• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责电商电脑数码行业达人的挖掘与培养,包括MCN拓展及达人增长相关工作,对达人增长与留存负责; 2、负责对行业MCN、达人项目进行分析、商务谈判等,与达人和机构建立紧密联系,撮合达人与品牌的长期稳定合作; 3、负责设计达人激励体系,制定阶段性达人发展策略,不断优化达人运营模式,推动模式创新。 职位要求: 1、5年及以上工作经验,有直播相关经验优先; 2、拥有较深的消费者洞察和策略思考能力,能够从数据中发现并解决问题; 3、良好的沟通技巧和组织协调能力,细致耐心的工作态度,能够协调各方资源达成目标,富有激情和创造性; 4、 对于电脑数码行业的品类品牌以及行业特性,有一定的了解; 5、优秀的学习能力、执行力和逻辑思维,结果驱动,有责任心和担当。
  • 工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责音乐版权资源的拓展以及合作模式的策划和谈判,包括爆款词曲、制作、企划、歌手及宣推媒体等; 2.负责子厂牌资源、预算及人员管理,对厂牌歌曲市场份额及爆款数量目标负责。 岗位要求: 1.热爱音乐,热衷于打造爆款歌曲,过往有成功案例; 2.关注音乐热点,对流行音乐文化有深度理解,熟悉短视频推歌生态; 3.熟悉词曲创作、音乐企划、制作、宣推全流程。
  • 移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 岗位职责: 1、 负责相关行业(数码3c/汽车等)运营,协调内外资源,制定行业运营方向及策略; 2、 了解视频/直播特点、玩法和类目行业市场结构; 3、 透视行业数据,基于数据分析制定,支持优化运营策略及提供行业解决方案; 4、 协助销售解决投放问题,协调内外; 工作要求: 岗位要求: 1、 3年以上类目运营经验; 2、 独立规划完成业务,协调各方资源,有结果,可复刻; 3、 对熟悉b站、微博、抖音等内容平台现状,对玩法有了解;
  • 11k-22k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、关注数码行业动态,了解数码KOL特点,负责数码领域头部用户运营,通过站内挖掘及站外拓展,提升平台优质达人数量; 2、有用户运营相关经验,建立有效的用户激励制度和成长体系,提升平台创作者黏性,促进优质内容产出,对KOL活跃与成长负责; 3、定期进行数据分析及复盘,通过数据发现问题,对群体活跃策略不断优化迭代; 4、负责部门间的对接合作,建立有效沟通机制,推动项目执行落地。 任职要求: 1、本科及以上学历,1-3年互联网运营相关工作经验; 2、对数据敏感,有较强的数据分析及学习能力; 3、认真踏实,逻辑清晰,有高效的执行能力和良好的沟通能力,; 4、熟练使用Excel、PPT等办工软件; 5、有数码行业相关从业经验者优先。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、招募并运营优质二手数码行业商家,扩大行业规模; 2、深度理解二手行业货品与新机尾货渠道特性,能够有效的提升商品供给; 3、通过匹配行业的特色场域运营方式,提升C端成交转换效率; 4、了解整个行业发展,并且能给出契合抖音行业发展的建议和优化方案。 职位要求: 1、5年及以上工作经验,有新品尾货或二手数码相关行业经历优先; 2、具备较强的执行力与扎实的数据能力,能够系统化梳理并解决问题; 3、理解二手数码行业生态,能深入下沉到产业带出差拜访; 4、有平台商家运营成功案例优先。
  • 9k-15k 经验不限 / 大专
    内容资讯 / 天使轮 / 15-50人
    1、负责雷科技数码评测等相关文章撰写; 2、负责雷科技硬件产业与技术趋势相关文章撰写; 3、参加硬件新品发布会展开一线报道。 职位要求: 1、有良好的文字功底,文笔流畅,加分项:有自己的文风、有拍摄的技能; 2、热爱科技,日常关注消费电子,有相关的知识储备; 3、有一定的写作经验,如博客、投稿、公号等; 4、可接受实习,需一周三天以上的工作时间。 请附上相关作品/案例。 办公地点:北京 另外由于北京地区职工不太稳定,暂不设立办公室,可在家办公,后期人多再租赁办公室。 注:税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金。 关于我们: 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌,生产有趣而专业的内容,包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等,拥有图文、视频、信息流等内容形式,覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚350万忠实读者(其中雷科技170万,小雷哔哔56万,电车通36万,智能Pro20万),我们的读者有科技发烧友,行业中高层,科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群,一共拥有 3 万粉丝,将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵,在微信拥有300万+科技读者,在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户,在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容,在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放,在新榜视频榜科技类排名TOP5,在B站已聚集20万粉丝。 福利: 1、转正后每月餐补500元; 2、常备各种零食,每月下午茶,生日礼物/金,节日福利红包; 3、转正即缴纳五险一金; 4、定期团建活动,年度体检,身体健康很重要! 5、双休不必说,法定带薪年假,带薪病假; 6、上手各种热门数码设备,并且享有员工内购优惠; 7、月度多重KPI绩效考核奖金,年终奖等,只要你够优秀!
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责会员购电商采销运营工作,优化采购成本和构建采购流程,完成部门各项任务指标,对结果负责; 2、品牌管理方面,负责与供应商进行产品、货源、资源、促销等方面洽谈,优化品牌的日常运营; 3、供应商管理方面,维护良好地合作关系,建立供应商合作分层策略,合理采销计划和进销存管理; 4、数据分析方面,根据自身发展需求与市场趋势,通过各项维度数据分析,制定业务发展策略,提升市场份额,引领行业发展; 工作要求: 1、具备至少3年以上的数码行业采销背景,对数码产品的理解深入,对数码产品(手机之外)和用户趋势敏感,能够敏锐的对商品力进行判断从而制定相应的采购决策和销售计划。 2、良好的数码采购供应链能力,能够以根据业务要求和用户市场需求,高效、合理的引入相应的数码产品。 3、具备创新精神和高效执行力,能够以灵活的方式进行销售,对库存进行有效的灵活管理。对用户具备优秀的理解和持续学习精神。
  • 45k-70k·18薪 经验10年以上 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1 、英语可以作为工作语言,负责各研发小组的管理,制定研发项目管理制度、流程和体系的建设 2 、根据研发计划,把控项目管理工作,按期完成产品设计、样品和试产量产转化工作 3 、管理研发团队的运作,领导技术攻关,指导和帮助工程师攻克技术难点 4、 对生产部门和市场部门提供技术支持工作 5 、根据企业战略,进行中长期性技术储备工作 任职要求: 1 、本科以上学历,机械或模具等相关专业优先; 2 、有电子烟经验优先,或5年以上3C/家电/手机等产品结构设计开发经验,3年以上团队管理经验,有产品成功上市案例 3 、熟悉产品结构设计、加工工艺,懂模拟和数字电路,具备产品问题分析能力,能迅速解决异常问题 4 、熟练使用Creo,Solidworks,Pads,CAD等设计软件,能独立完成产品3D建模和2D图纸制作 5 、有较强的团队管理能力,熟悉研发流程体系建设,对产品研发设计有自己独到的见解。
  • 7k-14k 经验不限 / 大专
    内容资讯 / 天使轮 / 15-50人
    1、负责雷科技数码评测等相关文章撰写; 2、负责雷科技硬件产业与技术趋势相关文章撰写; 3、参加硬件新品发布会展开一线报道。 职位要求: 1、有良好的文字功底,文笔流畅,加分项:有自己的文风、有拍摄的技能; 2、热爱科技,日常关注消费电子,有相关的知识储备; 3、有一定的写作经验,如博客、投稿、公号等; 4、可接受实习,需一周三天以上的工作时间。 请附上相关作品/案例。 办公地点:广州 注:税前薪酬标准含基本工资+分成激励+绩效奖金 关于我们: 雷科技是聚焦科技与生活的内容机构。雷科技平台连接用户与品牌,生产有趣而专业的内容,包括科技资讯、深度评论、技能攻略和产品体验等,拥有图文、视频、信息流等内容形式,覆盖核心新媒体平台。 雷科技微信平台矩阵已凝聚350万忠实读者(其中雷科技170万,小雷哔哔56万,电车通36万,智能Pro20万),我们的读者有科技发烧友,行业中高层,科技小白用户。雷科技建立了超过100 个“雷科技俱乐部”微信社群,一共拥有 3 万粉丝,将粉丝更加紧密地连接起来。 雷科技拥有“1+6+N”的新媒体矩阵,在微信拥有300万+科技读者,在今日头条、百家号、网易号分别拥有100万+订阅用户,在全平台拥有超过700万粉丝。雷科技曾荣获「头条号、百家号、企鹅号年度优秀创作者」、「36kr 2022优质内容奖」等20余项奖项。 雷科技多年来深耕科技视频内容,在主流视频网站和短视频平台每月拥有3000万+次视频播放,在新榜视频榜科技类排名TOP5,在B站已聚集20万粉丝。 福利: 1、转正后每月餐补500元; 2、常备各种零食,每月下午茶,生日礼物/金,节日福利红包; 3、定期团建活动,年度体检,身体健康很重要! 4、双休不必说,法定带薪年假,带薪病假; 5、上手各种热门数码设备,并且享有员工内购优惠; 6、月度多重KPI绩效考核奖金,年终奖等,只要你够优秀!
  • 7k-13k 经验不限 / 不限
    移动互联网,消费生活 / A轮 / 50-150人
    工作地点只展示其中一个门店,还有其他门店可沟通就近安排门店。 【岗位职责】 1、负责执行公司形象规范跟进个人目标达成; 2、接待客户咨询,了解客户需求,为客户选择匹配需求的机型及提供专业的服务,最终达到商品销售; 3、帮助客户解决手机使用疑难问题,提供专业的售后解答服务; 4、负责门店商品成列,整理与环境卫生清洁,打造一个轻松,干净的服务环境; 5、重要政策制度学习、自我能力提升学习(参加相关专业知识培训,掌握所负责品牌各种机型的基本操作功能及使用技巧); 6、负责现场投诉处理,确保终端门店顺畅运营; 7、完成上级安排的其它工作; 【岗位要求】 1、有零售销售经验,服务行业经验优先,可接受跨行业的销售人才 2、有高度的服务意识,耐心,认真,对电子产品感兴趣。 3、沟通表达能力强,有责任心。
  • 10k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 上市公司 / 150-500人
    工作内容: 1、负责游戏中角色,场景特效的设计和制作; 2、推动项目特效的持续提升和优化; 3、与团队成员一起解决技术难题和其他挑战。 任职要求: 1、大专及以上学历,1年以上相关工作经验; 2、美术基本扎实,造型色彩感觉良好; 3、熟练使用Unity 3D引擎进行特效制作, 4、有较好的技术积累,能够熟练掌握粒子系统,了解材质系统及动画系统; 5、对特效的节奏和打击感有深入理解; 6、热爱游戏,关注游戏体验,结合本岗位工作配合产品改进游戏特效体验; 7、具备良好的沟通和高度的衔接能力; 8、追求卓越,有创新精神,注重团队协作; 9、应聘简历务必附作品。
  • 18k-30k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责产品整机电子硬件方案制定,电路模块选型; 2、负责电路板设计、嵌入式编程及调试工作,输出设备原理图、接线图或其他生产资料 3、负责WiFi、蓝牙、Dali、485等智能家居产品软件开发工作以及相关文件的编写。 4、负责新产品样机的组装、调试及指导试产 5、负责系统之间各部分之间协议的制定,软件的单元测试。 6、负责产品开发相关的技术文档、产品说明书及其他文档资料的拟定。 任职要求: 1、***本科以上学历,电力电子、自动化、测控与控制、电气或相关专业,3年以上工作经验; 2、熟练掌握C语言,熟悉数据结构,掌握常用的算法; 3、熟悉基于ARM架构MCU的Free RTOS、uCOS等实时系统的开发,能独立承担项目开发工作; 4、熟练开发STC、STM32单片机,了解Arduino、MODBUS、基础网络知识; 5、熟悉模拟电路及数字电路设计、熟悉电路设计规范; 6、有良好的沟通表达能力和学习能力。
  • 20k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1. 负责开发和维护后端应用程序,确保高质量的代码可维护性和系统的稳定性。 2. 基于GO语言构建可重用的组件和模块,提高开发效率和代码重用率。 3. 使用rpc协议实现高效的后端接口,保证前后端交互的顺畅。 4. 参与设计和实现微服务架构,保证系统的可扩展性和可维护性。 5. 熟练掌握redis、kafka等中间件的使用,保证系统的高可用性和高性能。 6. 负责系统的架构设计和优化,确保系统的高可用性和高性能。包括但不限于使用工具进行代码分析、性能优化等。 任职要求 1. 精通GO语言,并具备全面的后端开发技能,包括但不限于rpc协议、微服务开发和中间件使用等。 2. 熟练掌握redis、kafka等中间件的使用,能够保证系统的高可用性和高性能。 3. 具备良好的团队合作和沟通能力,能够与团队成员协作解决问题。 4. 具备独立思考和解决问题的能力,善于学习和探索新的技术。 5. 具备至少两年以上的后端开发经验,有较强的代码审查和测试能力。 6. 有优秀的英语阅读和写作能力,能够阅读和撰写技术文档和报告。 备注:此岗位为腾讯集团子公司主体
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、带领鞋子买手团队,负责新品开发; 2、根据公司战略,制定部门或组内战略目标,针对年度/季度/月度开发目标进行规划和落地; 3、统筹制定开发和上新过程中相关环节,通过有效监控和及时调整策路,保证开发和上新的完成,把控首单下单标准; 4、引入、管理供应商,定期对供应商进行评估与沟通; 5、完成产品各维度工作分配,对品类销售进行跟踪并执行。 任职资格: 1、*****大专及以上学历,服装设计专业,外贸背景优先考虑; 2、了解欧美市场,具备优秀的市场分析能力; 3、5年时尚鞋品牌买手/企划等相关经验,1年以上买手主管或带团队管理工作经验; 4、熟悉面料和工艺成本,能对趋势款式做出价格指导; 5、具备开发和管理、培养供应商的能力。
  • 15k-23k 经验3-5年 / 本科
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1.负责腾讯地图后端质量保障工作,通过对业务架构、代码到产品功能的全面理解,设计测试方法和测试用例;挖掘并跟进实施性能测试、稳定性等专项测试,保障和提升产品质量;; 2.参与研究与探索前沿测试技术,并在实际工作中落地和运用;; 3.负责研发能力和效率提升,包括但不限于自动化建设,测试工具开发,环境管理,devops流水线建设等。 任职要求 1.计算机或软件相关专业,本科及以上学历,具备扎实的计算机和软件技术基础;; 2.具备扎实的测试经验,能够灵活通过单测/接口测试/性能测试/稳定性测试等手段,高效发现系统缺陷;; 3.一年以上软件测试开发经验,能熟练掌握运用至少一门编程语言; 4.了解Devops理念,有CI/CD持续集成相关经验者优先;; 注:此岗位为腾讯集团旗下子公司编制岗位。