限 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、协助对国内外相关领域进行投资梳理和行业研究; 2、根据公司战略布局,协助对市场环境、现有业务、新业务、竞争对手进行深度分析,参与撰写相关行业研究报告; 3、协助对潜在的投资项目进行研究、分析等,并协助参与投资项目尽职调查; 4、协助完成领导安排的其他工作。 任职资格: 1、国内外重点高校硕士以上学历,2025年及之后毕业; 2、具有良好的中英文书面表达、信息收集和数据分析能力,有券商行研/投资/咨询实习经验者优先; 3、学习能力强,熟练使用PPT、Excel等Office办公应用软件; 4、勤奋努力、能承受工作压力,具有良好的沟通能力及团队合作精神; 5、每周至少实习4天,实习期至少6个月。
  • 20k-35k 经验1-3年 / 硕士
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责 1、负责量化投资策略研究; 2、负责跟踪策略的实盘表现,并不断优化和改进现有的量化投资模型; 职位要求 1、理工科专业,硕博士优先; 2、至少熟悉一门编程语言; 3、严谨深入的研究习惯; 4、优秀的创新能力; 5、有竞赛获奖优先考虑;
  • 2k-4k 经验在校/应届 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、负责相关赛道科研院所、实验室、大厂等mapping与分析; 2、负责相关行业及项目信息的搜集与整理; 3、协助挖掘和覆盖行业内优质项目和优质创业者,并拓展相关渠道; 4、支持投资人对目标行业做战略研究分析(包括但不限于行业形势、未来趋势、竞争态势等)。 职位要求: 1、来自国内外知名高校(计算机、人工智能、电子工程、应用物理、数学等相关专业或实习经历优先); 2、熟悉高校科研院所、实验室等,能够快速建立连接及互动沟通; 3、喜欢研究新鲜事物,对前沿科技投资有浓厚兴趣; 4、善于系统性思考、分析与总结,作踏实、勤奋、积极主动,团队协作、沟通能力强; 5、英文读写流利,具有大厂、VC/PE、咨询实习经验者优先。
  • 12k-18k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、根据运营策划需求,负责信息流平台的视频内容剪辑工作,并不断优化内容,对视频进行修改和调整。 2、善于发掘素材的亮点,结合行业产品特点,完成视频制作。 3、负责短视频的剪辑、包装,并主导视频生产的质量与数量。 任职要求: 1、一年以上短视频后期制作经验(金融行业),对剪辑的主题、镜头衔接、节奏感、音乐等方面有较好的把控力。 2、有良好的剪辑技巧、思路、创新意识,并具有较高的审美观。 3、对短视频行业有浓厚的兴趣,熟悉网络热门视频风格及BGM。 4、熟练使用pr、AE、PS、AI等软件 5、广告、电影、视频制作专业优先。 6、有一定抗压能力,有责任感,善于总结经验,与团队沟通。 7、加分项:有抖音账号运营经验 Ps:简历附带作品
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、梳理完善员工关系各项制度及流程,形成部门SOP体系; 2、熟练掌握并执行所有员工关系实操流程,确保及时性、准确性及员工满意度; 3、人员优化及协助劳动争议处理,日常劳动关系相关问题解答; 4、独立承接并完成所负责部门的招聘需求,根据阶段性mapping目标,输出Mapping报告。 【任职要求】 1、管理学或人力资源相关专业本科以上学历,4年以上招聘及员工关系相关工作经验; 2、熟悉劳动法合同等相关政策,如有法务法律相关背景、劳动纠纷经验优先; 3、有mapping经验优先; 4、抗压力强,数字敏感。